1樓:小黑馬看娛樂
因為這個年紀是對中年危機感觸最深的,年紀再小一些的還沒到那個時候,年紀再大一些的早就過了那個年紀,已經轉行完成了。
35歲左右是中年危機的高峰期,沒有公升為公司管理層的人員都面臨著淘汰的危險。對於普通員工來說,35歲左右真是家庭精力佔據大部分時間的時候,在工作上無法做到年輕人那樣全身心投入,而且本身隨著年猛旦齡的增長體力也不如年輕人,被淘汰成了一種必然。
這個年紀的人一般都已經結婚生子,而且大部分孩子到了上學的年紀。乙個孩子上學之後需要佔用的精力很多,家長們每天為了孩子的是都疲於奔命。如果再碰上乙個不聽話的孩子,學習成績再差一些,老師隔三岔五叫家長,那麼日子過得要多糟心有多糟心。
枝信擾。就這樣的狀態下,人怎麼可能把全部精力都投入到工作當中,總得留出一些給家庭瑣事。而現代企業恨不得壓榨乾淨員工所有的精力,一旦發現有人沒有把全部身心用在工作上,就會覺得這個人在浪費公司的資源,完全可以用其他的人替代。
隨著年齡的增長,人的體力和年輕時的差別還是很大的。二十幾歲連續熬幾個大夜之後還能活蹦亂跳,而三十多歲一晚上睡不好第二天都可能沒精神。這是一件無法避免的事情,衰老是我們誰都不能迴避的事情。
現代的企業996是常態,其實是變相在剝削員工,年輕人的體力明顯優於中年人,所以是企業的首選。而那些坦鉛為企業奉獻了青春的中年人,隨著體能的逐漸下降,所產生的價值會越來越少,自然也就到了被淘汰的時刻。除非你在中年危機之前進入公司的領導層,徹底擺脫了普通員工那種價值。
領導層的價值已經和體力沒什麼關係了,他們有手段、有頭腦就夠了,自然也就不會在意什麼中年危機了。
三十歲的年紀正是負擔重的時候,可是這個時候也正是事業危機的時候。很多在乙個崗位上奮鬥多年的人突然被邊緣化,甚至被降職降薪,逼迫著像比自己小得多的90後彙報工作。其實這次舉動都是在變相讓你自己離職,公司已經不需要你了。
想想還真的是悲哀。
2樓:大寶俊崽
為什麼嚷嚷中年危機的人都是30多歲的人?我現在就是這個年紀,所以我是很有發言權的,並且我的感受也是非常深的,因為我身邊太多這樣的朋友都抱怨日子越來越難過了,這是為什麼?因為當年輕的時候,公司看你的年紀小,可以花時間去培養你,或者給你時間成長,但是年齡大了之後,你就不是公司的首選了,並且30之後了很多人都不願意再花時間去學習去提公升自己,一旦能力不夠,那麼找工作的時候也是不上不下的,很難滿意。
我有個大學同學,畢業之後跟我一起脊讓來到的現在城市,我畢業之後就找到了工作,並且一直都在做,但是他卻遲遲沒有找到工作,後來我們公司正好招人,我就讓他來嘗試了下,最後也面試成功了,直到跟我工作我才知道為什麼他之前總是面試之後工作幾天就不幹了,他很散漫,而且不是很認真,但是自己的工作做得還算是可以,所以就這樣我倆一起工作了2年,2年之後我倆分開了,我對待工作一直都很認真,所以現在我是公司的主管,雖然職位不高,但是也還算不錯。
我跟我同學同樣也是一直聯絡的,從開始他賺錢花錢大手大腳,不跟我說工作上的事情,到現在每次跟他吃飯他都跟我抱怨工作上的事情,因為他感覺他現在找工作比較困難,面試很多份工作沒人要,有要的吧他又看不上,所以現在很難受,我跟他說為什麼不去幹點別的呢,他跟我說:都30多歲了,也學不進去了,更不想從頭開始。
30多櫻叢局歲的年齡確實很尷尬,因為大部分的崗位要35歲以下的,特別像現在的工作,因為電商、短**的發展迅速,很多企業都想要年輕又活力,能吃苦的年輕人,因為他們畢業之後鄭搭進入到工作崗位會更好地聽從領導安排,而年齡比較大的卻不容易讓人「使喚」,所以對於企業來講,不管是從公司的未來還是現在來說,更年輕的顯然是更好的選擇。
