1樓：開心果
1、勞動法規定，用人單位有義務為在職員工參保辦理社保。如果你單位不為在職員工參保，就是違法了，參保繳納社保是對你有利的，單位承擔了20%的費用，個人只承擔8%能主動為你參保繳納社保。
2、社保，是國家的一種福利政策，是國家對勞動者在年老喪失勞動能力時，給予勞動者最基本的生活保障金。
社保的最低繳費年限是累計繳納15年，到退休年齡時享受按月領取退休金的待遇。
3、你可以持本人身份證到當地社保局服務大廳列印養老保險繳費清單查詢。你可以打當地社保局諮詢**查詢個人養老保險金繳費情況。你可以進入當地社保局**查詢個人養老保險金繳費情況。
4、社保目前規定是可以隨人工作地點轉換而遷移合併的，將來你辭職要離開現工作地了，你可以在原參保地社保局申請遷移社保辦理一張「養老保險參保繳費憑證」，到新參保地社保局申請合併即可。
5、遷移合併的社保，並不影響你的累計繳費年限。
2樓：匿名使用者
養老保險交納是很有必要的，它關係到你退休後的退休金問題，繳納時你和單位共同負擔，你只負擔很少一部分。根據現在的用工規定，一般企業都要給工人繳納保險，還應該有醫療、工傷、失業等，根據具體情況而定，你如果想查詢的話拿著本人身份證應該就可以查詢你的繳納情況，你說的以前辭職是指以前也繳納過保險？如果這樣的話，你應該到之前單位開出證明，將兩地的保險接續起來，這樣可以避免你雖然交納了錢，但是不計入繳納年限，以後退休後有一定的麻煩
3樓：匿名使用者
1、如果當地有社保**，按上面的說明申請。一般有帳戶，沒有密碼！
2、查詢**12333或當地114查詢。
3、養老保險全國均可以轉移接續！
4、如果不參加養老保險，企業應該不能和你籤勞動合同，影響很大！
4樓：匿名使用者
這是好事，企業參加養老保險為每個職工參保是國家法定的。目前企業繳費比例為28%，其中你個人承擔8%，單位為你承擔20%。你當地的經辦機構會為你建立一個賬號，你可持身份證到經辦機構的查詢機（如果有的話）上查詢，輸入身份證號碼就可以了。
關於養老保險繳納問題，關於養老保險繳納問題
綠水青山 1 中斷原工作單位的社保關係。即憑原單位 解除勞動合同證明書 到社保部門辦理中斷，發還給你 養老保險繳費手冊 2 到機關 新單位 簽訂勞動合同，憑勞動合同 養老保險繳費手冊 社會保險參保花名冊，到社保部門辦理續保。已繳納的社保不返還到時你在機關的社保也要轉到老家的社保部門，才能合併計算社會...
企業養老保險和個人養老保險
呵呵，別買了。其實留著這些錢到最後比交給他好多了 首先給員工購買保險是用人單位的法定義務。依據 勞動合同法 第三十八條規定 用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的 勞動者可以解除勞動合同並有權要求用人單位支付經濟補償 你這裡指的主要是養老保險吧，這塊每個地區的政策不同。比如，在北京，需要北京戶籍的才...
農村養老保險今年最低繳多少？一，農村養老保險今年最低繳多少？ 一
農村養老保險怎麼交？1.村協理員檢查 村協理員負責檢查 參保登記表 農村戶籍老年人家庭社會關係表 是否填寫完整，填寫的姓名 二代身份證號碼等資訊是否準確，是否有個人簽字或蓋章 按手印，檢查參保人員提供的相關材料是否齊全，檢查無誤後，在 參保登記表 上簽字，加蓋村委會公章，附上參保人員本人居民二代身份...