1樓：職場達人甜思
回答您好
運營經理和運營總監區別包括：1、運營總監也有的稱營運長。該職位要全面負責公司的市場運作和管理；參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理；推動公司銷售業務，推廣公司產品，組織完成公司整體業務計劃；建立公司內部資訊系統，推進公司財務、行政、人力資源的管理；負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制；維持並開拓各方面的外部關係；管理並激勵所屬部門的工作績效。
2、運營經理：計劃、指導或協調公司或公共和私營機構的運營活動。職責包括制定政策、管理日常活動、對物資和人力資源使用進行計劃。
包括負責日常管理工作的小商業機構的業主或經理。
運營總監大於運營經理
首先要看自己的工作能力吧，如果工作能力好的話，運營總監是首選更多2條
2樓：錳矽鋼
主要看使用的語境。語境差別不大的話，比如都指公司在運作管理方面的高管，那就沒區別，都一樣。在英文中都是 operation director.
中文翻譯有時會亂。正確的應該是運營總監。
另一種語境下就可能不一樣，因為「營運」有經營運輸業務的意思（你看有的貨車前有這個牌子）。如果這個公司的業務也正好有運輸這一塊，就有可能是這個方面的業務主管了。
3樓：職場導師傅紓
回答1.概念不同：
營銷總監：是關於企業如何發現、創造和交付價值以滿足一定目標市場的需求，同時獲取利潤的人。營銷學用來辨識未被滿足的需要，定義、量度目標市場的規模和利潤潛力，找到最適合企業進入的市場細分和適合該細分的市場供給品。
真正意義上的營銷，即市場營銷。
運營總監：運營總監，也有的稱營運長。該職位要全面負責公司的市場運作和管理；參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理；推動公司銷售業務，推廣公司產品，組織完成公司整體業務計劃；建立公司內部資訊系統，推進公司財務、行政、人力資源的管理；負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制；維持並開拓各方面的外部。
2.職責不同：
營銷：1） 市場分析。2） 制定銷售目標。3） 決定銷售策略。4） 組織行動。5） 利益計劃和資金管理。6） 提出市場開發建議
運營： 1、對公司年度生產經營計劃的完成負組織與協調責任；2、對公司中、長期發展規劃負組織、推動、執行責任；3、因調研資訊嚴重失真，影響公司重大決策給公司造成損失，應負相應的經濟責任和行政責任。
提問運營總裁呢？
回答首先要看行業和企業的不同，運營總監的工作內容也是不同的，現在比較通用的定義是，負責企業整體的運營和管理，其中包括市場、戰略、人資等很多的方面，其中還有一些盈利模式、運營模式、經營模式等很多的建立工作。
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運營總監職責是什麼
4樓：血刺晨曦
運營總監職責有很多，其實，運營總監這個職位的工作很繁雜，而且工作涵蓋的範圍也很大，當然，工作掌握的權利也就是很高的了，其工作能力方面也就主要的在於管理能力、策劃能力以及推廣能力這三方面了，同時要求其人際能力強，才能很好地完成運營總監的各種職責。運營總監職責主要包括以下幾個方面：(一)負責建設和發展運營團隊，組織開展員工隊伍培訓、考核評價及人才梯隊建設工作，滿足公司業務拓展需要;負責下轄相關崗位的人員招募及培訓鑑定;(二)整體負責品牌運營管理，包括***、商場專櫃等在內的品牌管理、服務規範、營業培訓、形象管理及商品與**管理工作。
(三)運營總監職責還包括負責所轄區域的整體市場工作計劃的制定、部署及監督實施，提升品牌在所轄區域的知名度和認同度等;負責所轄區域的庫存控制及管理;負責建立、完善運營相關係統及工作標準;負責公司各項規章制度在所轄區域的貫徹執行。負責推動所轄區域的渠道拓展;負責協調處理所轄區域外部公共關係(**、重要客戶等)。(四)負責公司市場部門(營運、品牌策劃)制度規範，負責組織及監管市場部關於對外合作、渠道管理、**合作、推廣策劃及服務產品開發等相關工作的落實。
