1樓：匿名使用者
先作回答，不值得。
在職場中，幹了幾年之後這樣的情況幾乎可以說不可避免，畢竟職場除了合作之外，更主要的其實是上升的競爭，摩擦、詆譭隨之而來，避無可避，關鍵還是要找到應對的辦法。
針對你的情況來說，平時大家一團和氣沒什麼問題，主要是同事背後使壞，跟其他人說你的壞話。對於背後使壞，那就需要以後在工作中防著他，雖不建議攻擊他，但也不能讓他使壞得逞。對於說你的壞話，如果別人和你當面說起的時候，一定要做解釋，把真實的情況說清楚，這樣反覆解釋幾次，別人知道了真實情況就不大會相信他說的了。
當然，如果你本就有換工作的想法，並且已經有了相對具體的計劃，辭職離開也是不錯的方案，但前提是有這樣的規劃。
2樓：匿名使用者
如果你喜歡這份工作，就不值得。
進入職場，一定要有防備心裡，雖然口頭上這麼說容易，針對沒有太多心眼的人，就很難了，我們只能學會去圓滑，學會去為人處世，這種小人就離他遠點。
3樓：
一般來說不值得
現在就業壓力還是蠻大的，你重新找一份工作，需要花費精力時間，而且未必如你所願。
在舊公司，你有可能會很快升遷，如果za走了，豈不是白乾了。
新公司，磨合期也是漫長的。新環境，新同事，也是要磨合的。
習。公司的地理位置距家庭遠近，上下班會不會有不便？
小人到處都有，如果每一個公司都有，你要天天辭職嗎？
當然，如果新公司，待遇比較好，有很大的發展前途，是可以一試的。
一些人的處事方法，你可能看不慣，但是防備一點。
4樓：
.我個人認為沒有什麼值不值得，如果你能力還可以就不在乎換個新工作，換個環境可以鍛鍊自己的適應力，同時也能提升自己的高度，開闊視野何樂而不為呢！為什麼要在一個地方與小人為伍，每天過的不開心？
5樓：惘釋然
不值，知道他是這種人，防著點就好。哪都有這種人，換地方沒用的，不可能見一個，換一個工作吧～要學會適應，和從容應對，慢慢會好起來的～
6樓：度娘知道好多啊
一點都不值得 ，這樣不是讓你長了見識 ！
鍛鍊你處理事物的能力 了？
這種人領導也不喜歡 ，早晚會露餡 的
7樓：善良的人
不值得，單位人多了，離他遠點。
8樓：小偉哥
值得，你因該找點事打他一頓
9樓：
在職場中，幹了幾年之後這樣的情況幾乎可以說不可避免，畢竟職場除了合作之外，更主要的其實是上升的競爭，摩擦、詆譭隨之而來，避無可避，關鍵還是要找到應對的辦法。針對你的情況來說，平時大家一團和氣沒什麼問題，主要是同事背後使壞，跟其他人說你的壞話。對於背後使壞，那就需要以後在工作中防著他，雖不建議攻擊他，但也不能讓他使壞得逞。
對於說你的壞話，如果別人和你當面說起的時候，一定要做解釋，把真實的情況說清楚，這樣反覆解釋幾次，別人知道了真實情況就不大會相信他說的了。當然，如果你本就有換工作的想法，並且已經有了相對具體的計劃，辭職離開也是不錯的方案，但前提是有這樣的規劃。
如何與小人共事
10樓：職場新萌圈
如何與小人共事？不用害怕，教你1招
11樓：旅旅
敬而遠之。
既要遠離，又不可激怒。
怎樣與小人相處共事?
12樓：改密死吧
對付小人，既要有一定的原則，還要有一定的策略和技巧。首先要居安思危，勤於檢點，讓小人無機可乘;其次是處表不驚，從容鎮定，能以不變應萬變;再者是胸有成竹，進退自如，進則必勝，一劍封喉，退則能忍，海闊天空。當然，君子無小人之心，俗話說的好，不做虧心事，不怕半夜鬼敲門。
在處理小人之時，還是先想楊自己有沒有犯過小人，若沒有那你就妨點！
13樓：職場新萌圈
如何與小人共事？不用害怕，教你1招
跟小人如何共事 心好累 20
14樓：痴狂
讓自己變得強大起來，讓小人在你面前不敢小人。如果還小人，那就以其人之道還治其人身，讓他也嚐嚐其中滋味如何
15樓：風笑江
恭喜你得到了一個免費陪練！想辦法對付他，這是你在這種社會的必上課！
16樓：河11山
小人得養，小人無非就愛佔便宜。如果把小人傷了，以後處處都得防著她，只有自己強大了，小人就不敢給你使壞了。
17樓：近未來
不去管。那些小人不值得你放在眼裡做自己做的事情你沒有時間可以管那麼多。
18樓：張若不實
不得罪他，儘量防備他
19樓：荷塘村官
做到問心無愧，對那種人別太在意他的存在，關係保持適當的距離
20樓：長髮飄飄
如果實在無法忍受就辭職走人
21樓：窩火知中
你也當一會小人，那麼對他
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