1樓：
首先要問清月嫂的基本情況，簡單的自我介紹，包括年齡、籍貫、家庭情況、月嫂工齡、專長等。專業上的知識包括以下幾個常見問題：
一、多久給孩子洗一次澡?
好的月嫂會這樣回答：新生兒可以每天都洗澡，如果天氣寒冷，兩三天一次也是可以的。
二、請問都在什麼時候給孩子洗澡?
好的月嫂會這樣回答：最好是在寶寶吃完奶的一個小時之後，否則容易導致寶寶消化不良嘔吐。
三、臍帶沒有掉也可以洗澡麼?
好的月嫂會這樣回答：臍帶沒有掉也可以洗澡，只是儘量避開肚臍的位置，之後還要給肚臍消毒。創面完全癒合後就可水浴,但也不是直接把嬰兒放進水裡,而是在浴盆上擱一張浴床,讓寶寶睡在上面洗。
到5、6個月嬰兒能坐了,就可以把寶寶直接放在水裡洗了。
四、其他的
請問新生兒需要什麼鍛鍊？新生兒應該用尿布還是尿不溼？寶寶晚上鬧人怎麼辦?孩子總要人抱怎麼辦?媽媽在月子期間有什麼注意事項？媽媽的飲食應當怎樣才能讓奶水更豐富而營養？
最後問完了基本的問題後還應當檢查月嫂的證件，包括身份證，上崗證和健康證，健康證要注意有效期。畢竟月嫂是親密接觸寶寶的人，也是要在自己家呆很長一段時間的人，必要的考察是不可少的。
2樓：十月陽光月嫂培訓
工資多少，怎麼結，工作幾小時，包括那些工作，住家還是鐘點工，休假幾天，做多少人的飯菜，籤合同不，扣工資不，滿意給個好評，採納喲
1.檢查月嫂的崗位資格職業證書。
這點是個過場，但也是必需的。從正規公司找的月嫂基本都有這些證書，也幾乎看不出真偽，你所需要做的是看看是**發的證書，以及證書的年限，勞動部發的那種固然最好，但現在已經很少見。最好選擇你聽說過的職業培訓機構。
詢問月嫂培訓的一些細節，比如培訓的內容，環境，時間，可以看出月嫂的證件是真的經過培訓得來的還是買來的。
看看月嫂自認為的工作內容和習慣符不符合你的基本期望。
3.問一些關於產婦護理和寶寶護理的問題，當然你心裡要先知道答案。
5.關於孩子的早教問題，要了解一下月嫂對這方面是不是有經驗。
6.關於月子餐7.看看月嫂愛不愛孩子。
8.看看是不是勤快人。這個光靠面試很難看出來，但通過一些問題可以反應出月嫂勤快不勤快。
10.最後很重要的一點，就是相信眼緣啦。相信自己的直覺，這個人是不是能和自己，和寶寶相處好。
3樓：匿名使用者
約定時要注意這些問題
口碑是關鍵、檢視兩證
月嫂提供的服務更加專業，因此**一般要高出普通保姆幾倍，許多月嫂公司會將月嫂分為不同的等級，比如金牌月嫂、銀牌月嫂等，**自然也是一「牌」一價。一般而言，金牌月嫂普遍都從業時間較長，有比較豐富的護理經驗，準媽媽在諮詢過程中可以要求檢視以往僱主的評價，當然能面對面和月嫂聊上幾句那自然最好不過了。但據瞭解，目前是乙方的市場，也就是月嫂公司占主導地位，所以一般僱主只能要求檢視兩證，即上崗資格證及體檢證。
簽訂合同、明確工作範圍
籤合同時，要約定工作範圍及工作時間，一旦出現糾紛，也可有據可循。在明確工作範圍時，也可順帶考察月嫂公司的專業性，比如在講到寶寶日常護理工作時，可以問如何預防「紅屁股」，新生兒一般一天的睡眠時間是多久、奶量是多少毫升，撫觸如何進行等專業知識。若中介服務公司一問三不知，也沒有安排月嫂來回答，那這很有可能是一家「山寨」的月嫂中介公司，不值得信賴。
明確了月嫂的工作範圍之後，就是要去一家有資質的月嫂公司預約月嫂。熟人推薦的私人月嫂有時也不錯，但偶然性比較大，一旦屆時不能如約而至，新媽媽將處於被動地位。因此，還是推薦大家去口碑不錯、有資質的多喜娃月嫂公司挑選心儀月嫂。
需要注意的地方提前告知
若家中有一些特殊情況，比如住房較緊張，或者家人有特殊起居規律及飲食習慣等，都應提前告知月嫂或月嫂公司，讓月嫂有個心理準備，以免日後出現不愉快。
4樓：
