1樓：**襲人**
養療保險中斷影響有四個方面:
（一）中斷繳費時間的長短直接影響基礎養老金水平。由於基礎養老金與繳費年限長短和平均繳費工資指數掛鉤，中斷時間越長，則繳費年限越短，按規定中斷繳費年限期間的繳費工資指數為零，因此參保人員如果中斷繳費，其基礎養老金待遇將大大降低。
（二）中斷繳費的時間越長，個人帳戶積累額相對就少，所以個人賬戶養老金就低。
（三）參保人員中斷繳費的，退休時不能享受最低基本養老金待遇。
（四）養老金調整與繳費年限也有著密切的聯絡。根據目前調整養老金的情況看，調整數額的多少，往往與職工繳費時間的長短相掛鉤，繳費年限長，養老金調整的額度就高。反之，養老金調整的額度就低。
由此可見，為了不影響自己的養老保險待遇，職工不應輕易中斷養老保險繳費。
醫療保險中斷影響有四個方面：
（一）醫保待遇從不繳費的次月起停止享受；
（二）中斷繳費期間個人賬戶不再劃入；
（三）中斷繳費期間年限不再計算；
（四）中斷繳費六個月以上或中斷繳費在六個月內但不選擇中斷補繳,如果再以個人身份參保有六個月的醫療待遇等待期。
2樓：匿名使用者
社會保險中養老保險、醫療保險的繳費年限都累計計算的，中斷沒有關係，但醫療保險最好不要中斷，中斷繳費就會影響自己醫保待遇的享受。
3樓：
社保中斷是沒有關係，因為社保年限是可以累計的
4樓：阿虎妞妞
參保人繳費年限是累計的。但參保人因各種原因中斷保險繳費對以後待遇計發是有影響的，建議最好不要中斷。
參保人中斷醫療保險繳費年限對退休後醫保待遇的影響：參保人員辦理按月領取基本養老金（退休費）手續後，醫保繳費年限不滿20年的不享受醫保待遇，醫保繳費年限不足30年，且其累計中斷繳費時間在1年（含）以上3年以下的，報銷比例降低5個百分點；累計中斷繳費時間3年（含）以上的，報銷比例降低10個百分點。
5樓：
社保中斷了，還可以補繳的。
我曾經在不同省市工作過,分別交納了社會保險,且有不同時間的中斷，沒有辦理過轉移，現在該如何處理？
6樓：
這些暫時都不需要管，交過的保險都會有記錄不會丟失的，保險的繳費年限是累計繳費不是連續繳費，只要最後累積的年限夠就可以領取相依的待遇。
您如果目前沒有考慮好在什麼地方定居或退休的話，建議保險暫時不要動，等到您退休前半年再統一的把保險轉移到您的退休地。
7樓：匿名使用者
167、如果參保人在多個地方重複參保，其養老保險關係應該如何處理？是否可以申請退回重複參保部分？
答：根據我市養老保險政策的規定，在本市工作的非本市戶籍員工，在其戶籍所在地已參加當地養老保險的，不再參加本市養老保險；同時在兩地參加養老保險的，重複參保部分的養老保險關係無效，參保人應向本市社保機構提供其戶籍所在地社保機構出具的參保證明，到本市社保機構辦理終結養老保險關係手續，其繳費本金按原繳費比例分別退還企業和本人。
8樓：匿名使用者
轉移到一起，銜接起來，中間斷檔部分自己決定是否補繳。
一般是往最後的賬戶所在地的社會保險轉移。
養老保險中間斷了兩年有影響嗎
9樓：匿名使用者
影響是顯而易見的，中斷了兩年就少了兩年繳費年限不是嗎，在中斷繳費期間不也不享受醫療保險嗎。
10樓：匿名使用者
養老保險繳費年限是累計計算的，中間斷了兩年影響有，但不是很大，可以辦理補繳，也可不補繳。
11樓：匿名使用者
沒影響！條件可以的話，建議在購買商業養老保險，更確定。我是平安保險公司的，如需要可諮詢 13662718712
12樓：八月冰霜一場夢
社會養老保險繳費中間允許有間斷，繳費年限是累計計算的。
13樓：匿名使用者
社保是累計算的，中斷兩年沒事，只要最低交滿15年就行。只是退休金少了
離職後社會保險中斷，現在新的公司上班怎麼繼續辦理社保呢？
14樓：墨汁諾
辦理社保轉移。
離職後，勞動者的五險一金和檔案的處理通常如下，具體全國各地的實際情況有區別，應該以當地為準，當事人應該去當地諮詢一下:
1、養老保險轉移手續
《關於城鎮企業職工基本養老保險關係轉移接續暫行辦法》規定養老保險採用 「雙轉移」模式，轉移手續如下：
一是攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關係證明、居民戶口簿等相關證明材料，到目前所在地的社保經辦機構列印《基本養老保險參保繳費憑證》；
二是帶齊這些手續，填寫《轉移接續申請表》，向轉移地的社保機構提出轉入申請。此後，就不需要再操心其他事宜，新舊參保地兩地社會部門將處理轉移事項。只要稽核通過，參保者將在45個工作日後接收到社保部門完成轉移的通知。
2、醫保賬戶可隨人劃轉。
根據人力資源和社會保障部出臺的《流動就業人員基本醫療保障關係轉移接續暫行辦法》，從2023年7月1日開始，流動人員跨省就業時可以轉移自己的醫保關係，個人賬戶可以跟隨轉移劃轉。
而根據《暫行辦法》的規定，當勞動者離職之後到新城市就業，即可加入當地的城鎮職工基本醫療保險。新就業地社保經辦機構將通知原就業地社保經辦機構辦理轉移手續，勞動者不再享受原就業地城鎮基本醫療保險待遇，原就業地在中止參保手續的同時出具參保憑證備查。
同時，個人賬戶餘額通過保險經辦機構轉移。這意味著，只要你在新就業地參保醫療保險時提供足夠真實的參保資訊，那麼所有醫療保險關係轉移的事情你都不用再費心了。
3、工傷及生育保險
這兩種保險屬於「當期交納當期享受」的險種，並不存在轉移的問題。
4、失業保險轉移
《失業保險條例》規定，城鎮企業事業單位成建制跨統籌地區轉移，失業人員跨統籌地區流動的，失業保險關係隨之轉遷。如需辦理手續，在職職工在本省內或向外省遷移，應到受理其原單位失業保險業務的經辦機構辦理失業保險關係轉移手續。
