如何提升企業服務質量,如何提升企業的服務質量?

時間 2021-10-20 02:05:27

1樓:百度文庫精選

內容來自使用者:蔣先芳

提升服務質量的幾點建議

我們陝西四維公司經過二十多年的發展,二十年的風風雨雨,我們從一個不知名的小廠發展成為衡器行業中的領軍企業之一,計重式收費系統及治超檢測系統成為國內高速公路首選的知名品牌之一。隨著企業的擴大,產品的廣泛使用,客戶服務成為企業發展中的一塊短板。如何為客戶服務?

如何提升客戶服務水平成為企業發展中的重要一環,,客戶滿意度成為服務質量不斷進步的標準。作為一名客戶經理,我覺的應從以下幾方面加以改進,從而更好的服務於客戶。

一、客戶的滿意度決定於服務質量的優劣。

當今社會,相同產品的品牌繁多,產品同質化現象日益嚴重。在這種情況下,企業的競爭力更多的體現為日益優良的服務。一個產品如何能夠更好的抓住客戶的「心」,歸根結底反應為服務質量的優劣,只有將客戶真正的當做「上帝」,全心全意的為客戶服務,才能贏得客戶的信任與忠誠,從而贏得銷售的「回頭率」。

二、提供優質的產品是對客戶最好的服務。

一個企業只有不斷的提高產品質量,讓客戶在使用中不出現因質量問題帶來的困擾,不因質量問題造成客戶利益的損失,這樣客戶才能從心底真正的認可我們的產品。而產品功能與質量的不斷進步,帶給客戶不斷的「驚喜」,客戶對於產品的依賴及忠誠度將會得到極大的提高。所以我們一定要不斷的加強企業的研發實力,不斷的提高產品質量,賦予產品更多的功能,這樣才能在激烈的市場競爭中立於不敗之地。

四、提升服務質量需要公司

2樓:邦企資訊認證服務平臺

企業要想提升企業服務質量,首要的肯定是「人」,也就是你的員工的能力,企業的實力,所以應該從以下幾點入手:

1、給員工培訓,內部培訓,或者花錢讓他們去外面參加培訓,總之就是讓他們通過培訓學習提升專業度,給客戶幹練,專業,行家的感覺;

2、塑造正能量的企業文化,也就是企業要有自己的風格,宗旨,使命,目標,然後企業領導,員工一齊努力;

3、企業宣傳要做到位,當然這個是建立在有實力有優勢的基礎之上了,這個是外在,實力專業度是內在,內外兼修,才能把企業做好。

3樓:匿名使用者

如何提升企業的服務質量?

4樓:

1、培養員工的服務意識

2、嚴格遵守公司的規章制度進行規範服務,從而提高服務水平。

3、培養員工在遭遇突如其來的事件時要學會冷靜,忍耐,剋制自己的情緒,端正態度,及時採取有效措施,使服務盡善盡美。

4、養成服務的習慣,我們定期不定期的考核服務態度,服務水平,作為評估工作好壞的依據。

如何提升服務質量

5樓:匿名使用者

如何提升服務質量呢?我認為可從如下幾方面入手:

1.服務從細節出發,突出細節作用

2.加強員工培訓,不斷提高員工自身各項綜合素質

3.做好顧客投訴接待與處理,把顧客投訴視為寶貴資源

此外企業應該注重:

1.調動員工們的一切積極性。為了把員工們的積極性調動起來,應不斷制了一系列激勵機制的政策,以提高員工的工作熱情和責任心。

2.加強質檢,嚴格考核制度。服務的提高,就必須有嚴密的管理措施,加強質檢隊伍,提高質檢質量水平和考核力度,增強員工的服務意識,提高管理服務質量。

3.加強質量體系的管理,抓好企業員工的教育培訓工作。服務的質量、企業員工的業務素質,是一個企業核心競爭力的重要組成部分,是參與市場競爭的一種能量。

要實施這些方法和手段就必須對每個員工進行質量管理、方針和目標、操作規程的培訓。通過培訓讓員工明白企業的發展方向,以提高企業在市場的競爭力。

4.要做到低成本運營。服務行業是微利行業,在目前市場還不夠成熟的前提下,增收節支,低成本運營就關係到一個企業能否生存和發展的問題。

如何做到低成本運營,如何做好增收節支工作,作為管理者、普通員工都要用心去做。如果每個員工都能做到一職多能,就降低了人工工資成本;重複利用就降低了耗材的用量;電器開關勤開勤關,嚴格控制用電量,開展多種經營服務等等,都是增收節支的必然途徑。