面試月嫂時必問的問題有：介紹一下一天的工作，新媽媽護理應該注意什麼（順產和破腹產有啥區別），寶寶晚上鬧人怎麼辦，寶寶一天洗幾次澡、臍帶脫落之前是否能洗澡，寶寶應該按需餵養還是按時餵養?寶寶總要人抱怎麼辦等。
除非我們希望月嫂能夠承攬所有的育兒事宜，否則，月嫂的角色最好是協助媽媽而不是取而代之。寶寶剛剛出生，最需要的還是母親和親情，無人可以替代！
月嫂照顧寶寶：整理清潔寶寶衣物，協助寶寶洗澡、撫觸、哄睡等，從做給你看，到教會你做。
重點考察月嫂親密育兒理念（和寶寶是否注重愛的聯結和互動）及條理性，如果能說得很清楚，說明至少經驗到位。
5樓：
1、要明確自己的要求。有的準媽媽比較隨意，有的則很講究，對此首先可以和家政公司進行溝通，闡明要求，以便家政公司推薦合適的月嫂 。
2、選擇正規家政公司。選擇家政中心要驗看其營業資格，並保證其人員的從業資格。簽定合同要寫清服務的具體內容，收費標準，違約或者事故責任等;付費時索取正式發票。
正規家政公司有一套嚴格審查的程式，每一位月嫂都有自己的檔案，其中包括身份證、健康證、從業經驗、上崗資格證、**、體檢證明等證件，使用者必須驗看這些證件。
3、面試時問些什麼。怎麼才知道這個月嫂阿姨是不是專業？提問不妨多從實際工作出發，比如您帶過多少寶寶，都做哪些工作，寶寶**開始吃多少，一週後吃多少，給寶寶洗澡的細節是什麼樣的等。
看月嫂是否好，除了技術，還要看人品，這個很重要。
4、一定要簽訂合同。建議請月嫂時，要先預定月嫂 ，再簽訂合同。有的僱主為了圖方便，請月嫂時沒有與月嫂公司簽訂合同，沒有約定工作範圍和工作時間，在月嫂服務過程中，出現了糾紛，僱主有理也說不清。
另外在籤服務合同時，多看看合同條款，沒有問題再籤。
5、對月嫂進行考核。在月嫂提供服務的過程中，要不斷配合月嫂公司對月嫂的服務進行考核，並認真填寫每天的月嫂服務評價表，對服務不太滿意的月嫂，可以向公司提出更換要求。
6、與月嫂溝通。產婦在月子期間，心情容易不好，所以產婦與月嫂應及時加強溝通，直接告訴月嫂您的喜好或向月嫂提出您的建議，不要礙於面子，這樣有什麼問題都容易解決。
面試月嫂都要看什麼啊，應該問些什麼問題呢？
6樓：北京十月陽光月嫂
工資多少，怎麼結，工作幾小時，包括那些工作，住家還是鐘點工，休假幾天，做多少人的飯菜，籤合同不，扣工資不，滿意給個好評，採納喲
1.檢查月嫂的崗位資格職業證書。
這點是個過場，但也是必需的。從正規公司找的月嫂基本都有這些證書，也幾乎看不出真偽，你所需要做的是看看是**發的證書，以及證書的年限，勞動部發的那種固然最好，但現在已經很少見。最好選擇你聽說過的職業培訓機構。
詢問月嫂培訓的一些細節，比如培訓的內容，環境，時間，可以看出月嫂的證件是真的經過培訓得來的還是買來的。
看看月嫂自認為的工作內容和習慣符不符合你的基本期望。
3.問一些關於產婦護理和寶寶護理的問題，當然你心裡要先知道答案。
5.關於孩子的早教問題，要了解一下月嫂對這方面是不是有經驗。
6.關於月子餐7.看看月嫂愛不愛孩子。
8.看看是不是勤快人。這個光靠面試很難看出來，但通過一些問題可以反應出月嫂勤快不勤快。
10.最後很重要的一點，就是相信眼緣啦。相信自己的直覺，這個人是不是能和自己，和寶寶相處好。
7樓：江淮一楠
面試月嫂都要看你的實際工作能力和經驗，一般會問以下問題：
問題1： 請問您多久給孩子洗一次澡?
答：新生兒可以每天都洗澡，如果天氣寒冷，兩三天一次也是可以的。
問題2：請問您都在什麼時候給孩子洗澡?
答：最好是在寶寶吃完奶的一個小時之後，否則容易導致寶寶消化不良嘔吐。
問題3：臍帶沒有掉也可以洗澡麼?
答：臍帶沒有掉也可以洗澡，只是儘量避開肚臍的位置，之後還要給肚臍消毒。創面完全癒合後就可水浴,但也不是直接把嬰兒放進水裡,而是在浴盆上擱一張浴床,讓寶寶睡在上面洗。
到5、6個月嬰兒能坐了,就可以把寶寶直接放在水裡洗了。
問題4：洗澡都要給寶寶準備什麼東西?
