1樓：匿名使用者
關於這個案子，我其實寫了很多，但是在這邊縮寫了一下，我想過多的內容只是我對法律知識上的**並非在解決實際問題。就你這個問題，我給出自己的答案和法條。希望能幫到你。
（說句題外話，這個問題從實踐角度，用“誰籤都行”4個字就能搞定）
1、事實上你已經和你的用人單位建立了勞動關係，勞動合同只是法律上的形式要求。用工之日應為你正式工作之日。
2、根據目前情況看實習期就是試用期。只不過你的公司在用名詞來偷換概念而已（類似的判決法院已經判了無數，網上搜下就看到了）。區別是實習期不受勞動法保護。
法律規定的試工期最長是6個月所以，你的試工期並未超過法律規定，應為有效，但是依據法律規定你公司應與你簽訂三年以上勞動合同方為合法。
3、至於這個承諾的效力。我看根據你的具體情況來說，違法了勞動合同法第三條的公平，自願原則。應為無效。
但是我個人認為應該“籤”，只要法院找不到人，隨便誰籤都可以。第一可以保住工作（現在經濟蕭條找個活不容易）第二即便打到法院，不是當事人本人簽署的合同自然無效，況且他們提出你欺詐，你完全可以說是他們脅迫不簽訂不簽訂勞動合同的無奈之舉。法院會相信你的（除非他們花錢），因為擔保合同也是合同，需要本人協商簽署，否則是無效的。
（防止公司查，可以留朋友手機號，現在我們這滿大街送卡的有的事，辦幾天不要了就行了。）
4、籤勞動合同注意日期。好討雙倍工資保險什麼的，當然了主要是保留個錄音證據什麼的，等不幹了再說。（錄一個，××經理，我那年那月進公司的，現在這個勞動合同日期寫哪天啊？就ok。）
嘮叨一句，這個承諾書有效無效，不是絕對的，如果是你和公司之外“第三人”自願籤的，應該是合法有效的，法律並未對此做出禁止性規定。
勞動合同法條：
第三條 訂立勞動合同，應當遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則。依法訂立的勞動合同具有約束力，用人單位與勞動者應當履行勞動合同約定的義務。
第七條 用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關係。用人單位應當建立職工名冊備查。
第十九條 勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期。
試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。
第二十六條 下列勞動合同無效或者部分無效：
（一）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；
（二）用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的；
（三）違反法律、行政法規強制性規定的。
對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構或者人民法院確認。
《中華人民共和國勞動合同法實施條例》條文很少，和《勞動合同法》有同等的法律效力，你工資方面的計算問題，可以參考上邊的內容，條文很少，相信價值很高。
2樓：匿名使用者
1，關於此點法律未明確規定。
2，但是就此擔保的目的及作用來看，應不違法。公司的意圖只是保證自己因員工而造成的損失有人來賠償。
3樓：匿名使用者
合法，不過你可以協商簽訂合同，不用擔保也行。
4樓：匿名使用者
這個是不違法的````
這樣你不會怕公司不給你薪水````````但最好要按照合同法的規定去做
5樓：匿名使用者
直白點 拒絕你公司的無理要求！作為一個有志青年怎麼可以這麼被壓榨！！！
保證擔保承諾書是否具有法律效力？
6樓：中國法制出版社
［案情回放］
2023年張某因需資金週轉，向某信用社申請貸款。2023年9月29日，張某、李某與某信用社簽訂了抵押擔保借款合同一份，約定張某向某信用社借款30000元，借款期限一年，月利率6.6375‰，逾期利率為9‰，李某以自己擁有的房屋為該筆借款提供抵押擔保，李某同時出具了抵押擔保承諾書。
在簽訂該抵押擔保合同時，王某也出具了保證擔保承諾書，自願為該筆借款提供保證擔保。
借款到期後，張某未歸還此筆借款本息，經某信用社催促，張某、李某、王某均在催款通知書上簽名，之後三人仍未還款。某信用社提起訴訟。
［專家點評］
該保證擔保承諾書是王某在李某與某信用社簽訂抵押擔保合同時出具的，並且自願為該筆借款提供保證擔保，符合保證合同的書面性、要式性、從屬性特徵。我國《擔保法解釋》第22條第1款規定：第三人單方以書面形式向債權人出具擔保書，債權人接受且未提出異議的，保證合同成立。
本案中某信用社與張某、李某在自願基礎上籤訂的抵押擔保借款合同，在借款申請書中就約定了王某是該筆借款的擔保人，在該抵押擔保借款合同簽訂時王某自願為該筆借款提供保證擔保並向某信用社出具了保證擔保承諾書，依該保證擔保承諾書約定，該承諾書作為借款合同的附件，等同於正式保證擔保合同，借款到期後，某信用社向張某催款時，王某又自願在催款通知書上簽名。因此該保證擔保承諾書符合這一法律規定，合法有效。
承諾書和保證書哪個有法律效力
