1樓：疑難雜症資訊
如何對待工作---為自己工作
職場中經常有這樣的一些人，他們每天在茫然中上班、下班，到了固定的日子領回自己的薪水，高興一番或者抱怨一番之後，仍然茫然地去上班、下班，等待下一個月的薪水的到來……他們從不思索關於工作的問題：什麼是工作？在為誰而工作？
可以想象，這樣的人，只是被動地應付工作，為了工作而工作，不可能在工作中投入自己全部的熱情和智慧。他們只是在機械地完成任務，而不是為自己的前途、為自己的人生髮展而工作。
為金錢工作，工作只能索然無味，但為自己工作，工作能給你輕鬆愉快的心情，而且人們也會更加重視你，仰慕你。因為你的付出帶給別人快樂，使別人從中獲得利益，也實現了你自己的人生價值。
其實，從表面上看，你每天的工作，就是在為公司招攬業務，贏取利潤而忙碌。實際上，身處在公司這個系統中，公司支付給你的工作報酬固然是金錢，但你在工作中給予自己的報酬則是珍貴的經驗、良好的訓練、才能的表現和品格的歷練。這些東西與金錢相比，其價值要高出千萬倍。
工作是你提升自己、成就自己的舞臺，你的表演越出色，鮮花和掌聲就會越多。所以，儘快放棄那種為了薪水而工作的念頭吧，它是你成功路上最大的絆腳石！你不只在為公司工作，你更是在為自己工作。
工作中比薪水更重要的是學習經驗、鍛鍊能力、獲得成長的機會。眼睛只盯著錢，斤斤計較，生怕吃一點兒虧，這樣的人看起來目標明確，顯得很精明，事實上卻是「撿了芝麻丟了西瓜」。以金錢為導向，往往會被短期利益矇蔽住心智，使他們看不清未來發展的道路，結果就是即便日後努力振作、奮起直追，也無法超越那些眼光高遠的人。
如果一個人抱著工作是為獲得薪水這樣的想法不放，那麼他終其一生也無法體會到工作的樂趣及成功的喜悅。工作所給予你的，要比你為它付出的更多。如果你將工作視為一個你需要獲得實踐經驗的機會，那麼，每一項工作都包含著許多這樣的機會。
確立自己長遠的事業目標，使你不論是一般員工還是當領導，都有為自己工作的感覺。當你確信目前的工作對你實現長遠的事業目標有積極作用時，你才能全心投入，才可能產生成就感。
世界上大多數人都低著頭為了薪水匆匆忙忙地工作，在瑣碎的事情中消磨了生命，不曾想過還有更重要的事情正等著他們。洛克菲勒說過：我們努力工作的最高報酬，不在於我們所獲得的，而在於我們會因此成為什麼。
也就是說，努力工作表面上看起來是有益於公司，但最終的受益者卻是自己。如果你能不為薪水而工作，你就超越了芸芸眾生，也就邁出了成功的第一步。
初入職場的年輕人對於薪水常常更缺乏深入的認識和理解。其實，薪水只是工作的一種報償方式，剛剛踏入社會的年輕人更應該珍惜工作本身帶給自己的報酬。譬如，困難的任務能鍛鍊我們的意志，新的工作能拓展我們的才能，與同事的合作能培養我們的人格，與客戶的交流能訓練我們的品性。
公司是我們生活中的另一所學校，工作能夠豐富我們的思想，增進我們的智慧。與在工作中獲得的技能與經驗相比，微薄的薪水對於年輕人來說不應該被看得過分重要。公司支付給你的是金錢，而你的努力所賦予你的是可以令你終身受益的能力。
能力比金錢重要萬倍，因為它不會遺失也不會被偷。許多成功人士的一生跌宕起伏，有攀上頂峰的風光，也有墜落谷底的失意，但最終重返事業的巔峰，俯瞰人生，原因何在？是因為有一種東西永遠伴隨著他們，那就是能力。
他們所擁有的能力，無論是創造能力、決策能力還是敏銳的洞察力，既非一開始就擁有，也不是一蹴而就，而是在長期工作中積累和學習到的。
2樓：匿名使用者
你好為金錢工作，工作只能索然無味，但為自己工作，工作能給你輕鬆愉快的心情，而且人們也會更加重視你，仰慕你。因為你的付出帶給別人快樂，使別人從中獲得利益，也實現了你自己的人生價值。
其實，從表面上看，你每天的工作，就是在為公司招攬業務，贏取利潤而忙碌。實際上，身處在公司這個系統中，公司支付給你的工作報酬固然是金錢，但你在工作中給予自己的報酬則是珍貴的經驗、良好的訓練、才能的表現和品格的歷練。這些東西與金錢相比，其價值要高出千萬倍。
工作是你提升自己、成就自己的舞臺，你的表演越出色，鮮花和掌聲就會越多。所以，儘快放棄那種為了薪水而工作的念頭吧，它是你成功路上最大的絆腳石！你不只在為公司工作，你更是在為自己工作。
工作中比薪水更重要的是學習經驗、鍛鍊能力、獲得成長的機會。眼睛只盯著錢，斤斤計較，生怕吃一點兒虧，這樣的人看起來目標明確，顯得很精明，事實上卻是「撿了芝麻丟了西瓜」。以金錢為導向，往往會被短期利益矇蔽住心智，使他們看不清未來發展的道路，結果就是即便日後努力振作、奮起直追，也無法超越那些眼光高遠的人。
