1樓：孫永峰的老巢
因為社群工作掙得的不多。但工作穩定，福利好。而且現在北京，上海這樣的大城市都逐步發展社群建設，所以待遇會越來越好。
社群工作者，是經過一定的選拔或公開招考程式，被各街道（鎮）或社群的兩委一站（黨委黨組織、居委會、社群服務站）選用的人員。並在以社會基層社群為基本的服務區域，為居住在小區內的各類人群提供各類公共服務（協同治理）與其他公益服務的專職工作人員。
2樓：夏侯樂荷
社群工作人員工資低，工作量又大，這是很不公平的。提了那麼多智慧社群，要社群工作人員去做。但他們的性質是什麼，就沒有人去定下來。
是時候給社群工作定性，定薪的時候了！這樣才公平合理！
3樓：匿名使用者
我同意那位朋友的話，我也鄙視那些為了北京戶口考社工的人，在這裡當個跳板就跑，一點責任心都沒有，我也鄙視那些制定，讓外地人來北京當社工的領導，社群工作者是服務社群居民的，三天兩頭的換人，工作能幹好嗎？老百姓能滿意嗎？社會能和諧嗎？
4樓：手機使用者
不懂就別瞎說，社群工作掙得的不多。但工作穩定，福利好。而且現在北京，上海這樣的大城市都逐步發展社群建設，所以待遇會越來越好。
還有重要的一點，現在外地人考這個基本都是為了解決戶口。(我很鄙視為了戶口而來考這個的)
5樓：小龍**兒
一說社工就北京上海陝西，敢看看別的地方嘛，過來看看山西大同社工不如低保掙得多，考住個社工證書說有一百，最後領導反悔了，不給了是人能幹出來的事嗎？樓主說的就是對，掙得少，但活總有人幹。為什麼呢？
都三十的人幹了好幾年就這待遇，傷心啊，我考住注會了，辦完手續就走，社工一點都不留戀。拜拜
6樓：來自布達拉宮敏捷的甄姬
社群工資夠高了，待遇還好，為啥還漲呢？現在都排長隊考了。
7樓：上海線銷霍申申
首先，它穩定吖！
其實，它工作壓力不大啊！！
而且，它可以離家近！！！
社群工作者不屬於事業編也不屬於公務員，工作一般在社群黨組織，社群居委會和社群工作站等社群組織，目前來說，沒有編制，一般的社群都是實行聘任制的，合同到期可以續簽也可以離職，對以後報考公務員或者事業編沒有任何影響。
社群筆試主要考察科目為《公共基礎知識》，個別公告還會考察社群建設、社群工作知識、黨建知識和公文寫作等相關知識，具體以實際公告為準;社群面試一般以結構化面談方式對應聘者進行考察。相較於公務員和事業單位考試，社群考試會更簡單一些。
社群工作算是一個比較穩定的鐵飯碗吧。雖然工作內容比較簡單，但是很鍛鍊人的意志，對以後考國家公務員也是很有好處的。
社群工作者屬於合同制，只要認真做事，做好事，誰會願意辭退你啊，如果你本著為人民服務的態度，相信你以後的前途一定會很好的。
社群工作者的考試難度明顯比公務員要小，對於大家來說， 參加社群工作者考試自然更容易通過。如果能以更高的通過率來獲得一份薪資還行的工作，還是不錯的。
當社群工作者好不好？
8樓：何處惹丨塵埃
社群工
作者工作輕鬆，待遇優厚，是非常好的工作。社群工作者屬於街鎮社群工作者服務站聘用的工作人員，不屬於公務員編制也不屬於事業編制。
當前，在很多省市都已開放了針對社工崗位定向招考進公務員和事業編的渠道。北京2023年的招考計劃要求：具有北京市戶籍，年齡在45週歲及以下，大專及以上學歷，具有5年以上社群工作經驗。
本科及以上學歷的，近5年至少有一次年度考核等次為優秀；
大專學歷的，至少有三次年度考核等次為優秀；報考定向招聘崗位的社群工作者，應由所在街道（鄉鎮）進行組織推薦。不過，對於全市3萬餘名社工而言，選拔進公務員或事業編隊伍可謂是「千軍萬馬過獨木橋」，成功上岸如鳳毛麟角。
9樓：匿名使用者
呵呵 我也是語言專業 某小語種 畢業兩年了 我去年開始乾的社工 之前在私企也幹過 如果對比私企來看的話 社工還算是一份不錯的工作 當然你要對比事業單位跟公務員那肯定比不上
