1樓：
1、是的，是正式員工的合同，不是**合同，放心好了。
2、放心吧，不是業務員，業務員籤的是**合同，業務員不是通過人力資源部面試，也不會那麼嚴格。
3、更應該放心的是，業務員是不辦理五險一金的，只有單位的正式員工才給辦理。
您是正式員工，放心吧，祝您好運！！！
2樓：匿名使用者
第一 你要看清楚合同內容就一目瞭然了。
第二 無論是**人還是正式員工 做業務員都是對你能力的肯定 你能力差還不讓你幹業務呢
第三 你提到的內勤工作是專指會計方面的 那就不是你說的外勤第四 現在所謂正式員工 都是虛的。 任何公司都有倒閉的那一天，你不要以為正式非正式來區別**和非** 這是兩個概念
第五 祝你工作愉快 事業發達 生活進步
3樓：匿名使用者
你這當然是正式員工。。
要相信自己，有時候，呵呵，明明是勞動合同嘛。
4樓：匿名使用者
你這個手續肯定是正式員工了。
業務員不是這麼招的，一般是面試、交錢、培訓、考資格證、簽約上工號，然後天天早會……
5樓：匿名使用者
是正式員工，恭喜你擁有了新的工作崗位，你無需去跑保險業務，坐在辦公室裡就可以工作了，其實，跑跑業務也沒什麼不好的，鍛鍊自己嘛，呵呵，加油！
6樓：痞子大地
現在是全省業務集中管理了，業務財務都集中了，一個省的財務中心要100+人，你的這個是正式員工，內勤，一般是做賬而已，相當舒服，就月底月初忙個5-6天 其他時間都是看電影！
中國人壽招聘是不是**？太可惡了！
7樓：阿樓愛吃肉
中國人壽招聘不是**。中國人壽招聘是屬於正規平臺的大型金融保險集團的招聘，是比較有保障的。中國人壽及其子公司構成了我國最大的國有金融保險集團，也是我國資本市場重要的機構投資者。
業務範圍全面涵蓋壽險、財險、企業和職業年金、銀行、**、資產管理、財富管理、實業投資、海外業務等多個領域。
去中國人壽保險公司上班是比較有保障的，其工作時間以及調休時間均是合理安排的。在中國人壽保險公司，具有良好的發展空間和規律的工作時間安排，並且中國人民保險屬於世界500強企業，其新進也是非常可觀的。中國人壽保險公司以人為本，無論是對客戶還是對自己公司員工，均注重個人的健康問題。
如果是在中介平臺經人介紹進去中國人壽保險公司上班的話，可能就需要要交幾百塊錢的押金。但是總的來說，中國人壽保險公司是一個正規的保險機構，只要進去上班成為了正式員工後，其福利和機遇還是較為良好的。
另外中國人壽旗下擁有人保財險、人保資產、人保壽險、人保投資、華聞控股、人保資本、人保香港、中盛國際、中人經紀、中元經紀和人保物業等十餘家專業子公司，其就業崗位非常廣泛，適合畢業生磨練。
8樓：埋葬龍風葉
我也接觸到了。可能有人利用人壽的威信。招聘人員說，我形象氣質好，幹別的真的太屈才了，我聽到她說她侄女和我一樣大，我還天真的說這工作每天4小時，工資4000-8000，還不要求業績，你怎麼不讓你侄女來啊？
她想了想，說她侄女自己開店。我真的相信他們。我旁邊的孫悟空火眼金睛，拉著我趕緊走了，我還不想走。
9樓：匿名使用者
單說招聘吧，往往都是三四線城市，人壽的一些主管打著人壽招聘的渠道自己乾的黑活，先讓你交押金幾百到一千多不等，入職培訓要求你拉新人，然後各種複雜的任務迫使你自願退出，離職押金退還程式複雜冗長，各種理由拒絕你，就算答應了也是拖很久拖到你沒有耐心沒有時間成本再去要那些押金，懂了吧？這些人就是利用人壽的國企信用，不過要分看的人壽的保險還是不錯的。
10樓：對你唔開了
中國人壽招聘確實是**，保險確實不是**。首先，中國人壽基本是不招人的，招聘也是金融管理人員。那麼**一說，就要從下屬的分公司開始說了。
比如說薪水他們不會談底薪，只會跟你談綜合工資。因為你們簽署的不是勞動合同，而是**合同，就是拿你自己的錢給你自己發工資，或者你能賣掉保險，才有錢賺。
