1樓：美麗的璇姐
惡人先告狀，遇到這種小人，你必學這三招“打狗棒法”
2樓：阿舞子
在公司的職場裡面經營工作，總會碰到一些亂七八糟的事情，和自己的同事進行交往的過程中，可能會碰到一些不可思議的狀況。
我和同事在一起的時候，他總是喜歡惡人先告狀，然後的話領導就會去埋怨我，我會告訴領導一些事情的前因後果，同樣的會找到一些同事，為自己辯解。
3樓：焦問絲
遇到同事惡人先告狀，先不要急於爭辯，儘可能的找到有利於你的證據，最後在合適的時機澄清自己。
在生活中我們會遇到很多這樣的人，我們避免不了跟他們打交道，交往過程中也會發生很多開心或者不開心的事，有君子就會有小人，當遇到這件事的時候不要急於去爭辯，要努力做好自己的工作，讓領導看到你努力的樣子，這樣就算他告訴領導，領導也不會相信。
4樓：王倩
遇到同事惡人先告狀的時候，一定不要慌張，因為如果遇事慌張的話，首先你就已經輸了一半了，要靠自己的鎮定或者是外面表現出來的態度鎮壓他。
我在遇到我的同事，像我的上司，惡人先告狀的時候，我就是採取了這樣的態度，因為我表面表現的風淡雲輕，讓他以為領導沒有相信說的話，所以他再三的去向領導提起這件事情，最終引起了領導對他的懷疑，然後我就解脫了。
5樓：猴09240緯彝
遇到同事惡人先告狀的時候，不應該急著去反駁，不需要解釋那麼多。
我在工作的時候就遇到過同事跟領導惡意告我的狀，但是我並沒有解釋，因為領導每天都能看到我的工作狀態，而且瞭解我是一個什麼樣的人，我只需要用自己的實際行動去向領導證明，證明他所說的話都是錯誤的，領導並不會聽取他的意見，而且領導會非常的討厭他。
6樓：知81671耙鏈
再遇到同事惡人先告狀的情況下，首先要看一下自己當時的處境，然後要明確自己的立場還有態度，既然大家是同事，那麼還是和諧相處為好，但是如果他欺人太甚，那就不要過多的遷就他，而是選擇絕地反擊。
我就有這樣的一個同事，他是一個非常小氣的人，在我們兩個人共同承擔責任的事情出了問題之後，他向我們的上司先惡人先告狀，這讓我覺得非常的無法容忍，然後我直接選擇像我的上次闡明這個問題，絕對不背別人的黑鍋。
7樓：知哥54581孿副
俗話說三個女人一臺戲，我們公司女同事多的都可以演一部甄嬛傳了。
我這個人脾氣比較直，所以可能在和同事溝通的時候處理不當，導致同事關係不是特別的友好，但是我特別討厭那種惡人先告狀的人，昨天我到公司的時候發現有人在我的桌子上面潑了水，馬上我就猜到肯定是同事小麗搞的鬼，於是我找到她，並且當眾在她的桌子上潑了一杯水，沒想到她就去老闆面前告狀，對於這種人，我直接要求老闆查監控，果然我沒有猜錯我桌子上的水就是小麗潑的，對待這種人就應該以牙還牙，以眼還眼。
8樓：求註冊
在我們工作當中，經常會遇到那些明明是他的錯，卻要向老闆告你的狀，讓我們不知所措，非常惱怒，又氣又恨，甚至想給他幾個巴掌。面對這樣的人，我們一定要儘量的抓住證據，然後向老闆解釋，向老闆說明情況，證明自己。
曾經我就遇到過這種情況，那次我和我的同事一起出去測試訊號，明明不是我的錯，但是我的一個同事卻向老闆說都是我造成的，隨後我也遭到了老闆的譴責，我非常的生氣，怎麼會有這樣的人，不過，幸虧當時我們身邊還有一位同事，我立即找到了那位同事，並且帶著他找到了老闆，並讓他向老闆說明了情況，老闆知道後非常的生氣，嚴厲的批評了指責我的那個同事，並讓他向我道了歉。
遇到惡人先告狀的事情，怎麼辦？
9樓：美麗的璇姐
惡人先告狀，遇到這種小人，你必學這三招“打狗棒法”
10樓：夢可悠
自己心裡清楚是非就行,他這麼小人說明不值得交友,別人早晚會看清他,不用理會,不要拿他的錯誤來懲罰自己,做自己就行了
11樓：
自己靜下心來，首先別跟這種惡人急，那是沒有任何意義為一個惡人壞自己的心情，他也許就喜歡看別人跟他急他就心裡爽，別上他的當。我們自己身正不怕影子歪，不做虧心事半夜不怕鬼敲門，管他媽媽的要死要活你說對不對，造謠或說七說八讓他說，我們自己千萬不要去氣憤，去對他咋樣的，做好自己的事就是對他最好的反擊。
