1樓：合同糾紛律師謝平
臨時工指單位使用期限不超過一年的臨時性、季節性用工。
法律分析。如果流量遠遠低於保證精確度的最小流量，將導致無輸出（如渦街流量計）或輸出訊號被當作小訊號予以切除（如差壓式流量計），這對供方來說都是不利的，有失公正。為了防止效益的流失，對於一套具體的熱能計量裝置，供需雙方往往根據流量測量範圍和能夠達到的範圍度，約定某一流量值為「約定下限流量」，而且約定若實際流量小於該約定值，按照下限收費流量收費。
縣級以上人民**計量行政部門可以根據需要設定計量檢定機構，或者授權其他單位的計量檢定機構，執行強制檢定和其他檢定、測試任務。執行前款規定的檢定、測試任務的人員，必須經考核合格。這一功能通常在流量顯示儀表中實現。
縣級以上地方人民**計量行政部門根據本地區的需要，建立社會公用計量標準器具，經上級人民**計量行政部門主持考核合格後使用。企業、事業單位根據需要，可以建立本單位使用的計量標準器具，其各項最高計量標準器具經有關人民**計量行政部門主持考核合格後使用。計量檢定工作應當按照經濟合理的原則，就地就近進行。
計量檢定必須按照國家計量檢定系統表進行。國家計量檢定系統表由***計量行政部門制定。
法律依據。《中華人民共和國勞動合同法》
第六十八條 非全日制用工，是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每週工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。
2樓：知否
泛指在工作場所裡非正式僱用的勞工，通常以日薪計酬。也不像正式的勞工能夠享有退休金與每月最低工資的保障。臨時工又分成約聘僱員，與人力派遣，這兩類。
聘用臨時工目的為處理短期出現的額外工作，例如因為長工放產假，所以聘臨時工當替工。
臨時招聘的工人，與正式工相對。
臨時工就是暫時在單位工作的人員，臨時工指單位使用期限不超過一年的臨時性、季節性用工。也有至期延續可能，但要有雙方達成共識的前提。
3樓：匿名使用者
你爺爺已經和這家單位形成了事實勞動關係，即使沒有簽訂合同，你爺爺也屬於這家單位的職工，從94年《勞動法》實行以後，這家單位應該給你爺爺繳納三險（養老保險、失業險、醫療保險），在你爺爺退休（達到法定退休年齡）後應當享受退休工資（根據單位給你爺爺繳納的保險費多少享受一定金額的退休工資），如果在你爺爺沒有達到退休年齡的情況下，就被單位解僱了，那麼這家單位應該給你爺爺支付一次性經濟補償金，每工作一年支付相當於一個月工資的經濟補償金，但最多不超過十二個月。
4樓：匿名使用者
簡單的說，不給你上險籤合同 就全部屬於臨時工。
在什麼標準下算是臨時工
5樓：汪正樓律師
法律分析：臨時工指單位使用期限不超過一年的臨時性、季節性用工。臨時工應當具備以下四個基本條件：
1、年滿16週歲，身體健康；2、遵紀守法，無犯罪前科；3、身份證、暫住證、流動人口計劃生育證等有關證件齊備。
法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》
第六十八條非全日制用工，是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每週工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。
臨時工是指多久
6樓：法師兄法律諮詢
臨時工是指合同期限一年以下的。訂立勞動合同，應當遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則。依法訂立的勞動合同具有約束力，用人單位與勞動者應當履行勞動合同約定的義務。
勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，並經用人單位與勞動者在勞動合同文字上簽字或者蓋章生效。勞動合同文字由用人單位和勞動者各執一份。
中華人民共和國勞動合同法》
第十七條。【勞動合同的內容】勞動合同應當具備以下條款：
一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人；
二）勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；
三）勞動合同期限；
四）工作內容和工作地點；
五）工作時間和休息休假；
六）勞動報酬；
七）社會保險；
八）勞動保護、勞動條件和職業危害防護；
九）法律、法規規定應當納入勞動合同的其他事項。
勞動合同除前款規定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓、保守秘密、補充保險和福利待遇等其他事項。
什麼是臨時工?
7樓：大律君
臨時工也稱「非全日制用工」，非全日制勞動合同的終止條件，按照雙方的約定辦理。勞動合同中，當事人未約定終止勞動合同提前通知期的，任何一方均可以隨時通知對方終止勞動合同；雙方約定了違約責任的，按照約定承擔賠償責任。關於非全日制用工的勞動關係1、非全日制用工是指以小時計酬、勞動者在同一用人單位平均每日工作時間不超過5小時累計每週工作時間不超過30小時的用工形式。
從事非全日制工作的勞動者，可以與一個或一個以上用人單位建立勞動關係。用人單位與非全日制勞動者建立勞動關係，應當訂立勞動合同。勞動合同一般以書面形式訂立。
勞動合同期限在一個月以下的，經雙方協商同意，可以訂立口頭勞動合同。但勞動者提出訂立書面勞動合同的，應當以書面形式訂立。2、勞動者通過依法成立的勞務派遣組織為其他單位、家庭或個人提供非全日制勞動的，由勞務派遣組織與非全日制勞動者簽訂勞動合同。
3、非全日制勞動合同的內容由雙方協商確定，應當包括工作時間和期限、工作內容、勞動報酬、勞動保護和勞動條件五項必備條款，但不得約定試用期。在我國相關的臨時工在辦理辭職時，應按照相關的規定進行相關辦理。相關的臨時工應積極的向上級主管進行申請，保護自身的合法權益。
相關的用人單位應對這類人的辭職進行相關的辦理，確保相關勞動者的合法權益不受影響和侵害。
什麼是臨時工
什麼樣算節食？什麼樣算過度節食，怎麼樣才算是節食減肥
節食意指只吃限定的食物，或按醫生給出的食譜進食。過度節食是進食量極少，低於5成飽。不正確的節食易引發低血壓，導致營養不良，所以節食 方法很重要 1 低脂肪飲食 低脂肪飲食指的是少吃高脂肪的食物，多吃一些脫脂和低脂食物，這樣就能夠減少脂肪的攝入。要知道抹茶 人們在日常的飲食中攝入的脂肪大多是飽和脂肪，...
在煙臺什麼樣的人才算是有錢人，煙臺人怎麼樣呢？
煙臺年收入20萬的可以算做有錢人，但只能算做達到了小康 想吃什麼吃什麼，想去哪玩就去哪玩 還不能算大款。7個條件中唯有這個是可以衡量一個人的財富的，其它的都不能算。感覺樓主對有錢人的條件舉的不好 比如大概樓主也能買得起一輛15萬的車子吧比如俺的存款就夠百萬這個數，可俺買火腿腸只能一次買一根，並且一天...
什麼才是愛？怎麼樣才算是對的愛情？在愛情中應該怎樣做才是對的
心中掛念，疼惜對方，並願意照顧一輩子。愛父母 愛戀人 愛孩子，這些都離不開這幾個方面。做不到其中任何一條，都不稱之為愛。我想這些是愛的基礎吧 至於愛情，我想能為對方付出而不求回報，對方也如此對待自己，並且彼此願意照顧對方一生，那才是對的愛情吧 少了其中任何一項，那也不能算是 對 的愛情 至於怎麼樣做...