1樓：1314愛的他
做好自己的事，不要去和小人計較。老闆是一個能幹大事的人如果連這點分辨能力都沒有也太可悲了
2樓：匿名使用者
可分兩種情況處理：
一、若是所告之狀確有其事且不妥，則應認為“告狀人”並無惡意，無需知其人。在公開承認錯誤並認真改之的基礎上，加強工作的責任感。
二、若所告之狀無中生有或過於誇大其詞，那麼則應認為當事人出於惡意，在向領導詳細說明情況的同時，儘可能公開揭露“告狀人”的虛偽，向領導提出與其當面對質的要求，使其失去信任。
3樓：晴v雪
你不需要知道，有人懟你是好事。證明別人嫉妒你或是怕你搶了他的飯碗。不遭人妒是庸才，自己慎言慎行就好了，領導又不都是煞筆，他們也會有自己的分辨能力。
4樓：墨隱妖火
職場上爾虞我詐的事情太多了，你首先要做好自己的本職工作，不要不要讓其他同事有告你狀的機會，做好每一件事最重要。第二，不要急於一時去找出來，如果是小人的話她可能還會有下一次去跟領導告狀的事，所以跟同事在一起工作的時候，要多個心眼既不能害人但是更要學會如何保護自己，給自己一個安全的環境。第三，你也要和領導相處愉快，才能更有利於今後的工作。
5樓：
先忍著唄，做好自己，是狐狸總會露出尾巴的
6樓：沐雷九荒
做好自己的事就可以了！這種人你是找不到的！這種人當著你的面恨你很親熱的！
7樓：原來祖如此
那你就忍著吧，習慣就好了
總有人在背後給領導告我的狀怎麼辦？
8樓：職
公司的存在，就有部門關係的存在，一個體系完善的公司，部門關係會更復雜，如內
果同事能向上級告狀，那就確容實存在問題，改變自己的缺點。當然，你也可以向領導告他的狀，每個人都有工作不足的地方，就事論事，不報個人情感，就是正常的。 來自職q使用者：袁先生
做好自己的事情，努力提升自身本領，把心思放在工作上 來自職q使用者：王女士
如果有人在背後詆譭你。怎麼辦，如果別人在背後故意詆譭你，可是你不知道該怎麼辦該怎麼去對付，該怎麼做才能把這件事解決？
得到且過，社會本來就很亂！你把它們當成不是同一個檔次的人，為什麼？因為你這樣在人後面說壞話，有意思？很幼稚！你只要做好自己就好的了，走自己的路讓別人說去吧 昔日寒山問拾得曰 世間有人謗我 欺我 辱我 笑我 輕我 賤我 惡我 騙我，如何處置乎？拾得曰 只是忍他 讓他 由他 避他 耐他 敬他 不要理他，...
如果有個人背後不說你的壞話但在你的面前總想引起你的憤怒值,這樣如何解決
在三清殿捉小精靈的黑鳶 你想知道如果有個人背後不說你的壞話但在你的面前總想引起你的憤怒值,這樣如何解決，不要生氣，只要背後不說你的笑話說明他還是正人君子，至於當面對你不客氣那也是因為你們太熟悉了，你可以跟他推心置腹談談，說出你的不滿，我想他會採納的，個人觀點，希望可以幫到你，祝你們友誼長存 哎喲喔去...
班裡有人在背後說你壞話怎麼辦，如果有人一直在背後說你壞話，怎麼辦
邵邵有話說 若對方是和你關係本就疏遠的人那隨他去吧，他本就和你關係不好，當著你的面都可能說你壞話，背後說你壞話，也很正常。如果對方是和你關係平時還不錯的人，先想想他說的是不是事實，可能是因為對你不瞭解而產生了誤會 行走的冥想大師小喬 班級裡面有人在背後說你的壞話，你首先是應該冷靜 儘量把這種事情縮小...