由經辦機構出具職工參保及繳費情況證明，職工憑此證明到遷入地失業保險經辦機構接續失業保險關係，不需轉移資金。
失業人員領取失業保險金期間在本省內跨統籌地區轉移的，由遷出地經辦機構出具證明，失業人員憑證明和《職工失業保險手冊》到遷入地經辦機構接續失業保險關係，並按遷入地標準領取失業保險金，不需劃轉資金。
失業人員跨省遷移的，由遷出地經辦機構出具證明，並劃轉所需資金，失業人員憑證明和資金劃轉手續到遷入地經辦機構接續失業保險關係。
5、公積金異地購房只能一次性提取
按規定，個人到外地工作，如果他在外地的工作單位已為其建立了住房公積金賬戶，那麼他就可以將在原來住地的住房公積金賬戶內的全部金額，轉移到外地的住房公積金賬戶內。
辦理時，該員工需要提供調入單位接收證明、在調入地建立住房公積金的證明、轉入銀行賬號、開戶行名稱、職工本人身份證影印件等相關材料給在原居住地的原單位，通過原單位的住房公積金經辦人到開戶管理部申請辦理。
而員工個人檔案根據勞動合同法第五十條規定，用人單位要在十五天內辦理社保和檔案轉移。而如果當事人一時沒有新單位，可以暫時掛靠原單位。
因地區差異，各個省市會有所不同，具體請諮詢當地社保局和公積金管理中心，以官方回答為準。
擴充套件資料：
一、新參保地稽核轉移接續申請並向原參保地發出同意接受函——原參保地辦理轉移手續——新參保地接受轉移手續和資金，三個流程走完之後即可辦妥轉移接續手續，政策規定每個流程最多15個工作日，也就是說對於參保者來說，最多45個工作日就可以將全部手續辦完。
二、辦理流程
（1）參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關係和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關係轉移接續的書面申請。
（2）新參保地社保經辦機構在15個工作日內，稽核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關係所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關資訊；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。
（3）原基本養老保險關係所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。
（4）新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關係所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關係和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。
（5）養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。
三、申請出具《基本養老保險參保繳費憑證》
繳費職工於繳費單位解除（終止）勞動關係後，可以由本人或繳費單位攜帶以下材料到所在社會保險經辦機構申請開具《基本養老保險參保繳費憑證》：
（1）《申請》（附件二）、
（2）繳費職工戶口簿、身份證原件及影印件
（3）繳費職工委託他人代為辦理的，請提供委託書及代辦人的身份證原件及影印件
（4）《職工養老保險手冊》
（5）繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關資訊需要認定的，需出據繳費職工本人的《人事檔案》
（6）解除（終止）勞動關係證明書、調動手續原件及影印件
（7）政策規定的其他相關材料。
四、出示《參保憑證》，申請接續養老保險關係
五、辦理**轉移手續
原社保經辦機構收到《聯絡函》後，核對有關資訊生成《基本養老保險關係轉移接續資訊表》並辦理**劃轉手續，傳送給新就業地社保機構。
六、辦理接續保險手續
新就業地社保機構在收到《資訊表》和轉移**後的15個工作日核心對《資訊表》及轉移**額，將轉移**額按規定分別記入統籌**和該參保人員個人賬戶，通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉移接續情況：
1、《職工養老保險手冊》，
2、繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關資訊需要認定的，需出據繳費職工本人的《人事檔案》，
3、政策規定的其他相關材料。
15樓：匿名使用者
社保繳納只需要繳齊年限，不需要補交中斷的保險費用。
現在新的公司幫你繼續購買的話，只要公司負責社保的人員幫你把你的社保檔案調入公司裡面，通過社保局稽核後就會開始正常繳費。
至於社保卡，如果你現在手中有卡的話，在開始繳納社保後就可以直接使用了。如果卡遺失了可以再補辦。一般情況下，若不需要補辦卡的話不需要提供什麼證件。
只要在幫你調入檔案時，你將身份證號碼與社保的電腦號提供給你新公司的社保負責人即可。
希望你一切順利。
16樓：何恆銳
社保無故中斷三個月以上自動作廢，主要是指醫保部分，新公司給你繼續交的話，養老保險部分是會從以前的累積計算，但是醫保就從零開始了。所以一般離職後要記得自己去交社保，以免作廢。
17樓：秦永君
如果是同一城市，醫保進行續保，養老從原單位轉移到新單位繼續繳納。如果是原單位和新單位是跨省份的，醫保要重新繳納，養老保險按要求辦理統籌外轉移，在新單位繼續繳納。
請問社會保險和人事檔案有關係嗎
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