1樓：邱戈龍商業祕密律師
侵犯商業祕密罪，是指以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段獲取權利人的商業祕密，或者非法披露、使用或者允許他人使用其所掌握的或獲取的商業祕密，給商業祕密的權利人造成重大損失的行為。其中重大損失根據相關法律的規定為商業祕密權利人因侵權人的侵權行為遭受五十萬元以上的損害。商業祕密權利人要以刑事立案需要向公安機關提交證實被指控人構成侵犯商業祕密罪的初步證據，且公安機關對於商業祕密刑事犯罪的立案材料稽核相對於其他案件較嚴，實踐中很多案件由於初步材料沒有準備充分而沒有成功立案而轉為民事案件。
下文從商業祕密刑事犯罪構成要件角度分析企業應該提交什麼材料。
首先商業祕密權利人應該舉證證明其所主張的資訊屬於商業祕密。商業祕密是指不為公眾所知悉能為權利人帶來經濟利益，具有實用性，併為權利人採取保密措施的技術資訊或者經營資訊。不為公眾所知悉是指不為所屬領域內一般公眾所知悉和容易獲得，對於技術資訊一般可以通過司法鑑定獲取祕密性鑑定結論作為證據，但對於經營資訊如客戶名單則需要列舉所主張的客戶，與客戶進行交易的訂單、賬單等等能顯示客戶交易習慣等的資訊材料。
價值性和實用性具有統一性，實用性是價值性的前提，價值性是實用性的目的。商業祕密資訊需要能夠被運用到生產實踐中並給權利人帶來經濟利益或者競爭優勢，利益大小或者競爭優勢大小在所不論。祕密性是指為權利人採取保密措施使得祕密資訊處於保密狀態。
保密措施包括與員工簽訂保密協議、公司的保密制度等。
其次，被指控犯罪嫌疑人實施了侵犯商業祕密罪的行為，法院通常採取「實質性相似+接觸-合法**」，作為商業祕密權利人需要對「實質性相似+接觸」即可，對於技術資訊一般可以採取同一性鑑定的方式獲取證據，而經營資訊則需要證實兩個點，其一，被控犯罪嫌疑人與權利人交易客戶進行了交易；其二交易的**低於商業祕密權利人的交易**。關於接觸，需要證實離職員工不僅曾是企業原職工還需要證實該職工有接觸資訊或者可能接觸。
最後，損害達到五十萬以上。根據相關法律的規定，商業祕密權利人可以從以下兩個方面進行計算，其一「權利人因侵權行為所遭受的損失」，其二「侵權人因侵權行為所獲取的利益」。可以通過損失審計從商業祕密的研發成本，產品銷量的減少等方面進行。
證明被控犯罪嫌疑人構成侵犯商業祕密罪的初步證據需要從以上三點進行證據的收集，儘可能充分。
2樓：賺錢不忘修仙
法院會根據雙方提供的證據判定
洩露公司機密在法律上有什麼規定？離職後有洩密的說法如何處理？
3樓：
洩密將會被判處罰金和有期徒刑。離職後洩密，定性與在職相同。
因為刑法第219條規定：
有下列侵犯商業祕密行為之一，給商業祕密的權利人造成重大損失的，構成侵犯商業祕密罪，侵犯商業祕密罪處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金；造成特別嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金：
（一）以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段獲取權利人的商業祕密的；
（二）披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業祕密的；或者違反權利人有關保守商業祕密的要求，披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業祕密的。
（三）明知或者應知前款所列行為，獲取、使用或者披露他人的商業祕密的，以侵犯商業祕密論。
如有以上行為者都將被定性為侵犯商業機密，受到刑法的制裁。
而且在入職公司前職員通常都會簽訂保密協議，這類保密條款通常不論在職還是離職都會生效。所以如果洩露了公司內的商業機密，有可能將會面對入職所籤的保密協議和刑法的雙重處罰。
擴充套件資料
洩露商業機密的案件——老乾媽洩密事件：
2023年11月8日，老乾媽公司到貴陽市公安局南明分局經偵大隊報案，稱疑似公司重大商業機密遭到竊取。
接到報案後，南明經偵大隊高度重視。偵查人員從市場上購買了疑似竊取老乾媽商業機密的另一品牌同類產品，將其送往司法鑑定中心，鑑定結果為該產品含有「老乾媽牌」同類產品製造技術中不為公眾所知悉的技術資訊。
鑑於案情緊急重大，南明經偵大隊逐將案情向分局領導進行了專題彙報。分局領導聞訊，當即責成經偵大隊成立專案組，組織精幹力量，多策並舉，慎密偵查，儘快查清犯罪嫌疑人的真實身份和落腳之處。
經多方瞭解和仔細排查，偵查人員將注意力最終鎖定到老乾媽公司離職人員賈某身上。2023年至2023年4月，賈某歷任老乾媽公司質量部技術員，工程師等職，掌握老乾媽公司專有技術、生產工藝等核心機密資訊。2023年11月，賈某以假名做掩護在本地另一家食品加工企業任職，從事質量技術管理相關的工作。
涉嫌商業祕密洩露的案件中，大量的證據均是以電子文件的形式存在的，其證據一般都是隨身攜帶。圍繞這一線索，辦案偵查員調查，依法搜查扣押了賈某隨身攜帶的行動硬碟及內含的電子證據資料，並在其臺式電腦中發現大量涉及老乾媽公司商業祕密的內部資料，這也印證了辦案人員的判斷。
賈某在其任職期間，與老乾媽公司簽訂了「競業限制與保密協議」，約定賈某在工作期間及離職後需保守公司的商業祕密，且不能從事業務類似及存在直接競爭關係的經營活動。
自2023年11月，賈某將在老乾媽公司掌握和知悉的商業機密用在另一家食品加工企業的生產經營中，並進行生產，企圖逃避法律的約束和制裁。
根據《中華人民共和國刑法》第二百一十九條，有違反約定或者違反權利人有關保守商業祕密的要求，披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業祕密行為，給商業祕密的權利人造成重大損失的，造成特別嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金。
目前，嫌疑人賈某因涉嫌侵犯商業祕密案，已被刑事拘留。
4樓：揚揚
