1樓：簡簡單單
應屆畢業生畢業前會安排去實習的，但不是所有的實習都是應屆畢業生的。
實習：顧名思義，在實踐中學習。在經過一段時間的學習之後，或者說當學習告一段落的時候，我們需要了解自己的所學需要或應當如何應用在實踐中。
因為任何知識源於實踐，歸於實踐，所以要付諸實踐來檢驗所學。實習一般包括大學裡的學生的精工實習和公司裡安排員工實習。
2樓：美麗人生
實習期間如果還沒拿到畢業證的話還算在校生的，畢業後才叫應屆生。
我是實習生還是應屆畢業生？
3樓：匿名使用者
實習生啦，我的狀況跟你一樣，應屆畢業生是指這一年畢業的學生，你今年還沒畢業，就不算應屆的。你去公司上班的話，叫做實習生，期間叫實習期，等你畢業後，叫試用期，轉正了，就是正式員工了，o(∩_∩)o哈！
4樓：東方箭
叫 應屆畢業生，樓主別聽他
們亂說，基本學校畢業的那一年都叫應屆畢業生（比如大四，高三），現在公司辦的2011校園招聘，招的就是應屆畢業生。實習生的話，只要你找到一份實習的工作，那就叫實習生，有可能你大一就能找到一份實習工作，那你大一的時候就能叫實習生
5樓：匿名使用者
實習生和應屆畢業生根本指的不是一個方面。首先你屬於應屆畢業生，如果你進入了一個企業而你處於實習期，那你就是實習生。
6樓：
實習生。
在畢業證上標註的日期之間，你都屬於實習生。
7樓：匿名使用者
實習生啊，你沒有畢業證，何談應屆生啊
8樓：匿名使用者
應屆生，2023年9月-2023年6月的招聘會基本都是為2023年7月多入職的員工提供的！
去實習一定要是應屆畢業生嗎？
9樓：匿名使用者
因為你只有寒暑假有時間，一兩個月時間，基本只能達到熟悉公司，完全做不了什麼，你剛好熟悉完畢又要開學了，很多公司不會願意的，而應屆生基本上只要回學校答辯就成了，雖然是實習，但是可以幹得長久點，但是凡事有例外，不過這個例外比較難找，如果你家裡或者其他地方有關係就好了
你現在大二，有太多不穩定因素，應該不可能有公司許下這種承諾的，應屆生倒是有可能的。。有證沒證在你現階段不是最重要的，主要是你還是大二，主要還是以學業為主的，不過大三下期你就可以開始找了相關工作了。
10樓：匿名使用者
一般是不會要，因為你只有寒暑假有時間，一兩個月時間，基本只能達到熟悉公司，完全做不了什麼，你剛好熟悉完畢又要開學了，很多公司不會願意的，而應屆生基本上只要回學校答辯就成了，雖然是實習，但是可以幹得長久點，但是凡事有例外，不過這個例外比較難找，如果你家裡或者其他地方有關係就好了
你現在大二，有太多不穩定因素，應該不可能有公司許下這種承諾的，應屆生倒是有可能的。。有證沒證在你現階段不是最重要的，主要是你還是大二，主要還是以學業為主的，不過大三下期你就可以開始找了相關工作了
請問實習生算不算應屆畢業生？
11樓：匿名使用者
實習的時間其實就是你三年專科的一部分，它是你課程裡的一部分，沒有完成實習，就等於你沒畢業，你還糾結什麼？好好的去完成自己的實習課吧！
12樓：匿名使用者
其實還是應該叫實習生，因為你學業還沒完成！畢業證還沒拿到！
如果你是2009~2023年7月畢業，那麼在2023年之內你都叫應屆生畢業生！
請問實習生跟應屆畢業生有什麼區別？
13樓：匿名使用者
單位性質不同。實習是在校學生找有實習崗位的公司實習工作；而見習是由各級**有關部門組織的，針對當地離校後未就業的畢業生，安排的到企事業單位實踐訓練扶持政策。
見習與實習不一樣的還有：見習制度是國家對大學畢業生分配派遣到用人單位的一種實習、考核制度，適用於企事業單位。而實習可以說適用於所有企業。
實習生不是企業的正式員工，由於自身特點和正式員工不同，許多認識不同，正式員工對實習生的態度問題，都造成了雙方之間的矛盾。
實習生實習的好壞與正式員工的指導是分不開的，企業可以給指導實習的員工以適當的獎賞，同時與實習績效考核成績掛鉤，這樣就會減少雙方的矛盾，使雙方都努力為企業做貢獻。
14樓：羊兒要吃肉咩咩
