1樓：匿名使用者
求職應聘時是否一定要男著西裝女著套裙？我可以非常肯定告訴大家不一定。作為一個畢業生，完全沒有必要把自己打扮成“成功人士”的樣子，著裝的最重要原則是與自己的身份吻合。
應聘的職場不是ｔ型臺，不是讓一個人體現著裝個性的地方。
當然，比較正規的做法還是男生著西裝女生著套裙。至少可以肯定，這樣的著裝打扮是商家企業普遍接受的。但是，這裡我必須強調，別以為你穿了西裝套裙就萬無一失了，事實恰恰相反，你不穿西裝套裙隨便著與學生身份相吻合的服裝，還沒這麼多講究，你要西裝套裙起來，就必須講究起來。
我們要遵守著裝的規範，至少要知道一些著裝忌諱。
男生穿西裝十忌 女人穿裙四忌
企業青睞實力派。對求職者而言，知識技能這些硬體要素固然重要，但服裝、髮型、談吐、舉止……這些容易讓人不以為然的細節也可能會起到決定性作用。人靠衣妝，馬靠鞍，做個職場“偶像派”大有必要。
如何在多少有些以貌取人的面試階段勝出？可以給出大家如下建議：
例：ｘｘ公司人力資源總監的話：
曾有一名求職者在應聘我們ｘｘ公司計算機工程師職位，面試時，這名求職者打上了領帶，穿上了西裝。面試過程很順利，求職者過硬的專業知識讓招聘評委欣賞不已。
在決定是否錄用這名求職者的過程中，卻有一位評委提出了異議：“你們注意到沒有？這個面試者穿了一雙旅遊鞋。
一方面，如此裝扮很不得體；另一方面，也說明此人很有個性，也許比較難管理。”但由於當時公司急於用人，大家沒有在意這個細節。幾天後，這名求職者到公司正式上班了。
接下來的事情讓人感到意外，人們發現，當初那位評委的話逐一成真。上班後，此人不拘小節，衣著隨意。更要命的是，他個性十足，很難聽進別人的意見。
領導找他談過幾次話，但收效甚微。日子久了，他成了公司有名的“刺頭”。
同學們！這說明什麼問題？至少說明：個性並不是所有用人單位都親睞；當然，個性這是屬於人的綜合表現層面的問題。但是，應聘時個性的著裝或有意無意的“不拘小節”著實要不得。
面試時要穿啥？你可別小看了這個問題，有些求職者能出色地完成案例分析，卻敗在了穿衣這個“小”問題手上。
一、男生面試著裝
穿西裝是最為穩妥和安全的。在顏色選擇方面，應聘者最好穿深色的西裝，比如灰色、暗綠色和深藍色，它們給人以穩重、忠誠、幹練的感覺。在面料選擇方面，最好選擇天然織物做的西裝，因為人造織物的光澤和質地給人一種廉價的感覺，缺乏垂感。
在款式選擇方面，體瘦的人適宜穿米色、鼠灰色等暖色調，圖案為格子或人字斜紋的西裝，這樣會顯得較為豐滿、強壯。體胖的人則可穿深藍、深灰、深咖啡色等西裝，款型可選用直線型的美國式，這會顯得廓形銳利且苗條。
此外，男生著西裝還有十忌：
一、忌西褲短，標準的西褲長度為褲管蓋住皮鞋和鞋跟線齊；
二、忌襯衫放在西褲外；
三、忌襯衫領子太大，領脖間存在空隙，正好可以插入兩指；
四、忌領帶顏色刺目；
五、忌領帶太短，一般領帶長度應是領帶尖蓋住皮帶扣；
六、忌不扣襯衫扣就佩戴領帶；
七、忌西服上衣袖子過長，它應比襯衫袖短１釐米；
八、忌西服的上衣、褲子袋內鼓囊囊；
九、忌西服配運動鞋；
十、忌皮鞋和鞋帶顏色不協調。
上下裝裡外的顏色一般情況不要超過３個色系。當然，還有一定要把袖口的標籤拿下來哦，這麼簡單的問題，我看就不必要提醒大家了！
女生面試著裝
一般來說，套裙是首選。在顏色選擇方面，求職者會選擇冷色調套裙，比如炭黑、雪青、紫紅等。上衣和裙子可以是一色的，也可以採用上淺下深或上深下淺的組合。
在面料選擇方面，求職場合穿的套裙應該用高檔面料縫製，上衣和裙子要採用同一質地、色彩的素色面料。在款式選擇方面，上衣要注重平整、挺括、貼身，較少使用飾物和花邊進行點綴；裙子要以窄裙為主，並且裙長要到膝或者過膝。
此外，女生著套裙有四忌：