另外可能你對社群有誤讀 放在10年前社群都是大媽還說得過去 現在社群大多都是20多歲的 甚至剛畢業的。。。不存在大媽問題
另外你自己說你性格內向 又想挑戰自我 可能剛畢業都這想法吧 你工作幾年就不會有這想法了。。這倆點本來就是互相沖突的 這是工作不是實習 如果有人問你找工作為了啥 千萬不要抱著鍛鍊自己能力啊 謀求發展啊 之類的想法 只有逗b才會有這種想法 咱還是比較現實的 找工作為了啥？不就為了賺錢嘛 我就不信給你份很能鍛鍊能力的工作不給你開工資你肯幹。。。
反正我找工作就三個要求：錢多 事少 離家近。。。開個玩笑
不過據說各地情況相差很多 有些地方貌似慘不忍睹。。。 我先說下我這邊的情況吧 東南沿海某二線城市 年收入到手4w左右（工資+獎金+補貼） 雙休（週末輪值 2個月輪到1次） 朝九晚五（夏冬時間不同） 就作息時間來講絕對秒殺大部分私企 現在大部分私企都要打卡按指紋吧 社群不需要 而且私底下跟你說 真的哪天不想上班想請假 跟領導說下就行 不用扣工資的 或者某天上班遲到個半個小時說明下就可以了（當然這個跟你們領導個人風格有關 遇到個摳門的也不好說） 私企老闆大多摳門 敢請假敢遲到？扣工資扣死你。
工作方面也比較輕鬆 基本就是辦公室文員乾的那些事情 偶爾需要去串門 反正有人會帶你的 也有些人幹社工是當跳板 因為考公務員事業單位有加分並且部分崗位只限制社工報名 我們這邊也確實有先幹社工再考公務員考進的
總體來說就是份比較穩定的工作 如果你想自己闖 自己創業 賺大錢 那這份工作不適合你 如果想自己創業建議從銷售幹起 我也幹過銷售 真不是一般人能幹的 反正我自己認栽沒這潛力創業
如果你想找份工資一般 穩定的工作 長期幹 或者 想找個跳板考公務員或編制 那可以考慮這份工作
你也可以先去外面自己找工作找找看 我周圍認識的人裡剛畢業除非是家裡有關係或者自家開公司的 否則90%都是進私企工作 如果進私企真心還不如社群 也許在某傢俬企幹了n年以後你的工資水平會比社群高一些 但是私企工作累 壓力大 不穩定 還要看老闆臉色 哪天倒閉也不好說 你自己衡量吧。
10樓：中公教育
四個優勢列給你
一、進門門檻低
進門學歷要求低，大部分社群工作者考試只要大專及以上學歷，部分社群退伍軍人學歷可以放寬至高中及以上。一般沒有專業、證書的限制，讓脫離學校學習生活多年的人群看到了希望。
二、離家近
戶籍基本限制到市級，有的也限制到區。在一定程度上減小了競爭。家門口的工作讓不少人趨之若鶩。
三、就業壓力大
社群工作者工作相對穩定，待遇還過得去，想找到一份穩定的工作不容易，所以報考社群工作者就成為了一個不錯的選擇。
四、招錄人數多，考試難度相對較低
社群工作者的考試難度明顯比公務員要小，對於大家來說， 參加社群工作者考試自然更容易通過。如果能以更高的通過率來獲得一份薪資還行的工作，還是不錯的。
現在，社群工作者的考試熱度也逐步提高，國家高度重視社群的建設，意在讓更多高學歷的人才投入到這個行業當中。雖說他現在還沒有編制，但是作為一項就業選擇也是不錯的。
11樓：半山風雨
永遠別進社群的坑。有一句話耳朵都聽出繭了：社群幹部好啊，工資高，待遇好，福利好，油水多。
真是情況呢？工資各地不同，但普遍偏低，一年除保險個人部分發到手4萬多點，上面萬根線下面一口針，社群行政化嚴重，檢查多如牛毛，是非糾紛全是你的。大部分時間在應付上級各類考核檢查，加起班來別把自己當人。
最重要的是，人家一說社群幹部，對不起，現在叫社群工作者，馬上一句懟過來，覺得吃拿卡要涉黑涉惡就是你的代名詞，必須聽，還不能反駁。一說自己工資低馬上有人會問你工資這麼低為什麼你還幹，沒貪沒好處拿你還這麼拼命？沒上升渠道。
唯一的好處就是離家近。如果你覺得離家近能讓你無視上面一切 那就考吧。
12樓：良一先生
【以下是某論壇樓主對於社群工作感受的段子，切切實實毫無虛誇】建議可以到機關部門臨聘崗位可以嘗試鍛鍊，爭取考試上岸。
