1樓：匿名使用者
各有各的好。
全額的旱澇保收，相對穩定，也相對清閒，但工資是死的。差額的有自營業務，收入若好的話，有可能在死工資的基礎上多發一些，但會更累，而且自營業務若搞不好，待遇方面可能會有影響
看你追求什麼了
2樓：匿名使用者
當然是全額事業單位好
3樓：獅橙原
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回答差額事業單位和全額事業單位各有各的好處。
1、薪資：全額事業單位的的事業經費全部由國家預算撥款，所以全額事業單位員工拿的是所謂的「死工資」，薪資跟著國家調控。差額事業單位可能涉及到自營業務，可以有額外的提成和獎金，還有績效要求，好的很好，差的也可以很差。
2、上班情況：全額事業單位工作也相對比較清閒，穩定。差額事業單位以為會有可能涉及自營業務，有業績要求的話相對來說要比全額事業單位忙。
3、管理形式：全額撥款事業單位也稱為全供事業單位，也就是全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由預算撥款的一種管理形式。差額預算管理的事業單位即對有經常、穩定業務收入的單位，採取核算、收支掛鉤、以收抵支的管理形式。
擴充套件資料：
全額撥款事業編全額撥款的事業單位主要有圖書館、文化館、各級公辦學校、黨校、檔案局、文化中心、農業局下屬的森防管理事業單位、動物疫病控制中心、城建局下城市維護管理的如園林處、公園、綠化站、城肥所、環衛處、疾控中心、防治站等。
差額撥款的事業單位包括：醫院等有收入的又承擔**社會職能的單位；差額撥款事業編，主要意思是國家財政及相關部門撥款一部分，招聘單位負責一部分財政。
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全額事業單位和差額事業單位哪個好_全額事業單位和差額事業單位的區別？
4樓：山東中公
全額撥款事業單位也稱為全供事業單位，也就是全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由國家預算撥款的一種管理形式。
這種管理形式，一般適用於沒有收入或收入不穩定的事業單位，如學校、科研單位、衛生防疫、工商管理等事業單位，即人員費用、公用費用都要由國家財政提供。採用這種管理形式，有利於國家對事業單位的收入進行全面的管理和監督，同時，也使事業單位的經費得到充分的保證。
差額撥款事業單位，按差額比例，財政承擔部分，由財政列入預算；單位承擔部分，由單位在稅前列支，如醫院等。
差額撥款單位的人員費用由國家財政撥款，其他費用自籌。這些單位的人員工資構成中固定部分為60%，非固定部分為40%。按照國家有關規定，差額撥款單位要根據經費自主程度，實行工資總額包乾或其他符合自身特點的管理辦法，促使其逐步減少國家財政撥款，向經費自收自支過渡。
5樓：
回答全額事業編制：
又叫全額財政撥款事業編制，參照公務員管理，基本待遇與公務員一致，多為一些公益性事業單位，如圖書館、文化館、博物館、學校等。工資和待遇全部由**負擔。
差額事業編制：
由財政進行差額撥款，待遇和收入在一定程度上掛鉤，如醫院和部分景點等。工資和福利有一部分是**負擔的，有一部分是自己單位的收入負擔。
事業編制是事業單位編制的總稱，事業編制可分為全額事業編制、差額事業編制和自籌自支事業編制三種，全額編制又叫全額財政撥款事業編制，參照公務員管理，基本待遇與公務員一致，多為一些公益性事業單位和部分具有行政執法職能的事業單位，如城管、學校等。差額事業編制，由財政進行差額撥款，待遇和收入在一定程度上掛鉤，如醫院和部分景點等。自籌自支事業編制，實際上與企業差不多，待遇和經營狀況息息相關，多為一些服務型事業單位，如賓館、培訓中心、設計室等。
提問醫院內部存在以上兩種事業編制，怎麼區分
回答在醫院裡有兩種，一種是有編制的正式員工，還有一種是沒有編制的合同員工，二者在福利待遇，工資水平上都有很多差別。沒編制的醫院人員相當臨時工。
成為正式編制內職工是需要考試的。
在編，就是你已經納入了該單位的人事編制，就相當於正式員工。在編人員，就是指有編制的人員。例如在事業單位和銀行，員工可能會有在編和非在編的區別。
