1樓：中公教育
同學，你好！
一：參加事業單位招聘考試。
事業單位招聘有在編和不在編，大家在報名參加事業單位招考時，一定要仔細閱讀招考公告，不要在職位到手後才發現自己鬧了個大烏龍。臨時工可以通過參加事業單位編制人員的招聘考試，通過筆試、面試等關卡重新考取工作，成為一名在編人員。這是簡單粗暴的方法，卻是最有效的方法，你在事業單位中工作過，在沒有其他因素的情況下，你肯定會比較佔優勢。
二：直接轉在編人員。
這個比較困難，雖然有事業單位臨時工轉正，但是一般都是工作中表現非常突出，有比較大的貢獻。
2樓：華胥夢飄渺
像你這種情況的事業單位的編外合同是不能轉賬了，你如果想轉正的只有去考編制考上了編制才能成為正式的事業單位合同制的員工。這就是我們所謂的很好，然後廣場的就是一些大的國內哥**單位那是要參加國考的，你這種就是相當於我們常說的臨時工。
3樓：職能手
您好，您的問題我已經看到了，正在整理答案，請稍等一會兒哦~
1、有無機會進入事業單位編制與您是否事業單位的合同工無關，有機會進入事業編制的主要前提是：事業單位人員編制未滿，事業單位有招聘計劃，您符合事業單位編制人員招聘條件，須參加事業單位公開招考。2、正常情況下，事業單位沒有編制外用人的許可權。
所謂的合同工一般簽訂的是勞動合同，根據新勞動合同法規定，首次簽訂短期勞動合同的，單位有權利解除勞動合同，但應給予相應經濟補償。3、事業單位新聘用工作人員是面向社會公開招聘，即「凡進必考」。根據《事業單位人事管理條例》規定第八條規定事業單位新聘用工作人員，應當面向社會公開招聘。
4樓：佛山中公教育
你好！事業單位編外合同想轉入編制內，必須通過參加事業單位的編制統一招考才能進入編制內。
5樓：心想事成
轉正的機會很少，轉正一般都需要考試的，或者是你有重大貢獻，領導統一通過審批的。
6樓：永遠地地新人
編制外做多少年都是編制外，依據勞動法管理。
想進入編制唯一途徑是參加單的編制崗位的公開招考。
7樓：惠州中公教育
你指的是轉編制吧？這個一般是要考試的，除非有特殊情況，以單位的安排為準。
編外合同制多久可以轉正式編制
8樓：一蓮愛教育
時間不限制，在我國合同制不能夠直接轉為正式編制，要想成為正式編制員工必須要提供事業單位的招聘考試，面試通過後才能夠成為正式編制員工。
編外合同制人員能轉正。無論事業單位如何改革，編外人員想轉正的話，還是需要參加相關的招錄考試才可以轉正的，並沒有什麼捷徑的。簡單說編制內其實就是屬於正式的國家工作人員，通常說的是**機關或者事業單位的有編制的工作人員。
律依據《中華人民共和國勞動合同法》第二條
中華人民共和國境內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織（以下稱用人單位）與勞動者建立勞動關係，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，適用本法。
國家機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動關係的勞動者，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，依照本法執行。
事業單位合同工如何轉正式編制
9樓：法師兄法律諮詢
事業單位合同工轉正式編制需要符合事業單位編制人員招聘條件，須參加事業單位公開招考。
正式編制人員是經組織機構的設定及其人員數量的定額和職務的分配之後錄用後的人員稱為正式編制人員，編制通常是指組織機構的設定及其人員數量的定額和職務的分配，由財政撥款的編制數額由各級機構編制管理部門確定，各級組織人事部門根據編制調配人員，財政部門據此撥款，編制通常分為行政編制和事業編制，公務員都是行政編制。
事業單位一般是國家設定的帶有一定的公益性質的機構，但不屬於**機構，其工作人員與公務員是不同的，根據國家事業單位分類改革精神，事業單位不再分為全額撥款事業單位、差額撥款事業單位，而分為公益一類事業單位、公益二類事業單位 ，還新興了利用國有資產舉辦的事業單位和社會資本舉辦事業單位，是國家不撥款的事業單位。
事業單位人事管理條例》
第八條 事業單位新聘用工作人員，應當面向社會公開招聘。但是，國家政策性安置、按照人事管理許可權由上級任命、涉密崗位等人員除外。第九條 事業單位公開招聘工作人員按照下列程式進行：
一）制定公開招聘方案；
二）公佈招聘崗位、資格條件等招聘資訊；
三）審查應聘人員資格條件；
四）考試、考察；
五）體檢；六）公示擬聘人員名單；
七）訂立聘用合同，辦理聘用手續。
中華人民共和國公務員法》
第二十四條 **機關及其直屬機構公務員的錄用，由**公務員主管部門負責組織。地方各級機關公務員的錄用，由省級公務員主管部門負責組織，必要時省級公務員主管部門可以授權設區的市級公務員主管部門組織。第二十八條 錄用公務員，應當釋出招考公告。
招考公告應當載明招考的職位、名額、報考資格條件、報考需要提交的申請材料以及其他報考須知事項。
招錄機關應當採取措施，便利公民報考。
事業單位實行合同制嗎，銀行的合同制和事業單位合同制啥區別
文庫精選 內容來自使用者 教育資料庫 篇一 和事業單位如何簽訂合同進入編制 一 有編制和無編制的區別 事業單位企業編制通常有兩種情況，一是該單位除了有事業人員的編制外，還有的人員按企業用工對待，不佔事業編制，他們屬於工勤人員 也有事業編制的工勤人員 二是單位除了事業編制外，另辦有企業性質的單位，隸屬...
事業單位現在改成合同制了麼，那現在還有必要參加事業單位編制考試嗎
沒有編制內和編制外的區別了！ 中公教育 您好，中公教育為您服務。這個主要是看自己了 但是一般來說還是比較穩定的，沒犯什麼錯誤的話，還是算比較穩定的工作的。如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。 白哥 合同制也要考，其實合同制還是終生制。抓緊時間 事業單位改革了，以後還有沒有編制不編制區別？ 1 編制...
事業單位臨時工有轉正的機會嗎，事業單位的臨時工有可能轉正嗎？
以我個人經歷來說，工作再出色也沒有轉正的機會，最過分的是讓你做得比編內多，看著他們發獎金，你一點份也沒有 應該是有機會的 就是要參加公開考試，可能會優先入取 所以關鍵還是看你自己的能力 當然平時要讓領導知道你的能力 還有 你懂得。這樣領導一句話，讓你優先入取。回答您好！臨時工可以轉事業編制的。在事業...