1樓：
軟體測試工程師屬於典型的技術類崗位，準備這個職位的面試需要從你的軟體和硬體兩手進行準備。
首先，硬體方面的準備。
對於軟體測試工程師的硬體方面，指的是你在軟體測試方面的知識、教育背景和經驗。
教育背景方面。除非你已經在軟體測試這個方面有多年的實戰經驗，那麼大部分企業在招聘這個崗位的時候，還是對於候選人的教育背景比較看重的。那麼你是否出自計算機等相關專業？
你的專業學習的側重是什麼？你的成績如何？
從業經驗方面。如果企業不是招收應屆畢業生，那麼往往希望是有相關工作經驗的人，以此能夠更容易上手工作。如果你是大學生，那麼你在學校裡面曾經參與過的技術類課題都有哪些？
做過什麼樣的專案？
如果你已經工作了，那麼你在軟體測試方面的實戰經驗都有哪些？參與過哪些軟體的開發測試工作？解決過什麼樣的測試難題？哪些經歷能夠證明你的軟體測試方面有過硬的技術？
第二，軟體方面。
這一點指的是企業在用人時對人的考量。
也就是說，即便硬體過硬，軟體方面不合適，也未必能夠成功。
軟體方面可以包括你的溝通能力，人際交往的能力，與上司的匹配度，和團隊的文化契合度，求職動機，成就動機等等。
在這兩個方面做一些準備，把自己過去的經歷梳理清楚，那麼面試就不會像你想象當中那麼難了。
2樓：波海寧
軟體測試分為分為功能測試、介面測試、效能測試、自動化測試幾個方向，每個方向的薪資都不盡相同。
初級功能測試工程師的月薪在8k元-10k元，有幾年經驗的中級功能測試工程師則在10k元-12k元。初級介面測試工程師的月薪在8k元-10k元之間，積累了幾年經驗後，中級介面測試工程師的月薪能拿到10k元到18k元。
初級效能測試工程師的薪資則在10k元到12k元之間，工作了一段時間晉升為中級效能測試工程師後，能拿到12k元到20k元的月薪。積累了豐富的經驗，進一步晉升為高階效能測試工程師，也就是系統調優架構師之後，月薪則在20k元到35k元。初級自動化測試工程師的月薪在10k元-15k元，積累了一些經驗的中級自動化測試工程師則在15k元-20k元，如果**學習得很好，也可以做測試開發工程師，月薪在20k元-25k元。
像從啄木鳥學院畢業的同學，基本工資都是在5k-1w之間的
3樓：繁陽諸俊語
軟體測試也的薪水也是根據工作經驗一步一步發展的，試用期工資一般在2000-3000，二至三年後達到4000-5000，四至五年後，8000左右。
4樓：金銀銅鐵水哥
【千鋒軟體測試學習】10-15k，深圳這邊的
5樓：啄木鳥學院
軟體測試工程師的薪資在it行業裡也算很高的，剛畢業的初級軟體測試工程師起薪就在6000元左右。隨著經驗的積累，薪資也會穩步提升。軟體測試的發展路線基本分為以下兩個方向：
管理路線：
初級軟體測試工程師(6-8k)——測試組長(10-15k)——測試經理(15-25k)——專案經理(15-35k)——產品經理(15-35k)
一般來說如果走管理路線發展的話，在擔任了幾年初級軟體測試工程師後，只要努力、責任心強，就能夠升到測試組長的位置，再加上如果有管理的潛力也可以往測試經理方向晉升。另外軟體測試工程師相對於開發工程師，後期更容易轉成產品經理。因為軟體測試崗位注重產品的使用者體驗，對產品有各個角度的把控能力。
技術路線：
初級軟體測試工程師(6-8k)——自動化測試工程師(15-25k)——介面測試工程師(15-25k)——效能測試工程師(18-25k)——高階測試工程師(20-30k)——測試架構師(20-40k)——測試專家(50k+)
如果走技術路線的話，從初級軟體測試工程師再往上的話需要學習自動化測試、介面測試、效能測試，才能勝任相關崗位的工作。從業經驗達到5年以上的話可以勝任高階測試工程師。如果進修一些開發相關的知識那麼可以勝任測試架構師崗位，如果做到了行業大牛水準，那麼升職到測試專家崗位也是可能的。
6樓：搞笑樂呀呀
軟體測試薪資還是很可觀的，而且越老越吃香，我們頂測科技出來的同學上崗薪資基本都在7,8千吧
7樓：亮點培訓中心
