1樓：棟哥說職場
有的人在工作中總覺得忍一時風平浪靜，退一步海闊天空。覺得自己目前的碰到狀況只是暫時的，忍一忍就過去了， 但是如果碰到以下六種情況，建議可以選擇跳槽了。
2樓：匿名使用者
連生活都難以維持了，當然要走了。不過你可以先找找看。等有了合適的再說啊。目前的工作還是要做的，畢竟你的工作經驗不是很豐富，在這裡多學一點也好啊
3樓：匿名使用者
1、現在就走，自己是否毀約？
2、先找了新工作，然後再辭去舊的。待業是很痛苦的。
4樓：匿名使用者
看看 這家雜誌的前景如何在做決定!
5樓：司夢旋
找上面的先談談啊！
如果只是個誤會你不就失去了某些東西嗎？！
要走也要走得乾乾淨淨的！沒有什麼遺憾才好啊！
別以為現在的工作好找，其實都是這樣子的啦！你要學會適應環境啊！如果你每工作都是這樣說不幹就不幹，你有什麼做得長呢？
考慮好後再走也不遲，差也差不了這麼幾天的！
祝你一切順利！工作順利！
6樓：匿名使用者
著還不走等啥呢！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
現在這個時間段，適合跳槽嗎？
7樓：荊萊
單位單方降薪，屬於違約。您們可以要求原來既定的工資。
我認為您還是應該在現在的工作單位和崗位上工作。
如果辭職了，未必能找到更好的工作。
有些人辭職了，但後來都後悔了。
8樓：情感答疑向老師
適合。既然之前的公司不再適合自己的發展，那麼重新找一個工作也是有必要的，重新找工作是有難度，但只要自己有決心和本事就不怕找不到工作。不去努力爭取一下，永遠不知道自己有多強大。
9樓：立哥
現在這個時間段不建議跳槽。因為很多就業機會還不穩定。
建議你在現有的崗位上，先把技術學紮實。
簡單給你舉個例子。很多銷售行業的銷冠。他們不用跳槽，會有公司專門來找他們了。
10樓：楣夏侯山
要跳槽的話，你最好找到一個合適的工作再跳槽，因為你還在一頭霧水，馬上跳槽的話你會吃虧的。出來了又找不到工作，吃住也是一個問題啊！有些東西是要想清楚了才能作決定的。
要不然糊里糊塗的，不但浪費時間還浪費了自己的大好青春。
11樓：湖南萬通汽車學校
可以考慮好好學個技術，希望能幫助到你，祝你生活愉快！！
12樓：匿名使用者
老闆也有他們的難處的。他們也要生存，可能他們考慮問題從整體來考慮。重新請過一個好的員工不是那麼容易。
或者也是一種考驗吧，最好是雙贏啦！或者他們衡量過重新請人與現在的做法的輕重。
13樓：優越水
在這個時間段根本就不適合跳槽，各行各業都處於停擺狀態。暫時先忍耐一下，靜待花開。
14樓：裔墨
適合，尋找一個喜歡的行業認真做下去，讓大家都認可你的能力，發揮你的才智！
15樓：夢兮娛記
這個時間段一般不建議跳槽，因為很可能你會失業，找工作不好找，即使找到了，也不一定如你所願。所以還是老老實實的待在原來的崗位吧。
年輕人該不該跳槽？什麼情況下適合？
16樓：哆啦a夢是夢想家
如果沒有確實是更好的出路還是不要跳槽，尤其是頻繁的跳槽。選擇跳槽的時機可以是一家公司的巔峰時期，或者覺得自己在這家公司沒有長遠發展都可以選擇跳槽。
每個公司的發展都會經歷不同的時期，有成長期有穩定期，那麼，之所以選擇在公司的巔峰時期跳槽是因為應該看到公司的未來，就像一條拋物線，當這條線達到頂點時，接下來就是以自由落體的速度加速下降了。
這時候可以跳出舒適區，不是說盲目就去衝，這裡的跳出，指的是匹配自己人生計劃，然後給自己一個試錯機會，來看看自己是否有更多的可能。但不要頻繁，有時候頻繁地跳槽只會讓自己無路可走。沒有進階的跳槽，到最後，只有一個結果：
