1樓：職場導師若寒
回答親，如果單位的企業年金方案規定退休後企業年金按月領取的話，那退休後就領一年，因為就交了一年。但是企業在建立年金計劃初期一般會同時出臺配套的「企業年金補貼」政策，這個政策是為了保障「老人（在單位建立企業年金計劃前退休的人員）」、「中人（在單位建立企業年金計劃後退休但繳費不足10年的人員）」待遇和「新人（在單位建立企業年金計劃後退休且繳費滿10年的人員）」待遇之間的平衡。比如說年輕人（屬於新人）到退休時可能年金繳費交了30年，那退休時分10年領取年金，可是你只退休時只交了一年，那麼讓你單純的領取一年的年金就顯得不夠公平，所以剩下的九年會發給你們年金補貼。
這個年金補貼是企業在建立年金計劃第一年繳費時「企業繳費部分」的月平均數，是個固定數，一次核定，不再更改。如果你的單位在建立企業年金計劃時也出臺了配套的企業年金補貼政策，那你（屬於中人）退休後就應先領取一年的「企業年金」，再領取九年的「企業年金補貼」。「老人」就直接享受10年的「企業年金補貼」，不享受「企業年金」。
希望能幫到你。
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2樓：仍夢寒
企業年金試行辦法規定：「第十二條 職工在達到國家規定的退休年齡時，可以從本人企業年金個人帳戶中一次或定期領取企業年金。職工未達到國家規定的退休年齡的，不得從個人帳戶中提前提取資金。
出境定居人員的企業年金個人帳戶資金，可根據本人要求一次性支付給本人。「職工或退休人員死亡後，其企業年金個人帳戶餘額由其指定的受益人或法定繼承人一次性領取。」
企業年金只交一年就退休後能拿多少年
3樓：叔米琪吾資
如果單位的企業年金方案規定退休後企業年金按月領取的話，那退休後就領一年，因為就交了一年。但是企業在建立年金計劃初期一般會同時出臺配套的「企業年金補貼」政策，這個政策是為了保障「老人（在單位建立企業年金計劃前退休的人員）」、「中人（在單位建立企業年金計劃後退休但繳費不足10年的人員）」待遇和「新人（在單位建立企業年金計劃後退休且繳費滿10年的人員）」待遇之間的平衡。比如說年輕人（屬於新人）到退休時可能年金繳費交了30年，那退休時分10年領取年金，可是你只退休時只交了一年，那麼讓你單純的領取一年的年金就顯得不夠公平，所以剩下的九年會發給你們年金補貼。
這個年金補貼是企業在建立年金計劃第一年繳費時「企業繳費部分」的月平均數，是個固定數，一次核定，不再更改。如果你的單位在建立企業年金計劃時也出臺了配套的企業年金補貼政策，那你（屬於中人）退休後就應先領取一年的「企業年金」，再領取九年的「企業年金補貼」。「老人」就直接享受10年的「企業年金補貼」，不享受「企業年金」。
希望能幫到你。
企業年金只交了 5年就退休了，退休後怎麼領取？
4樓：深圳市韋博企業管理顧問****
領取不到，退休的時候不足繳費年限的需要補繳至15年才可以領取。
養老金領取條件：
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，就可以按月領取基本養老金。也就是說，參加養老保險的職工要領取養老金必須符合兩個條件：一是達到法定退休年齡;二是累積繳納養老保險費滿15年。
所謂法定退休年齡，就是指職工退出工作崗位並有資格領取養老金的年齡。
按照相關規定，我國法定的企業職工退休年齡是：男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55週歲、女年滿45週歲;因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55週歲、女年滿45週歲。
5樓：毛秀才嗎
要麼再交10後領退休金，各地政策不同，如果65歲還沒滿15年，可以一次性補交。要麼直接一次性領取個人賬戶。
企業年金需要交納多少年 如果中途換單位了 單位不給交納年金了 退休的時候還有年金拿嗎
6樓：風行天下
你好，很高興為你解答這個問題
那麼你的問題是企業年金需要繳納多少年？如果中途換了單位，單位不給繳納了，這個怎麼辦啊？到退休還是能享受這個年金嗎？
那麼這個問題是這樣的啊，這個嬌嬌納年經的話，和嬌娜社醫保其實是一個道理的啊，那麼你比如說嬌娜的社醫保，他也有標準不同的，對不對？如果你繳納的基數高的話，那麼你的錢就多那個這個一樣的，你現在在那了，年紀那麼大，你的這個所有的這個統籌**裡面，那麼你的錢就是比較多的，那麼如果說你哪天不交了呢？那那那從那個時候開始就少了，那麼到最後的話，他就要根據你總共繳納了多少年金來給你一下，你的就是說退休金是多少？
也就是說退休金給你算的時候，他並不是看你的年金和你的普通養老金啊，他只是看你總共交了多少錢就是了，那麼你以前交的也不會丟掉的啊！
吃飯不宜玩手機
如果大家邊吃邊玩對消化系統十分不好，因為注意力分散，食物不經咀嚼下嚥造成胃部負擔，注意力不集中影響唾液分泌，而唾液和咀嚼是正常消化第一步，不到位會增加胃部負擔，久而久之會得胃病。再有手機上沾有帶有大量細菌，據英國研究人員與專家對國民使用手機現狀及30個手機樣品進行了調查研究。研究結果顯示：
英國使用中的6300萬部手機中
平均一部手機攜帶的細菌量是男廁沖水柄細菌含量的18倍。並且許多受測手機細菌攜帶量十分之高，足以導致使用者出現嚴重腹痛症狀。儘管這些細菌不會立刻讓人得病，但手機上攜帶的細菌量如此之高說明人們的衛生習慣堪憂，而且這也會成為其他細菌滋生的土壤。
那麼以上是個人對你這個問題做了解答，希望能夠對你有所幫助，也希望你能夠採納最好個人，祝你健康快樂，好運連連，萬事如意，心想事成
7樓：kitty小小貓
企業年金並沒有規定具體的繳費年限。它主要是為了提高員工退休後的養老金待遇，更好地保障員工退休後的生活。企業年金作為補充養老金，是企業和職工自願參與的。
而員工在退休前繳了多少，在退休後就可以領取多少。
所以企業年金既不需要像基本養老保險那樣在退休前累計繳滿15年，也不需要像基本醫療保險那樣，在退休前男性一般要累計繳滿25年，女性累計繳滿20年。
員工在退休後，可以選擇一次性領取；也可以選擇按月領取；或者按年、按季領取也行。
還有，正是因為企業年金是自願參與的，所以並不是所有的單位都辦理有企業年金。一般只有央企、國企的員工和一些效益好的企業員工有繳納企業年金。如果員工沒有繳納企業年金的話，那自然也無法在退休的時候領取到企業年金。
8樓：2000噸的雨
年金交納到退休為止,如果換了單位,後來的單位沒有年金,一般可以提前支取.不過這主要取決於你單位簽訂的年金計劃.