首先，我覺得有必要和大家分享一下軟體開發和測試的發展史。軟體開發在中國得到了普遍的認可，為什麼呢？因為軟體開發是給公司帶來效益的，所以軟體開發一傳到中國就得到了國人的一致認可，軟體開發公司鋪天蓋地的迅猛發展起來了，而作為給自己產品找茬的軟體測試卻很少有人問津，不過隨著軟體開發的迅猛發展，人們對軟體的逐漸熟悉，軟體的質量的要求也越來越高，那真正決定軟體質量上限的是什麼呢？
是軟體測試。軟體測試在中國目前的狀態是這樣的，一線城市有，二線城市一部分有，三線往下的城市都沒有。隨著人工智慧的發展，軟體測試也悄然興起了。
軟體測試相對於開發來說是容易的多，門檻也不高，對於大學生來說，是一個很好的選擇。大家找工作是不是要找一個有前景，至少要十年左右不用總換工作。十九大國家宣佈中國十大行業第一就是網際網路，那麼網際網路是靠什麼實現的呢？
就是軟體，軟體有開發和測試，軟體開發和測試都離不開手工，可以說軟體測試是未來十年內最有發展的行業，沒有之一。軟體測試門檻低，工作週期長。軟體開發一般工作到三十五到四十歲左右幾乎就不大適合了，因為開發需要跳躍性思維和需要應對高負荷工作的身體.
軟體測試員的工資從5000--20000不等，主要看的是經驗。希望我的回答能支援到大家
軟體測試工程師薪資待遇怎麼樣？
8樓：啄木鳥學院
軟體測試的薪資自然是不會很低，
初級介面測試工程師的月薪在8000元-10000元之間，版積累了幾年權經驗後，中級介面測試工程師的月薪能拿到10000元到18000元。初級效能測試工程師的薪資則在10000元到12000元之間，工作了一段時間晉升為中級效能測試工程師後，能拿到12000元到20000元的月薪。積累了豐富的經驗，進一步晉升為高階效能測試工程師，也就是系統調優架構師之後，月薪則在20000元到35000元。
初級自動化測試工程師的月薪在10000元-15000元，積累了一些經驗的中級自動化測試工程師則在15000元-20000元，如果**學習得很好，也可以做測試開發工程師，月薪在20000元-25000元。
這還只是根據職友集、boss直聘、拉勾網等招聘**統計來的一般情況下的軟體測試工程師的薪資待遇，還不包括管理層。如果走管理路線，你的薪資則遠遠不止這些。軟體測試工程師的薪資由經驗和技術決定，只要你有足夠厲害的技術，以及豐富的經驗，你的薪資是上不封頂的。
你有多大的能力，就能拿到多高的薪資。所以不要覺得自己不行，不去嘗試怎麼知道呢，也許下一個年薪百萬的就是你!
9樓：秒懂**
軟體測試工程師：軟體企業中的質量管理
10樓：匿名使用者
這個行業確實缺口很大，工資出來就5k+了，做一段時間久上萬。看你懂不懂基礎了，懂就自學一下了，不懂就得找個培訓機構上一下課吧。望採納。
11樓：朱穎
技術類抄職業，首先看你的學歷
bai和畢業院校du，名牌院校的工資就高；其次，工zhi作一段時間後，dao
是按照能力適當調整薪資的，這個得自己去爭取。總之，技術類的職業與能力成正比的。不過，軟體測試相比於開發來說，通常女生比較多。
跟學歷有關，211，985的 一年工作經驗，6000起步，二年8000起步
普通高校，一年4000多，二年的話，一般7000左右
12樓：抗厚辜思天
北上廣深大概九千，二線城市也就八千。
13樓：悟博孝彭薄
1.用例、場景設復計的方向，要去理解制
使用者的需bai求，掌握並能du
活用各種測試用例設計zhi技法。dao
2.測試經理，需要有對專案、對需求的全域性觀，並且經驗豐富。
3.自動測試方向，要學習工具(如qtp)和程式設計4.效能測試方向，要學習工具(如loadrunner)、程式設計、效能調優(對硬體、網路、作業系統、資料庫都要有一定的理解)
總之待遇是有很大差別的，但是會越來越好
軟體測試工程師薪酬水平是多少？
14樓：匿名使用者
根據級別bai不同進行劃分，高階、中du級、初級軟體測
zhi試工程師的年薪水平分別是8萬～dao10萬元、5萬～6萬元和3萬～4萬元。而以具有3～5年工作經驗的從 業者為例來看，各地區的軟體測試工程師薪資情況也不盡相同：深圳地區的平均年薪是全國各城市最高的，超過7萬元，其中外商獨資歐美企業的年薪約為7.