5.提升企業的品牌影響力。每個服務企業的員工,都要有爭創優質品牌的意識。

要從每個工作的細節上、每項服務的過程中、每件突發事件的處理程式上,嚴格按企業制定的質量方針和目標,在企業各項規章制度約束下,一切以「顧客至上,服務為本」的原則,實行「人性化」管理和服務。只有通過我們嚴密的管理,優質的服務、細緻的工作,為顧客營造一個舒適、安逸的休閒環境,滿足顧客的各種服務需求,才能被人們所接受,社會才會認同,才會在市場上形成一定的影響力。所以,服務行業內部環境的改善,是關係到企業生存的重要環節。

只有做到有科學的管理、高素質的員工、人性化的服務、低成本的運營、良好的社會形象,才能在服務行業裡做大做強,在市場競爭中立於不敗之地,企業才有發展。

6樓:搬磚的人

1、培養員工的服務意識

2、嚴格遵守公司的規章制度進行規範服務,從而提高服務水平。

3、培養員工在遭遇突如其來的事件時要學會冷靜,忍耐,剋制自己的情緒,端正態度,及時採取有效措施,使服務盡善盡美。

4、養成服務的習慣,我們定期不定期的考核服務態度,服務水平,作為評估工作好壞的依據。

如何提高服務質量和服務意識

7樓:墨影之瞳

提高服務質量和服務意識方法:

(一)我們要自覺增強服務意識。

在服務日漸成為指導人們各項活動的理念之一的現代社會,服務意識的內涵早已超出「微笑服務」的範疇。做好本職工作、合乎制度要求,只能是合格的員工;而能夠真正站在服務物件立場著想,才是真正優秀的員工。

(二)我們要努力提高服務質量。有句話叫「生氣不如爭氣」。與其被動接收批評,不如主動提高服務質量和服務水平。

要提高服務質量,必須以遵守服務規範、增強服務意識、提高服務能力為條件。

(三)讓我們共同為提高公司的整體服務水平而努力。提高公司整體的服務水平,離不開人與人之間、部門與部門之間的團結協作。幫助別人,就是幫助自己。

今天你幫助了別人,當你遇到困難時,你也會得到別人的幫助。如果我們每一個人都有大局意識,都有集體榮譽感、責任感。如果我們都像愛護眼睛一樣珍視煙臺海王的榮譽,公司的服務意識、服務質量和服務水平一定會有較大的提升。

拓展資料

一、簡介

服務質量service quality是指服務能夠滿足規定和潛在需求的特徵和特性的總和,是指服務工作能夠滿足被服務者需求的程度。是企業為使目標顧客滿意而提供的最低服務水平,也是企業保持這一預定服務水平的連貫性程度。

二、服務質量特性

1、功能性

功能性是企業提供的服務所具備的作用和效能的特性,是服務質量特性中最基本的一個。

2、經濟性

經濟性是指被服務者為得到一定的服務所需要的費用是否合理。這裡所說的費用是指在接受服務的全過程中所需的費用,即服務週期費用。經濟性是相對於所得到的服務質量而言的,即經濟性是與功能性、安全性、及時性、舒適性等密切相關的。

3、安全性

安全性是指企業保證服務過程中顧客、使用者的生命不受危害,健康和精神不受到傷害,貨物不受到損失。安全性也包括物質和精神兩方面,改善安全性重點在於物質方面。

8樓:明月照溝渠

如何提升服務質量呢?我認為可從如下幾方面入手:

服務從細節出發,突出細節作用。

加強員工培訓,不斷提高員工自身各項綜合素質。

做好顧客投訴接待與處理,把顧客投訴視為寶貴資源。

此外企業應該注重:

1.調動員工們的一切積極性。為了把員工們的積極性調動起來,應不斷制了一系列激勵機制的政策,以提高員工的工作熱情和責任心。

2.加強質檢,嚴格考核制度。服務的提高,就必須有嚴密的管理措施,加強質檢隊伍,提高質檢質量水平和考核力度,增強員工的服務意識,提高管理服務質量。

3.加強質量體系的管理,抓好企業員工的教育培訓工作。服務的質量、企業員工的業務素質,是一個企業核心競爭力的重要組成部分,是參與市場競爭的一種能量。

要實施這些方法和手段就必須對每個員工進行質量管理、方針和目標、操作規程的培訓。通過培訓讓員工明白企業的發展方向,以提高企業在市場的競爭力。

要做到低成本運營。服務行業是微利行業,在目前市場還不夠成熟的前提下,增收節支,低成本運營就關係到一個企業能否生存和發展的問題。如何做到低成本運營,如何做好增收節支工作,作為管理者、普通員工都要用心去做。