並不是說沉默就是懦弱，到不得以要當面對峙的時候，理直氣就壯，說出道理，說出事實，正直必將戰勝**的！！！
12樓：點青手
沉默除非可以說清
或者損失非常大
有人惡人先告狀怎麼對待
13樓：遠巨集
經常和管理層溝通：
人是感情動物，經常去找管理層聊聊，說說工作近況，談談感想，問問領導有何指教，心近了，保持資訊暢通，更容易獲得信任、取得支援。
信任的合作關係，即使有謠言也不會有大問題，若本身關係脆弱，少信任，多懷疑，一句煽風點火的話，也可能掀起颶風駭浪來。
選擇合適時機一擊命中：
既然是惡人先告狀，通常大多是子虛烏有，在大家不明真相時渾水摸魚。
找個合適的時機，做好準備工作，比如會議或三方論證等，把事實擺出來，真相浮出，謠言立即潰散了。下次再故技重施，就不起作用了。
14樓：匿名使用者
惡人竟敢先告狀，反了他了還。對待這種人就應該以子之矛，攻子之盾絕不能留情，打他個措手不及，總之事實勝於雄辯。如果說不過，那就冷眼旁待，鄙視他，清者自清。是不是翟
15樓：匿名使用者
狠狠的批評他,問他為甚麼這麼做?因為小人本身就是心虛的，總拿著她那顆小人之心去想任何事情，否則又怎麼對的起小人這個稱號？生活中這種人太多了，不用去理會他們，所謂日久見人心，一個人精能精到哪？
傻又能傻到哪呢？這種人在那也是生存不了的，小人多作怪！ 你可以先冷靜下來~看看他是怎麼說的~接下來再理智的對待
16樓：
這要看具體是什麼事情和具體物件才能有具體的對付辦法。但是也要掌握基本的原則，被先告了狀，可以心平氣和的解釋下，消除誤會；並且要注意收集惡人的不當言行，抓住把柄一擊而中搞臭對方。
17樓：匿名使用者
公司同事之間就會這樣，如果你想不辯解，就錯了，因為你的上司如果有了先入為主的壞印象，你怎麼辯解都很難有好的印象，親身感受！有時不想爭什麼也有人想踩你腳，給你一刀！要找機會看領導心情好時說明一下，否則你會被冤死的
18樓：匿名使用者
既然這個人先說了，那麼你就先做，把事做好，事實會證明一切。小人不會有好下場的。
19樓：匿名使用者
妹子，不用搭理他，做自己的事情，越理越亂
20樓：匿名使用者
邪不壓正，不要理會，做你自己的事。
21樓：鄧倫可是我男神
就讓他搬起石頭扎自己的腳
22樓：匿名使用者
打死他，打死壞人心安理得
23樓：匿名使用者
我發現都是站著說話不腰疼
24樓：北師張老師
並說沉默懦弱要面峙候理直氣壯說道理說事實直必戰勝**
遇到惡人先告狀怎麼辦
25樓：美麗的璇姐
惡人先告狀，遇到這種小人，你必學這三招“打狗棒法”
26樓：陽光的卓嘎
人家眼前你身上帶的先給他，在報警，命還是最重要。
惡人先告狀，我該怎麼辦，惡人先告狀，我該怎麼辦
如果你沒有證據怎麼會懷疑他把電腦賣掉呢 如果實在氣不過就當著他和他父母的面把話說清楚就說你承認的話我就不報警如果不承認就去報警，讓警察解決這個問題但是這是最不好的一種方法，因為這樣你和你的親戚可能會關係惡化所以你還是大事化小小事化了，只要你父母相信你就好也後可以少跟那人接觸。 來自留雲亭深邃的梭子魚...
遇到惡人先告狀的事情時你會怎樣處理
美麗的璇姐 惡人先告狀，遇到這種小人，你必學這三招 打狗棒法 切斷了 可以不跟這類人有交往，那就儘量遠離他們，至少我認為遠離他們可以保證兩點 第一，不讓自己攪入他們的爛局，這群人的特徵之一就是沒有責任心，對自己說的話不負責，就更談不上事實的真假了，他們身邊的所有人和大事小事都會經過他們的口舌變得歪曲...
如果遇到同事排擠該怎麼辦，如果遇到同事排擠該怎麼辦！
一 職場本身是社會的一部份，往往是老員工排斥新員工，這個現象很正常！二 如何融入，就在於自己 1 明確自己的奮鬥目標 按我們hr專業術語就是首先要搞好自己的 職業生涯策劃 找準師傅，慢慢的提高職業水準 2 要懂得 柺棍 原理 柺棍是讓人用的，而用習慣用柺棍的人，往往離不開柺棍，你自己首先要確定自己是...