怎樣做好一名義務制居委會主任,如何當好一名社群主任

時間 2022-04-15 10:20:10

1樓:

首先做人要厚道;其次既然是義務制的,就更要有責任心,不要總想著幹了活就要有物質方面的回報;端正了思想問題之後,就是具體實踐,耐性最重要、尤其對待老太太們,要及時瞭解居民們的生活起居,能解決的問題第一時間解決,不能解決的跟街道辦反映,並做好居民的安撫工作。其實內容很多講是講不完的,具體的問題還需要具體分析,就好像有人問「怎樣把英語學好?」一個道理,不是回答了就能學好的,更多的還是得自己摸索。

最後一點,色女是做不好義務制居委會主任的,哇啦啦。

2樓:匿名使用者

做到遵紀守法,為民做主就好了。

3樓:匿名使用者

有威嚴的善良的閒著沒事的億萬富翁

如何當好一名社群主任

4樓:匿名使用者

如何做好一名新時期的社群主任是作為社群工作者的新課題。 「思想是行動的指標」,堅持與時懊進,抓好社群工作團隊的思想建設,牢固樹立「全心全意為居民服務...

5樓:藍色濤歌

通過多重措施為社群居民服務

怎樣當好居委會主任

6樓:波羅密

盡心盡職,全心全意。

7樓:俟文成

大公無私,一碗水端平

如何做好一名社群副主任並履行好自己的職責

8樓:匿名使用者

社群副主任職責 1、 主持辦好社群服務站及便民利民服務網路點,不斷增加社群福利服務專案和便民服務專案,拓展服務領域,創造就業崗位,為滿足社群居民的服務需求,增強社群的經濟實力和促進下崗人員再就業做出貢獻。

2、 經常組織走訪社群居民,慰問優撫物件和困難戶,通過舉辦社群募捐,組織志願者隊伍,開展安老、助殘、扶貧幫困等活動,在社群成員間倡導互助互濟的良好風氣。

3、 做好城市最低生活保障的申請及申報材料歸檔保管工作。

4、 在社群居民中倡導婚事新辦、喪事簡辦,提倡移風易俗,反對封建迷信活動。

5、 指導下崗人員轉變擇業觀念,隨時掌握下崗人員情況,瞭解空崗與招聘資訊,幫護下崗與待業人員實現就業。

社群居委會主任(副主任)職責 一、主任主持社群居委會全面工作,領導居委會成員認真履行所擔負的職責,對社群居民代表大會負責,自覺接受議事會和社群居民監督,定期向議事會報告工作。二、副主任配合主任搞好各自分管業務,在工作中,要與其它成員密切配合,分工協作,共同搞好工作。三、以身作則,認真學習,模範遵守社群各項規定和議事會的各項決議、決定,完成**有關部門委託和交辦的各項工作,管理好社群的各項社會事務和社群居委會的固定資產。

四、經常深入社群居民中開展政策、法律等宣傳活動,瞭解居民生活、工作情況、幫助居民解決困難,形成良好的工作作風。

9樓:匿名使用者

不論在哪個單位作為副職都要兢兢業業的去履行職責。自己份內的工作不僅要做,還要力求做到完美;要在工作中積極的協助領導完成上級部署的任務,做好副職應做的本職工作。

怎麼做好一個社群居委會主任?

10樓:

想居民所想,急居民所急.多出主意,少做主,把群眾的事當自己的事做就可以拉

11樓:匿名使用者

關鍵是要將社群的居民當成一家人,其實在一定程度上也就是我們平常說的愛崗敬業。這個詞有點政治化,也有點冷。社群的居委會主任從本質上來說是為人民服務的,是群眾的當家人,應該把自己放置在人民的一分子這樣的位置,當上主任就是領導大家共同建設幸福的家園。

沒有哪一件事情是小事,因為它牽涉到鄰里關係和社群的穩定,是事關社群整體秩序的大事。只有從心理上實現做到這些,做好一個社群居委會主任就不再是件難事

村委會或居委會主任是如何產生的?他們的職責是什麼?