洩露商業祕密罪唄。離職後也不能洩露，不然公司有權要求你進行賠償。
5樓：
刑法第219條規定：有下列侵犯商業祕密行為之一，給商業祕密的權利人造成重大損失的，構成侵犯商業祕密罪，侵犯商業祕密罪處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金；造成特別嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金：
（一）以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段獲取權利人的商業祕密的；
（二）披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業祕密的；
（三）違反約定或者違反權利人有關保守商業祕密的要求，披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業祕密的。
明知或者應知前款所列行為，獲取、使用或者披露他人的商業祕密的，以侵犯商業祕密論。
公司人員離職拿走公司機密資料、客戶機密資料、商業機密這種算經濟犯罪吧？應該走什麼法律程式？
6樓：匿名使用者
《中華人民共和國刑法》
第二百一十九條 有下列侵犯商業祕密行為之一，給商業祕密的權利人造成重大損失的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金；造成特別嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金：
（一）以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段獲取權利人的商業祕密的；
（二）披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業祕密的；
（三）違反約定或者違反權利人有關保守商業祕密的要求，披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業密的。
明知或者應知前款所列行為，獲取、使用或者披露他人的商業祕密的，以侵犯商業祕密論。
本條所稱商業祕密，是指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性並經權利人採取保密措施的技術資訊和經營資訊。
本條所稱權利人，是指商業祕密的所有人和經商業祕密所有人許可的商業祕密使用人。
所謂商業祕密保護，是指勞動者在勞動合同期間以及解除或終止勞動合同後一段期限內不得利用企業的商業祕密從事個人牟利活動，非依法律的規定或者企業的允諾，不得披露、使用或允許他人使用其掌握的企業商業祕密。
商業祕密（business secret），按照我國《反不正當競爭法》的規定，是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益，具有實用性並經權利人採取保密措施的技術資訊和經營資訊。因此商業祕密包括兩部分：技術資訊和經營資訊。
如管理方法，產銷策略，客戶名單、貨源情報等經營資訊；生產配方、工藝流程、技術訣竅、設計圖紙等技術資訊。一般來說，商業祕密的構成要件有三：（1）該資訊不為公眾所知悉。
即該資訊是不能從公開渠道直接獲取的。（2）該資訊能為權利人帶來經濟利益，具有實用性。（3）權利人對該資訊採取了保密措施。
所以概括地說，不能從公開渠道直接獲取的，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性，並經權利人採取保密措施的資訊，即為《反不正當競爭法》所保護的商業祕密。商業祕密是企業的財產權利，它關乎企業的競爭力，對企業的發展至關重要，有的甚至直接影響到企業的生存。
7樓：匿名使用者
構成，洩露商業機密罪。第二百一十九條有下列侵犯商業祕密行為之一，給商業祕密的權利人造成重大損失的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金；造成特別嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金：（一）以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段獲取權利人的商業祕密的；（二）披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業祕密的；三）違反約定或者違反權利人有關保守商業祕密的要求，披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業祕密的。
8樓：秋禾甘藍
應該算是，用他之前簽字的東西去律師那諮詢。
9樓：jubeat發瘋的人
請問您這邊後續怎麼解決的，我們公司也碰到了類似的問題，他帶走樂大量的客戶。已經開了自己的公司暫時還沒有和客戶業務往來不停地詆譭我們公司
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墨汁諾 1 從單位辭職後，向單位索取退工單，並且有蓋章。退工單的目的是證明你已經從上海的單位辭職，這是為了滿足公積金提取條件裡的 與上海企業解除勞動關係 這一條。這個退工單不是手寫的隨便一張紙，應該是列印版，並且有公司公章，具有法律效力，表示自己已經不在當地工作。2 置辦好公積金提取證明。公積金提取...
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回答第一 離職員工去原來的單位提出申請，並且領取公積金個人提取申請表 第 二 申請人本人的身份證原件 戶籍證明 提取申請表 離職證明去公積金中心進行審批 第 三 申請人帶著轉賬憑證去辦理銀行轉賬業務。提問不需要等一個月嗎？回答是公司需要審批一個月嗎 提問離職公積金直接可以提取嗎 好像是回答 再給您發...
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