1樓：啊真調皮
你好很高興回答你的問題，
你的問題是
約一個女同事中午吃飯，
他本來答應了，
然後到中午
他跟你說自己點了外賣
讓你自己吃，
什麼意思？
意思就是不去吃了。
或者不方便跟你一起去吃。
這裡面有各種原因。
也許你們都各自有家庭。
或者各自有男女朋友。
女人和男人是不一樣的。
萬一被別人看見外面亂傳的話，
對女人的名聲是致命的打擊。
所以他有顧慮。
2樓：情感幫助小姐姐
那他可能對你是比較猶豫的態度，可能是有一些好感的，但是又有一些排斥的心理，所以會出現反覆的情況，你要繼續努力對他好，讓他對你敞開心扉。
3樓：櫻市子來了
說明這個女同事本來就是不想跟你一起吃飯的，只是為了你的面子，才會說答應你
4樓：
對你沒意思，可能之前沒考慮好就答應了，她應該是知道你喜歡她的，她應該不是一個隨便的女孩子，沒打算跟你交朋友不想欠你人情吧。
5樓：曜
你想和對方中午一起吃飯
對方本來答應了
結果中午又自己點了外賣
主要是因為你沒有告訴對方地點
約會你需要提前訂餐
告訴對方位置
這樣對方才覺得有儀式感
6樓：丁丁文件庫
可能是臨時有事不能出來了，也可能是當時沒拒絕後來後悔了
7樓：來自玉淵潭鎮靜的無尾熊
估計是擔心別人的閒言碎語吧。
8樓：水晶玻璃芯
約一個旅途去，中午吃飯，他本來八月的，然後到中午他跟我說自己點的外賣，那說明他不願意再和你一起去吃飯的，然後就去去便拒絕
我約了一個女同事中午吃飯，到中午的時候，她就說不跟我吃了，她點外賣，她說討厭我了嗎？
9樓：lovely慵懶
可能她本來就沒打算跟你一起吃飯，她想跟你保持距離，女生一般都是這麼委婉的。倒也不是說討厭你，只是不想給你創造機會
10樓：匿名使用者
這很明顯她不喜歡你，她雖然沒說討厭你，但是她很明顯地拒絕了你的邀請，她寧可點外賣也不跟你一起吃飯，這不就是很明顯的拒絕嗎？
我喜歡一個女同事！前幾天中午我打算叫外賣請她和另一個同事吃午飯！我過去問她你要吃什麼中午請你吃午飯
11樓：匿名使用者
這個的話就單純請一次看下反應
這樣的話就知道他對你有沒有想法了。
12樓：動感百裂拳
你不應該先把同事說出來滴。她問你滴時候。你應該先說是。如果她不同意。你在把你同事搬出來。望採納
13樓：紅塵織錦
她可能感覺到你喜歡她了。
14樓：唏噓之愛
沒什麼的，她只是問問而已，是你想多了
15樓：匿名使用者
我覺得沒什麼，你想多了
剛給同事（女同事）和我自己叫了外賣。外賣到了她叫和她一起去吃，但是我拒絕了，我說我喜歡一個人吃。
16樓：小星星愛蘿蔔
沒怎麼想，大概會覺得你比較冷淡，比較喜歡一個人
17樓：白書
有一種心態叫放下；有一種境界叫捨得；有一種幸福叫守候；有一種智慧叫低調；有一種選擇叫放棄；有一種明白叫糊塗；有一種心態叫包容；有一種快樂叫簡單；有一種美德叫微笑；有一種幸福叫珍惜；有一種美麗叫自信；有一種感動叫分享；有一種真情叫關愛；有一種溫暖叫感恩；有一種成功叫堅持。
18樓：
你有心給她買就不要太小氣
19樓：匿名使用者
你都拒絕她了，管她怎麼想呢，她又不是你上級，會給你小鞋穿
20樓：龍捲風中吃雪糕
你特麼真是閒的筋疼，還問一下她心裡怎麼想。
剛到一個新公司,女同事讓我點外賣請她喝奶茶為什麼？
21樓：iyou風
剛到一個新公司，女同事讓你點外賣，請她喝奶茶，說明這個女同事對你有好感，想要拉近和你之間的距離。
22樓：
她有點喜歡你，找個話題來和你搭訕。如果你給她買了奶茶，那就說明你也對她有意思。如果你拒絕，那她也知道你對她沒意思，下次就工作上的交流了。aqui te amo。
23樓：勤勞的
你如果是男生說明對方喜歡上了你。如果你也是女生，這位女同事有點欺生。不要理她。
入職新公司，如何快速與同事拉進距離？
24樓：語過添請
步入社會後，我們將面臨新的工作以及新的人際關係，如何處理好與新同事的關係對於一份工作來說很重要，好的人際關係不僅可以讓我們更加迅速的適應工作、融入新環境，還可以有更快的提升。
一、先和他（她）聊聊「小事」。在和新同事討論工作前，先聊聊他（她）的祖籍、專業、業餘愛好等等。這些「小事」讓你掌握了他（她）的行事風格和基本愛好。
