1樓：
註冊程式：由全體股東指定的代表或者共同委託的**人向公司登記機關申請名稱預先核准，憑名稱預先核准通知書到銀行開戶，然後到會計師事務所進行驗資，由會計師事務所出具驗資報告後，帶上全體股東指定代表或者共同委託**人的證明、企業名稱預先核准通知書、驗資報告、股東會決議（選舉法寶代表人的決議）、股東身份證、公司章程、營業場所證明材料、房屋租賃協議到工商局辦理註冊登記。然後到稅務局辦理稅務登記證，到質監局辦理機構**證。
2樓：匿名使用者
我可以幫你註冊。不知道您在**？我在北京，如果您是要在北京註冊公司的話。我們可以幫您代辦。
3樓：漕涇經濟園區
對的 3萬可以註冊
你可以註冊在開發區裡 地址提供給你的 稅務每月要報稅的
在上海的話是可以幫您註冊的
4樓：匿名使用者
你是做哪方面的？我要看你這個行業有沒有註冊資金的要求？一般的**、諮詢類的 公司兩**東出資最低註冊資本
是3萬元。
找**公司做的話只要提供你公司名字，身份證，主要的經營範圍、投資比例就可以了。
如果你門面房有其他公司或個體註冊的話，必須先遷出才可以再用來註冊公司上海的可以找我，通過我的空間可以找到我
5樓：洋易達國際
註冊公司難易還是看您想要註冊什麼公司，比如教育培訓，勞務派遣，食品公司，醫療器械。這些涉及到許可資質的會比一般普通類公司難註冊。像一些**公司，文化傳媒，電子商務等這樣的普通公司相對而言就比較好註冊。
註冊公司材料：公司名字，一次提交三個
註冊資本金：10萬起（****承擔註冊資本金有限責任）人員資訊：法人股東監視身份證資訊
經營範圍
地址材料：實地註冊（房產證影印件，租賃合同，平面圖），園區註冊（園區提供）
如果您還有什麼問題，可以繼續諮詢我，期待得到您的採納~
註冊小公司難搞嗎
遇到一個難搞的小領導，怎麼應對呀？
6樓：海外展覽貿促會
在職場中,與同事的關係,與領導的關係,是工作中繞不開的話題。而這些話題往往成為了工作中的阻力。因為與同事相處不融洽,與領導相處不太和諧,讓我們在工作遇生活中布愉快,不順心,甚至有了辭職的念頭。
尤其是遇見了刁難上司該如何去面對?軟對抗?硬拒絕?
企圖搞好關係?都不奏效呢?乾脆冷戰,,最後大不了辭職。
顯然,這些都不是上策。
1.對於上面的事件,首先要學會與一個和自己氣場不和的人相處。每個人都有自己的成長背景,有自己的獨特經歷,還有自己與生俱來的特質,所以對於別人的氣場不和,我們或許首先需要學會接納和尊重,這是人生中必不可少的修煉。
當不願意接納,不尊重對方時,對方也不會尊重,甚至會以更大的力量反抗回來。氣場不同的人處處可見,不懂的理解別人、尊重別人,註定給自己的人生道路上埋下諸多地雷,遲早會被雷到的。
這看上去是一個難題,否則也不會是人生的大修煉了。接納、尊重對方,這不是做和事老,也不是一味順從,而是接受一個殘缺美的事實。想想看,粗心,暴躁,小氣,自私,，這些不都是大多數人或多或少會有的一些缺點嗎?
這些缺點就像是身體的一部分,既然完美不存在,為什麼要求完美在別人身上,只是恰好不同人身上的不完美表現不同罷了。
當我們開始接納不同氣場人,並準備與之合作時,方法就來了。
2.上司或許是一個追求完美的人,只是所要求的完美有時會脫離現實,或許,不是很瞭解專案的進展情況,那麼,是不是該反覆溝通幾次?
上司或許是個脾氣不太好的人,正是因為壞脾氣,才導致職場發展不順利,家庭也不夠和睦,或許,需要更多的支援和撫慰,那麼,是不是可以在下次游泳的時候叫上他?一起活動,一起喝喝小酒,多一些交流?