還有一點就是30多歲的人相比與剛畢業的學生來說工資要求肯定也是不同的,給低了吧,不想去,還有養家的責任,給高了吧,還得需要一定能力才能勝任工作,如果能力強,那是肯定沒問題的,肯定也不會嚷嚷著中年危機,所以危機的到來不是因為我們到了30歲,而是因為自己本身能力不足的原因,只有自己強大,那麼不管多少歲你都是被需要的,這樣危機自然就不存在了。
3樓:龍城快樂迪
你好,俗話說:人過四十五,莊稼去了暑。30多歲的人既是人生精力最旺盛的時期,同時也是競爭壓力最大的時期,更加是與時旦宴間賽跑的時期。
一旦過了四十五歲,人體新陳代謝減緩,各種毛病鬧友不找自來液遲槐,再加上上有老下有小,而力不從心。所以說,危機感多數都是30多歲的群體。
4樓:愛你一生平安過
中年危機的心態。
30歲前是放飛自我,過著無憂無慮的生活。即便有事,父母也是最大的靠山。
30歲後,自己已經成家。需要思考生活中各種瑣事。尤其父母的身體,孩子的教育更顯突出。
參加工作。度過迷茫期。選擇了適合的工種。
時間還不算過長。經皮判驗略顯不足,所以工資待遇不會過高。家燃指改庭的開支,包括未來老人,小孩兒的花銷。
逗物看到自己所掙的錢,和自己所需要承擔的負擔不成正比。自此為以後的生活而擔憂,所產生的心理壓力,也就所謂中年危機吧。
5樓:老三談情感
因為大多數30多歲的年輕人沒有正確悄卜的人生觀,比較頹廢不積極上啟差穗進,提慶羨前進入了老齡化的心態,所以會感覺出現了中年危機。
6樓:網友
你好!因為他們知道自己馬上就要步入中年了,而且現在的生活壓力和工明昌作壓力都是非常大的,所以他們是會感覺到有挑戰性,也會感覺到壓力很大的。因為這激埋扒個時候上有老下有小,又是事業發展最好的階段,所以說一旦乙個地方出現了問題,那麼會導致危機出現,所液叢以才會有這麼多的30歲的人覺得中年危機的到來。
7樓:斯君一舞百媚生
其實我覺櫻畝改得這個應該是因為30多歲的耐山人,感覺自身壓力都比較大,因為這個時候上脊判有老下有小,又是事業發展最好的階段,所以說一旦乙個地方出現了問題,那麼會導致危機出現,所以才會有這麼多的30歲的人覺得中年危機的到來。群主就是一種本來壓力小,可跟著別人一起瞎吆喝的。
8樓:體娛荒原
中年大扮寬危機是30多歲,因為滾亮這缺賀個時候事業並不是很穩定,同時,工作和生活的壓力非常大,這個時候容易出現壓力過大的情況。
9樓:網友
為什麼網上大多數嚷嚷中年危機的人都是30多歲的飢灶?我覺得這個應該是因為30多歲的人,感覺自身壓力都比較大,因為這個時候上有老下有小,又是事業發展最好的階段,所以說一旦乙個春慶地方出爛森扮現了問題,那麼會導致危機出現,所以才會有這麼多的30歲的人覺得中年危機的到來。
10樓:曉怡
因為30多歲的人既是人生精力最旺盛的時期,同時也是競爭壓力最大的時期,更加是與時間明此念賽跑的時期。一旦過了四十五歲,人體新陳代謝減緩,各激困種毛病不找自扒乎來,再加上上有老下有小,而力不從心。所以說危機感多數都是來自30多歲的群體。
11樓:帳號已登出
中年危機就耐族敗是父母衰老,孩子長大,需要用錢的地方越穗數來越多,自**每天蠱惑人心,毒雞湯吃多了,人也就焦慮了,自己壓力也就隨之而來了,加上現在人的身體素質越來越差,30多歲的人,父母剛好也號召了當時的晚生晚育政策,現在父昌顫母也快60歲了,疾病隨之而來,孩子也是到了費錢的年齡,壓力都是成幾何式的增長,相比上一代人,兄弟姐妹多,出了問題大家可以分擔。
12樓:別悅沅
這個應該是譽睜因為30多歲的人,感覺自身壓力都比較大,因為這個時候上有老下有小,又是事業發展最好的階段,所以說一旦乙個地方出現了問題,那麼會導致危機出現,所以才會有這麼做碧多的純虛舉30歲的人覺得中年危機的到來。
13樓:公子思無邪
對於大多數人來說,歲是個影響自己職業發展的一道坎,2、其實影響職業發展的,並不僅僅租跡是年齡,3、更多的是因為:成家後,瑣事變多、責任變重,經濟壓力變大了。
