各位律師朋友,我本人因與丈夫婆婆關係不和想離婚,現有一一歲半的兒子,但因吵架孩子沒抱,結婚證也沒帶

時間 2022-09-10 12:55:11

1樓:偶然傷心了

你好,可以委託律師去民政部門調查取證,取得結婚證明,然後去法院立案起訴離婚。

2樓:匿名使用者

我想奉勸你一句,不要輕易說離婚,因為不是因為你愛人的問題,作為你婆婆,可能雙方都有一點問題,因為一個巴掌拍不響。其實很好處理的,需要老人幫你的時候,你想她是你媽,這樣你就不捨得讓老人辛苦了,有好東西,比如吃的,一定記得她是你媽,這樣你會很樂意和婆婆分享的,而你這樣時刻把婆婆當自己的親媽看待,婆婆又怎麼不把你當自己的女兒看呢?你看你就為這個和丈夫鬧離婚,你丈夫冤不冤啊?

就你說的來看,估計你的問題多一些,人心都是肉長的,作為晚輩,老人家說幾句沒有什麼,在家裡沒有什麼丟臉不丟臉的,出門老人家訓你,你撒個嬌別人也不會真覺得你沒面子,反而覺得你們婆媳關係好,多反思一下自己,不要芝麻綠豆大的事就跑,,要感恩,懂惜福啊。多想想老人家對你的好,有什麼過不去的呢,快回家吧,老人家也一定著急呢。

3樓:手機使用者

申請離婚,分居一年後可離婚,或者找當地婦聯

4樓:允望

不離的好多為孩子想想掙錢分開住不就行了嗎???你這樣何必呢???

律師你好,因本人是開計程車的,因乘客不付錢,還打傷計程車司機這個誤工費怎么賠償

主張誤工費必須要有醫生的證明,證明你必須停工休息才行,按你描述只是打兩耳光,應該達不到停工的程度,所以主張誤工費意義不大,你較真的話可以主張半天誤工費,畢竟檢查也佔用了你的工作時間,其實你能狠狠敲他一筆的是要求他支付諒解賠償,他畢竟打了你,按照治安管理法是要拘留的,要想輕罰就必須獲得你的諒解,你可以...

請懂勞動法的朋友幫看下,有律師更好。本人感覺被公司套路了

112333束脩 來了,下面咱們就逐條解讀。1.用人單位不與勞動者簽訂書面勞動合同,按照工資的兩倍進行賠償,你可以主張2018年10月到今天 2019年6月 共計8個月工資的賠償款。2 在這一段時間裡國家應有的法定假日三倍工資我們也享受不了,夜班也沒有補助 收集考勤證據,可以追回本來屬於你的那部分工...

各位朋友我本人結婚三年有女兒,現在離婚想要女兒的撫養權,不知道條件夠不?請知情人士幫忙解答

西安惠律師 按照你所說的情況,按照有利於子女成長的原則,拿到撫養權的概率還是挺大的!不過,主要還是看 舉證! 828如履薄冰 有的。一般法院在判決撫養權的時候,會依照有利於孩子成長的判決,孩子兩歲前,一般判給母親。你如果要取得三歲孩子監護權,你就必須自己蒐集證據。這種證據有 教育條件,居住條件,撫養...