1樓：baby無知的螞蟻
員工在工傷休息期間，員工是享受一定期限的停工留薪期的。在停工留薪期內，單位是需要支付員工工資，按照員工原工資福利保持不變，由單位按月支付。停工留薪期應該在勞動能力鑑定進行判定。
依據《工傷保險條例》
第二十一條 職工發生工傷，經**傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。
第二十三條 勞動能力鑑定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請，並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。
第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級後，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。
工傷職工在停工留薪期滿後仍需**的，繼續享受工傷醫療待遇。
生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。
我父親在工地上上班的，工作時間因為工作把手指頭弄骨折，在家3個月了，可以找老闆要醫藥費誤工費嗎
2樓：匿名使用者
去當地勞動局去告他，典型的因工受傷，你的要求是合法的
工地上工傷怎麼賠償，現在工地上工傷事故如何賠償？
1.首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這個很關鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請 2.如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書後，醫藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內 工傷 期間 工資按原待遇發放 3.等...
工地上幹活摔成腰椎骨折。請問工傷應該怎樣賠償
華律網 在狹義上，國家人力資源和社會保障部有關工傷保險的業務指南中指出 工傷事故應該是指適用 工傷保險條例 的所有用人單位的職工在工作過程中發生的人身傷害和急性中毒事故 繪畫之星 我是給一個小包工頭幹活的從房頂掉下來摔的腰椎骨折腳骨折請問這怎麼辦 工人在工地上因工受傷導致腰椎骨折應如何賠償 30 陳...
如果在浙江買的工傷保險到了天津背傷了有用嗎
有用！但是要回到浙江去申請工傷認定。工傷賠償須經工傷認定 勞動能力鑑定 勞動仲裁三個必經階段。很多農民工沒有勞動合同 工作證等證明，還往往需要勞動關係的認定。醫療費 1.職工 工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。2.工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄 工傷保...