7樓：小灰灰
保證書或者承諾書自願簽訂的，而且符合條件的，均是具有法律效力的。
承諾書和保證書都是是合同的一種，當然具有法律效力。有效的承諾書或者保證書必須同時滿足以下三個條件：
1. 是當事人真實意願的反映。承諾書或者保證書的內容應當是當事人內心真實意思的表達，不能被強迫或威脅或利誘、欺騙等。
2. 沒有違反相關法律規定，承諾書或者保證書的內容必須合乎法律的規定，不能違反法律或行政法規的禁止性規定，否則可能導致承諾書無效。
3. 沒有侵犯他人利益。承諾人只能基於自己有權處分的物進行處分，而不能因此侵犯到了他人的合法利益。
8樓：大豆豆
這兩個只是單純的稱呼，主要看其中的內容是不是合乎法律的規定，是不是當事人真實的意思表示。
請問保證書或者承諾書有法律效力嗎？
9樓：華律網
保證書由專業律師幫助撰寫，並經雙方簽字認可，必要時可請無利害關係第三方作證。保證書具有法律效力，可以向法院起訴，要求其履行約定。只要是由雙方簽字的文字證明，同時是在雙方自願的情況下籤署的。
在法律上都可以作為有效的依據。如果再有律師見證的話，那就和法律文書具有一樣的效力。
10樓：楚墨白你楚大爺
保證書或者承諾書有法律效力，但是必須滿足三個條件：
1、保證書是出具人真實的意思表示；
2、保證書的內容沒有違反法律法規的相關規定；
3、保證書的內容沒有違反公序良俗原則。
保證書中關於出具人存在過錯行為的記載，可以作為主張感情破裂和對方存在過錯的直接證據，在離婚訴訟中具有重要的證明效力。
11樓：逍遙
雙方自願就有法律效力：
承諾書本人與##系夫妻關係，本人承諾：如果本人在婚姻存續期間養“小三”或有婚外情，離婚時，自願放棄夫妻共同財產，全部歸##所有，絕不反悔。
承諾人：年月日
12樓：匿名使用者
分情況看，有效的承諾書必須同時滿足以下三個條件：
是當事人真實意願的反映。承諾書的內容應當是當事人內心真實意思的表達，不能被強迫或威脅或利誘、欺騙等。
沒有違反相關法律規定;承諾書的內容必須合乎法律的規定，不能違反法律或行政法規的禁止性規定，否則可能導致承諾書無效。
沒有侵犯他人利益。承諾人只能基於自己有權處分的物進行處分，而不能因此侵犯到了他人的合法利益。
承諾書是承諾人對要約人的要約完全同意的意思，表示以書面形式。承諾書具有法律效力需具備承諾人意思表示自願真實且不違法。三者同時具備法律上認同其法律效力。
承諾書是承諾人對要約人的要約完全同意的意思，表示以書面形式。通常是要求以書面訂立的合同，其承諾也必須採取書面形式。
主要要能夠進一步佐證製作承諾書當時雙方的確是真實意願而非一方受另一方脅迫的情況，承諾書上有2名以上“無利害關係者”簽名證明的話，比較更有真實性吧！
13樓：聽鶴樓主
對於忠誠協議，目前法學理論界有二種觀念：
第一種，此協議不應受法律保護，理由如下：
第一、此類約定的履行與制裁，是親情的問題，不是法律問題，法院並不適於處理此類複雜而敏感的親情問題。所以，無論是從協議的目的還是內容來看，雙方都無建立法律關係的意圖，這是一個默示“排除法院管轄”的協議，所以不受法院強制力保護。
第二、《婚姻法》第四條規定的夫妻之間有相互忠實的義務，只是一個宣言，一種法律價值取向，結合最高院關於《婚姻法》若干問題的解釋（一）第三條，法律沒有把夫妻雙方相互忠實規定為一項義務。因為有配偶者與他人通姦或者發生“婚外情”僅僅是道德問題，法律雖不鼓勵，但也不應加以限制，當事人也不可以通過契約加以限制。理由是，涉及到人身自由的權利，不能通過合同契約加以限制，即使是違反道德的行為也不應例外。
第三、侵權損害不能通過合同契約預定。理由是在侵權法中實行的是填補損害的賠償原則，如果允許當事人對此侵權損害事先約定，就違反了填補損害的原則，也會造成有錢人任意侵犯他人權利的惡果。
第四、個人隱私權、人格權應高於“忠誠原則”。如果法院賦予“忠誠協議”以法律效力，則為了確定一方當事人有“違約行為”，一方當事人或人民法院就有舉證證明和查證的義務。在這個過程中，勢必會使婚姻另一方甚至是無辜第三者的隱私暴露於公眾之下。
第五、賦予“忠誠協議”以法律效力的另一個後果是鼓勵婚姻當事人在結婚前都締結這樣一個協議，以“拴住”對方，這樣勢必會增加婚姻的成本，另一方面也會使建立在純潔的愛情和相互信任基礎上的婚姻關係變質，婚姻不免變成類似商人買賣的討價還價。
這是另外一方的意見 供參考
14樓：匿名使用者
雙方真實意願達成的協議（承諾書）是受法律保護的，只要其內容沒有損害國家、社會、他人的利益！
主要要能夠進一步佐證製作承諾書當時雙方的確是真實意願而非一方受另一方脅迫的情況，承諾書上有2名以上“無利害關係者”簽名證明的話，比較更有真實性吧！
無利害關係人中，最好有他的熟人、好友存在，那樣無形中就是對他的“監督”的吧！
15樓：匿名使用者
有！這是一定的！
但，，不要有一日被他咬了！
說是被你逼迫寫下的，所以，
最好，用錄影記錄他寫下的過程，或讓子女（成年）在一旁作見證！
祝你好運，，盼採納！
就業協議和報到證的問題需要幫，關於就業協議，檔案和報到證的問題！
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