無經驗學習人員簡稱實習生，泛指在某一專業的高年級或剛畢業的大學生，在有經驗的工作人員的指導下學習實際工作經驗，屬於非正式僱用的勞工，通常以日薪計酬。也不像正式的勞工能夠享有退休金與每月最低工資的保障。實習生又分成畢業、沒畢業兩類。
聘用實習生目的為處理短期出現的額外工作並予以培養成為正式僱傭的勞工。
應屆畢業生，即將畢業的學生。當一名學生進入其教育層次中的最後一學年的時候，這一年當中，該學生為應屆畢業生。比如三年制研究生研三學生，四年制本科的大四在校生，三年制專科的大三在校生等。
15樓：法妞問答律師**諮詢
見習與實習的區別有：
1.物件
的不同。實習的物件是畢業之前的學生，而見習的物件則是畢業離校之後沒找到工作的畢業生。
2.單位性質不同。實習是在校學生找有實習崗位的公司實習工作；而見習是由各級**有關部門組織的，針對當地離校後未就業的畢業生，安排的到企事業單位實踐訓練扶持政策。
3.見習與實習不一樣的還有：見習制度是國家對大學畢業生分配派遣到用人單位的一種實習、考核制度，適用於企事業單位。而實習可以說適用於所有企業。_
16樓：悅懵
是實習，應屆畢業生是拿到畢業證，出去找工作的。實習，屬於積累經驗而且是短期的。應屆實習生是屬於學業完成，出去找長期工作並且要和企業籤合同是正式僱傭的人員而實習生就是非正式僱用的勞工，通常以日薪計酬。
17樓：
應該兩個身份都可以，即是實習生也是應屆畢業生。
18樓：匿名使用者
那要看你的大學是讀幾年了 讀四年的話就是實習生 讀三年就是應屆畢業生
19樓：仁者的初心
你現在是實習生，只有你大四畢業那年才算是應屆畢業生
實習一定對於應屆畢業生嗎？？？？？？？？
20樓：匿名使用者
你的問題答案是不一定。
學校裡在大三下半學期或者大四上半學期組織的社會實習的確是針對應屆畢業生的。
不過現在有不少企業也接納往屆生去實習，無非就是不叫實習，而稱作為「試用」而已。實際上是一個意思。呵呵。
21樓：匿名使用者
不，只要是你接受過培訓但又沒有實際經驗的都可以算是實習。跟你還是不是學生無關。
22樓：匿名使用者
不一定，有一些企業要會專門招收實習生的。
23樓：電商鬥士
實習是相對於「正式簽約」員工的相對概念。
他的身份可以是在校生，剛畢業的大學生或者為進行正式工作的新員工。
應屆生與實習生的區別
24樓：化富貴喬酉
應屆生指當年畢業的學子，前一年或後一年的都不能算，企業會特指說只找畢業生就指這個
實習生的話任一級的在校生都可以做，只要去企業做實習沒有簽訂正式的勞動合同的都是
大概這樣
25樓：池翠花俞寅
實習生是指在校學生出來上班，但是是以培訓為主，屬於校外實習了，或者是以學習為目的的畢業生。
應屆生就是剛剛結束學業,又沒有工作經驗的那種,即不是在校學生
26樓：
你現在算應屆生，實習生是指在校學生出來上班，但是是以培訓為主，屬於校外實習了，或者是以學習為目的的畢業生。
我是應屆畢業生，還有月畢業，實習期間私企的離職單會放在自己的檔案裡嗎現在檔案應該在學校
不會的，實習沒多大點事 檔案裡沒那麼多那麼多東西 我是應屆畢業生,大學畢業就到實習單位上班,檔案轉到了公司,現在離職想去別的城市,我問問我的檔案該放在哪 伏爾加的魚子醬 如果在想去的城bai市找到了工作單位，du先看你的zhi工作單位有沒有dao接收檔案的權版力，如果有，由你公司開具調檔權函，到現在...
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實習期間急辭扣工資嗎，實習期間有工資嘛？
半杯紅酒 一 實習期辭職是否要扣工資?我國相關法律中關於實習期的規定是比較少的，通常情況下是按照試用期的規定進行處理的。而在實習期內，有的單位是與實習生約定沒有工資的。那麼在辭職的時候，也就不會涉及到扣工資的問題。但如果雙方約定了實習期工資，在實習生提出離職的時候，原則上也是不能扣工資的。除非違反了...