1樓：匿名使用者
說起來可就多了。我憑個人認識簡單的說。
1 目的：原來的國有企業沒有活力。為什麼，大鍋飯是一，計劃經濟是二，不適應市場是三，等等問題。要解決，就得從內部開始。
2 改成什麼樣：比較明顯得是國有改為股份制，其實有的就是國有改成國有控股，國家是第一大股東，具體的是國資委或者中金（金融機構）。比如股改，也是國有股**。
其他要改的也很多啊，內部組織、流程、制度，人員，職能甚至企業文化。總之都要改，改成成熟的股份制公司，能夠與國際接軌的企業。
3 改制後的特點：官方的說法就是：產權清晰，權責明確，政企分開，管理科學的現代企業制度。
另外說一點，以前咱們的國企跟國外企業做生意，虧本了，要破產，欠外國人錢。如果是有限責任公司，破產就完事。但是外國人說，不行，我得找你股東。
誰是股東？國家，全體人民。怎麼還？
***給他埋單？這是比較明顯的例子，不改不行。
2樓：專注安全環保專案解讀
國有企業通過改制重組一般為有限責任公司。達到產權清晰、管理科學的目的。
我國國有企業改革的主要內容是什麼？
3樓：淡孟萬映秋
解析： 改革管理體制，把所有權與經營權分離，實行政企分開，簡政放權，擴大企業的自主權，使企業成為自主經營、自負盈虧的社會主義商品的生產者和經營者；職工的勞動所得同勞動成果掛鉤。改革所有制，把單一的公有制經濟發展為以公有制經濟為主體的多種所有制經濟共同發展。
改革產權制度，實行以股份制為主要形式的現代企業制度。改革分配製度，把分配中的平均主義改為按勞分配為主、多種分配方式並存。
國企改革有哪些舉措？為什麼要進行國企改革？
4樓：過法國法國和
國企改革有這些舉措：①加快國有企業公司制股份制改造 ②優化國有企業佈局③增加夠有企業活力，影響力，控制力④健全現代企業制度⑤在關係國門經濟命脈的重要行業和關鍵領域，國有經濟必須佔支配地位 ，國企改革目的是，為企業打造一個符合現代企業治理的有競爭力能夠培養競爭力和創新力的治理體系。
5樓：雙子小黑嘿
一定要提升國企的專業技能，要分類進行治理，要確保這些措施的可行性，要增強企業的活力。這樣可以讓國企更好的發展，可以讓國企獲得更好的效益，可以讓國企變得更加的有優勢，可以讓國企變得更加有競爭力。
我國推進國有企業改革有何經濟意義？
6樓：股城網客服
推進國有企業改革有以下經濟意義：
通過改革，激發國有資本活力，增強國有經濟的活力、控制力、影響力，發揮國有經濟的主導作用，增強公有制經濟的主體地位。
有利於使國有企業更好地適應市場化、國際化要求，實現科學管理（建立現代企業制度），提高經濟效益和社會效益。
有利於國有企業廣納賢才，同時有助於整頓分配秩序，促進分配公平。
改革開放以來，中國國有企業由淺入深地進行了一系列的改革，也提出了種種改革方案，但是這些改革方案基本上是在計劃經濟的框架中進行，不觸及產權的變革。到90年代尤其是黨的十四屆五中全會明確提出了產權改革的主張，從而，國有企業的管理人員和員工購買本企業的所有權也成為一種重要的產權改革方法之一。正是在這一背景下，管理者收購（mbo）得到逐漸認同，為國有企業改革增添了新的有益的思路。
實施mbo後，從巨集觀的角度來看，社會資產總量並沒有減少，反而盤活了原來的國有資產，甚至還能使國有資產發生增值。國家**中小企業所有權所獲得的資金可以投到關係國計民生的重要行業，有進有退，有所為有所不為，這正符合國家關於國有企業改革的政策。
我國國有企業改革經歷了哪幾個重要階段
20年中國國有企業改革經驗的理論分析 中國國有企業改革的任務，在巨集觀層次上，是要對國有經濟佈局進行戰略性調整，在微觀層次上，是要建立現代企業制度。20年來，國有企業改革取得了巨大的成績，尤 其是積累了豐富的經驗，但是離改革的目標還有很大的距離。本文擬在實證研究的基礎 上，對國有企業改革經驗進行理論...
我國國有企業改制中面臨的問題和困難有哪些
冷侃娛文 一 國企改制過程中諸多環節不夠規範 1 改制過程中資產評估不規範，國有資產流失嚴重2 改制過程中產權交易缺乏公開透明度。3 改制過程中逃債 漏債現象依然嚴重 二 國企改制後，現代企業法人治理結構不夠規範1 法人治理結構尚未完全建立 2 股權設定不夠科學。三 企業管理體制沒有實現根本轉變，難...
什麼是國有企業槓桿率，為什麼要降低企業槓桿率
合易人力資源管理諮詢 槓桿率是指銀行資本 所有者權益 與資產負債表中的總資產的比率，即 槓桿率 權益資本 企業總資產。它是一個衡量公司負債風險的指標，從側面反映出公司的還款能力。在企業總資產恆定的情況下，槓桿率越高，代表著公司銀行負債越多，還款壓力越大，負債風險也就越大。隨著企業經營規模和涉足領域的...