1樓：金果
可以的。
男性生育保險報銷條件
1、同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：
⑴符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件。
⑵配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿12個月以上。
⑶配偶未列入生育保險範圍，且符合國家生育政策。
2、符合上述條件的男職工，可申請享受的一次性生育補貼標準為：流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。
3、配偶生育或因病理原因流產後，男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》。
出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明。
到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構稽核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認後領取補貼金額。
4、《生育狀況證明》或《第一胎生育證》到計劃生育委員會開具。不需要失業時間證明書，要求配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明。
擴充套件資料：
全國各地的男性生育保險待遇不同，但大致一樣，下面以廣州市為例：
1、每月人均多交4.23元
從今年7月1日起，把生育保險範圍擴充套件到我市公司的全體職工(含外來工)，同時，廣州市生育保險的繳費率將由職工工資總額的0.7%調整為0.85%，由用人單位負責繳納。
即實際月工資在社會平均工資上下限之內的參保職工(月收入在1816.2--9081元之內)，其參加生育保險時將按照自己的實際工資乘以0.85%繳費。
而實際工資分別在下限之下或上限之上的參保職工，其繳費基數將按照最低1816.2元、最高9081元這一基數乘以0.85%繳費。
如按2023年廣州市職工平均工資2820元/月作繳費基數計算，生育保險繳費率的提高，用人單位為參保職工繳納費用每月人均僅增加4.23元，參保1年後，無論我市職工或外來工生育時，均由生育保險**支付產假工資及醫療費等待遇。
2、享受保險外來工將多於本地人
根據廣州市勞保局的統計，在現行98萬多的參保人當中，近幾年來每年按規定享受到生育保險待遇的參保人大約維持在一萬人。
「一些難產懷孕婦女的社會保險支付費用甚至可能達到數萬元，女職工生育保險待遇主要由生育津貼(即產假工資)、生育醫療費、一次性分娩營養補助費三部分組成。
而男職工的待遇則主要體現在10天看護假期工資方面，根據統計，廣州每年享受生育保險待遇的人中，平均享受的待遇已經超過10000元/人次，」廣州市勞保局副局長鄭玉華向記者透露道。
據調查，外來工中，20--35歲(生育年齡)的女職工人數佔外來女職工總數約77.86%；而我市城鎮戶籍職工中此年齡段女職工人數佔我市女職工總數的42.33%。
可見，生育年齡的外來女職工遠比我市城鎮戶籍女職工多，享受生育保險的人數也多，這將導致生育保險**支出大幅度增加，按原來工資總額的0.7%籌集的生育保險**將收不抵支，因此，本次將繳費率統一提高0.15%。
2樓：匿名使用者
不可以的，我剛剛去報被社保局的拒絕了，老婆白交了8個月社保，我十年沒中斷過
3樓：墨城彡彡
如果要用男方的報生育險，必須女方無工作無社保，你交過社保的話，你老公的就不能報了
4樓：
生育險不滿一年能報銷嗎？
5樓：世外桃源
女方生育險未滿一年可以用男方的生育保險報銷；
1、參加生育保險的男職工連續不間斷繳納生育保險費滿12個月的，其配偶屬於未參加生育保險的非城鎮人口、城鎮無業人員或已參加生育保險但繳費不滿12個月的（不含補繳），按《辦法》第八條規定享受女職工生育醫療費的50%的一次性生育醫療費補貼。
2、夫妻雙方均參加了生育保險，女方符合享受生育保險待遇條件的由女方享受，男方不再享受生育醫療費補貼。由男方享受生育醫療費補貼的，其配偶按其它政策規定已享受生育保險待遇
3、但未達到本實施細則規定生育醫療費補貼標準的，其差額部分由生育保險**補足；已達到本實施細則規定補貼標準的，生育保險**不再支付。
女方生育保險沒有交足一年可以用男方的報銷嗎？
6樓：師傅又被抓走啦
回答您好，根據您提供的情況，是可以使用男方生育保險報銷的。
1、按照我國生育保險條例參保男職工的配偶未列入本辦法參保範圍，其配偶生育時，享受一次性生育補貼。 2、配偶生育或因病理原因流產後，男職工持以下材料到當地社保局辦理一次性生育補貼申領手續。 所需材料：
1、社會保險登記表。 2、參加基本養老、工傷和生育保險人員增減表。 3、企業職工基本養老、工傷和生育保險申報彙總表。
4、計劃生育部門簽發的計劃生育證明。 5、醫療部門出具的嬰兒出生(死亡)證明。 6、男職工本人身份證。
7、原始發票等。
1、按照我國生育保險條例參保男職工的配偶未列入本辦法參保範圍，其配偶生育時，享受一次性生育補貼。 2、配偶生育或因病理原因流產後，男職工持以下材料到當地社保局辦理一次性生育補貼申領手續。 所需材料：
1、社會保險登記表。 2、參加基本養老、工傷和生育保險人員增減表。 3、企業職工基本養老、工傷和生育保險申報彙總表。
4、計劃生育部門簽發的計劃生育證明。 5、醫療部門出具的嬰兒出生(死亡)證明。 6、男職工本人身份證。
7、原始發票等。
更多1條
7樓：匿名使用者
我剛剛去報銷，不能報，老婆白交了8個月保險，然後為生產離職了，我長年都交，現在也報不了，等於兩邊都不能享受報銷
自己交生育險沒有滿一年，能否使用老公的生育險報銷？請問也有生育津貼嗎？女方產假工資是怎樣發放的？
8樓：別飛荷晏諾
按上述問題回答如下：
1、在符合生育報銷的條件下，女方生育保險未滿一年的，男方連續繳納生育保險滿一年的，可按《辦法》第八條享受女職工生育醫療費的50%的一次性生育醫療費補貼。
2、男方一般不享有生育津貼。
3、產假期間女方工資的支付以生育津貼方式支付：公司有幫女方購買生育保險的，由生育保險**按照用人單位上年度職工月平均工資的標準向女方支付生育津貼（通常公司會先墊付）；公司無幫女方購買生育保險的，由公司自行按照女方產前的基本工資向女方支付生育津貼。