4、而人的精力是有限的,5、處理了生活瑣事,留給工作的精力自然就減弱了。
6、可到了30歲,不成扒和家的就要準備承受熟人的「指點」,7、找物件要當成乙個專案提上日程。
8、春型盯成家的,就要拎清楚自己的立場,9、在不同場合切換不同角色,10、並承擔角色所相應的義務工作。
14樓:我是么妹
為什麼網上大巨集圓多數嚷嚷中年危棗絕激機的人都是 30 多歲的?這個應該是因為30多歲的人,感覺自身壓力都比較大,因為這個時候上有老下有小,又是事業發展最凳襪好的階段,所以說一旦乙個地方出現了問題,那麼會導致危機出現,所以才會有這麼多的30歲的人覺得中年危機的到來。
15樓:過小遲來
多數都是30多歲的人,這個的話,當然30多歲的人說年輕也不是很年輕的,說老也不是很老,因為在這個年紀大多數都是為了家庭而生活,都是想找乙份很好的工作,所皮卜睜以啊他們的危機感以及他們的壓力確實燃歲比弊啟很多的人的年紀壓力要大得多,30多歲的壓力比20:40以上的壓力都要大很多很多,那不是我們用幾個是能夠表達清楚的。
16樓:柏爾竹
我覺得這個應該是因為30多歲的人,感覺自身壓力都比較大,因為這拆迅掘個時候上有老下有小,又是事業發展最好昌段的階段,所以說一旦乙個地方出現了問題,那麼會導致危機出現,所以才會旅核有這麼多的30歲的人覺得中年危機的到來。
17樓:顏色不一樣的煙火
其實我覺得這個應該是因為30多歲的人,感覺自旦旁身壓力都比較大,因為這個時候上有老下有小,又是事業滑搭發展最好的階段,所以說一旦乙個地方出信遲拿現了問題,那麼會導致危機出現,所以才會有這麼多的30歲的人覺得中年危機的到來。
18樓:化歌
我覺得這個應該是因為30多歲的人,感覺自身壓力都比較大清納,因為這個時候上有老下有小,又是事業發展最好的階豎正旦段,所以說一餘擾旦乙個地方出現了問題,那麼會導致危機出現。
19樓:永恆不是永久
暑。30多歲的人既是人遲巨集旁生精力最旺盛的時期,同時也是競爭壓力碼橡最大的時期,更加是與時間賽跑的時期。一旦過了四十五歲,人體新陳代謝減緩,各種毛病不找絕散自來,再加上上有老下有小,而力不從心。
所以說,危機感多數都是30多歲的群體。
為什麼網上大多數嚷嚷中年危機的人都是30多歲的?那些40,50歲的人呢
20樓:呆萌小怪獸
1.結婚成本高獲益低:房價高、彩禮貴,在一場奢華的酒席眾人祝福聲過後,依舊是兩人拮据度日。
2.育兒成本高:母嬰產品**昂貴,攀比式養育,精英教育。內卷實際上是一種精神控制,沒有幾個人能夠抵抗住泥石流一般的群體意識,很多美好的事情再次被扭曲了真正的意義。
曾經是放養孩子,現在又過度圈養,矯枉過正皆為蠢。
3.勞動者權益保護不到位:比如工資低且不穩定等。
4.醫療:就是生不起病,貴,多說無益。
5.養老:老生常談,養老金的問題,多說無益。
歲左右的人危機感稍微輕一些,很容易理解,他們工作年限長,積蓄多,購房早,很多甚至買了幾套房,50歲孩子也基本上也成年了,負擔自然輕。
說到底,無論是30歲、40歲還是50歲,人類的危機感還是**於物質不夠豐富。沒錢和沒依靠的人,自然就有著深深的危機感。
為什麼大多數歌還是原唱最好聽,為什麼大多數歌還是原唱最好聽?翻唱始終沒有那種味道?
黑天鵝斯巴達 因為原唱總能融入更多的感情,原唱最明白這首歌想要表達什麼,翻唱的人可能唱功一點都不差,但是在情感上,總是沒有那麼契合。原唱是作曲家量身為歌手製作的,能唱出裡面的感覺,但翻唱就只是唱其表面而已,沒唱出精髓。任何一首歌曲都是為歌手量身定做的,無論是詞還是曲都能夠和歌手的嗓音協調起來,所以往...
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