如果一個人抱著工作是為獲得薪水這樣的想法不放，那麼他終其一生也無法體會到工作的樂趣及成功的喜悅。工作所給予你的，要比你為它付出的更多。如果你將工作視為一個你需要獲得實踐經驗的機會，那麼，每一項工作都包含著許多這樣的機會。
確立自己長遠的事業目標，使你不論是一般員工還是當領導，都有為自己工作的感覺。當你確信目前的工作對你實現長遠的事業目標有積極作用時，你才能全心投入，才可能產生成就感。
世界上大多數人都低著頭為了薪水匆匆忙忙地工作，在瑣碎的事情中消磨了生命，不曾想過還有更重要的事情正等著他們。洛克菲勒說過：我們努力工作的最高報酬，不在於我們所獲得的，而在於我們會因此成為什麼。
也就是說，努力工作表面上看起來是有益於公司，但最終的受益者卻是自己。如果你能不為薪水而工作，你就超越了芸芸眾生，也就邁出了成功的第一步。
初入職場的年輕人對於薪水常常更缺乏深入的認識和理解。其實，薪水只是工作的一種報償方式，剛剛踏入社會的年輕人更應該珍惜工作本身帶給自己的報酬。譬如，困難的任務能鍛鍊我們的意志，新的工作能拓展我們的才能，與同事的合作能培養我們的人格，與客戶的交流能訓練我們的品性。
公司是我們生活中的另一所學校，工作能夠豐富我們的思想，增進我們的智慧。與在工作中獲得的技能與經驗相比，微薄的薪水對於年輕人來說不應該被看得過分重要。公司支付給你的是金錢，而你的努力所賦予你的是可以令你終身受益的能力。
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我們如何正確看待自己優缺點作文800字
3樓：匿名使用者
「月明星稀，烏鵲南飛，繞樹三匝，何枝可依？」這是曹孟德的詩文《短歌行》中的一句。
我們何不以此自問：「何枝可依？」問自己什麼是適合自己的，找準自己的位置，找到自己的歸附。
老鷹雄猛、健壯，飛翔速度迅猛，從鷲峰俯衝而下，捕獲獵物，這是它生存的本領，是它依附的枝頭。而烏鴉生性弱小，卻一味模仿老鷹，事倍功半，最後落入牧羊人手中，也是可以料想的。誠然，它的精神是可嘉的，然而它卻忘記了考慮自己的優點與弱點。
物如此，人亦然。
找準自己的位置，找到適合自己依附的枝頭，生命才能達到極致。
一代先師孔子，初時以建立以「仁」治國的完美社會為志。周遊列國之後，終於沒有成功，然而它卻是很好的老師，孔子的**遍及天下，他也最終成為我國偉大的思想家、教育家。由此可見，只有找到自己的枝頭，生命的意義才能實現。
一代喜劇大師卓別林，年少時因相貌不佳總是成為別人的笑柄，然而，在他的喜劇生涯中這恰恰成為一種優勢，他主演的無聲喜劇電影達到了無聲勝有聲的境界。這不得不說他那「不佳」的容貌促成了他「上佳」的表演。
世界首富比爾？蓋茨，本是一名外國著名大學的學生，然而當他感覺到大學所教的內容並不適合自己時，便毅然離開學校，從事自己喜愛的電腦設計工作，最終積累了世界上無人能比的鉅額財富。
社會在發展，可是道理卻沒有變，找準自己的位置，找到適合自己的枝頭，生命才能閃光。
烏鴉敢於拼搏，樂於學習的精神固然值得讚賞，然而它不能認清自己的實力，不能量力而行，註定是要失敗的。
「繞樹三匝，何枝可依？」繞樹三匝，並非枝枝可依！
人不只需要勇於拼搏的精神，更應認清自己，只有二者具備，才有可能成功。
擁有自知與拼搏，光明就在眼前，在努力過後你會發現「繞樹三匝，此枝可依」！
怎樣看待自己的第一份工作，我們如何看待自己人生的第一份工作？
無名之人 待自己的第一份工作，可以結合自己的經歷，談一談自己的想法等，例如 進入公司後不要太自卑，表現要大大方方。這一點我覺得很少有人能夠做到，影響這一點的因素很多，陌生的客觀環境也佔了一部分，但我認為最主要的原因還是不清楚與你共事的同事都是什麼水平，在你的意識中。公司中的老人能力應該都很強，不管你...
如何看待人生中第一份工作，我們如何看待自己人生的第一份工作？
在我看來啊，第一份工作不在乎薪資多少，但你選擇的公司一定是能讓你快速提高的，第一份最好不要優先選擇安逸的工作，往往人都是在壓力中成長的，剛畢業的我們需要快速成長起來，不斷的提升，只有提升了往後才不會繼續走剛畢業的老路，永遠做個普通人，看個人選擇啦，我是覺得我們應該趁年輕，應該多去嘗試，現在的我們沒有...
如何看待自己的過去？你如何看待自己過去不好的經歷？
過去是本書，一本可以在未來靜下心來看的書，過去是一道菜，是你閒暇時品味的人生，過去是鞭策自己的尺子，只有經歷了才會明白自己所做的事哪一件是正確的，哪一件是錯誤或不夠的，能夠正確看待自己過去的人，一定是成功的人，成功的人並不一定有什麼大的做為，並不一定有多少錢才，而是真得能夠看清自己的人！把過去的自己...