12樓:匿名使用者

應是由民主集中制 投票選舉產生 《村民委員會組織法》:第八條 村民委員會應當支援和組織村民依法發展各種形式的合作經濟和其他經濟,承擔本村生產的服務和協調工作,促進農村生產建設和經濟發展。

村民委員會依照法律規定,管理本村屬於村農民集體所有的土地和其他財產,引導村民合理利用自然資源,保護和改善生態環境。

村民委員會應當尊重並支援集體經濟組織依法獨立進行經濟活動的自主權,維護以家庭承包經營為基礎、統分結合的雙層經營體制,保障集體經濟組織和村民、承包經營戶、聯戶或者合夥的合法財產權和其他合法權益。

第九條 村民委員會應當宣傳憲法、法律、法規和國家的政策,教育和推動村民履行法律規定的義務、愛護公共財產,維護村民的合法權益,發展文化教育,普及科技知識,促進男女平等,做好計劃生育工作,促進村與村之間的團結、互助,開展多種形式的社會主義精神文明建設活動。

村民委員會應當支援服務性、公益性、互助性社會組織依法開展活動,推動農村社群建設。

多民族村民居住的村,村民委員會應當教育和引導各民族村民增進團結、互相尊重、互相幫助。

第十一條 村民委員會主任、副主任和委員,由村民直接選舉產生。任何組織或者個人不得指定、委派或者撤換村民委員會成員。

怎麼做好居委會工作

13樓:匿名使用者

居委會作為基層組織,是聯絡人民群眾和區委、管委會的橋樑和紐帶,在新形勢下做好居委會的工作,是構建我區和諧社會和落實科學發展觀的迫切要求。為了進一步推進社群居委會建設,發揮居委會在和諧社會建設中的應有作用,結合正隆居委會的實際情況,就當前面臨的矛盾和挑戰,我們進行了調查研究。 一、要進一步加強基層組織建設。

首先,加強基層建設要從加強居委領導班子建設做起,班子務必要做到團結、勤政、廉潔,要多到群眾中去,做群眾的貼心人,通過服務群眾在群眾中建立威信。同時要加強學習,要充分理解區委、管委會的意圖,提高政策水平和執行能力,在新形勢下努力探索基層管理的工作模式。其次,要加強居委幹部和居民小組長的管理。

我們建立了居委工作制度,要求居委幹部必須深入群眾,每月應有不少於10次到掛鉤村點了解民情,積極主動為群眾服務,要不斷根據群眾工作的新情況、新特點,研究解決問題的新辦法,做好居民的服務和政策宣傳工作;居民組長則要增強責任心和使命感,要求他們必須在轄區內居住,以便能及時、準確地瞭解轄區民情社情,做好居民的服務工作,並及時向居委會反映有關情況。 二、工作要突出重點。正所謂「上面千條線,下面一根針」, 居委會工作千頭萬緒,我們要在保質保量完成各項工作的同時,應該根據我區實際情況,工作重點要有所側重。

我們認為應突出以下幾點工作: (一)要做好維護社會穩定的工作。居委會幹部要深入群眾,瞭解社情民意,與群眾多交心,幫助群眾解決實際困難,多為群眾辦實事、辦好事,用真誠服務贏取居民群眾的信任、支援和理解,力爭把各種矛盾解決在萌芽狀態,為高新區的持續、快速發展提供可靠的後方保證。

(二)要做好人口與計劃生育工作。根據計生工作重心下移的工作要求,居委會要切實負起責任,落實好計生層級動態管理的要求,將辦公室人員分片分點掛鉤到各個村組,要求做到人人管計生、個個有責任的工作局面,並指定一名副主任抓好計生工作,確保完成好上級下達的考核任務。 (三)做好居民的服務工作。

服務居民是居委會的主要職責之一,居委會幹部只有不斷到群眾中去,及時瞭解群眾的呼聲和需求,關注和幫助弱勢群體,不遺餘力地解決居民群眾的實際困難,才能取得群眾的信任和支援,順利開展各項工作。同時,各辦公室幹部還要做好「民情日記」的記錄,並將掌握到的第一手情況及時向上級反映,為區委、管委會的決策提供依據。 三、要有大局觀。

居委幹部還要有適應我區社會經濟發展的大局意識,要加強學習、培訓,增強「主人翁」意識,主動擔負起園區開發的後勤支援工作和對居民群眾的政策宣傳工作。

14樓:匿名使用者

好好幹~認真幹~為人民找想你一定是個優秀的居委會工作者

如何做好居委會工作

15樓:鈔士恩甄錦

根據《中華人民共和國居委會組織法》和《北京市實施《居委會組織法》辦法》的有關規定,結合本市實際,社群居委會的基本職責是:

1、宣傳憲法、法律、法規和國家的政策,維護居民的合法權益,教育居民履行法律規定的義務,愛護公共財產,合理利用自然資源,保護和改善生態環境;

2、協助人民**及其派出機關做好與居民利益有關的民事調解,社會治安、勞動就業、衛生醫療、計劃生育、優撫救濟、青少年教育、外來人口管理等工作,確保**各項工作在社群的順利開展;

3、向社群居民會議或社群成員代表會議負責,並定期彙報工作,努力完成其提出的各項任務;

