1樓：愛潔哥
還有一個方法 就是你什麼時候再去大廳辦理業務的時候 再考一遍資料 她們都給你考的呢 檢視原帖》
請教五險合一軟體單位和個人資訊匯入的問題
2樓：匿名使用者
一般來說覆蓋沒有問題，出現這個現象的原因是，醫療和四險是兩個系統，兩個系統都要帶著單位資訊下卸（組織機構**和社保登記證號是判斷是否同一單位的標誌），這樣才能關聯到同一個單位下。如果你在醫療和四險中單位資訊其他專案有不一的，公共資訊保留醫療的。 到我要社保網**檢視回答詳情》
上過社保的在五險合一軟體裡輸入個人資訊還用傳**嗎
3樓：網友
如果有了社保卡，應該不用上傳**了；但是你在採集資料時不上傳**可能無法儲存參保人的資訊，所以還得上傳一張**，只要隨便一張，可以儲存即可。
公司第一次辦社保，五險合一軟體的個人資訊錄入，有一欄是申報月均工資收入，最低收入該怎麼填？？
4樓：安徽律師團1團
看你們公司打算給員工買哪一檔的保險。如果按照實際工資標準，每個員工都都有可能不一樣，現在合肥最低基數是2033，工資低於這個都是按照最低標準來買的。
5樓：匿名使用者
請問您是**的，目前陝西 的為：養老是1953 醫療是2084
五險合一軟體中轉入的增員社保怎麼操作？
6樓：大大的
增員：資料採集——基本資訊管理——個人資訊錄入——填寫完畢後儲存——個人變更登記——增員——確定增員單位——查詢——選中增加人員——設定四險和醫療個人繳費支付原因（從沒在所在地上過社保的選中新參統；在原單位或個人在人才、職介上過保險的話就選中外區調入）
減員：減員——列印——報盤減員：個人變更登記——減員——確定減員單位——查詢——選中減少人員——設定四險和醫療個人停止支付原因（選中轉他區））—減員——列印——報盤。
7樓：刑訪波示寶
進入五險合一軟體，輸入他的個人基本資訊，儲存，增員，報盤，列印增加表就行了。
8樓：00小可憐兒
先看看軟體中有沒有這個人資料，如果沒有，【基本資訊管理】--個人資訊錄入】，錄入以後到【個人變更登記】--增員】；【資料交換】--個人續保減員資訊報盤】操作報盤。報盤儲存成功自動提示列印人員增加表。
注意：1個人資訊錄入，藍色字型必填，黑色字型則是選填專案，如果是轉入，那麼**可以不用上傳也行。
2增員，確定增員單位有單位名稱以後點選【確定增員單位】的按鈕，在點選【查詢】查到資訊在【四線（和醫療）個人繳費（支付）恢復原因】裡設定增員原因，點選右側【確認】按鈕，最後點選【增員】就行了。
3報盤，先儲存在桌面再放到u盤，檔名不許改，檔案不開啟檢視，使用最新版本進行操作即可。
剛開網上申報,同事是轉入的，個人資訊登記表是在五險合一軟體裡列印嘛還用報盤嘛
9樓：匿名使用者
如果不是新參統，是轉入的話，直接在網上做增員即可，不用去社保中心辦理，如果是新參統，也是在網上做，就需要準備個人資訊登記表和人員增加表（注意：是在網上申報裡列印這兩個表，而不是五險合一軟體裡列印，五險合一列印的已經過時不用了，朝陽這邊是這樣的），還有戶口本影印件身份證影印件還有**，網上做增員就等於報盤了，因為是聯網的嘛，五險合一因為是獨立的，所以以前用報盤，現在有了數字證書就省了報盤這道工序。
五險合一的意思是不是五險一金？
五險合一 是指城鎮職工集基本養老保險 城鎮職工醫療保險 失業保險 工傷保險和生育保險五項保險為一體的社會保險，實行統一登記 統一基數 統一徵繳和統一稽核。金，指公積金，社會保險不包括公積金在內的。企業在為職工進行繳納五險合一的同時，另行為職工再繳納公積金，如此才俗稱為五險一金。什麼叫五險一金，大概什...
某軟體公司開發一種圖書管理軟體
這是有關數學概率的問題，由於每套軟體的成本大於200元，每套軟體賺了500元，而只有賣到100套才能賺50000元，而這隻夠前期的開發和廣告費，後期公司還有進行測試和維護，這要根據公司的軟體做的怎麼樣來評測，假設為x元，而公司要為每個員工發放工資，假設發放了y元，最後公司要對軟體升級，當然公司除了需...
我可以讓公司五險一金不交嗎，公司有五險一金，那我不交可以嗎？？
固拓生物科技 依法繳納社會保險費是法律強制性規定。根據 勞動法 第七十二條 社會保險法 第四條 第五十八條規定，用人單位和勞動者均應參加社會保險，依法繳納社會保險費。用人單位單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當...