1樓：網友
工傷賠償中的每月費用是傷殘津貼和生活護理費，工亡的是供養親屬撫卹金。
按照《工傷保險條例》規定，只有三種費用是按月支付，一是按工傷職工本人工資一定比例支付的傷殘津貼；二是按生活自理障礙程度支付的生活護理費；三是支付給工亡職工供養親屬的供養親屬撫卹金。
按《工傷保險條例》第三十五條、三十六條規定，工傷職工鑑定為一至四級的，保留勞動關係，退出勞動崗位，有工傷保險**按本人工資75——90%按月支付傷殘津貼直至退休改發基本養老金，基本養老金低於傷殘津貼的由工傷保險**補足差額；五至六級的，保留勞動關係，由用人單位安排適當工作，難以安排工作的，由用人單位按本人工資60——70%按月支付傷殘津貼。
根據《工傷保險條例》第三十四條規定，工傷職工已經評定傷殘等級並經勞動能力鑑定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險**按護理程度，按統籌地區上年職工月平均工資30——50%按月支付生活護理費。
根據《工傷保險條例》第三十九條規定，對符合條件的工亡職工生前供養親屬，按本人工資的30——40%且總額不超過本人生前工資標準，由工傷保險**按月支付供養親屬撫卹金。
2樓：孟憲江法律網
按月發放得有傷殘津貼。
3樓：什麼都不想
應該是上年度當地職工的平均工資。
每月繳納24.76元工傷保費,工亡最高賠多少錢
4樓：
摘要。你好，每月繳納元工傷保費，工亡最高賠付如下根據《 工傷保險條例 》的相關規定，因工死亡的可以得到大約50-60萬的賠償，父年滿60，母年滿55且無生活**的可按月領取供養親屬撫卹金，直至二老去世，有子女的也可按月領取供養親屬撫卹金，直至其年滿18週歲。<>
你好，每月繳納元工傷保費，工亡枝旁最高賠付如下根據《 工傷保險條例 》的相關規定，因工死亡的可以得到大約50-60萬的賠償，父年滿60，母年滿55且無生活**的可按月領取供養親屬撫卹金，直至二老去世，有大御子女的也可按月領取供養親屬撫卹金，直至其年滿18週歲。[握手猛仿橡]
一次性工亡補助金。按全國城鎮居民人均可支配收入的20倍確定，因此2021年工傷保險一次性工亡補助金標準為876680（全國統一春世廳），相比去年增加了29500元。2、喪葬補助金。
按6個月統籌地區上年度職工平均工資確定，由於每個地區的職工工資標準不同，因此不同地區喪葬補返和助金標準也扒隱不一樣<>
每月繳納24.76元工傷保費,工亡最高賠多少錢
5樓：
摘要。親親，《工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金：（一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
二）供養親屬撫卹金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活**、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，每月繳納元工傷保費，工亡最高賠多少錢。
親親，每月繳納元工傷保費，工亡最高是陪按統籌地區上年度職工月平均工資的六倍來賠喪葬補助金；每月按襲山塌職工工唯鎮資的40%來賠給配偶供養親屬撫卹金，給其他親屬每人每月的撫卹拍圓金則是30%；以及按上年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍來賠一次性工亡補助金。
親親，《工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險**領取喪葬補謹辯助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金：（一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年祥敬缺度職工月平均工資。（二）供養親屬撫卹金按照職稿洞工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活**、無勞動能力的親屬。
標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，平均工資按6000算加起來最高賠償多少錢。
親親，是在萬元左右。
要賠償多少年。
您幫我估算一下。
親親，如果是工亡後最高是在80萬左右。
哪。遼寧省和黑龍江哪個省賠償的多一些。
親親，兩個省事差不多遼寧省會多一點。
保費交的越多賠償金就越高嗎。
不是的親。
工傷賠償怎麼算正常？
6樓：孫旭權
如果梁改職工接受工傷醫療而停工留薪的，則正常的工傷工資按其原工資福利待遇來計算。單位需要按照上述工資待遇標準按月支付給職工工資，不得剋扣或者無故拖欠。
【法律依據】工傷保險條例》第三十三條。
職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接橡明判受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級後，停發原待遇，按照本章的有關規定槐唯享受傷殘待遇。
工傷職工在停工留薪期滿後仍需**的，繼續享受工傷醫療待遇。
工傷保險賠多少 -工傷
7樓：吉偉
法律分析：工傷保險的賠償標準具體包含：醫療費用、住院伙食補助費以及陪護人員交通費及食宿費、****費以及輔助器具費、停工留薪期工資、生活護理費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性傷殘就業補助金和一次性工傷醫療補助金、喪葬補助金、養親屬撫卹金。
法律依據：工傷保險條例》
第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行**，享受工傷醫療待遇。
職工**工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險**支付。工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由***社會保險行政部門會同***衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。
職工住院**工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險**支付，**支付的具體標準由統籌地區人民**規定。
工傷職工**非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。
工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷**的費用，符合規定的，從工傷保險**支付。
第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工鬥讓傷保險**領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金：
一）喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
二）供養親屬撫卹金按照伍此職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活**、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。
核定的各供養親屬的撫卹金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體範圍由***社會保險行政部門規定。
三）一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至空橘局四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項、第（二）項規定的待遇。
工傷賠償我多少錢 每月工資
8樓：逍遙
你好後期的**費用同樣可要求公司支付。（工傷等級要去市級勞動能力鑑定部門申請鑑定）。
誤工費看你的停工留薪期多長，結合你實際的工資算，營養費根據傷殘情況參照醫療機構的意見確定。
9樓：受曉莉
1.從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資；
2.勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。七級傷殘為20個月，八級傷殘為15個月。
3、停工留心期工資。
4.醫療費。
5.住院伙食補助費。
6.護理費。
7.交通費。
8.勞動能力鑑定費。
這樣可以麼？
10樓：匿名使用者
你好 具體和律師聯絡 根據案情而定。
舟山工傷賠償標準，舟山的工傷賠償是怎麼規定的？
全國都執行的 工傷保險條例 這是部分，具體在查詢。第三十六條 職工因工緻殘被鑑定為五級 六級傷殘的，享受以下待遇 一 從工傷保險 按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為 五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資 二 保留與用人單位的勞動關係，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，...
勞動法工傷是怎麼賠償的，勞動法工傷如何賠償
賠償方法如下 受工傷後需要工傷保險 和用人單位共同進行賠償，工傷保險 支付 工傷的醫療費用 費用 住院伙食補助費等 用人單位支付 工傷期間的工資福利 五級 六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼等。工傷職工的賠償標準 停工留薪期內的原工資福利待遇不變 喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資 一次性...
工傷賠償標準中的本人工資是怎麼計算的
工傷索賠的賠償專案有以下幾種情況 1 造成一般傷害 未達到殘疾 的賠償 醫療費 傷者住院期間的伙食補助費 生活護理費 工傷期間的工資 交通食宿費。2 造成傷殘的賠償 醫療費 傷者住院期間的伙食補助費 生活護理費 工傷期間的工資 交通食宿費 輔助器具費 一次性傷殘補助金 傷殘津貼 一次性工傷醫療補助金...