1樓：小美
今天晚上即將失去事業單位編制鐵飯碗，是真的越來越遠的，因為只有技術過硬的人才可以有鐵飯碗。
2樓：吉冬蓮
我就是體質內的人，我實話實說，在企業一個人能幹的工作，公務員要三人，反正都是鐵飯碗，一個推一個，領導一星期上班五天，只能見到兩天，老百姓的納稅錢養這些廢物確實浪費。怪不得有錢人都移民
3樓：達
近千萬的人將失去事業單位編制，我覺得是一件非常好的事情，因為我也沒有鐵飯碗。
4樓：匿名使用者
體制內確實養了不少閒人，今失去鐵飯碗也是對他們十幾年慵懶散的懲罰，唯有技術和人才，才是當今社會的鐵飯碗！！！
5樓：冰島鐵盒
千萬人都丟了鐵飯碗，面臨很多問題，教育行業漲價，醫療行業漲價，人才沒有編制的束縛，偏遠地方，鄉鎮將一塌糊塗。
6樓：頓悟釋然
事業單位只是失去鐵飯碗，畢竟還是有飯碗，當年下崗工人是丟掉飯碗
7樓：以心
因為現在的社會發展不需要那麼多沒有用處的人，所以才會造成這種現象。
8樓：擾龍紫桖
龐大的事業編，人才濟濟，浪費老百娃的錢，有一天，大家對公務員，事業編不感興趣了，社會一切就正常，公平了。
9樓：
我們這個小縣城五十萬人，公務員事業編就有一萬三千多人，還不算那些二狗子。區區一個交通局三百多人，哎，啥叫公平！萬惡的社會！
10樓：以心
離鐵飯碗越來越遠，我覺得也挺好的，會讓更多人有壓力，工作也做得更好。
11樓：執迷不悔
跟本就不需要鐵飯碗，為什麼工作人員辦事拖拖拉拉，門難進，臉難看就是鐵飯碗的結果，能者上
12樓：匿名使用者
其實我覺得現在鐵飯碗真的是已經越來越遠了，他們將要失去自己的工作，所以我覺得應該要有一份比較穩定的工作。
13樓：小白seoer說網路
其實這樣也挺好的，像我這樣沒有學歷沒有後臺的，如果沒有了事業編，單位看的更多的將會是能力，對三四線城市的發展將會有更大的好處！
14樓：匿名使用者
鐵飯碗的話並不是人唯一的出路，說不定你丟了，這個鐵飯碗之後你會找到更加適合你的工作。
15樓：nice天下襬渡人
看了答案後感覺你們都太年輕，近千萬人將失去事業編，鐵飯碗依然存在的啊，沒有事業編依然有鐵飯碗的，國企有編制嗎？沒有的，但是國企是鐵飯碗嗎？也算是的，只要不是原則性問題公司無任何人可以開除你，即使國企倒閉也得安置就業，或是提前買斷，為什麼存在買斷行為？
我個人覺得就是你們所謂的鐵飯碗。事業單位即使沒事業編，也依然算是鐵飯碗，至少幾十年內沒問題的，今後肯定會持續改革的
16樓：匿名使用者
真正有技術有實力的人，沒了編制正好海闊天空……別的不說，比如在醫療，教育這兩個行業，優秀的技術和人才隨著時間的推移肯定會慢慢流動，聚集。而想要享受到高層次的技術服務，以後的代價肯定會比現在要高的。若干年後，可能會如國外一般，頂尖的學校，醫院都是私立的，更好的服務就付出更高的代價……沒錢，對不起，公立走起！
17樓：晨啊54269牙顆
其實我覺得是吧，因為鐵飯碗是一件非常困難的事，讓你需要經過很多的努力才能夠獲得。
18樓：角度與光線
就當事人來講，會有個適應過程，就國家來講，減少財政供養，利國利民。
19樓：排列著
我覺得鐵飯碗確實是離我們越來越遠越來越難了，我覺得人就要不停的努力。
20樓：法燁華
吹吧！使勁忽悠！企業的人苦呀！幾個人上班的收入還不如他一個人的收入！大不平等了！
21樓：宋江的地下戀情
說真的，不見得是好事，尤其是大家常接觸的醫療教育兩大塊，估計以後這兩塊都是有錢人和窮人享受到的待遇會越拉越大
事業單位告別"終身鐵飯碗" 實行合同制編制還在嗎
22樓：匿名使用者
老人老辦法，新人新辦法，老人的編制還是存在的。
事業單位轉型，還是鐵飯碗嗎？
23樓：吉林中公事業編資訊
事業單位企業編制通常有兩種情況，一是該單位除了有事業人員的編制外，還有的人員按企業用工對待，不佔事業編制，他們屬於工勤人員，也有事業編制的工勤人員。二是單位除了事業編制外，另辦有企業性質的單位，隸屬於這個事業單位，該企業性質單位的人員當然身份是企業員工。但在實際中，這個事業單位為了方便工作，把不同性質單位的人員混合使用。