9樓：京西球俠
需要交到您到達法定退休年齡為止，也可以選擇中途退出年金計劃。新單位沒有企業年金的，由原單位繼續管理，退休時還有年金收入。
10樓：華稅律師
單位交的企業年金主要看跟單位簽訂的年金計劃，如果沒有相反的規定，一般是歸屬你的，可以支取。
退休後職業年金拿多少年
11樓：鑽誠投資擔保****
根據2023年6月***頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：
男職工年滿60週歲，女幹部年滿55週歲，女工人年滿50週歲，連續工齡或工作年限滿10年；
從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55週歲，女年滿45週歲，連續工齡或工作年限滿10年；
男年滿50週歲，女年滿45週歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；
因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑑定委員會確認）完全喪失工作能力的。
根據《工傷保險條例》（自2023年1月1日起施行）規定：
職工因工緻殘被鑑定為一級至四級傷殘的，保留勞動關係，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；
工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；
基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險**補足差額。
12樓：銘雪影視情感
回答您好，我正在根據您提的問題整理答案，請稍等一會兒哦~親您好，非常榮幸能夠幫您解決問題，職業年金的領取是按照繳費年限和繳費基數領取，舉例您繳納了35年，基數是5000，那退休之後您可以領取139個月，可以分為三種領取方式，(一)按月領取
工作人員辦理退休手續後，由本人選擇按月領取職業年金待遇的方式。
(二)一次性支付
出國(境)定居人員的職業年金個人賬戶資金，可一次性支付給本人。
(三)餘額繼承
工作人員在職期間死亡的，其職業年金個人賬戶餘額可以繼承更多5條
企業年金退休後可按月領取也可一次性領取嗎？
13樓：康波財經
說到養老金，相信大家都不陌生，但是提到企業年金，相信還有很多朋友都不太清楚，因為現在企業年金還不是那麼普遍，只有部分福利待遇比較好的大型企業才有提供企業年金福利，那麼什麼是企業年金，退休後企業年金怎樣返？
企業年金被成為養老保險的補充險種，它不屬於社保範疇，所以是沒有強制性的，單位及職工都可以自願選擇是否參加企業年金，以前我國並沒有企業年金，這是2023年我國實行養老保險並軌制度後的產物，國家為了讓事業單位職工不因養老保險並軌制度而影響到利益，從而建立了職業年金，職業年金是正對機關事業單位人員的，而企業年金則是正對企業職工的。企業及職工在依法參加基本養老保險的基礎上，可以自行參加企業年金繳納。企業年金是由單位給個人共同繳費的，單位和個人所繳納的錢全部交給託管機構做投資理財，等到職工退休時，可以領取企業年金。
職工退休時，有兩種領取企業年金的方法，大家可以根據自身情況選擇其中一種，選定之後就不能在更改。
1、按月領取。職工辦理完退休手續後，在按月領取養老金的同時，還可以按月領取企業年金，直到個人賬戶企業年金全部領取完畢為止，在這種情況下，退休人員就相當於多了一筆養老金，因此企業年金被稱之為單位給職工提供的第二份養老金。
2、一次性用於購買商業保險。參加企業年金的職工，還可以選擇一次將個人企業年金賬戶餘額一次性用來購買商業養老保險產品，這樣退休人員就可以按照商業保險條約規定相似保障了。
一般情況下，企業年金需要等到職工達退休年齡後才可以領取，但是以下兩種情況，可以提前領取企業年金個人賬戶餘額。
1、出國定居。如果企業年金繳存人出國定居，那麼可以申請將個人企業年金賬戶資金一次性全部支取。
2、在職期間死亡，或者按月領取職業年金，個人賬戶餘額還未領完就死亡的，其企業年金個人賬戶餘額可以繼承，繼承人持相關證明資料可申請將被繼承人的個人企業年金賬戶餘額一次性全部支取。
此回答由康波財經提供，康波財經專注於財經熱點事件解讀、財經知識科普，奉守專業、追求有趣，做百姓看得懂的財經內容，用生動多樣的方式傳遞財經價值。希望這個回答對您有幫助。
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