1樓：匿名使用者
1.向勞動保障行政部門（勞動監察大隊）投訴，由勞動監察大隊責令限期支付，逾期不支付的，可以請求加付賠償金，賠償金標準：應付金額百分之五十以上百分之一百以下。
2.向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。不想做了，可以同時請求解除勞動關係和經濟補償金。
2樓：法妞問答律師**諮詢
企業拖欠員工工資要承擔怎樣的法律後果，根據《勞動法》第九十一條，用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形的，由勞動行政部門責令其支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令其支付賠償金：剋扣或者無故拖欠勞動者工資的。
3樓：北望貓
您好！平臺合作律師為您解答。
提問。你好。
發不出工資和坐牢嗎，15萬。
用人單位拖欠員工工資需要承擔的責任是清償和支付賠償金，是不會被判刑。因為用人單位拖欠工資是勞動爭議，是屬於民事範疇內的，只需要承擔在限期支付或者加付賠償金的法律責任，負責人並不會因此坐牢。但是如果用人單位以轉移財產、逃匿等方法來逃避支付勞動者的勞動報酬，或者數額較大，經過人力資源社會保障部門或者**其他有關部門依法以限期整改指令書、行政處理決定書等文書責令支付勞動者的勞動報酬後，在指定的期限內仍然一直不支付的，很可能構成拒不支付勞動報酬罪，這樣是會被追究刑事責任的。
《中華人民共和國刑法》第二百七十六條之一規定：以轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數額較大，經**有關部門責令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金；造成嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金。單位犯前款罪的，對單位判處罰金，並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依照前款的規定處罰。
有前兩款行為，尚未造成嚴重後果，在提起公訴前支付勞動者的勞動報酬，並依法承擔相應賠償責任的，可以減輕或者免除處罰。根據最高人民法院《關於審理拒不支付勞動報酬刑事案件適用法律若干問題的解釋》第二條規定：以逃避支付勞動者的勞動報酬為目的，具有下列情形之一的，應當認定為刑法第二百七十六條之一第一款規定的「以轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬」：
（一）隱匿財產、惡意清償、虛構債務、虛假破產、虛假倒閉或者以其他方法轉移、處分財產的。（二）逃跑、藏匿的。（三）隱匿、銷燬或者篡改賬目、職工名冊、工資支付記錄、考勤記錄等與勞動報酬相關的材料的。
（四）以其他方法逃避支付勞動報酬的。
公司拖欠員工工資要承擔什麼責任，會被判刑嗎？
4樓：圓點說法
公司拖欠職工工資，法定代表人涉嫌什麼罪？
5樓：網友
承擔民事責任和行政責任，情節嚴重的，追究刑事責任。
1、用人單位未按照勞動合同的約定或國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或經濟補償金，逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。
用人單位低於當地最低工資標準支付勞動者工資的，應當支付其差額部分，逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。
2、以轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動報酬或有能力支付而不支付勞動報酬，數額較大，經**有關部門責令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金；造成嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金。
單位犯前款罪的，對單位判處罰金，並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依照前款規定處罰。有前兩款行為，尚未造成嚴重後果，在提起公訴前支付勞動報酬，並依法承擔相應賠償責任的，可以減輕或免除處罰。
拒不支付勞動報酬罪立案標準。
以轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，經**有關部門責令支付仍不支付，涉嫌下列情形之一的，應予立案追訴：
(一)拒不支付一名勞動者三個月以上的勞動報酬且數額在五千元至二萬元以上的；
(二)拒不支付十名以上勞動者的勞動報酬且數額累計在三萬元至十萬元以上的。
不支付勞動者的勞動報酬，尚未造成嚴重後果，在刑事立案前支付勞動者的勞動報酬，並依法承擔相應賠償責任的，可以不予立案追訴。
6樓：老獨先生
會 時間長了數額達到5000元以上 就構成拒不支付勞動報酬罪 最高七年有期徒刑。
7樓：龍血戰神張
在新勞動法規定公司是不可以拖欠員工工資的，拖欠多了是會判刑的。
公司法人判刑，拖欠員工的工資如何處理？
8樓：法妞問答律師**諮詢
企業拖欠員工工資要承擔怎樣的法律後果，根據《勞動法》第九十一條，用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形的，由勞動行政部門責令其支付勞動者的工資報酬、經濟補償，並可以責令其支付賠償金：剋扣或者無故拖欠勞動者工資的。
有限責任公司拖欠員工工資老闆跑了，我是公司的法定代表人需要負責償還員工的欠薪嗎？
9樓：匿名使用者
用公司資產清償，以公司的資產為限。
有限責任公司，是以由五十個以下的股東出資設立，每**東以其所認繳的出資額對公司承擔有限責任，公司法人以其全部資產對公司債務承擔全部責任的經濟組織。公司拖欠員工工資，應當由公司清償。公司破產的，用公司的資產清償，以公司的資產為限。
無論是股東還是法定代表人，個人不另行承擔清償義務。
《公司法》第三條 公司是企業法人，有獨立的法人財產，享有法人財產權。公司以其全部財產對公司的債務承擔責任。
有限責任公司的股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任；股份****的股東以其認購的股份為限對公司承擔責任。
10樓：卓行天下
你需要拿出證據證實實際經營與財務支配與你無關，否則你要面對補賠償問題。
11樓：尉荏
公司沒有投資的老闆走了，員工的工資怎麼辦。
12樓：匿名使用者
工資是不要你法人個人承擔的，一般以公司的財產為限，但是你可能會因此接受一些行政處罰。
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