4、女方產假期間的五險一金，公司部分由公司繼續繳納，個人部分從女方生育津貼中扣除。
以上為問題答覆，請參考適用，具體細節仍需參照當地的相關規定適用。
女方生育險未滿一年，男方有生育險，可以報銷嗎
9樓：不慌不忙的說道
1、同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：
⑴符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件；
⑵配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上；
⑶配偶未列入生育保險範圍，且生育第一胎。
《社會保險法》第56條規定，職工有下列情形之一的，可以按照國家規定享受生育津貼：
（一）女職工生育享受產假；
（二）享受計劃生育手術休假；
（三）法律、法規規定的其他情形。 生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。
2、符合上述條件的男職工，可申請享受的一次性生育補貼標準為：流產的200元；順產的1200元；難產或多胞胎生育的2000元。《社會保險法》第54條規定，用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。
所需資金從生育保險**中支付。
3、配偶生育或因病理原因流產後，男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明，到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構稽核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認答後領取補貼金額。
10樓：
生育險不滿一年能報銷嗎？
11樓：開心鬼
各地普遍做法是生育保險由公司按工資總額繳納，如果男女雙方都繳納了生育保險，則生育保險待遇由女方單位辦理男方不享受，若女方沒有生育保險，則可以用男方單位的名義到社保部門辦理報銷，享受生育保險50%的待遇。生育險按照實名制原則報銷，只能女方享受生育醫療費的報銷，男方則只能享受帶薪產假。
12樓：小朝說社保
回答您好，您的問題我已經看到了，正在整理答案，請稍等一下哦你好，這種情況是可以的。
經社保經辦機構稽核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》
，男職工簽字確認後領取補貼金額。配偶生育或因病理原因流產後，男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明
提問這種情況能用男方的領取生育津貼嗎
回答可以
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關於生育險如果女方未交滿一年的,可以報銷嗎?如果女方報不了,男方的可以報嗎? 誰知道...急!!!
13樓：匿名使用者
這個是到你所在地的區社保局問的。我這邊是女方要報生育險的話要連續繳滿一年才可以報，如果男方報的話報不了全部，只能報其中的一部分 有比例的。每個地方不同 具體的你可以打你當地的社保局**問下。
希望能幫到你。
14樓：匿名使用者
應該不可以吧，女方沒交，是女的生孩子哦
15樓：匿名使用者
這個應該是不能的呢。。
16樓：丿吿別旳時代
給個最佳 謝謝 應該可以的 諮詢下你所屬的居委會吧
女方生育保險未到時間可以從男方報銷嗎
17樓：我愛保險網
女方未交生育保險費用符合條件可以使用男方保險報銷。
男性生育保險報銷條件：
同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：
(1)符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件;
(2)配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上;
(3)配偶未列入生育保險範圍，且生育第一胎。
符合上述條件的男職工，可申請享受的一次性生育補貼標準為：流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。
男性生育保險報銷需要的資料：
配偶生育或因病理原因流產後，男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明，到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構稽核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認後領取補貼金額。
《生育狀況證明》或《第一胎生育證》到計劃生育委員會開具。不需要失業時間證明書，要求配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明。
在公司買生育險未滿一年，員工休產假沒有生育津貼，公司會不會在員工休產假髮工資呢
只要買生育保險有要有生育津貼的呀，而在休產假期間公司發不發工資是看公司有沒有這方面的相關規定了。生育險沒繳滿一年休產假期間有工資嗎 生育險和產假期間的工資沒有關係。繳納生育險的女職工，滿足申報生育待遇的條件的，就可以申報生育津貼和生育醫療費用。而休產假期間的工資，是由用人單位支付的。 鑽誠投資擔保 ...
生育險一年可以報幾次，生育險可以報幾次？
這個沒有次數的限制，只要是符合我國計劃生育政策的，二胎都可以享受。一次，要滿足三大條件，才能領取生育保險金 1 在職人員必須按規定參保繳費，生育時累計繳納生育保險費滿12個月以上，生育的當月和補繳生育保險費的月份不計入。累計滿12個月即可，沒有連續繳納也行 失業人員必須辦理失業登記，申領流產或計劃生...
請問結婚不到一年,現在男方提出離婚,女方是否應該返還結婚前男方給女方的財禮,男方還需要對女方補償寫什麼
最高人民法院關於適用 中華人民共和國婚姻法 若干問題的解釋 二 第十條 當事人請求返還按照習俗給付的彩禮的，如果查明屬於以下情形，人民法院應當予以支援 一 雙方未辦理結婚登記手續的 二 雙方辦理結婚登記手續但確未共同生活的 三 婚前給付並導致給付人生活困難的。適用前款第 二 三 項的規定，應當以雙方...