比如他們的升級制度，你招聘到6-9個人就能升級，成為主管。這6-9個人每人必須完成8000左右的業績才能轉正，才算你招聘到幫助你晉升的人頭。新人第一個月哪能賣出保險，所以自己掏錢買，就這麼簡單。
當你購買了保險，恭喜你成為他們所說的正式工，那麼想要維持正式工，每個月請完成800fyc計2222元的業績。
這麼說吧，基本上，如果你一單都賣不出去，你所投入的錢，半年才能回本。
我有幸被騙進去一次，第一個投入8000，第二個月投入2224，第三個月2305，第四個月離職。
給我發的工資，4900第一個月，2200第二個月，第三個月2470，第四個月700。
反正就是你每個月投進去，正好是你上個月投進去的錢。
至於怎麼養活自己，看你自己生命力了。
大家當心，只要是簽署**合同不是勞動合同的人壽招聘，都是**營銷。
11樓：匿名使用者
不是**，如果是**中國人壽早就在中國消失了
12樓：狂奔
人壽啊平安啊這些招聘都不是**哈
只是因為他們主要是做銷售，工作人員的變數很大，所以招聘補充人員多。
13樓：匿名使用者
相對於中國保險業來說，中國人壽是最靠譜的了，別的才是垃圾，我家保單哪家保險公司的都有，理賠還就屬中國人壽好
14樓：珊璃
就是**，來
招人的時
源候承諾的很好，後bai面全不是那麼回事兒du了，等你找他們zhi的時候，
dao就相互推諉，裝著啥事兒也不知道，真的就只管招人，招到人後，他錢也掙到了，就不管你了。承諾的事情也是空話。最主要是進去還要交錢，說最後可以退，結果當你去找他的時候，他又說幾個月才給你，說白了就是我辛苦幾個月，一分錢沒拿到，到還貼錢進去，不是**是什麼。
15樓：匿名使用者
中國人壽總體是個大公司，哪個行業都有素質好的，素質一般的，我朋友就在人壽公司上班3年了，他說感覺他那裡挺好的
16樓：匿名使用者
中國人，尤其是二三線城市保險意識太差。。。非要等需要才能想到。。
17樓：幹版幫幫
有正規的也有**的，看招聘條件，條件很低的基本就是**。
18樓：匿名使用者
就是招募保險**人。不屬於保險公司釋出工作崗位，屬於保險**增員拉人頭髮展團隊。
19樓：匿名使用者
保險是傳遞愛心 瞭解保險你才知道他是一個很有魅力的職位
20樓：靜
樓主，復和你情況一樣，我是在那制裡實習
，前段時間公司bai也是同du樣的說去酒店培訓一人交100包吃zhi包住。不過還好我機dao智沒有去但是其他和我一起的實習生都去了。現在這段時間公司又叫我們這些學生給自己買健康險，這樣我們底薪本來只有600的，如果買的話到時候工資就會多1200還有別的福利。
其他的實習生都買了可是我一直都不想買總感覺怪怪的，然後就找我談話說這好那好的應該買一份，煩死了。
21樓：匿名使用者
你是怎麼樣的遭遇呢？可以詳細描述可以嗎？
22樓：匿名使用者
提前考核刷到你，以後的佣金都歸公司，這叫 省。
23樓：匿名使用者
哈哈每個崗位都有最底薪 實力無止盡薪水上不封頂的『』『』『』『』
24樓：匿名使用者
情況不明，沒有參加過招聘！
中國人壽人事助理是做什麼的
25樓：heart琅小
中國人壽人事助理主要是協助主管的日常工作，在上級指導下完成工作要求，並處理處理和解決所負責的任務，具體如下
1、接聽、轉接**，接待來訪人員；
2、負責綜合部日常事務性工作；
3、負責中心各種文稿的列印、傳送，負責中心檔案材料的領取；
4、負責辦公室的日常管理工作，負責受理投訴和來訪接待；
5、負責收集和撰寫有關資訊，及時向領導提供資訊參考和建設意見；
6、負責人事、倉庫管理等工作；
26樓：農場司務長
換了個名稱來忽悠人的，其實一個樣，沒有待遇，沒有保障。因為沒有人再相信他們的鬼話了，所以就換一個名稱來騙。你小心賠了錢上了當。
下一步他們就會叫你交錢考什麼證，然後接著交押金什麼的，等你全交了，好，你的命運就掌握在他們手中，除非你交的錢也不想要了。
27樓：鑽誠投資擔保****