儘管是在混合使用
24樓：
事業單位編制（鐵飯碗）還保得住嗎？高校編制改革怎樣過渡？
25樓：艾薇小豬
所謂分類改革，即按照社會功能將現有事業單位劃分為承擔行政職能、從事生產經營活動和從事公益服務三個類別。
對承擔行政職能的，逐步將其行政職能劃為行政機構或轉為行政機構；
對從事生產經營活動的，逐步將其轉為企業；
對從事公益服務的，繼續將其保留在事業單位序列，強化其公益屬性。
「行政的歸行政，市場的歸市場」，也就是說，分三類事業單位，行政類，生產經營類，公益類，行政類不用說，短期內參公，長期內就轉成行政機構。
生產經營型的諸如報社，影視劇廠等，轉製成為企業，也沒用大的異議。
最難分類鑑別的估計就是公益類事業單位了，我把專家的原話轉述一下，大家可以一起來分析一下：承擔義務教育、基礎性科研、公共文化、公共衛生及基層的基本醫療服務等基本公益服務，不能或不宜由市場配置資源的，劃入公益一類。承擔高等教育、非營利性醫療等公益服務，可部分由市場配置資源的，劃入公益二類。
「這樣分類也可以看作是按照公益屬性的純粹程度來劃分的。」中國行政體制改革研究會祕書長、國家行政學院汪玉凱說，純公益類的事業單位，是由**出資保障的，不再允許其存在經營性活動。比如鄉鎮診所、社群醫院等就屬於基層的基本醫療服務。
事業單位改革後，事業單位還真有鐵飯碗嗎
26樓：
不管事業單位怎麼改革，事業單位對於大部分人還是好工作，進入事業單位的方法也沒有太大的改變，都需要通過考試，只是考試的內容有一些變化。想要進入事業單位，我們首先需要通過各地市事業單位的筆試以後，參加事業單位面試，這樣才能順利的上崗。
我想問問隨著事業單位的改革，在鄉鎮**裡上班的事業編制人員將何去何從，還繼續有鐵飯碗嗎？ 30
27樓：星星宇宙心
未來的發展沒有絕對的鐵飯碗，崗位精簡是一定的減少開支，但是第三服務行業的發展是不會放緩只會加速。如果鐵飯碗越是增加反而一個社會退化於是嚴重。一個社會需要發展就必須有競爭淘汰機制。
這是時代發展的必然結果。否則這個時代就立刻化為過去式。不要對鐵飯碗抱有僥倖心理，而是努力的適應時代的發展不斷的完善自己的知識體系和制度觀念。
為他人和社會多考慮自然永坐釣魚臺。
28樓：龍角仙都
事業單位改革根據實施意見，現有事業單位具備行政職能的轉為行政編制即公務員；具有社會公益性質的為事業；根據你所說的在鄉鎮**上班的應屬於公益性質改革後還保留事業單位編制。
請問去事業單位還是去國企，事業單位好還是國企好
知識即財富 我覺得去國企比較好，事業單位沒有編制，感覺很容易被拋棄啊，沒有安全感。或者你有空的時候考考公務員，32歲不想太辛苦，就可以考慮開始養老了。 看性別和性格以及是否有孩子。如果是男性性格外向敢闖口才還行的話可以去國企做銷售，銷售後期收入是挺高的，但是任務重壓力也比較大 如果是女性想穩定點就去...
高中畢業可以去事業單位麼，高中畢業可以去事業單位麼？
除非你特別出眾 你的能力能遠遠超過你的學歷,這樣也許可以,不過這種機會很少.要是想去可以去考公務員.相信努力就可以 我也是一個苦惱的高中生，沒文化真的不好辦 高中生 還沒有中轉生 好 一點技術含量都沒有 很難 一般的本科生畢業了要不自己考上要不家裡有關係 不過 你要是在你們家 也還是有可能的 你可以...
我剛從國企辭職，工作4年，現在去事業單位上班，請問我的工齡能
可以。找人事部門諮詢辦理。 可以連續計算工齡，不用你自己操作，檔案轉移過來，人事部門看到你的檔案，自然就會按照規定計算了， 偶本布衣 如果你是考上的事業單位,應該算,因為你考上了事業單位才從國企辭的職,你現在的事業單位應該給你辦理轉接關係,就是檔案得從以前的單位轉到現在的單位,並從原單位開出你的組織...