3.慢慢地,會發現,在接納、尊重上司的心境中,自己得到了很大的鍛鍊,也開始慢慢理解了那些以前看似讓人憤怒的背後所潛藏的人性。當對於別人有了更深的理解和同情的時候,其實也在慢慢接納自己,接納自己有缺陷的那一面。
4.有人讀到這裡開始不耐煩了：又不是要做一個心理輔導,只想知道怎麼做才能處理好和領導的關係。
想說,在這些心理修煉的表面,其實有很多的改善和領導的方法,其中最重要的主線就是溝通。而溝通的內容卻因人而異,掌握溝通的關鍵就是理解、尊重對方,溝通有三個方面,一方面,表達出自己的本意,另一方面,傾聽對方想的是什麼,最後,當雙方意見出現不一致的時候,回到討論的原點,找到最大共贏點。
這看似簡單的溝通,在過程中處處隱藏著危機,溝通不通的情況隨時會出現,其實所謂的"刁難上司"的評價也就是在幾次簡單、淺層的溝通挫敗之後形成的。那麼,接下來,會做些什麼呢?如果打算在這個地方繼續自己的職業生涯,如果打算把上司變得不再刁難,那麼就該多做一點什麼來領導上司,是的,領導上司。
領導並不意味著權力,領導,指的是領導力,指的是一種引領,一種方向,下級可以領導上級,前提是,作為領導者,必須付出足夠多。付出足夠多以理解、接納,付出足夠多以溝通,付出足夠多以建立信任,付出足夠多以維繫關係。
5.在工作關係中,與其爭論一個對錯,不如多下點功夫去改善它。
7樓：高考指導鴨梨老師
在任何一個單位，不要輕易給自己樹敵。也許你認為是對方針對你，但如果你自己沒有不好的假設，你們之間不會產生矛盾。最多是他讓你做什麼，你做不好，被批評一頓唄。
領導的地位往往就是通過批評人建立的，如果你心態擺正，就會學會坦然面對這些。
領導不是你的親朋好友，沒有必要太顧及你的感受，你只要去考慮領導的感受就夠了。幾乎所有的離職原因都在於和領導或同事之間相處的不太好。但是你有沒有反思，換個環境，真的就問題消失了嗎？
或許問題更多出在你自身上呢
8樓：v精彩小豆芽
有事沒事躲著走吧，或者把他踹了！就這麼倆辦法，我建議你直接踹了！
有沒有當**客服的 有的客戶真得很愛貪小便宜 真得很難搞耶 今晚有個客戶搞得我心好累啊
9樓：匿名使用者
親，稍安勿澡(字寫錯了
既然你決心做一名**客服，就要有加固△藏的承受壓力的心裡，生理上的準備。甚至要承受無端，無理取鬧沒素質網民的責罵，
客服，意為專門為購買商品的客戶提供售前，售後服務提供諮洵，解答某虛似平
難搞的家公家婆？我實在是受不了，他們說話太昧良心了，應該怎麼辦啊？
10樓：離人心上秋
與老公商討，看能不能有一個你們兩個清淨的生活窩。
有些老人，也不知怎的，好像一輩子欠他們八斗穀子那樣，就是不留口不留情的，自己又無奈，憋屈。
11樓：
好好說，不行就懟他們，實在不行就離婚
12樓：蓬燦
能分開住的儘量分開住，不能就不要太理他們，看他們還怎麼說
怎麼註冊小公司，怎麼註冊一個小公司
企慧網 免費註冊公司 第一步 核准名稱 第二步 提交材料 第三步 領取執照 第四步 刻章等事項 一般來說，公司註冊的流程包括 企業核名 提交材料 領取執照 刻章，就可以完成公司註冊，進行開業了。但是，公司註冊完成後，還需要辦理以下事項 銀行開戶 稅務報到 申請稅控和發票 社保開戶。普通的有限責任公司...
小公司是否也要做股權激勵，小公司需要做股權激勵嗎？
股權激勵自己做估計是比較短板而且有風險的，建議你最好找專業的機構做，推薦學習泰山股權管理學院的課程，他們帶落地方案，希望能幫助到你。小公司難留人，確實需要比較好的激勵方式。股權作為一種代表企業價值的數字資產，主要有兩種能力，融資和激勵，且這兩種能力在不同的階段會在一定範圍之內自動切換。為了加速企業的...
小公司沒有會計，出納怎樣做才好，小公司沒有出納，會計應該怎樣做記賬憑證 如何登記現金日記賬和銀行存款帳
帆布鞋1號 出納的工作內容 出納是按照有關規定和制度，辦理本單位的現金收付 銀行結算及有關賬務，保管庫存現金 有價 財務印章及有關票據等工作的總稱。做好出納注意以下 仔細 認真。瞭解各對接單位的辦事流程辦事要求。每次出行準備好對應地點的所需要的資料以及票據。 不用，出納就是管好錢就ok了。注意不要收...