當你掌握這些資訊後，想成為他（她）的知音就不是什麼難事了。
二、可以經常私下交往發展朋友關係。如果想要在職場中建立友誼，找到自己心愛的朋友，那麼，你可以對他進行全方面的接觸，其中就包括在一些私人場合接觸，可以去約著逛街、吃飯、看電影，並逐步瞭解對方，找到共同的愛好話題，成為真正的朋友。
三、一定要注重溝通方式。有的人可能看著高冷，其實只是慢熱。兩個人進行溝通的話，一定要注意合理的溝通方式才行，只有方式是雙方都能夠接受的，這樣才能讓自己和對方之間取得良好的感情默契，也會讓你們的關係變得不再複雜。
四、性格詼諧幽默。一個人的性格，在很大程度上能夠決定他的未來的走向，因為，對於一個說話古板，辦事死板的人來說，很難想象能擁有一個好人緣，所以，性格儘量開朗和幽默一些。同時也要學會讚美別人，而且也要去主動關心他人。
內心要陽光自信。我們的內心應該是積極健康的，不要因為沒達到自己的目的就去危害別人的利益，更不能為了達到自身的目的，去讓他人受到自己的排擠或者嘲諷等。
25樓：無人駕校
入職新的公司，怎樣去與同事儘快的熟悉，這是每一個入職新公司的新員工所面臨的問題。
26樓：rouse靜
一、先和他（她）聊聊「小事」。在和新同事討論工作前，先聊聊他（她）的祖籍、專業、業餘愛好等等。這些「小事」讓你掌握了他（她）的行事風格和基本愛好。
當你掌握這些資訊後，想成為他（她）的知音就不是什麼難事了。
二、可以經常私下交往發展朋友關係。如果想要在職場中建立友誼，找到自己心愛的朋友，那麼，你可以對他進行全方面的接觸，其中就包括在一些私人場合接觸，可以去約著逛街、吃飯、看電影，並逐步瞭解對方，找到共同的愛好話題，成為真正的朋友。
三、一定要注重溝通方式。有的人可能看著高冷，其實只是慢熱。兩個人進行溝通的話，一定要注意合理的溝通方式才行，只有方式是雙方都能夠接受的，這樣才能讓自己和對方之間取得良好的感情默契，也會讓你們的關係變得不再複雜。
四、性格詼諧幽默。一個人的性格，在很大程度上能夠決定他的未來的走向，因為，對於一個說話古板，辦事死板的人來說，很難想象能擁有一個好人緣，所以，性格儘量開朗和幽默一些。同時也要學會讚美別人，而且也要去主動關心他人。
內心要陽光自信。我們的內心應該是積極健康的，不要因為沒達到自己的目的就去危害別人的利益，更不能為了達到自身的目的，去讓他人受到自己的排擠或者嘲諷等。
27樓：只想躺著有錯嗎
1、剛入職，給新同事留下一個好的印象至關重要。大家對對方的第一印象就要從外表來看了。髮型簡單大方、著裝上儘量簡潔乾淨。
面帶微笑，要表現的自然、不要太過拘束和做作。2、和同事相處不必花言巧語、阿諛奉承，相反，這樣的人更讓人反感，讓人覺得你很市儈。我們只要做到真善美即可。
與人和善、真誠，不要吹噓，不要隨意開玩笑，不要講一些**的詞彙。凡事多說個謝謝，儘量表現的謙虛、有禮。
3、和同事有了一定的相處之後，找一兩個投緣的深入瞭解。比如女同事可以一起約著逛逛街，看看電影，男同事可以一起打打球，這些都可以讓你們的感情迅速升溫，他們也會把你帶進他的圈子裡。4、在開場白中，要表示對加入公司和這個部門的榮幸。
然後針對自己的專長和特長進行具體化描述。
28樓：匿名使用者
⒈樹立一個好的形象。俗話說，人靠衣裝馬靠鞍，在初入職場時，你一定要保證自己展現出來的一個非常良好讓人舒服的形象，要給人留下一個好的第一印象。
⒉塑造一個好的性格。人與人相處是一門藝術，你要學會這門藝術，性格非常重要。在與同事交往的過程中，一定要時刻保持真誠和善，要有禮貌，不要在背後說人壞話，更加不要太過注意流言蜚語然後散播謠言。
最好性格里面還能帶一點幽默因子。沒有人會討厭能給大家帶來歡樂的人的。
⒊學會換位思考，不以自我為中心。在職場上，如果遇到什麼問題與同事發生了分歧，一定要妥善處理，雙方好好溝通，絕對不能主觀臆斷。在做決策時也要尊重他人的意見，要有團隊意識，不要自以為是、自命不凡。
