1樓：匿名使用者
人力資源管理師是國家勞動和社會保障部推出的職業資格之一，是由國家勞動部統一組織考試，全國統考一年兩次，分別為每年五月份和十一月份，考試合格後由國家勞動和社會保障部頒發人力資源管理師(國家職業資格二級)職業資格證書。據國家勞動和社會保障部關於實施《企業人力資源管理人員國家職業標準(試行)》及勞社廳發[2001]3號文的通知精神，規定今後企業人力資源人員必須持有相應的職業資格證書才能上崗。全國統考是對其知識和能力的綜合評定以及職業素質的檢驗，持有該資格證書者，表明其已具備了從事人力資源管理所必備的學識和技能，也是企業管理工作者向更高層次發展的新起點。
人力資源管理師(國家職業資格二級) -(1)連續從事本職業工作13年以上。(2)取得本職業**企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作5年以上。(3)取得本職業**企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。
(4)取得大學本科學歷證書後，連續從事本職業工作5年以上。(5)具有大學本科學歷證書，取得本職業**企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作4年以上。(6)具有大學本科學歷證書，取得本職業**企業人力資源管理師職業資格證書後，連續從事本職業工作3年以上，經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。
(7)取得碩士研究生及以上學歷證書後，連續從事本職業工作2年以上。
2樓：中公教育
1、人力資源管理師二級考試則分為“理論知識”、“技能操作”和“綜合評審”。“理論知識”的題型是單項、多項選擇題；而“技能操作”考核的題型包括計算分析題、案例分析題和方案設計等；“綜合評審”是包括**和**答辯。考試內容涉及企業人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關係管理等六部分以及相關的基礎知識。
人力資源二級師職務內容：處理複雜的或部分非常規的人力資源管理問題，確定工作方法，開發相關工具，指導主要相關人員的工作，稽核相關檔案制度，對人力資源管理領域出現的問題提出建設性建議，並對工作成果進行評估，聽取內外人員的意見，協調相關人員解決問題。
2、人力資源管理師職業資格是國家勞動和社會保障部推出的職業資格之一。是由國家人力資源和社會保障部統一組織考試，全國統考一年兩次，分別為每年五月份和十一月份，考試合格後由國家勞動和社會保障部頒發企業人力資源管理人員職業資格證書。
企業人力資源管理人員全國統一考試按照國家職業標準分為人力資源管理員（國家職業資格四級）、助理人力資源管理師（國家職業資格**）、人力資源管理師（國家職業資格二級）、高階人力資源師（國家職業資格一級）。
凡考核合格者，由國家勞動和社會保障部頒發相應等級的職業資格證書，實行統一編號登記管理和國家勞動部官方**網上查詢，是相關人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件，可記入檔案、全國通用。
人力資源管理二級考試難不難？
3樓：青衫故人a丶
複習課時老師教我們用筆把題目中的問題找出來，根據問題去尋找答案，
回這招真的很好用。我們答只要見招拆招，不用廢話，這要又能找到關鍵又能節省時間。另外，案例考點很多都是流程步驟，這個就一定要看老師給的複習資料了。
這次9月考的是規劃、招聘、培訓和薪資的問題，其實很多的確是大多企業中會出現的問題，所以如果一時忘記了不要緊，大多流程是類似的。好好想想是不是事前規劃，事中實施、事後反饋或是調整方面的問題，另外還有一些外界的影響因素是不是導致問題的出現。反正能寫都寫。
4樓：子呀餒慮諏倍
人力資源bai管理師二級和du一級分為《理論知識zhi
》、《技能操作》和《綜dao合評審》。考試回內容涉及企業人力資源規答劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關係管理等六部分以及相關的基礎知識。還是提前報個班，我就在尚德學來著，通過還是蠻容易的
5樓：湖南萬通汽車學校
我覺得不是很難過,我是2023年考過的二級,也不是學這個專業的,從事了5年的類似人力資源工作,個人認為參加個正規的培訓還是很有必要的
6樓：匿名使用者
沒有把握可以報個培訓班並不是太難
人力資源管理師一級和二級有什麼區別
杜xiao若 區別主要表現在以下四個方面 1 考試科目 二級是考3門 理論 技能 綜合評審 考試 二級是考3門 理論 技能 綜合評審 公文筐考試 2 報考條件 二級企業人力資源管理師報考條件 具備以下條件之一者 本科畢業，連續從事本職業工作5年以上 取得碩士研究生及以上學歷證書後，連續從事本職業工作...
我想考人力資源管理師二級，在上海只能考上海的證書，如果以後我
能用，都是國家人力資源和社會保障部的職業資格認證系列，發證機關都是中華人民共和國人力資源和社會保障部，證書是全國通用的。當然，上海地區的高階人力資源管理師自然更適合於上海地區的企事業單位用人政策及相關福利待遇。按照官方公佈的檔案，高階人力資源管理師可以作為上海戶籍申辦 人才引進的重要參考指標。而外地...
二級人力資源管理師證能考不？有什麼作用沒？
說實話，考了也沒啥用，但是有證總比沒有強。你不如找一家大公司好好跟著hrd後頭學學，做hr一定要足夠專業！說包過我可告訴你那100 是騙人的，按你18歲高中畢業來算，一般要31歲左右才能審報二級。以你現在是基本情況，可以考助理人力資源管理師，這個考試還是有一定難度的，不是隻要去考試就可以拿證書的，要...