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全額事業單位和差額事業單位哪個好？
6樓：小馮同學聊
事業單位是如何分類的，聽聽半仙怎麼說的，畢業生找工作的時候要注意區分！
7樓：荊萊
全額事業單位更好些，工作比較穩定、待遇比較高。
8樓：精圖教育國考
what?——全額事業單位，差額事業單位。懵！
9樓：沽源中公教育
其實是一樣，但建議報考全額事業單位，差額的一部分工資和單位收入掛鉤！
10樓：中公教育小童鞋
全額事業單位和差額事業單位兩者都不錯，關鍵是所在單位，想幹什麼工作等等，沒有一定的可比性。
全額撥款事業單位也稱為全供事業單位，也就是全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由預算撥款的一種管理形式。這種管理形式，一般適用於沒有收入或收入不穩定的事業單位;如學校、科研單位、衛生防疫、工商管理等事業單位，即人員費用、公用費用都要由財政提供。採用這種管理形式，有利於對事業單位的收入進行的管理和監督，同時使事業單位的經費得到充分的保證。
差額預算管理的事業單位即對有經常、穩定業務收入的單位，採取核算、收支掛鉤、以收抵支的管理形式。既按定員定額指標核定的單位年度經費預算總額與單位創造的收入之比，支大於收的差額部分由預算補助，收大於支的部分上交財政。也可以說差額是按基數加增長的方式由財政負擔，也就是財政給一部分，剩下的單位要自收自支的。
差額事業單位 全額事業單位哪個好
11樓：少年強則國強
差額事業單位和全額事業單位各有各的好處。
1、薪資：全額事業單位的的事業經費全部由國家預算撥款，所以全額事業單位員工拿的是所謂的「死工資」，薪資跟著國家調控。差額事業單位可能涉及到自營業務，可以有額外的提成和獎金，還有績效要求，好的很好，差的也可以很差。
2、上班情況：全額事業單位工作也相對比較清閒，穩定。差額事業單位以為會有可能涉及自營業務，有業績要求的話相對來說要比全額事業單位忙。
3、管理形式：全額撥款事業單位也稱為全供事業單位，也就是全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由預算撥款的一種管理形式。差額預算管理的事業單位即對有經常、穩定業務收入的單位，採取核算、收支掛鉤、以收抵支的管理形式。
12樓：ying影英音
全額事業單位和差額事業單位的區別：
1、兩者在含義上不同：全額撥款事業單位也稱為全供事業單位，也就是全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由國家預算撥款的一種管理形式。
差額撥款事業單位，按差額比例，財政承擔部分，由財政列入預算；單位承擔部分，由單位在稅前列支，如醫院等。
2、兩者在穩定性上不同：對於全額事業單位而言，是相對穩定，是基於跟著國家進行調控，存在著一定的穩定性；而差額事業單位存在的變動可能性非常大，存在很大不確定的因素，因此也影響著工作的穩定性。
3、兩者包括的範圍不同：差額事業單位包括醫院等有收入的又承擔**社會職能的單位；自收自支管理的事業單位，主要是一些原來國有企業的行業主管局;
全額撥款的事業單位主要有圖書館、文化館、各級公辦學校、黨校、檔案局、文化中心、農業局下屬的森防管理事業單位、動物疫病控制中心、城建局下城市維護管理的如園林處等內容。
13樓：廣西中公小編
全額事業單位和差額事業單位兩者都不錯，關鍵是所在單位，想幹什麼工作等等，沒有一定的可比性。
全額撥款事業單位也稱為全供事業單位，也就是全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由國家預算撥款的一種管理形式。這種管理形式，一般適用於沒有收入或收入不穩定的事業單位;如學校、科研單位、衛生防疫、工商管理等事業單位，即人員費用、公用費用都要由國家財政提供。採用這種管理形式，有利於國家對事業單位的收入進行全面的管理和監督，同時使事業單位的經費得到充分的保證。