(五)負責對外戰略合作品牌的協調、策劃、組織與合作實施工作，負責大型重點裝修工程洽談、管控與形象創新工作，行業品牌競爭格局分析與競爭策略規劃，品牌產品概念策劃與推廣方案設計，行業**合作伙伴的跟進。
另外，運營總監職責還包括制訂和執行所轄區域銷售計劃，完成公司既定銷售目標，還需要負責部門的日常管理工作，確保部門系統的有序執行。此外，有些公司的運營總監的工作還有負責採取有效措施推動所轄區域銷售達成及利潤貢獻;負責分解工作目標與績效指標，部署監控中心業務運營，保障目標達成;
負責各項財務費用的管理和控制。在開展會時，運營總監的工作又有新的調整，
需要進行品牌手冊設計、燈片廣告、展會佈置設計、特裝設計等部門支援工作，負責達成總經理交辦的專案工作。
要成為一名優秀的運營總監，除了必需的專業能力以外，其要求具備的個人素質都需要很高的水平。比如，其受教育的水平一定要高，要有創新精神和高度的責任心。其專業能力方面，也要求具備豐富的現代化企業運營管理能力和策劃能力。
在遇到緊急情況時，對企業提出獨到可行的見解和對所在行業的熟悉。運營總監職責主要就是上面介紹的這五點，但是，運營總監日常工作也不僅僅就是這就是這幾點，隨時都會有新的任務被分配給運營總監，協調各部門之間的運作，也是運營總監的職責所在。
運營經理與運營總監有什麼區別 10
5樓：職場達人甜思
回答您好
運營經理和運營總監區別包括：1、運營總監也有的稱營運長。該職位要全面負責公司的市場運作和管理；參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理；推動公司銷售業務，推廣公司產品，組織完成公司整體業務計劃；建立公司內部資訊系統，推進公司財務、行政、人力資源的管理；負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制；維持並開拓各方面的外部關係；管理並激勵所屬部門的工作績效。
2、運營經理：計劃、指導或協調公司或公共和私營機構的運營活動。職責包括制定政策、管理日常活動、對物資和人力資源使用進行計劃。
包括負責日常管理工作的小商業機構的業主或經理。
運營總監大於運營經理
首先要看自己的工作能力吧，如果工作能力好的話，運營總監是首選更多2條
6樓：米粉大英子
1，運營總監也有的稱營運長。該職位要全面負責公司的市場運作和管理；參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理；推動公司銷售業務，推廣公司產品，組織完成公司整體業務計劃；建立公司內部資訊系統，推進公司財務、行政、人力資源的管理；負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制；維持並開拓各方面的外部關係；管理並激勵所屬部門的工作績效。
2，運營經理：計劃、指導或協調公司或公共和私營機構的運營活動。職責包括制定政策、管理日常活動、對物資和人力資源使用進行計劃。包括負責日常管理工作的小商業機構的業主或經理。
7樓：職場導師傅紓
回答1.概念不同：
營銷總監：是關於企業如何發現、創造和交付價值以滿足一定目標市場的需求，同時獲取利潤的人。營銷學用來辨識未被滿足的需要，定義、量度目標市場的規模和利潤潛力，找到最適合企業進入的市場細分和適合該細分的市場供給品。
真正意義上的營銷，即市場營銷。
運營總監：運營總監，也有的稱營運長。該職位要全面負責公司的市場運作和管理；參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理；推動公司銷售業務，推廣公司產品，組織完成公司整體業務計劃；建立公司內部資訊系統，推進公司財務、行政、人力資源的管理；負責協調各部門工作，建立有效的團隊協作機制；維持並開拓各方面的外部。
2.職責不同：
營銷：1） 市場分析。2） 制定銷售目標。3） 決定銷售策略。4） 組織行動。5） 利益計劃和資金管理。6） 提出市場開發建議
運營： 1、對公司年度生產經營計劃的完成負組織與協調責任；2、對公司中、長期發展規劃負組織、推動、執行責任；3、因調研資訊嚴重失真，影響公司重大決策給公司造成損失，應負相應的經濟責任和行政責任。
提問運營總裁呢？
