1樓：link專注休閒娛樂
我會說：錢不是大風颳來的，趕緊收了，你不收我吃的飯都不消化了，不收的話，以後都不敢跟你一起吃飯了，收了請你喝奶茶。
1、人情有輕重之分，重的人情「虧欠感」愈強，輕的人情虧欠感相對較弱。一般重的人情是涉及到人生大事，比如接生——傳統上對「接生婆」的人情虧欠是很重的，不僅是接生婆挽救了兩個人的生命，更重要的是它使主家的香火得以延續，所以要兩輩人（父輩和兒子家庭）去還這個人情。
2、「日常性人情」與「儀式性人情」在人情的功能、範圍和深度上都有差別。日常性人情指的是人們在村落生活、生產和交往中人情虧欠與償付，儀式性人情則是指紅白喜事之類的大型儀式與活動中的人情往來。
總計如下：日常性人情講究的是在村莊中的小事情上的人情記憶、虧欠和償還，生活中人們的每一個舉動、每一個言談都富含深刻的人情內涵。日常性人情使人們的生活能夠充分而富餘彈性，使人們的交往除了簷邊談話、串門、門樓打牌、飯場等公共生活外。
還有許多私人性（人數、家庭不限）的互助、合作、幫忙、轉借、搭夥、勸架、探事、壁腳、圍觀、點撥、開導、調解、撮合、杈開等等密集的交往方式，使人們被這樣的細小瑣碎的人情交織在一張網內，一人之事即網路之事。
2樓：來自九十渡乖巧的龐統
錢不是大風颳來的，趕緊收了，你不收我吃的飯都不消化了，不收的話，以後都不敢跟你一起吃飯了，收了請你喝奶茶。
同事發的紅包該不該收
3樓：兔子先生
收了以後也是要回的，不然就該被惦記了。
4樓：匿名使用者
一，如果你很想和他發展成關係不錯的朋友而且覺得以後有機會把這個人情以其他方式還回去，那就收道謝就是了，可以說謝謝啦以後找我玩請你吃飯呀。
二，但是兩個人並不熟的情況下，就我建議而言，還是不要收，用幽默的話帶過就行了，說「喔噻，這麼好麼，謝謝啦，不過我不先收啦，光是看見你這份心意我就很開心啦哈哈」如果他堅持要你收，那你說說清楚你做事的原則與習慣，說「我知道你是想讓我開心啦，但是我這個人對誰都一樣，欠了人情就有心裡負擔，對親人也是這樣。你肯定能理解吧」。不是很熟的人還是不要有太多牽連，一定要及時明確自己的態度，而且要委婉溫柔的堅定。
我覺得這樣會避免不必要的麻煩。
同事出去吃飯經常不叫我，怎麼辦，同事吃飯不叫我怎麼辦呢？
我的小笨笨哦 1，積極與同事打成一片，為公司內部努力建立自己的朋友圈，讓自己儘快融入集體當中，讓同事們儘量能接受自己。2，通過不斷培養自己的能力來獲取自己在職場當中的地位，有能力的人容易獲得領導的信任以及同事們的喜愛，更能讓自己在工作中顯得無可替代，自然沒有人敢輕視自己。3，認清公司聚餐的實質，不委...
真的能把同事當朋友嗎，我把同事當朋友，她不把我當朋友
當然可以把同事當朋友，但是對於同事平時聯絡的一般比較少。大多數人還是止與工作關係。所以關係還是簡單一點的比較好，因為如果涉及到工作就比較複雜了，我是這樣想的。同事之間可以當朋友相處，但是必須是兩個人脾氣秉性，為人處事的態度都相差不多。一般來說同事可以當做那種普通朋友，不可以當做太好的朋友，因為兩個人...
別拿同事當朋友，朋友是朋友，同事是同事，而且有過幾次工作經歷，我發現，職場當中沒有好人
榮榮和平 其實也不是這個樣子的，有時候嘛，每個人都有每個人的想法，角度或者是一場都是不一樣的的，無所謂的，看開一點，想開一點，看淡一點那都不是事兒。 檸檬遇上糖 大部分是這樣的，只有那麼一兩個人可能是真心的，現實生活當中，在工作中真的是堪比後宮的，人與人之間的那個小心思心真的是絕了！不過在工作中也不...