1樓:超級無敵酷酷兒
在企業拆遷中,對中小企業來講一般能獲得六部分補償專案。
一、土地使用權的區域補償價
你所佔用的土地要按照佔用的性質和使用年限等來算出區域補償價,說通俗了就是土地使用權補償。那麼土地使用權應該怎麼補償呢?有這麼幾種情況:
(1)土地承包經營權。本村村民在本村的土地上承包相關的土地所衍生出來的土地承包經營權。
(2)集體建設用地使用權。也就是取得集體建設用地使用權證,這可能是通過拍賣、一次性買斷等方式取得的。
(3)國有土地使用權出讓劃撥的方式。經過國有土地出讓取得的工業用地的資質,或者說通過劃撥取得,這都是納入土地使用權賠償範圍。但是租賃權現在還劃定在債權的範圍內,沒有劃歸物權的形式,所以租賃權是沒有土地使用權補償的。
二、廠房重置成新價
廠房重置成新價就是廠房重置後再建起來需要多少錢,被拆遷房屋拆遷時幾成新也有重置成新的問題。實踐**現的客觀狀態有建築物、構築物、設施物,只要滿足正規廠房的固定形態都應該按照房屋來計算。實踐中由於房屋的結構、寬度、高度都不一樣,補償**也不一樣。
有一些廠房使用磚木結構臨時搭建的,可能不滿足四面都有牆的要求,但是用於了正常的生產經營,原則上也應該按照建築物的房屋重置成新價標準來計算。基本上有一種廠房外在固體屬性,那麼就可以按照廠房重置成新價來補償。
三、停產停業損失費
因為拆遷造成企業的停產停業損失的費用。一般情況下要滿足有營業執照、納稅登記、納稅記錄、實際經營的行為等等這些才能滿足一個正常的企業廠房進行生產經營的條件,這樣才能獲得一次性停產停業損失費。還有一個問題需要提醒大家,就是在實踐中有很多企業註冊地址和實際經營地址不一致,這是不行的,註冊地址和實際經營地址是一致的才能滿足合法的經營主體。
停產停業損失應該滿足哪些補償呢?
(1)預期利益損失,一年可產生的預期利潤是一百萬,拆遷造成經營中斷,造成三年的停產停業損失,這樣有可能要賠償三年的損失。
(2)違約的損失,企業和客戶簽訂了一百萬的合同,由於拆遷不能按時供貨,一百萬的違約成本是五萬塊,要補償企業的違約損失。
(3)財務成本,向銀行貸款一百萬,每年付財務成本利息,現在由於經營斷了,財務成本是累計增加的,所以財務成本也要納入停產停業損失中。
這些是可能遭受的損失。還有很多人會問道的人員安置遣散費,我們要糾正一下,人員安置遣散費只出現在國營企業和集體所有制企業當中,一般中小企業和私營企業都沒有,基本含在停產停業損失之列了。
四、裝修附屬物
對現有建築的添附是不可能挪動的,是按照重置費來算。實踐中一個水泵、變壓器、機器裝置都納入到裝修附屬物範圍內。
五、機器裝置
機器裝置分為可移動和不可移動的,不可移動的機器裝置跟房屋一樣要有重置成新價,可移動的機器裝置補償的是搬遷費。
六、搬遷費用
就是可移動的所有附屬設施裝置等要給予的搬遷費用。
2樓:冠領拆遷糾紛律師
1、房屋、建築物補償;2、裝置搬遷安裝費;3、裝置重置成新價;4、停產、停業補償。具體補償費用需要看工廠的周邊環境,有徵收補償糾紛可諮詢專業律師團隊。
工廠拆遷賠償標準是怎樣的,工廠拆遷怎麼賠償?有哪些規定?
公司拆遷補償標準是怎樣的? 冠領拆遷糾紛律師 1 裝置搬遷安裝費 2 裝置重置成新價 3 停產 停業補償。具體補償費用需要看工廠的周邊環境,有徵收補償糾紛可諮詢專業律師團隊。 空港新城賠償怎樣賠償,果樹和農作物怎麼賠償,房子具體怎麼賠償,人怎麼賠償 工廠拆遷怎麼賠償?有哪些規定? 超級無敵酷酷兒 在...
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以單位不繳納社保理由,可以隨時通知單位辭職,並且要求按工作年限支付補償金,按離職前十二個月平均工資補償5個月工資。勞動合同法 第三十八條 用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同 一 未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的 二 未及時足額支付勞動報酬的 三 未依法為勞動者繳納社會保險費...