差額預算管理的事業單位即對有經常、穩定業務收入的單位，採取全面核算、收支掛鉤、以收抵支的管理形式。既按定員定額指標核定的單位年度經費預算總額與單位創造的收入之比，支大於收的差額部分由國家預算補助，收大於支的部分上交國家財政。也可以說差額是按基數加增長的方式由財政負擔，也就是財政給一部分，剩下的單位要自收自支的。
14樓：
沒事千萬別去差額單位，有停發工資的風險。都說差額自收自支，你進這個地方是為了穩定。全額的很穩定，差額可能暫時很好，你要想他如果賺不到錢了，你基本工資都不能保證。
這麼大的風險還不如外面工作，還是去全額。差額就是個坑。
15樓：金嶺水庫穩定
差額不僅是工資保障不夠，也非常影響以後發展，理論上差額編制人員只能在差額單位工作，而差額單位基本上都是不好的單位。
全額撥款事業單位和差額撥款事業單位的差別？
16樓：暴走少女
一、概念不同
1、全額撥款事業單位
全額撥款事業單位也稱為全供事業單位，也就是全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由國家預算撥款的一種管理形式。
2、差額撥款事業單位
差額撥款事業單位按差額比例，財政承擔部分，由財政列入預算；單位承擔部分，由單位在稅前列支，如醫院等。
二、包括內容不同
1、全額撥款事業單位
這種管理形式，一般適用於沒有收入或收入不穩定的事業單位；如學校、科研單位、衛生防疫、工商管理等事業單位，即人員費用、公用費用都要由國家財政提供。
2、差額撥款事業單位
差額撥款單位的人員費用由國家財政撥款，其他費用自籌。這些單位的人員工資構成中固定部分為60%，非固定部分為40%。按照國家有關規定，差額撥款單位要根據經費自主程度，實行工資總額包乾或其他符合自身特點的管理辦法，促使其逐步減少國家財政撥款，向經費自收自支過渡。
三、作用不同
1、全額撥款事業單位
單位除財政撥款外沒有其他的收入，或其他的收入很少，當然爭取全額撥款好，這樣人員的工資、基本獎金就有了保障。如單位的其他收入很多，還是差額撥款好。因為差額撥款下，財政對單位的監控較少，單位自由度更大。
2、差額撥款事業單位
採用這種管理形式，有利於國家對事業單位的收入進行全面的管理和監督，同時使事業單位的經費得到充分的保證。
17樓：anyway丶
1、撥款單位不同
全額撥款是員工工資、辦公經費都由財政統一解決。差額單位有一定的經營性收入，員工工資及辦公經費都有所在單位想辦法解決。
2、工資不同
差額單位的工資略高於全額撥款單位。
3、待遇不同
全額撥款單位，具備國家幹部身份的職工目前不需要繳納養老保險，差額撥款單位的全體職工都需繳納機關事業單位養老保險。
擴充套件資料
全額撥款
全額撥款的事業單位主要有：圖書館、文化館、各級公辦學校、黨校、檔案局、文化中心、農業局下屬的森防管理事業單位、動物疫病控制中心、城建局下城市維護管理的如園林處、公園、綠化站、城肥所、環衛處、疾控中心、防治站等。
差額撥款
差額撥款的事業單位包括：醫院等有收入的又承擔**社會職能的單位；自收自支管理的事業單位，現在很少了，主要是一些原來國有企業的行業主管局，現在企業大部分改制了，他們的職能淡化了，但是他們的人還屬於事業編制。
這些單位的性質確定由人事局來管理，全部登記備案，核定編制。到人事局問，或上人事局**上看看有沒有，有的**沒有，而且各個地區的事業單位定性也有些差別，所以，要到當地的人事局查才行。
廈門的全額事業單位與差額事業單位有什麼不一樣
福建中公教育網 全額事業單位和差額事業單位兩者都不錯，關鍵是所在單位，想幹什麼工作等等，沒有一定的可比性。全額撥款事業單位也稱為全供事業單位，也就是全額預算管理的事業單位，是其所需的事業經費全部由國家預算撥款的一種管理形式。這種管理形式，一般適用於沒有收入或收入不穩定的事業單位 如學校 科研單位 衛...
事業單位是否有車補，全額撥款的事業單位應該有車補嗎
司颯 不但啥都沒有，我們這邊還給事業編降工資呢，幹著一樣的活，甚至比公務員乾的還多，比他們拿的少了很多，到頭來還得降工資，哎！就沒有公平的。考事業編可千萬別考跟行政在一起工作的事業編，這種人為的不公平真能把人氣死。 儒雅的媚兒 不公平，太不公平，我的一個親戚原是公務員後因工作變動去了事業單位，車補一...
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