一、忌套裙不合身，上衣最短可以齊腰，其袖長要蓋住手腕，裙子最長可以達到小腿的中部；
二、忌衣著不整，上衣的領子要完全翻好，衣袋的蓋子要蓋好，衣釦要
全部繫上，裙子要穿得端端正正，切忌當著別人的面隨便脫下上衣；
三、忌舉止**，穿上套裙後，站立時不可以雙腿叉開，就坐時切忌雙腿分開過大、翹起一條腿或抖動腳尖；
四、忌不穿襯裙，可以選擇透氣、吸溼、單薄、柔軟面料的襯裙，而且顏色應為單色，如白色、肉色。
當然，這裡僅僅簡單談談著裝問題，一個完整的形象包括整體造型，比如髮型、化裝、配飾等，這些問題以後再**。
2樓：橘說娛樂
一、忌西褲短，標準的西褲長度為褲管蓋住皮鞋和鞋跟線齊；
二、忌襯衫放在西褲外；
三、忌襯衫領子太大，領脖間存在空隙，正好可以插入兩指；
四、忌領帶顏色刺目；
五、忌領帶太短，一般領帶長度應是領帶尖蓋住皮帶扣；
六、忌不扣襯衫扣就佩戴領帶；
七、忌西服上衣袖子過長，它應比襯衫袖短1釐米；
八、忌西服的上衣、褲子袋內鼓囊囊；
九、忌西服配運動鞋；
十、忌皮鞋和鞋帶顏色不協調。
3樓：俏葶葶
很多企業的工作守則中有一條：工作時間請穿著正裝。
那麼什麼是正裝呢？對於很多剛剛畢業的同學來講，可能是一個熟悉而又陌生的詞彙，顧名思義，正裝就是正式場合的裝束，而非娛樂和居家環境的裝束。具體而言，男士正裝應當有以下5個特徵：
五大基本原則
1、三色原則
三色原則是在國外經典商務禮儀規範中被強調的，國內著名的禮儀專家也多次強調過這一原則，
簡單說來，就是男士身上的色系不應超過3種，很接近的色彩視為同一種。
2、有領原則
有領原則說的是，正裝必須是有領的，無領的服裝，比如t恤，運動衫一類不能成為正裝。男士正裝中的領通常體現為有領襯衫。
3、鈕釦原則
絕大部分情況下，正裝應當是鈕釦式的服裝，拉鍊服裝通常不能稱為正裝，某些比較莊重的夾克事實上也不能成為正裝。
4、皮帶原則
男士的長褲必須是系皮帶的，通過彈性鬆緊穿著的運動褲不能成為正裝，牛仔褲自然也不算。即便是西褲，如果不繫腰帶就能很規矩，那也說明這條西褲腰圍不適合你。
5、皮鞋原則
正裝離不開皮鞋，運動鞋和布鞋、拖鞋是不能成為正裝的。最為經典的正裝皮鞋是繫帶式的，不過隨著潮流的改變，方便實用的懶式無帶皮鞋也逐漸成為主流。
4樓：匿名使用者
男士西裝十忌：
①忌西褲短，標準的西褲長度為褲管蓋住皮鞋；
②忌襯衫放在西褲外；
③忌襯衫領子太大，領脖間存在空隙；
④忌領帶顏色刺目；
⑤忌領帶太短，一般領帶長度應是領帶尖蓋住皮帶扣；
⑥忌不扣襯衫扣就佩戴領帶；
⑦忌西服上衣袖子過長，應比襯衫袖短 1釐米；
⑧忌西服的上衣、褲子袋內鼓囊囊；
⑨忌西服配運動鞋；
⑩忌皮鞋和鞋帶顏色不協調。
職場著裝要求
5樓：職場心機婊
職場禮儀，是指人們在職業場所中應當遵循的一系列禮儀規範。學會這些禮儀規範，將使一個人的職業形象大為提高。
6樓：賽半仙
一、職場著裝要注意以下方面的問題：
男性：1、男性在公務場合穿著正裝時必須系領帶，而領帶的質地一定要上乘，以純毛、真絲為上，顏色最好與襯衫和正裝顏色一致，圖案以幾何圖案為佳。切不可系那種龍鳳呈祥或梅花飄香的圖案，否則會給人以俗氣的感覺。
2、男性在公務場合系領帶時，可追求一些時尚的系法：領帶結下系出一個“坑”，象徵男人的酒窩，只有真絲質地的領帶可以打出這種效果，其它質地的打過之後就會平復；系領帶一般不要用領帶夾，這樣能給人飄飄欲仙的感覺；領帶長度一般應置於皮帶扣的上端。
3、職場中人在穿短袖襯衫時一般不繫領帶，男女一樣，如果是**的一部分則另當別論。
4、職場男性所穿西裝分為正裝和休閒裝，正裝一般指單排扣的西服套裝，現一般有四粒扣、三粒扣和兩粒扣的，穿著時最下面一個釦子不能扣上。
5、職場中人應當學會區別西服的正裝與休閒裝，一般而言，正裝西服顏色應上下一致，一般以藍色、黑色為好，以顯莊重；休閒西服的衣、褲式樣可以不同，顏色也不強求一致。