越跳越迷茫，越跳越不如從前，最後陷入泥潭。
跳槽並不是職場的唯一出路，比跳槽更重要的是，找到一個讓你能為之終生奮鬥的目標。而這份目標，才是面對未來可以獲取的最大安全感和認可感的**。
跳槽的常見原因
1、工資太低
人們工作除了為了提升自己以外，也希望自己付出的精力可以得到更多的回報。而在職場裡，回報最直接的體現就是工資。現階段對於大多數職場人而言，最需要的就是金錢。
每個人都要生活，房貸、車貸等費用，壓在大部分職場人的頭上，使得人們不得不「向錢看」。
2、待遇不公
待遇不公平，包含著很多方面，工資是其中一個方面，除此之外還有職位、工作量和領導的態度。大多數企業，薪資內容都是嚴格保密的，這就是為了避免他人感覺不公而影響工作氛圍。同樣的工作，拿三千的員工看到他人拿五千，內心必然會感到不平衡。
3、逃避困難
想要尋求安逸，遠離壓力是人們都會存在的一種本能。所以當自己工作經常出現困難時，一部分抗壓能力弱的人也會選擇跳槽。壓力來自方方面面，常見的有工作壓力，人際壓力等。
17樓：痴狂
剛開始工作，工資福利待遇在其次，關鍵要是自己喜歡的，能勝任的工作。只有這樣的工作，才能幹長久，才能幹出成績來，才會地工作當作事業來做。到時工資福利待遇自然就水漲船高。
所以，對自己有發展前途的工作，最好別跳槽。否則，自己不喜歡的工作，遲早會跳槽，不如早跳槽
18樓：心涼好麼
該不該跳槽和房價一萬二，其實關係不大，如果說你要買房還房貸的話，我覺得這才是一個值得研究的問題。
每個人的想法觀念都不同，有些人覺得找到喜歡的工作，工資福利待遇是其次的，能夠勝任這份工作對他來說就是很有前途的。只有這樣的工作才能幹得長久，才能幹出成績來，才會在工作中把這份工作當成自己的事業來做。
但是當你如果碰到了一個更好的企業，有更優秀的發展前景以及待遇的話，跳槽也不失為一個好的選擇。
對於現在快節奏的生活來說，跳槽其實是一件比較常見的事情，但是我不太推薦裸辭。
工作強度高，工資不高，領導不好及同事不和睦等情況都是誘發跳槽的常見問題，還有當自己面臨以後的生存問題，比如住房公司搬遷等等問題時，看到這些情況要綜合考慮一下是否需要去選擇一家更適合自己個人發展的公司。
我覺得跳槽這件事情對一個人而言還是要慎重考慮的，因為你不慎重考慮，很可能發生一些決定性的錯誤。離開容易，但是回去就比較難了。
還有一種情況另當別論，就是當你在某一個行業呆了很長時間，覺得自己已經足夠深入瞭解這個行業，並且在自己有一技之長的情況下你可以選擇通過跳槽來提高自己的個人待遇。
所以就目前情況而言，請理性分析你是否有跳槽的必要性，再來解決問題。
19樓：來吧土人
當每個人碰到更好的企業、更優秀的發展前景及更好的待遇，跳槽不失為一個好的選擇。
現在社會年輕人剛畢業跳槽是常見的事，工作強度高、工資不高、領導不好及同事不和睦等情況，都是誘發跳槽的常見問題。當然還有就是剛畢業的時候，年輕人急著有份工作，不怎麼適合自己的也去做了，以致後面要找適合自己的。還有地方的選擇，有些公司要搬遷，而年輕人又因種種原因不願跟隨搬遷。
碰到這些情況，還是要綜合考慮下自己的情況去選擇是否更換一家企業繼續發展自己的個人抱負。
年輕人跳槽是很正常的事情，除了以上的狀況之外，還有就是個人的職業發展。當你覺得你在一個行業做的時間夠了，已經深入瞭解這個行業，並且已經有了自己的一技之長的情況下，只有通過跳槽才能提高自己的個人待遇。