保費的高低和前一年出現次數和理賠金額有著很大的關係。根據規定，只要車主在一年內沒有任何違規記錄、出險情況以及理賠事項，車主在第二年續交保費時會獲得商業險、交強險保費的下調，同時還會被保險公司列為優質客戶享受車險優惠。第二年車險應在購買方式、險種選擇上做出合理的選擇，既要做到足額投保，又不能浪費花冤枉錢。
選擇最適合的險種組合，為了讓以後的開車生活有保障才是車主真正的利益訴求
28樓：大連華千建材
打**招聘的，沒有啥待遇，私人助理，還不如業務員
29樓：聖雍
mai baoxian
30樓：匿名使用者
你想知道是做什麼的還是要自己要做什麼要搞清楚
31樓：匿名使用者
我之前去中國人壽杭州建國北路12號面試人事招募，因為應對得當，說話令人舒服，所以通過了面試，然而在回家途中收到了別的公司更好更優秀的工作，我開始考慮，所以對杭州建國北路120號的這份工作猶豫，然而就是這麼一天的猶豫，是我被中國人壽招募專員無端責罵的開始。
因為沒有儘快完成那位人事專員的任務，我體諒她的情緒，進行第一次道歉，然而那我人事咄咄逼人，說我「你不要來工作沒人逼的你」這裡她曲解了我的意思，我是在考慮別的工作，如果中國人壽杭州市建國北路人事專員 工作，我別的公司看過來我還抱有強烈意願，那我願意來，我也跟她說了我在考慮，並進行第二次道歉，然而她依然不理解，就抓住你為什麼沒有來，進行對我人格的無端羞辱和職責，說話及其難聽，我之後不進行理會，第一天就這麼過去了。
然後第三天的一個晚上，她突然來跟我說，我覺得你想不想找工作都是無所謂的，這種話說出來，各位不覺得這個說是沒經過腦子說出來的嗎，我之後**裡進行了溝通，哪知道這位人事專員突然情緒激動，繼續說我「你不想來就不要來，」並且繼續進行指責，我考慮到對方已經情緒化，已經「瘋」了，之後結束通話**。我當時是這樣說的「我已經再三表達了歉意，而你的行為是在浪費我的時間」，沒想到說完這句話之後，這位浙江杭州建國北路120號，的女生就開始對我狂轟亂炸，我保持克制，她繼續黑我，說我沒有素質怎麼這麼樣，一直到最後我跟她說，「你作為人事，也不問問你的求職者為什麼這樣做，你還不是一個資深的人事，而你的所謂道德制高點，對別人進行攻擊，是讓別人更加遠離你」她也找不到浙江杭州中國人壽建國北路120號更好的工作有點，才會無端對別人進行指責。
在這裡，大家知道了吧，有這樣的同事，你是怎麼考慮的
而且工資boss直聘上說是5000+。實際是底薪2500，一個人頭算一個幾百元錢
中國人壽為什麼總招人
32樓：匿名使用者
其實是擴大業務
因為多招人
工資不高的
都是任務制底薪的
中國人壽麵試人事助理是真的嗎？
33樓：舍予
是不是真的招聘人事助理真的不好說的，畢竟，大部分的時候招聘都是以各種內勤的理由來招聘買保險的員工的，會說前期要去做業務幾個月，等熟悉業務了就可以去做內勤了，實際上是假的。
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是這樣的。病歷上的10年帶病期所說的病情是否你那份保單的保險之外，比如病歷上的是a病，a病保單上不保，那麼他不會理賠的。反之理賠。另外我有疑惑 1 你的保險是不是學校交的那種團體險，學校有你的檔案，你的病歷所說的帶病期他是應該知道的。2 這份中國人壽疾病和意外傷害保險中的疾病是不是大病保險？如是，不...
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如果是因疾病 不是意外傷害 住院的話，扣除100元的免賠額，會在基本醫療保險範圍內給付醫療保險金。您說的檢查費用無特殊情況也是包含在內的。附 這款產品在合同保險責任有效期間內，被保險人因 疾病 或遭受 意外傷害 而診療，保險公司依下列約定給付保險金 1.被保險人自本合同生效之日起九十日後因疾病身故的...