為了生活幾乎不睡，點頭哈腰就差下跪；日不能息夜不能寐；單位有事立馬到位；
屁大點事不敢得罪；一年到頭不離崗位；勞動法規統統作廢；身心憔悴無處淚；
逢年過節家人難會；領導檢查讓人崩潰；工資不高還裝富貴；稍不留神就得罪；
拋家舍業愧對長輩；身在其中方知其味；不敢奢望社會地位；全靠傻傻自我陶醉。
髒活累活件件下壓，考核評級樣樣不落，我們究竟如何定位，非人類幹滴公益性崗位。
拿拿零頭，沖沖前頭，吃吃拳頭。
小社群大舞臺，啥苦都得受啥屈都得挨，
賺錢少工作多，領導啥都管居民啥都說。
今年春來早，我把社群考，
天天去背書，日日起得早，
家裡十年功，考試幾刻鐘，
三關終闖過，同窗人不少。
社群門未到，先發一把鎬，
幹部做不了，衛生你先搞。
三月春寒冬，四月雨不寧，
五月不曾休，驕陽似火烤。
一家一戶門，沒人說你好。
領導頭前批，百姓背後吵。
年年都考核，看誰先撂倒。
待遇真太少，勉強能吃飽。
領導在批示，莫學機關好。
吃苦本應該，捱罵是活該。
上面千根線，下面一根針。
千線千斤重，小針怎擔動？
又要馬兒跑，還扣馬兒草。
勸君莫罵我，本是一小草。
莫說十年寒窗苦 不如社群幹部苦
他人週一到週五 社群幹部二加五
莫說下井採煤累 不如社群幹部累
下井採煤一身黑 社群幹部倒黴催
莫說打工掙錢少 不如社群幹部少
打工尚能抽白沙 社群幹部揀煙渣
旁人都道社群好 社群幹部心知曉
領導罵完百姓找 又苦又累錢又少
13樓：匿名使用者
考試進來的，工作三年的小前輩告訴你，上邊有人就舒服
，沒人我只能送你一句呵呵。別提自己的學歷，知道什麼叫出頭的椽子先爛嗎？每天被居民刁難，你還不許講理 講理就告你！
別人閒著你卻被安排一大堆任務。我已經抑鬱了，你掂量看看吧。社群很黑很黑
14樓：山東中公
目前的社群工作者，是沒有編制的。社群工作者屬於街鎮社群工作者服務站聘用的工作人員，不屬於公務員編制也不屬於事業編制。社群工作者是指在社群黨組織、社群居委會專職從事社群管理和服務、與街道(鄉鎮)簽訂服務協議的工作人員。
社群工作者的工資由基本工資、職務年限補貼、獎金和其他待遇四部分組成。
薪資待遇
社群工作者工資待遇需要根據具體的招考公告決定，但社會工作者的平均年薪可達到3.4萬元左右。在社群工作者中，社群黨組織書記、社群居委會主任、社群服務站站長，享受正職待遇;社群黨組織副書記、社群居委會副主任、社群服務站副站長，享受副職待遇;其他工作人員，享受一般工作人員待遇。
交叉任職人員「兼職不兼薪，就高不就低。」
社群工作者面試應該怎麼準備，請問社群工作者面試考些什麼？
自我介紹的內容要包含四個方面 1 我是誰。自我介紹的第一步是要讓面試官知道你是誰。在這一步，你主要介紹自己的個人履歷和專業特長，包括姓名 年齡 籍貫等個人基本資訊 教育背景以及與應聘職位密切相關的特長等。2 我做過什麼。做過什麼，代表著你的經驗和經歷。在這個部分，你主要介紹與應聘職位密切相關的實踐經...
社群工作者有雙休嗎？社群工作者有雙休日嗎？
截止2021年，有雙休。社群工作者屬於街鎮社群工作者服務站聘用的工作人員，不屬於公務員編制也不屬於事業編制。社群工作者是指在社群黨組織 社群居委會專職從事社群管理和服務 與街道 鄉鎮 簽訂服務協議的工作人員。社群工作者的工資由基本工資 職務年限補貼 獎金和其他待遇四部分組成。社群工作者工資待遇需要根...
關於社群工作者面試的幾個問題，社群工作者的面試題有哪些
鑑於你的情況給你以下幾點建議 希望能幫的上你 技巧一 自我介紹不超2分鐘 請你自我介紹一下 這道題90 以上的用人單位都會問，面試者事先最好以文字的形式寫好背熟。其實面試者的基本情況用人單位已掌握，考這道題的目的是考核面試者的語言表達能力 邏輯能力 以及誠信度。所以，面試者在自我介紹的內容要與個人簡...