女性：1、職業女性的著裝儀表必須符合她本人的個性，體態特徵、職位、企業文化、辦公環境，志趣等等。女強人不應該一味模仿辦公室裡男士的服飾打扮，要有一種“做女性真好的心態”，充分發揮女性特有的柔韌，一掃男士武斷**。
2、女性的穿著打扮應該靈活有彈性，要學會怎樣搭配衣服、鞋子、髮型、首飾、化妝，使之完美和諧。最終被別人稱讚，應該誇你漂亮而不是說你的衣服好看或鞋子漂亮，那只是東西好看，不是穿著好職業套裝更顯權威，選擇一些質地好的套裝。 要以套裝為底色來選擇襯衣、毛線衫、鞋子、襪子、圍巾、腰帶和首飾
3、每個人的膚色、髮色、格調不同，所以適合她的顏色也不同，要選擇一些合適自己顏色的套裝，再根據套裝色為底色配選其它小裝飾品
4、化妝：
化妝可以讓女性更具魅力，但不宜濃裝豔抹。
過度打扮會讓人感到做作，過於簡單會讓人感到隨便，總之有一個原則，每天的打扮必須要迎合你當天要會見的人們，符合他們的身份和專業度, 讓自己不寒酸掉價。
5、套裝、裙子、禮服、夾克：
穩重有權威的顏色包括：海軍藍、灰色、碳黑、淡藍、黑色、栗色、鏽色、棕色、駝色；john t. molloy 指出要避免淺黃、粉紅、淺格綠或橘紅色
少而精，重質量輕數量，講究做工和麵料，要合身。
避免衝動性購買，如果你是屬於這樣的人，那麼要切記你要買的衣服必須和你已買的衣服相配。
精打細算，量入為出，但不可貪圖小便宜因小失大。
採用一些天然面料如“棉，絲，羊毛等
6、髮型和指甲：
隨著婦女年齡的增長，頭髮也應該相應剪短一些，一般來說婦女到了30-35歲這個年齡也最多把頭髮留到肩部。
在職業女性中，染指甲已經司空見慣了，但指甲油的顏色不應該選得太亮麗，這樣會使別人的注意力只集中在你的指甲上，選一些和你口紅相配的顏色，有些人喜歡透明色指甲油，它是大眾都能接受的顏色
7、鞋子：
不要把旅遊鞋穿進辦公室
中跟或低跟皮鞋為佳
保養好你的鞋，把它擦的鋥亮
鞋的顏色必須和服裝的顏色相配，總之有一個原則“鞋子的顏色必須深於衣服顏色，如果比服裝顏色淺，那麼必須和其他裝飾品顏色相配”。
8、首飾和裝飾品：
職業女性希望表現的是她們的聰明才智，能力和經驗等，所以要帶首飾就必須是佩帶簡單首飾，不要帶搖擺晃動的耳環或一走路就會發出聲響的項鍊，這樣對專業形象的殺傷力極大
耳環是很重要的首飾，但不宜太長太大
雖然眼鏡讓人感覺文氣，但它抹殺了女性特有的親和力，比較古板刻薄，儘量帶**眼睛
手提包要精小細緻，不要塞的滿滿的
常說皮包，圍巾顏色要跳一些
9、襯衣：
淺色襯衣仍舊有權威性
脖子長的女性不適合穿v型衫
買一兩件戴花邊的襯衣
體型較胖的女性最好穿一身顏色一樣的服飾
職場著裝要求，職場著裝要注意那幾個方面的問題？
1 過於鮮豔。著裝過於鮮豔是指商務人員在正式場合的著裝色彩較為繁雜，過分鮮豔，如衣服圖案過分繁瑣以及標新立異等問題。2 過於雜亂。著裝過於雜亂是指不按照正式場合的規範化要求著裝。雜亂的著裝極易給人留下不良的印象，容易使客戶對企業的規範化程度產生疑慮。3 過於暴露。在正式的商務場合身體的某些部位是不適...
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偶滴圈子 穿正裝，正式一點就行，這個沒具體要求，主要看心態 求職的成功與否決定著一個人以後的發展道路，而面試恰恰是求職成功的一個關鍵因素，所以，我們得想辦法給面試官留下一個好的印象，除了口才好 學校好 專業好之外，合適的著裝也是非常重要的，當我們進入辦公室那一剎那，我們的著裝已經給面試官留下了第一印...
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