如果每個員工都能做到一職多能,就降低了人工工資成本。

9樓:無限粉

簡單的說服務就是幫助,是照顧,是貢獻。是從細微處創造效益,從細微處提高質量。在市場競爭激烈的社會,作為企業要想擁有一定的良性發展空間,除了產品質量要嚴格把關之外,同時還要有一套完善的產品服務,所以培養員工的報務意識至關重要,員工的服務意識提高了,服務質量也就自然提高了。

這是一門很深的學問。服務質量的高度概括的說主要包括兩個方面:一是硬體方面,也就是工作流程、工作方法。

二是軟體方面,亦即工作態度,處事時冷靜的思維和極高的容忍度。 首先從硬體來說,工作流程應該牢記在我們頭腦中,並且有必要來引導客戶應該做什麼。我們要有自信,相信自己並且實際能夠熟練掌握工作技能,只有熟練掌握才能節省服務時間,提高效率,讓客戶體驗到我們工作的快捷性。

二是軟體方面,工作態度決定一切,一定要擺正,不能感情用事,時刻提醒自己牢記工作原則。處理任何事情要多為客戶著想,提高這種意識,才能真正的提高我們自身素質,提高服務質量。在講如何提高服務意識時,首先應該提出問題「服務」應該怎麼做?

如何更好的服務客戶?我們需要比客戶更瞭解客戶,更清楚其產品的定位;我們要加強主動服務意識,不要等客戶來要某樣東西時才想到應該請同事幫忙快點做好;不要給客戶不想要的東西,我們要了解客戶的需求,因為每一個客戶的需求都會不一樣;一定要高效的完成答應客戶的承諾,這首先應為自己爭取到足夠的時間;保證提供給客戶任何資料的準確性。1、積極主動服務客戶 根據服務客戶的經驗,感覺到客戶比以前更重視服務人員的主動服務意識,他們更希望我們無時無刻不在關心他的產品,他們漸漸不滿足於沒有錯誤的服務,他們更期望服務人員創新、帶給他們驚喜。

我認為在解決客戶問題時,更應積極主動,靈活而且有彈性,我一直覺得永遠有更好的辦法,總是為客戶想出更好的辦法,這就是體現我們的專業,我們對自己的負責,對客戶的負責。在和客戶溝通時,我們需要擺正自己的位置,服務人員不是被動的服務提供者,而是主動的意見貢獻者。2、做好常規服務,再做增值服務 客戶對服務的期待在變化,服務人員之前定義的本職工作——客戶服務的概念也在發生變化。

我們需要打破以往的框架,為客戶提供在我們能力和成本範圍內可以為自己加分的服務,而好的加分服務可以給客戶帶來驚喜,同時它在客戶心目中會留下更深刻的印象。但是我們在做任何事情都要有個度,如果拿捏不好,增值服務也有可能會給客戶留下不好的印象,比如認為我們專業還不夠等等,所以在提供增值服務的前提一定要注意,常規服務內容和增值服務的主次之分,提供的服務專案是我們力所能及,並且控制在成本範圍內的。 不斷的進步,不斷的提供更好的服務,讓客戶看見你的成長,因為你的成長離不開他的幫助和支援,是他們給了你機會,也讓客戶覺得自豪,使我們實現「雙贏」。

客戶服務人員是客戶服務中心的重要組成要素,作為是客戶服務中心的核心分子,客戶服務人員每日進行的所有工作彼此之間均有相互的關聯,而其所表現出來的服務品質、服務精神也都是通過客服中心傳遞給客戶。正是客戶服務中心優秀的客服人員的存在,所有的客戶服務才能更具人性、更有價值。

如何提升服務質量,如何提升客戶服務質量?該從哪些方面著手?

如何提升服務質量呢?我認為可從如下幾方面入手 1.服務從細節出發,突出細節作用 2.加強員工培訓,不斷提高員工自身各項綜合素質 3.做好顧客投訴接待與處理,把顧客投訴視為寶貴資源 此外企業應該注重 1.調動員工們的一切積極性。為了把員工們的積極性調動起來,應不斷制了一系列激勵機制的政策,以提高員工的...

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