1樓：飄零下線
人事專員是指執行並完善公司的人事制度與計劃，培訓與發展，績效評估，員工社會保障福利等方面的專業從業人員。執行並完善公司的人事制度與計劃，培訓與發展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作；組織並協助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作； 執行並完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程。不同公司、單位，人事專員有不同工作安排：
一、人事專員主要工作內容如下：
1、負責公司各部門人數的統計；
2、負責公司員工勞動關係的轉移，員工入職及離職手續的辦理；
3、協助領導做好各部門的人員調配工作；
4、負責員工勞動合同的簽訂、續簽、變更、解除、爭議等工作；
5、負責公司各類人員的招聘及初步面試工作；
6、負責公司人事變更、崗位考核的具體實施和操作；
7、協助領導管理公司員工的薪金、獎金及變動調整；
8、負責公司各類社會保險金的繳納及管理；
9、負責公司各部門之考勤彙總，及各類假期的彙總、統計；
10、及時做好人力培訓部各類統計報表工作；
11、負責做好內部檔案和記錄的管理；
12、負責公司人事檔案的保管及各類檔案檔案的管理；
13、負責對內、外部資訊的交流、協調，做好記錄和統計工作，並定期向各部門傳達；
14、做好本部門的法律法規蒐集工作；
15、協助領導對公司質量、環境、職業健康安全管理體系目標所涉及的部門實施定期檢查和監督；
16、完成領導交辦的其他任務。
二、人事專員崗位要求如下：
1、人力資源管理、行政管理、中文、文祕、漢語言文學及相關專業大專以上學歷；
2、從事人力資源工作1年以上，具備hr專業知識；
3、具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力和服務意識，溝通領悟能力強；
4、熟練使用常用辦公軟體及相關人事管理軟體；
5、瞭解國家各項勞動人事法規政策；
6、吃苦耐勞，工作細緻認真，原則性強，有良好的執行力及職業素養；
7、有強烈的責任感和敬業精神，公平公正、做事嚴謹，能承受較大的工作壓力。
2樓：古琪聖江雪
1.員工的招聘，入職，離職，調崗，調薪，辭退等人事事務的處理2.員工的花名冊的整理歸檔，辦理社保
3.員工行為規範的處理，獎懲處理等的辦理。
4.員工培訓計劃的實施及效果的評估。
5.協調各部門的關係
6，員工活動的組織
什麼是簽證專員，簽證專員的具體工作內容？
中兵勘察海外部 就是有 公司運作吧，對某個客戶，資訊都是通過同一個人往來，這樣保證效率和正確，稱呼為轉專員 簽證專員的具體工作內容？簽證專員是幹嘛的？旅遊 夏至唯雪 在旅遊行業，簽證專員就是專門負責報團客人出國旅遊所需簽證辦理的事務，包括資料的整理與稽核，資料往相應使領館的傳送，簽證的收取等！ 紫衣...
軟體測試的測試內容，軟體測試的具體工作內容是什麼？
沒事找bug，有事找開發。軟體測試工作主要是要細，一個軟體往往大錯誤就並不多，最多的就是小錯誤小毛病。軟體測試工程師的工作內容就是根據需求文件通過手動或自動手段，來執行或測試某個系統的過程，在這個測試工程中，如果測試的結果不符合需求文件預期結果，那麼通常情況下，可以判定為bug，然後我們再跟開發確認...
社群具體工作內容，社群的主要工作職能是什麼
風不停息 社群是人們居住的地方，所以社群的功能就是提供好的管理服務給居民回，讓居民能夠安定的答生活下去。1 管理功能 管理社群的人，承擔管理者角色。2 服務功能 為社群居民和單位提供社會化服務。3 保障功能 救助和保護社群內弱勢群體。4 教育功能 提高社群成員的文明素質和文化修養。5 安全穩定功能 ...