答：應選擇由天然油脂製成的嬰兒專用沐浴露，不過，3個月以下的嬰兒應少用一些沐浴露，例如洗三次澡可以用清水洗兩次，最大限度地減少對寶寶**的刺激。6個月以內的寶寶分泌物不多，可直接用沐浴露洗頭;6個月以上的寶寶可以使用嬰兒專用的洗髮香波。
使用純正溫和的嬰兒專用香皂，泡沫細膩豐富，能有效保持**的水分。為了更充分地保暖，可以選擇帶帽子的浴巾，因為頭部是最易散熱的部位。使用純棉質地的小毛巾，吸溼性好又小巧可愛，可以購買不同的顏色分別用於擦臉、擦腳、擦屁股等。
最好為寶寶購買嬰兒專用的天然海綿，乾燥時堅硬成型，遇水後立即變軟。當然，媽媽可以準備一些相應的輔助用品，如水溫計、吸鼻水器、沐浴玩具等。而且寶寶沐浴後最好用撫觸油給寶寶做撫觸，有益寶寶血液迴圈和身體發育。
問題5：請問您都怎麼給寶寶洗澡?
答：首先給寶寶脫去衣服，用大毛巾將寶寶的身體包裹好，讓寶寶仰臥在**的左側大腿上，然後給他洗眼：用清潔紗布擦臉、擦眼睛。
自內眼角向外眼角，紗布洗淨後再擦另一隻眼睛。然後洗頭：用左手托住頭，按住兩外耳道口，以防水流入耳朵裡。
用右手輕輕擦頭，不要把頭皮擦傷。接下來洗身體：按頭、手、胸、腹、膝蓋、足的順序洗，褶皺和凹進去的部分要用清水仔細地洗。
再接著洗屁股：臀部較髒，要用肥皂認真洗。清洗**的時候要格外注意，要從前面向後清洗會**，然後再清洗腹股溝處、臀部、雙腿和雙腳。
注意清洗會**時應從前向後**方向清洗，洗男嬰兒的**時，應將男嬰的包皮輕輕上翻，用水洗去積垢，以防以後的包皮粘連;清洗女嬰會陰時，應將大**輕輕分開，用水沖洗其中的汙垢，但不可用力擦洗。洗完後用毛巾擦乾。
最後用預先暖和過的、吸水好的柔軟毛巾擦乾寶寶的身體。消毒臍部。然後再給寶寶塗上爽身粉，最後給寶寶穿衣。
問題6：請問新生兒需要什麼鍛鍊?
答：洗溫水浴、空氣浴呀，給寶寶做撫觸呀，帶小寶寶到戶外散散步、晒晒太陽呀，拉起他的小手幫他做伸展運動呀，這都是可以對新生兒進行的鍛鍊。
問題7：請問新生兒應該用尿布還是尿不溼?
答：尿不溼對新媽媽來說，使用非常方便快捷，但尿不溼容易形成一個有菌環境，搞不好小孩子的屁股就會紅腫瘙癢並出現一些疹子。長期用對寶寶的骨骼生長也有不利的作用。
你最好及早給她把尿或者更改透氣並柔軟的棉布作尿布總用多少會有影響，會使寶寶形成依賴性，學不會憋尿，也不配合把尿。而且再好的紙尿褲都是經過化學消毒的，多少都會對寶寶**造成刺激。所以尿不溼頭一個月可以一直用，但到了兩三個月的時候，最好換成白天尿布，晚上再用尿不溼。
問題8：寶寶晚上鬧人怎麼辦?
答：通常寶寶無法安睡的原因無外乎餓了、熱了、冷了、尿了等。天氣乾燥的情況下，寶寶夜間可能會口渴，給他補充點水分可以讓他安靜。
寶寶睡不踏實也有可能是大小便使尿布溼了，此時應及時更換尿布。稍大點的寶寶睡眠不安，可能與白天睡得太多有關，或與日常生活的變化引起白天過度興奮、緊張有關，如出門、搬新屋、換新的保姆、有陌生人來……
問題9：孩子總要人抱怎麼辦?
答：寶寶雖然不會說話，但仍是像正常人那樣需要關愛的。一兩個月裡多抱抱對寶寶能讓他感受到媽媽的關愛。
三個月裡的寶寶是不會被寵壞的，反而需要多抱和按需餵奶，對他的心理生理髮育好。放下時可以給寶寶做做嬰兒撫觸和嬰兒被動操，一般寶寶都很喜歡的，往往動兩下他的腿就不哭了。放點好聽的**給他聽或大人做做操給他看，寶寶一般也能安靜地聽或看一會兒。
關於面試穿著問題。面試時應該注意哪些著裝問題？
前去面試不一定要穿名牌，有時穿名牌也會起到反作用，當然，過於花俏幼稚的也不合適。主要原則是 首先要乾淨整潔，落落大方，顏色不宜太雜亂，最好是職業套裝 不要太古板的那種 在春秋天比較適用。剛畢業的女生喜歡穿牛仔褲，一般老闆或經理也不大喜歡，主要看你應聘的是什麼樣的工作，根據工作性質選擇合適的著裝。預祝...
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面試時應注意哪些問題，面試時應注意哪些問題及應答技巧。
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