1樓：匿名使用者
留人現留心我非常贊同這一點，在工作以外的事情上讓其感動，除工作以外的溝通，關心更好的讓員工與管理層交朋友。工作非工作中通過一些必要的活動讓員工之間產生競爭，在競爭中找到對工作的興趣，同事也是員工之間感情建立的過程。（不要出現抱團現象）
2樓：匿名使用者
錢雖然是很重要的一部分,但是還要看到精神上的,名譽上的,和地位上的激勵!
3樓：匿名使用者
留住核心員工，是施工企業發展壯大的核心動力，企業應以人為本，在制定、實施各項措施時，處處留心，只有留住心，才能留住信心員工。良好的工作條件、和諧的工作環境歷來是降低核心員工流失的有力措施，然而，我們也不應當忽視精神激勵、自我價值的實現是每位員工、每個人更高層次的追求。馬斯洛把人的需要分為五個層次：
生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要和自我實現的需要。企業是一個員工實現其人生價值的重要場所，應當為員工搭建一個事業的舞臺，給員工提供完成工作所需要的一切資源，讓每位有能力、有抱負員工在這個舞臺上充分施展，將員工的希望和夢想和企業的目標聯絡在一起，使員工真心實意地為自己的成功、同事的成功和企業的成功而努力。同時，企業要注重感情的投入，創造融合、和諧的氣氛，從而深化工作的意義，為生活增添新的價值。
首先，應加強溝通，建立上層主管與核心員工的定期聯絡機制，使企業所有員工緊緊圍繞公司發展方向和目標努力。其次，要提供社交機會，鼓勵員工參加各項主題活動，發揮黨、團、工會的優勢，有目的地組織員工參加有意義的活動，這其中最高管理者參與尤為重要。第三，要使工作成為樂趣，雖然做到這一點很難，但如果將工作作為一種樂趣，將很大激發員工的潛能，在給員工帶來歡樂的同時，為企業創造財富.
4樓：匿名使用者
方法很多，可以公開表揚、可以公費旅遊、可以發表張證書、可以給進修的機會、可以升職！
激勵員工還有什麼更好的方式
5樓：匿名使用者
除了金錢bai激勵之外du
，激勵員工還有其他zhi的方式，下面摘自daochina-train.net的內容給予參考閉態族：
內親自向員工的傑出工作表現容表示感謝，一對一地親自致謝或書面致謝;
花些時間傾聽員工的心聲;
對個人、部門及組織的傑出表現提供明確的回饋;
積極創造一個開放、信任及有趣的工作環境，轎弊鼓勵新點子和積極的主動性;
讓每一位員工瞭解公司的收支情形，公司的新產品和市場競爭策略，以及討論每位員工在公司所有計閉逗劃中所扮演的角色;
讓員工參與決策，尤其是那些對其有影響的決定;
肯定、獎勵及升遷等，都應以個人工作表現及工作環境為基礎;
加強員工對於工作及工作環境的歸屬感;
提供員工學習新知及成長的機會，告訴員工在公司的目標下，管理者如何幫助其完成個人目標，建立與每位員工的夥伴關係;
慶祝成功——無論是公司、部門或個人的優秀表現，都應舉辦士氣激勵大會或相關活動。
除了錢以外，什麼最能激勵員工
6樓：樂觀羅江山
你好~樓主~
激勵員工方式主要是精神與物質進行雙重獎勵，單憑物質獎勵讓員工產生拜金主義，精神激勵短期有效果，長期就產生不了作用，要提倡多勞動多付出，儘量要做到公平。謝謝！！！
7樓：員工錢包
激勵，我們可以稱之為“員工錢
包”。錢包，如何激勵這個人，怎麼讓他和公司的利益一致。員工錢包設計就是要把員工的利益，和公司的使命/願景/價值觀/組織架構/okr/計劃等有機地聯絡起來，保持一致性。
管理的核心是激勵人心，員工錢包含三個賬戶（積分賬戶、現金幣賬戶、虛擬股賬戶）、三個權利（提現權、消費權、認購權），根據波特—勞勒綜合激勵模型的理論指導，通過積分認可、現金獎勵、股權激勵等制度對員工設定激勵目標，通過消費權、提現權、認購權三種權利動態管理激勵目標的兌現。員工錢包讓員工通過努力獲得數字資產的增長，解決激勵公平感和滿足感的問題。
什麼是員工激勵？是指通過各種有效的手段，對員工的各種需要予以相應的滿足，激發員工內在動力、慾望、需求，並持續保持堅毅的品質和持續的積極狀態，充分挖掘潛力，全力達到預期目標的過程。管理之父德魯克曾經說：
“光獎物質不獎精神會讓你的員工唯利是圖，光獎精神不獎物質會讓你的員工缺乏狼性”。
8樓：樑阿兵
你好，除了錢以外很難有什麼好的方法，工人打工就是為了錢。如果非要找辦法的話，那就是感情，和員工關係處理好，讓他不好意思離開這個公司，讓他死心踏地的在這個公司做，別無他法！
9樓：erke68路
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激勵員工的話語，有什麼激勵員工的話？
10個激勵員工的小故事 相信自己是一隻雄鷹 一個人在高山之巔的鷹巢裡，抓到了一隻幼鷹，他把幼鷹帶回家，養在雞籠裡。這隻幼鷹和雞一起啄食 嬉鬧和休息。它以為自己是一隻雞。這隻鷹漸漸長大，羽翼豐滿了，主人想把它訓練成獵鷹，可是由於終日和雞混在一起，它已經變得和雞完全一樣，根本沒有飛的願望了。主人試了各種...
激勵員工上進的成語有哪些，激勵員工上進的四字成語有哪些
blackpink 羅捷 戮力齊心，齊心協力，眾志成城 同甘共苦 精誠團結。一 戮力齊心 白話釋義 戮力 併力，合力。指齊心協力。出處 梁書 王僧辯傳 卿志格玄穹，精貫白日，戮力齊心，芟夷逆醜。朝代 南朝 翻譯 你的志向感動上天，精誠可貫穿烈貫日，合力齊心，平定叛亂醜事。二 齊心協力 白話釋義 思想...
如何激勵員工，如何進行員工激勵？有什麼好方法？
員工錢包 1.優秀的企業文化 2.公平的激勵機制 3.尊重信任 4.權利激勵 5.合適的工作 6.榮譽激勵 7.有挑戰的工作 8.股權激勵 如何進行員工激勵？有什麼好方法？ q給你毛起 員工激勵分為5種 榜樣激勵 目標激勵 授權激勵 尊重激勵 溝通激勵等。具體方法如下 1 榜樣激勵 為員工樹立一根行...