1樓：
所謂失業(unemployment)是指在勞動範圍內，有就業能力並且有就業要求的人口沒有就業機會的經濟現象。
有勞動能力並願意工作的人得不到適當的就業機會。沒有勞動能力的人不存在失業問題。有勞動能力的人雖然沒有職業，但自身也不想就業的人，不稱為失業者。
對失業的規定，在不同的國家往往有所不同。在美國，年滿16週歲而沒有正式工作或正在尋找工作的人都稱為失業者。以下幾種情況也算作失業：
（1）被暫時解僱而等待重返原工作崗位的人；
（2）於30天之內等待到新的工作單位報到的人；
（3）由於暫時患病或認為本行業一時沒有工作可找而又不尋找工作的無業者。
根據失業產生的原因，可以把失業區分為：
（1）自願性失業（摩擦性失業，結構性失業，技術性失業，週期性失業）
（2）非自願性失業（需求不足的失業）；
（3）隱蔽性失業等不同型別。
城市中的人（多指青年）等待就業．
待業和「失業」同義，但在中國，對於無業者一般喜歡以「待業」來描述，以突出其積極的一面。
下崗，職工下崗的簡稱，是我國勞動力長期供大於求造成的一種客觀現象。我國人口多，勞動力總量大、增長快，遠遠超過社會生產的需求，就業崗位相對不足，結果造成不少需要分流的企業富餘人員暫時找不到就業機會而成為下崗職工。職工下崗現象是計劃經濟條件下就業制度在經濟轉軌過程中的必然反映。
在統包統配的就業制度下，國有企業承擔了過多的安置就業任務，結果造成冗員充斥、人浮於事、效率低下。面對激烈的市場競爭，企業要求得生存和發展，就必須把以往積存的富餘人員分離出去。
從長遠看，隨著市場經濟體制的完善，科學技術的進步，資本有機構成的逐步提高，企業必然要不斷進行產品、技術和組織結構調整，勞動力的相應調整與流動也會經常發生。這是經濟發展的必然趨勢，職工流動和就業崗位轉變將成為難以避免的正常現象。
總之，目前國有企業下崗職工增多，是我國經濟發展多年積累的深層次矛盾的綜合反映，也是改革和發展過程中不可逾越的階段。沒有這個過程，國有企業無法擺脫困境，現代企業制度更無法建立。
2樓：匿名使用者
失業:謂失業(unemployment)是指在勞動範圍內,有就業能力並且有就業要求的人口沒有就業機會的經濟現象。 有勞動能力並願意工作的人得不到適當的就業機會。
沒有勞動能力的人不存在失業問題。
待業:等待就業．
下崗:下崗，職工下崗的簡稱，是我國勞動力長期供大於求造成的一種客觀現象。我國人口多，勞動力總量大、增長快，遠遠超過社會生產的需求，就業崗位相對不足，結果造成不少需要分流的企業富餘人員暫時找不到就業機會而成為下崗職工。
3樓：匿名使用者
失業就是原來有工作，因單位破產或停業而不在需要你付出勞動。待業就是等待就業，下崗就是從原來的崗位下來不在負責原崗位的職責。(*^__^*) 嘻嘻……，滿意嗎
4樓：zi富
失業、待業、下崗，其實就是一個意思，沒有工作！只是從語氣上說的好聽點。
5樓：匿名使用者
失業呢，就是你剛失去了工作。待業呢，就是你正在找工作，隨時可以上崗就業。兩者都沒有收入**。下崗每個月還是會有一定工資，只是很少。
6樓：飯糰呀飯糰
意思應該都差不多吧。只是出現的時代背景不同而已。
問幾句郭德綱的經典語錄，誰知道告訴我名字
7樓：紹悅完紫南
1.是新的相聲
你要高雅
2.是新的
夢中婚最新的20週年演出
論述我國促進就業和完善失業保險制度的措施.
8樓：匿名使用者
論完善中國失業保險制度的促進就業功能；摘要：通過對失業
我實在是搞不懂男人的心思了，都是我主動在給他發資訊，他就簡短的回我一兩句就沒信了，我不發了，又主動
留睿廣 其實，說句實話，放棄一個很愛你的人並不痛苦，放棄一個你很愛的人那才痛苦，愛上一個不愛你的人那是更痛苦，註定是一場悲劇，有些失去是註定的，有些緣分是永遠不會有結果的，愛一個人不一定要擁有，但擁有一個人就一定要珍惜。怎麼辦，一句話放手吧，有一種愛就叫做放手，只有放手才是一種解脫，也是一種新的開始...
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