1樓:帳號已登出
你好,如果你替別人家裝修受傷了,在這種情況下對方也要承擔一部分責任的,建議你先去醫院看病,至於醫藥費用和誤工費用,你們雙方可以協商,協商不一致的情況下可以採取起訴的方式。
2樓:車上的魚魚
給別人家裝修了,受傷了,怎麼處理?給別人家裝修受傷了,那別人就要負責你的醫藥費了,如果是公司派,你到別的地方去給別人裝修的話,那麼你也是屬於工傷公司是要負責的,但是如果只是你沒有籤合同,也沒有什麼的話,那這個還是屬於意外受傷,還是應該到勞動局裡面去做這個工傷認定的。
3樓:網友
如果你給別人家裝修受傷了的話,要看你給別人家裝修的時候是不是已僱傭的關係,如果是僱傭的關係的話,是沒有任何的賠償的,如果不是僱傭的關係,是幫忙的情況下,那麼是有的。
4樓:安妮學長
如果在給別人家進行裝修過程中受傷了,你可以直接進行醫保處理,也可以找一定的包工頭進行處理。
5樓:體娛荒原
給別人家裝修受傷了,這種自己要處理好,而不是因為自己的原因造成的,就要自己承擔後果了。
6樓:耳冬三點瓦
給別人家裝修受傷了,怎麼處理 ?這個首先你應該先到醫院將那個傷口呃處理好了之後,再來商量,協調解決其他的呃費用問題 。因為畢竟雙口那個總在那裡,不處理的話,怕感染 。
7樓:玩的痛快
工作受傷了,誰讓你幹活你就找誰處理工傷,吧。
8樓:剛好遇見
這時候,我們會憶起學生時代的自己,那時候,以為乙個夢想就能代替整個的人生,為之努力了,為之奮鬥了,到頭來,我們卻陷入了迷茫。
給別人裝修受傷誰負責
9樓:鄭鎮
法律分析:首先,無償幫人裝修房子,我們可以認定為幫工關係,那麼鬧孝念按照幫工的法律規定,幫工的人發生受傷事故後,被幫工人需要承擔賠償。其次,幫人無償裝修房子摔傷後,誰負責得根據以下的情況決定:
1、如果是因為被幫工人未做好防護措施,比如裝修房子時提供的梯子不結實等,那麼被幫工的人肯定是有逃不開的賠償責任,需承擔全部賠償。2、如果是因為幫工的人有重大過失導致自己受傷,比如沒關注裝修注意事項導致摔傷,那麼自己自然需要負擔一部分責任。不過,因為被幫工的人從中受有利益,因此也需要給予適當的補償。
注意,這得看幫工的人的具體過錯確定賠償責任。3、如果雙方對摔傷都沒過錯的話,比如梯子、實施裝修的注意事項都盡到的,那麼即可以認定為雙方都無過錯,即可以根據實際情況,由雙方分擔民事責任。但是,因為這個屬於意外事故,所以要認定這個情況很難。
所以,對於這一點,實踐中因為幫工的關係,大部分是由被幫工的人承液困擔全部賠償責任。
法律依據:《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》
第三條 依法應當參加工傷保險統籌的用人單位的勞動者,因工傷事故遭受人身損害,勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔民事賠償責任的,告知其按《工傷保險條例》的規定處理。
第四條 無償提供勞務的幫工人,在從事幫工活動中致人損害的,被幫工人應當承擔賠償責任。被幫工人承擔賠償責任後向有故意或者重大過失的幫工人追償的,人民法院應予支援。被幫工人明確拒絕幫工的,不承擔賠償責任。
第五條 無償提供勞務的幫工人因幫工活動遭受人身損害的,根據幫工人和被幫工人各自的過錯承擔相應的責任;被幫工人明確拒絕幫工的慎拆,被幫工人不承擔賠償責任,但可以在受益範圍內予以適當補償。
幫工人在幫工活動中因第三人的行為遭受人身損害的,有權請求第三人承擔賠償責任,也有權請求被幫工人予以適當補償。被幫工人補償後,可以向第三人追償。
請師傅裝修受傷了怎麼辦
10樓:張志良
法律分析:一是僱傭關係。僱工作為提供勞務一方,因勞務自己受到損害的,根據雙方各自的過錯承擔相應的責任。
二是承攬加工關係。一般提供勞務一方責任自負。
前者和後者的區別在於:僱傭是直接提供勞務獲得報酬,而承攬是完成約定的工作獲得報酬;承攬人相對於僱工獨立性更強。
法律依據:《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》
第十一條僱員在從事僱傭活動中遭受人身損害,僱主應當承擔賠償責任。僱傭關係以外的第三人造成僱員人身損害的,賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任,也可以請求僱主承擔賠償責任。僱主承擔賠償責任後,可以向第三人追償。
第十七條受害人遭受人身損害,因就醫**支出的各項費用以及因誤工減少的收入,包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費,賠償義務人應當予以賠償。
受害人因傷致殘的,其因增加生活上需要所配纖支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失,包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養人生活費,以及因**護理、繼續**實際發生敬爛的必要的**費、護理費、後續**費,賠償義務人也應當予以賠償。
受害人死亡的,賠償義務人除應當根據搶救**情況賠償本條第一款規定的相關費用外,還應當賠償喪葬費、被扶養人生活費、死亡補償費培稿仿以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。
家裡請人裝修摔傷了怎麼辦
11樓:李永
法律分析:有兩種情況。
一、你請的是裝修公司的人,你與裝修公司是合同關係,工人受傷屬於工傷,由用人單位,也就是由裝修公司來承擔賠償責任。
二、迅態你請的是個人,你與工人之間是僱傭關係,工人受傷,由僱主或者第三人承擔賠償責任。
法律依據:《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題伏昌悄的解釋》 第十一條 僱員在從事僱傭活動中遭受人身損害,僱主應當承擔賠償責任。僱傭關係以外的第三人造成僱員人身損害的,賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任,也可以請求僱主承擔賠償缺渣責任。
僱主承擔賠償責任後,可以向第三人追償。
僱員在從事僱傭活動中因安全生產事故遭受人身損害,發包人、分包人知道或者應當知道接受發包或者分包業務的僱主沒有相應資質或者安全生產條件的,應當與僱主承擔連帶賠償責任。
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