去親戚公司上班好嗎,親戚想讓我去他家公司上班,我應該去嗎?

時間 2025-02-15 21:35:08

1樓:乾萊資訊諮詢

要不要去親戚公司上班如下:

好的一面。好的一面,親戚看在你是自己親人的份上上會對你諸加照顧,職場政治,給你穿小鞋這種事情的基本上不會存在,更遑論是辦公室政治,這種情況幾乎不可能會發生,也就是自己會過得比較順心順意,至少不用為人情世故方面而煩惱。

而且因為在親戚的公司工作,親戚看在親人的面子上,憑藉著這層關係很容易混到管理層,也因為是親戚的這層關係可信度比較高,不會存在著被坑騙的情況,因為可信度較高,知根知底。

不好的一面。

不好的一面,容易淪為打雜工,同時還要身兼多職。我有乙個朋友當初找不到適合的工作,之後就聽從家裡人的建議進入了乙個親戚的公司上班,可是在那間公司裡面她要當行政也要負責公司其他的一些零碎的事情,不在崗位範圍內的工作她也要做。可以說她就是個打雜的,什麼都幹一點,東一棒,西一棒,工作能力也沒有得到精進,也不利於個人的職業生涯發展,同樣她身兼多職,整天忙得不得,親戚在算工資的時候也沒有給她算上都乙份的工資,等於是白忙活了。

朋友說,十分後悔來到親戚的公司上班,打雜的工作都是她的,每次有點小的事情,親戚都吩咐她去做,明明就不在自己的工作範圍之內,但是礙於親戚的情分,也不好意思拒絕,就這樣她的工作越來越多,加班是常態,工資也沒有多少。她徹底淪落為乙個打雜工了,但是又不好意思辭職,因為辭職了,不知道親戚心裡怎麼想呢。如果辭職了親戚心裡就會這樣想,待在這裡是不是太委屈了,還是給的待遇不好,會造成各種尷尬的局面。

2樓:蓋振葛智明

一般開始會比較好上班,因為會受到照顧,起步也會有人教你,但經常要和同事接觸,自己如果不思進取,只是抱著來混工資的心態,時間長了對待周圍人的眼光也會有心理壓力,所以去親戚公司上班,還是要抱著認真負責的態度,不然親戚也會很沒面子。

3樓:棟哥說職場

去親戚的公司上班,有6個問題需要考慮,第乙個就是上班前要先把工資談好,第二。

4樓:難忍

不好喔,和你關係好可以試一下。

5樓:將帥思維

90後小夥子創業失敗後,應該去親戚的公司上班嗎?

親戚想讓我去他家公司上班,我應該去嗎?

6樓:科普先聲

許多小夥子在商業中有親屬,特別是對於畢業生,畢業後,如果你沒有更好的選擇,你的父母會建議你去親戚公司工作,或讓你拿方公務員。那你不去貴公司嗎?你想和你的親戚一起工作嗎?

需要仔細考慮兩點。

第一,親戚的大規模尺寸可以去。當你的親戚有一定的規模時,我認為你可以更好地選擇。當公司轉到這個階段時,通常還有乙個相對完善的薪資,**,培訓和其他機制。

特別是畢業生,你可以根據公司的機制直接發展自己,老闆是你的親戚。在您有一定的能力之後,從促進和培養的角度來看,您將更多的機會對他人的機會。通過一定規模的公司,您通常會在進入後將其放入基層位置。

所以,對你來說,最重要的是要調整你的心態,不要專注於你的工作,工作問題不報告。像其他同事一樣,證明了自己的能力。而且你有絕對的優勢,即當你在工作中遇到困難時,你可以直接向你的老闆詢問你的老闆。

由於您的親戚可以使公司的尺寸更大,他的眼睛和模式會更好,所以你可以為你學習很多。

第二,親屬規模小,謹慎。在親戚的情況下,在規模小的情況下存在相對特殊的情況。但在你走之前,你應該明確談論它,你將在學習幾年後開始與自己合作。

有些地方是這種情況,一定的資源特別足夠,特別是突出。例如,有許多水果,許多親屬都有乙個相對的,首先在親屬的親屬工作幾年,熟悉立即門戶**。每個人要做的目的就是開始生意。

如果親戚不大,你將來不會在將來開展業務,特別是直接領導或親戚,蕭芒果表明你還必須小心。有幾個原因:親戚是老闆,他們關心的是你的管理層,而且它不是。

談論薪水並不好,如果你對收入不滿意,你不是很好。你和你的親戚會混合工作和人類的感受,往往不會處理。一些上述點,如果親屬小,親戚你是直接優越的,還是仔細考慮。

如果公司的尺寸相對較大,我認為它可以考慮它。

7樓:數碼專家小行星

不應該。我建議最好不要和親戚有工作上的牽扯,否則以後相處得不舒服。

8樓:彩虹巧克力糖豆

我覺得你不應該去親戚家的公司上班,到時候會有許許多多的麻煩找上你,我個人覺得你還是不要去趟這趟渾水了。

9樓:白珍全全全

我覺得你應該去。因為在親戚的公司上班,你的表現好的話就會得到提拔。親戚也會照顧你和關心你。

10樓:網友

沒錯沒錯,我經歷過,我就是因為被我爸媽給帶到各種親戚,親戚也沒有對我好,反正後來都沒幹了而且還搞得親戚關係很差,父母關係也會變差, 我是00後的,所以我建議00後的還是自己去找乙份,自己真正喜歡合適的工作。

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