職場上有個詞就是「越跳越高」，意思是跳槽後工資都會提高。當然也不能太頻繁，只要是面試官一看你個人簡歷上排了一大堆的工作經驗，並且工作時間也不長，他會優先考慮你個人是否可以在公司裡面長久做下去。
20樓：術藝的考思
具體問題具體分析，該不該跳可對比以下幾點。
外部因素
一，所在行業、公司前景如何，也就是是否越來越難賺錢。正所謂水漲船高，行業和公司處於上升期，市場對該行業普遍看好，市場預期高、體量大，潛在使用者群體大等，都說明該行業屬於朝陽行業，顯然無需考慮跳槽。就算跳，也是同行業跳，從小公司跳到大公司。
二，公司領導層的領導決策能力，也就是是否跟對人。火車跑得快，全靠車頭帶。跟對了人，前途一片光明。
但如果有個糊塗上司，那好牌也會打輸。大到公司老闆，小到部門主管，每個環節都會造成一定的影響。很多時候，高層的用人會直接決定了整個公司的命運，用人不當，自毀前程。
如果碰到這種情況，趁早跳。
三，家庭因素。工作是為了更好的生活，當然更多的人是為了家庭。自古事業和家庭難以兩全。
一個人的時間，精力有限，成功與否往往取決於事業和家庭的分配情況。事實證明，在各個領域頗有建樹的人，往往會犧牲個人及家庭的時間來成就自己。反之，就會為了家庭而選擇穩定，離家近的工作，便於有更多時間陪伴家人。
所以這個原因只能看個人權衡了。
內部因素
一，性格原因。性格決定人的行為基礎。把合適的人放在合適的崗位是前提，比如外向者善於與外界溝通交流，更適合銷售工作。
當然，如果性格問題比較嚴重，較難融入群體，則可能很多工作都不適合。
二，身體原因。這個問題是任何人都不願看到的。身體健康是所有工作的根本，沒有好的身體，不僅無前途可言，更會拖累家人。
所以，無論如何，良好的生活習慣，定期檢查身體，加強鍛鍊，是事業和家庭的主要保障。身體出了問題，跳不跳槽，你都會成為人生的輸家。
跳槽這事可大可小，正所謂人往高處走，有好的機會，時機成熟，個人能力允許的話，還是可以考慮的。但因為跳槽基本是從頭再來，你需要適應新的環境，建立新的夥伴關係，學習新的工作規則等，很多不確定因素，會增加大量的時間成本，所以要慎重考慮。當然如果遇到個人發展的瓶頸，跳槽還是上策。
21樓：
現在社會年輕人剛畢業跳槽是常見的事，工作強度高、工資不高、領導不好及同事不和睦等情況，都是誘發跳槽的常見問題。當然還有就是剛畢業的時候，年輕人急著有份工作，不怎麼適合自己的也去做了，以致後面要找適合自己的。還有地方的選擇，有些公司要搬遷，而年輕人又因種種原因不願跟隨搬遷。
碰到這些情況，還是要綜合考慮下自己的情況去選擇是否更換一家企業繼續發展自己的個人抱負。
22樓：石家莊萬通汽車學校
絕不要只看收入而工作。你個人的職業成長路才是最重要的，如果你的工作能為你提供一些你感興趣並能從中積累經驗和能力的培訓機會、你所在的單位為你的個人發展提供了良好的施展才能平臺的話，即使目前給你的薪水不高，從長遠的角度看如果能沉下心來兢兢業業的話，你將會獲得比別人更多的競爭資本，這才是你日後談價錢的最佳砝碼。
23樓：流沙
一開始可以苦，技能掌握後要選福利好的公司。但是其實公司都比不多，除非你選國企這樣的，不然都是有不好的地方的
24樓：觀光紫雲散人
如果一個企業，把女人當男人用，把男人當牲口用。那樣的話，我建議你立馬可以辭職了。
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