8萬 元；北京地區該職位的平均年薪逾5.8萬元，其中外商獨資企業的年薪為全國之最，將近8.5萬元，而其餘各型別企業的年薪都在5萬～6萬元之間；廣州地區 該職位的平均年薪約為4.
5萬元，其中外商獨資歐美企業的年薪能達到7萬元；上海地區軟體測試工程師的平均年軟體測試工程師前景和職業發展路線及職業規劃
軟體測試人員工資高嗎?
15樓：優就業科普
目前軟體測試相來應崗位還是很多的源，職友集資料顯bai示軟體測試日
du招聘量8萬多zhi條，而培訓機構是根據企業需dao求來制定課程的，所以培訓機構出來的學員基本能滿足企業的需求，只要學員認真學習，那麼找份工作不會太難，更別說培訓機構還有企業雙選會、招聘會、企業內推、就業推薦等等就業服務為學員提供更多的就業機會了。
最後培訓出來的薪資問題，一般一二線城市就業的話會高一些，三四線城市會低一些，優就業19年8月統計的軟體測試學員的平均薪資為9000元/月。
16樓：匿名使用者
啄木鳥學院bai專注只做軟體測du試開發培訓。
測試工程師後zhi期職業dao
發展方向為：測試設計師、高內級測試工程容師、終極測試工程師、測試工程師等;
技術專家包括測試架構師、效能測試工程師、自動化測試工程師、測試工程師等;
團隊管理包括測試總監、測試經理/專案經理、測試組長、測試工程師等;
業務專家包括產品經理、諮詢顧問、需求分析師、測試工程師等。
同時隨著崗位的晉升，軟體測試的薪資變動也很大。剛入行的軟體測試人員，起步月薪大多才6000-8000元左右。高於同齡人1000-2000元的薪資水平，工作2-3年後月薪在9000-12000元左右，工作7年後年薪可達20萬或更高。
剛入職的軟體測試工程師薪水可能不會太高，但是也普遍高於其他崗位的同齡人。大家在求職的時候，切忌眼高手低，過分看重入職薪水，而是應該想辦法努力提升自己能力，多加積累工作經驗。
軟體測試工作內容是什麼，軟體測試工程師工作內容是什麼？
怎麼樣 軟體測試的工作內容很多，山東省軟體評測中心從4各方面闡述 1 資訊系統規劃與選型 u系統規劃諮詢 協助進行系統的規劃設計 系統實施方案編寫諮詢 系統可行性報告編寫諮詢 系統可行性評估等 u應用系統方案評估 在應用系統建設方案論證時，對方案中的系統架構 可靠性 可擴充套件性 相容性 風險 投資...
硬體測試和軟體測試的區別，軟體測試工程師和硬體測試工程師哪個好？
本質上沒有太大的區別，目的都是一致的。考察方向 都是從功能 效能 質量屬性等方面。硬體測試不同的是需要考察老化方面的問題，進行老化測試，和國家要求的一些常規硬體測試，並達到國標。流程方面 基本都是越早介入效果越好。硬體測試除了要對嵌入式的程式進行測試之外，還需要對原理圖 結構圖 元件選擇等等很多硬體...
軟體測試工程師現在的就業前景如何
杭州千峰 軟體測試工程師就業前景好不好？我國目前軟體從業人才缺口高達40萬人，即使按照軟體開發工程師與測試工程師1 1的崗位比例計算，我國對於軟體測試工程師的需求仍有數十萬之眾。業內專家預計，在未來5到10 年中，我國it業對軟體測試人才的需求數字還將繼續增大。隨著測試重要性的日趨突顯，我國軟體測試...