⒋保持主動。主動跟同事示好，碰面了打個招呼，下班離開了說聲再見。有什麼意見或者是建議主動提出來，有什麼好吃的、好玩的主動分享。
⒌多讚美、關心他人。人都是有虛榮心的，所以想要跟人相處友好就要懂的去滿足他的虛榮心。同事今天化了一個漂亮的妝，穿了一條好看的裙子，你得誇她漂亮。
同事完成了工作受到了領導的表揚獎勵，你得誇她真棒。當然，讚美也是有限度的，最好是發自內心的，不要阿諛奉承。同時對生病的、失戀的、受到打擊心情低落的同事，要主動去安慰安慰他，關心一下。
⒍私下多多聚會。上班時間都是以工作為主，真正要了解對方一定要在下班之後的非工作場所進一步加深瞭解。所以，平常有事沒事拉著幾個同事一起出去逛逛街、吃吃飯、唱唱歌什麼的，對拉近同事之間的距離非常有用。
⒎尊重他人。每個人都是不一樣的，總有一些特別的人，在外貌上、穿著上、工作習慣上、生活習慣上都跟一般人不一樣，對於這種情況，你必須要給他們尊重，不要嘲笑挖苦諷刺，哪怕是開玩笑也最好不要。
29樓：丹的葵奎
我最近就是剛到一家公司，最開始還是不太習慣，但是在外工作幾年，換過不少的工作，都會面臨新入職一家公司，如何快速融入集體？具體建議：
心態 ，請先忽視掉過往的工作、實習或其他渠道獲取的工作經驗，把自己當一個純小白來融入這個環節、集體、氛圍；
職業素養， 即便是「新人」，也要有自己的理解，或者摸索的職業素養和準則。學會和不同性格、風格的同事良好的相處，有的同事任務多，那就言簡意賅；一旦空閒抓緊時間問問題。問問題不在於自己的問題有多高明，重要的是讓別人能理解你的問題，答疑解惑。
一定要做筆記，可能當時自己並未全部領悟。這不僅僅是新人的問題，也是所有職場人基本素質之一。
專業，學會摸索"問對人"，特別是新入職的，各種問題很多很多。那麼可以將問題分為幾類：
行政流程類：公司規章制度類問題可以問行政部專員，前臺，或者你看著很閒的人；
業務技能類：直接問自己的直屬領導/帶教老師，或者找到這個業務問題最權威的人，獲取正確有價值的資訊；
其他類：保持和同期進公司的同事組成新人團，更有利於融入，這裡的重點是瞭解除本部門之外其他部門的結構運作，以便日後合作的可能，更多的瞭解公司的全貌，由表及裡；
4.「搞清狀況「，一般入職2個月左右，可以做一些事情了，先不論新人自身能力如何。切記切記，一定要搞清楚」需求「，保證理解到位，儘量把原話記下來，避免自己走錯或理解錯。
特別是小公司，大家都有自己的任務，不可能手把手教新人，新人就要自己學會多聽多看多記。
因此，新員工希望儘快融入是積極健康正面的好事兒，同時也不要把老員工想成猛虎；大家是要和諧共處的，當然職場生存之道也要漸漸摸索，新人期間避免利益衝突
我喜歡同事好久了，然後吃飯的時候兄弟幫我灌了她很多酒，可是後來我還是沒忍心，把她送回家了，還浪
我覺得你這樣做是對的。可千萬別做錯事啊！你要先確認她是不是也喜歡你，在說了她要是不喜歡你，你這樣那樣做了那你以後還怎麼跟她做同事呢，所以我覺得你這樣做很對 有逼不草大逆不道見逼就草替天行道，記住了現在的女人這次能灌醉了下次別人也一樣能灌醉，你不上不代表別人不上除非他對你也有意思你可以開了房帶她休息不...
和女同事單獨一起吃飯時，她告訴我她後背有紋身，這什麼意思，算隱私嗎
當然算隱私，可能對你有好感。 瞿楠 她可能想和你深交 這時候你就可以問具體在哪個位置我可以看看嗎？ 雪原小狼 女人告訴你身體的祕密，這是性暗示。單獨吃飯，那麼大概率的飯後，可以發生點什麼。比如開個酒店去看看她後背的紋身。 女同事信任你，才讓你知道她的小祕密 愛笑的華 後背紋身，肯定算隱私，她是想給你...
我和女同事關係很好，經常一起吃飯唱歌，但是她誤會我喜歡她，怎麼辦啊
同意上面說的 你自己好想想應該怎麼辦 問我們也沒有用 要是我的話 我就好好愛一回 七之月 穀雨 和她說清楚吧，這樣對你對她都好。結果有三個 1.你們和原來一樣好，變成超乎性別的朋友。30 2.你們之間會有一層尷尬。40 3.她不理你你也不理她。30 富麗 不愛就說清楚啊 何必浪費時間和精力啊 還有現...