4、辦理本社群居民的公共事務、公共事業,開展共駐共建,開發社群資源,籌措本社群公益事業資金,管理和維護集體資產;

5、動員和組織居民開展愛國衛生運動,督促本居住地區的社會單位做好"門前三包",搞好環境衛生;動員和組織居民維護本居住地區的綠地,積極舉報並協助有關部門制止損壞、侵佔綠地的行為;

6、發展社群文化教育,普及科技知識,開展多種形式的社會主義精神文明建設活動;

7、積極開展便民利民、下崗人員和無業人員就業服務等社群服務工作;維護婦女、兒童、青少年、老人、殘疾人合法權益,積極開展尊老愛幼、助殘幫困活動;興辦有關的社會福利事業,指導、管理社群服務站、就業服務中心、老年活動室等社群服務機構。

8、協助**部門做好社群內失業人員及離退休人員的社會化管理與服務工作;

9、協助**有關部門對本居住區的出租房屋進行管理,積極舉報違法建設。加強對物業管理委員會的指導,監督物業管理企業,協調物業管理委員會、業主委員會和居民之間的關係。搞好社群環境整治和提高物業服務水平;

10、向**部門反映社群居民的意願、要求和提出建議;

11、組織社群居民對**部門的各項政務進行民主評議和民主監督;

12、依法積極培育和發展社群民間組織,協助**部門加強對社群民間組織的指導和幫助;

13、在國家法律、法規和政策允許範圍內,自主決定社群各項事務。

16樓:顛神

居委會作為基層組織,是聯絡人民群眾和區委、管委會的橋樑和紐帶,在新形勢下做好居委會的工作,是構建我區和諧社會和落實科學發展觀的迫切要求。為了進一步推進社群居委會建設,發揮居委會在和諧社會建設中的應有作用,結合正隆居委會的實際情況,就當前面臨的矛盾和挑戰,我們進行了調查研究。 一、要進一步加強基層組織建設。

首先,加強基層建設要從加強居委領導班子建設做起,班子務必要做到團結、勤政、廉潔,要多到群眾中去,做群眾的貼心人,通過服務群眾在群眾中建立威信。同時要加強學習,要充分理解區委、管委會的意圖,提高政策水平和執行能力,在新形勢下努力探索基層管理的工作模式。其次,要加強居委幹部和居民小組長的管理。

我們建立了居委工作制度,要求居委幹部必須深入群眾,每月應有不少於10次到掛鉤村點了解民情,積極主動為群眾服務,要不斷根據群眾工作的新情況、新特點,研究解決問題的新辦法,做好居民的服務和政策宣傳工作;居民組長則要增強責任心和使命感,要求他們必須在轄區內居住,以便能及時、準確地瞭解轄區民情社情,做好居民的服務工作,並及時向居委會反映有關情況。 二、工作要突出重點。正所謂「上面千條線,下面一根針」, 居委會工作千頭萬緒,我們要在保質保量完成各項工作的同時,應該根據我區實際情況,工作重點要有所側重。

我們認為應突出以下幾點工作: (一)要做好維護社會穩定的工作。居委會幹部要深入群眾,瞭解社情民意,與群眾多交心,幫助群眾解決實際困難,多為群眾辦實事、辦好事,用真誠服務贏取居民群眾的信任、支援和理解,力爭把各種矛盾解決在萌芽狀態,為高新區的持續、快速發展提供可靠的後方保證。

(二)要做好人口與計劃生育工作。根據計生工作重心下移的工作要求,居委會要切實負起責任,落實好計生層級動態管理的要求,將辦公室人員分片分點掛鉤到各個村組,要求做到人人管計生、個個有責任的工作局面,並指定一名副主任抓好計生工作,確保完成好上級下達的考核任務。 (三)做好居民的服務工作。

服務居民是居委會的主要職責之一,居委會幹部只有不斷到群眾中去,及時瞭解群眾的呼聲和需求,關注和幫助弱勢群體,不遺餘力地解決居民群眾的實際困難,才能取得群眾的信任和支援,順利開展各項工作。同時,各辦公室幹部還要做好「民情日記」的記錄,並將掌握到的第一手情況及時向上級反映,為區委、管委會的決策提供依據。 三、要有大局觀。

居委幹部還要有適應我區社會經濟發展的大局意識,要加強學習、培訓,增強「主人翁」意識,主動擔負起園區開發的後勤支援工作和對居民群眾的政策宣傳工作。居委會的各項工作都應服務於我區大開發、大發展這個大局,積極配合做好收地、拆遷、安置等園區開發工作,並及時解決在開發過程中遇到的各種問題。

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