中秋節和國慶節是一天怎麼算加班工資

時間 2021-08-30 11:18:41

1樓:纖纖金融

中秋節和國慶節是同一天的話,也是按三倍的工資進行計算加班的工資。

2樓:耳冬三點瓦

中秋節和國慶節是一天,怎麼算加班工作?這個確實是比較那個呵。很難碰的事情,但是我也碰到過我們單位上好像就是算了一個月一天了,但是你總不可能做出兩天的事情了。

3樓:匿名使用者

這個一般不會重複算的,只算做一天來進行處理,所以這種情況下不會做重複計算處理的。

4樓:生活幫答主

中秋節和國慶節是同一天,但是法定節假日是確定的。這個時間都可以算作加班工資。

5樓:春曉壘

這個按照國家規定的話,節假日是平時的一個三倍工資,其實在公司上班的話,基本上沒有按照這個標準來的

6樓:來自歡樂谷仁慈的橘貓

中秋國慶是一天,加班費也是正常的三倍,工資並不是說直接。再加一倍。

7樓:

中秋節和國慶節是同一天算加班工資的話,這也要看企業的,有的可以算中秋節的也有可以算國慶節的,也可以是兩個節日加在一起的。

8樓:不安志

節日重疊,可以往後推一天,一至四號都是法定假日,工資都是三倍的。

9樓:在井岡山拉大提琴的流氓兔

我覺得國慶節和中秋節算一天的話,他只能給你加一倍的工資,他不可能給你加兩倍

10樓:龍城快樂迪

你好,中秋節和國慶節是同一天,那隻能按照一天的三倍工資計算。難道還想著六倍?

11樓:來自三衢石林丰標不凡的金心球檜

按照國家規定,中秋節和國慶節共四天是3倍工資,其餘休息是2倍工資,不知道你公司是怎樣算的。

12樓:jo極笑哈哈

中秋節和國慶節是一天,這種情況加班工資應該就是按一天來進行處理,因為放假的天數就是一天。

13樓:風那個吹雪那個下

中秋節和國慶節是一天,怎麼算加班工資?那肯定就算一個姐的加班兒唄,那也不能算兩天的呀,只能算一天的呀。

14樓:愛琴海

年是2023年,今年的中秋節和國慶節是同一天對和高校放假的時間都比較長,估計是七天到十天左右,但是因為疫情儘量大家待在家中不要外出

15樓:郯稷

國慶節和中秋節,是同一天,如果在法定期內需要上班的人,節日加班,每天只能按一天加班,計算工資,是絕對不能重複計算的,儘管兩個節日重複在一起

16樓:雍赩

糾結和國慶節是一天,怎麼算加班工資?中秋節和國節加班工資都是雙份的,有的單位還是加兩份工資,總共三份,只要分單位,還要分什麼節日?

17樓:幸馳穎

中秋節和國慶節一天來算的話,加班工資一般都是雙倍的工資呀,當然還要看單位的做法。

18樓:劉飛融資教授

只能是三倍工資,不可能給你來個六倍把,到時候假期時間肯定長

19樓:匿名使用者

既然中秋與國慶同一天,那肯定是放假的了

20樓:匿名使用者

我們國家規定的節假日,如果加班是算三天工資的。

中秋節和國慶節是一天怎麼算加班工資?

21樓:廣西覃博仕

中秋節和國慶節在同一天,加班費是否按6倍工資計算?

22樓:書生之見是我

國慶節是一日到三日,如果中秋節是同期,就是一日到四日算三倍,

中秋節和國慶節是一天怎麼算加班工資

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