1樓：漂在小江南
1、必要的禮儀，可以沒有講究的衣服，但要整潔清爽，隨意不是邋遢，灑脫不能無禮；必要的問候語，懂禮貌總會讓別人舒服，給自己加分；
2、如果不巧要違約，一定要**告知企業，不要無聲無息的消失，很多面試官最痛恨此類人選，所以你失約但及時的道歉，有可能會贏得新的預約機會並給面試官好感；
3、資歷淺的應聘者有點緊張是正常的，不用掩飾，緊張不是缺點，不代表沒有自信和能力低下；不要目光飄忽，特別緊張影響呼吸和表達時，可以降低語速，也可以稍停片刻，有水平的面試官一般會幫你減壓和消除緊張；
4、不要偷懶，面試前做點功課，通過**瞭解一下企業；
5、敘述自己工作經歷是最重要的，不要背流水賬，要總結出究竟在工作實踐中學到了什麼，得到了哪些成長，而且這些東西和你應聘的崗位最好是有關聯的，這最能加深面試官的印象；
6、面試官提問的開放性問題看似給了你足夠的發揮空間，但往往題目很大，你會覺得無從回答，這時候如果你沒有成系統的理論和觀點，就不要去硬編，你編出來的東西一般是片段和零碎的，不成體系且常常前後矛盾，最好結合自己以前具體的工作來談，這樣即使缺乏高度和完善，但具體不空洞，安全性高；
7、如果要問薪資待遇、福利、休假等問題時，有個技巧：你最好一次把此類問題問完，這樣不會讓面試官反感還顯得你很職業；不要一個一個問，多次的去問，面試官的感覺會發生微妙的變化呵呵。
8、.........面試去講很難窮盡，環境不同方法也各異，太多的細節不一一而足，希望給你有所幫助。
2樓：這是朱鑫鑫啊
你知道面試需要注意什麼嗎
3樓：職場心機婊
接到面試通知後，要掌握哪些面試技巧，有哪些需要注意的細節？
4樓：小七宋先生
面試時有哪些需要注意的地方呢？
5樓：況醉柳
儀表，言行，舉止，談吐
求職面試要注意什麼？
6樓：北京世紀精圖教育
從頭開始說吧，首先，面試時一定要有自信，不要太緊張。
第一：守時，這是鐵的紀律，不解釋。如果這點都做不到，我想也別去面試了。一般以提前5分鐘左右為宜。
第二：著裝和禮儀。穿著以乾淨整潔為好，個人衛生也應該搞好。然後就是禮貌方面的問題，敲門 進門 問好等等，還有就是面試過程中不要打斷面試官的話，注意聆聽，這也是禮貌的表現。
第三、肢體語言。比如面試過程中不要撓頭啊之類的多餘動作，要保持鎮定。
第四、面試過程中，對於面試官提的問題，一定要三思而後答，切忌帶情緒的回答問題，答之前一定得想想面試官考的內容
第五、面試結束後，離場時不要在主試人結束談話之前表現出浮躁不安、急欲離去、或另赴約會的樣子，過早地想離場會使主試人認為你應聘沒有誠意或幹事沒有耐心。 等等
第五、相關的專業方面的知識，還有一些口才 技巧 那是硬體設施，得看你自己了。
7樓：美麗俏佳人官方
面試要注意！這些求職者最容易被拒絕，想要找工作你可不要犯
8樓：匿名使用者
要注意以下幾個方面：一是儀表；二是語言；三是時間。具體內容可以根據自己應聘的職位情況到網上搜一下。
面試時應注意哪些問題，面試時應注意哪些問題及應答技巧。
面試時有哪些需要注意的地方呢？我是某公司的招聘專員，我告訴你我會想要什麼樣的吧！面試時應注意什麼問題？準時，外觀還有一個就是談吐，能說就是能讓人接受，不說話，很難有一個很好的面試 作為一個學習金融專業的人員，更注意哪些問題？金融時事，專業素養還有一個就是對數字的敏感度 如果在面試時，問我一個月想開多...
應聘求職面試時應該問些什麼問題，面試時求職者應該注意問些什麼問題
飄雪無垠無悔 面試過程中，面試官會嚮應聘者發問，而應聘者的回答將成為面試官考慮是否接受他的重要依據。對應聘者而言，瞭解這些問題背後的 貓膩 至關重要。本文對面試中經常出現的一些典型問題進行了整理，並給出相應的回答思路和參 讀者無需過分關注分析的細節，關鍵是要從這些分析中 悟 出面試的規律及回答問題的...
應屆生面試時應注意什麼問題，應屆生面試應該注意些什麼問題？
阿峰芬芬 明確自己的優缺點並精心設計簡歷 如果某些特點你不能確定是好是壞,請你的長輩和朋友談談看法能有助於你更客觀地認識自己.簡歷一定要言簡意賅,一般地說,應當用a4紙列印,篇幅不要超過一頁,同時不要遺漏任何對你有幫助的經歷,當然要貼近事實,以免弄巧成拙.面試準時到場並表現自然 遲到會影響自身的形象...