回答首先要看行業和企業的不同，運營總監的工作內容也是不同的，現在比較通用的定義是，負責企業整體的運營和管理，其中包括市場、戰略、人資等很多的方面，其中還有一些盈利模式、運營模式、經營模式等很多的建立工作。
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營運總監和總經理有什麼區別
8樓：白菜看世界
1、含義不同
總經理是一個公司的最高領導人或該公司的創始人。但實際上，總經理所在的層級，不同的公司是有不同的區別的。運營總監又稱營運長，該職位要全面負責公司的市場運作和管理；參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理。
所以一般來說，運營總監的定義要比總經理更加具體一些，其分工也更加明細。
2、職責不同
總經理是向公司董事會負責，他是公司董事會的一員，並全面組織實施董事會的有關決議和規定，全面完成董事會下達的各項決議與指標，並在規定的時間節點將全年的經營情況實施情況向董事會彙報。運營總監則只對總經理決策有建議權，其沒有直接向董事會負責的權利與義務。
3、職能許可權不同
總經理是負責整個公司度總的質量、生產、經營、方針目標的審批權或者聘任或者解聘公司副總經理、總經濟師、總會計師及其他高階管理人員，其對整個公司的運營決策，人事任免，發展方向等具有最終的決策權。運營總監只擁有公司生產經營的計劃權、建議權、否決權、排程權，其對公司的發展與人事任免無權過問，只對與生產與經營相關的活動負責。
9樓：原來我還有明天
經理和總監存在的意義相同，——為公司創造效益。做不到，都得走人。
經理是帶著幾個人做事，事必躬親，屬於過程管理的小領導。優秀的經理在某一方面有過人的能力，處理的工作僅限於本專業以內，相對簡單。
總監是指揮幾個人做事，不必樣樣身體力行，屬於目標管理+過程管理的小領導。優秀的總監不必對某一方面特別擅長，但要熟悉工作相關的方方面面。除了專案本身，與經理職位最大的不同是：
總監還擔負著「溝通」的重大責任。一個稱職的總監，首先要能與上級良好溝通，熟悉公司的企業文化，熟悉公司的歷史，熟悉公司的發展戰略，參與和制定發展戰術。
其次，需要和下屬親密無間，當然，是指與工作相關的。清楚每一個員工的特長，給他們安排合適的工作，為員工創造學習和提高的機會。最大的發揮和挖掘他們的潛力。
製造良好的溝通氣氛，當員工遇到問題和困難的時候，會積極主動地和自己彙報和請示。接著，和公司其他各個部門的領導及重要員工建立良好的關係，瞭解其他各個部門的工作屬性、流程、短期安排等等，為部門間的合作打好基礎。
最後，總監是自己下屬的老大。對內，要建立自己部門的文化，所有人團結一致，共同進退。對外，老大要排除所有干擾，為員工們提供一個儘量單純和順暢的工作環境;主動承擔部門的問題，不讓下屬在部門以外為難;發生不愉快的事情，都拿回部門內部，關起門來教育，保護員工的面子;員工若有不對的地方或與部門、企業文化不符，一定要一對一地進行教育，直到改正或認同
營運長的崗位職責，運營總監的工作職責有哪些？
1.負責抓好公司經營規章制度和細則制定 系統規劃年度工作計劃，制定標準化 規範化的工作流程，經總經理批准後監督執行。2.負責為重大決策事項組織人員提供資料支援和專項研究報告。負責定期為公司提出當前企業經營狀況分析和前景 報告。3.管理協調各個部門之間的工作，確保公司經營系統整體功能發揮，對重大問題上...
總經理與營運總監哪個高階，營運總監和總經理有什麼區別
愛教育的人 從您的字面理解,在同級公司中總經理和營運總監比較,總經理職位要高些,總經理是全面管理,營運總監是對總經理負責的,如果公司是上下級關係,而營運總監如果是上級單位派來的,那麼總經理要聽營運總監的 總經理即ceo，又稱霸道總裁。營運總監即coo，又稱事業部總管。你自己比比那個高階。 一世情緣 ...
專案總監的工作職責包括哪些內容，專案總監協調職責包括哪些內容？
文庫精選 內容來自使用者 竹報平安 專案總監的工作職責.專案總監是建設專案實行監理後,監理單位在該專案上設定的最高崗位職務,也是在市場經濟條件下,建設專案的所有權與經營權相對分離,根據委託人授權進行專案管理的總負責人。專案總監接受監理單位法人代表的授權,代表監理單位全面履行監理委託合同。專案總監具有...