1樓:
醫保繳夠20年,才能享受退休後的醫保報銷。參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限。
2樓:財經小阿姨
保必須要繳滿25年嗎?一次性搞清這幾個問題,別讓醫保費白交了!
3樓:建哥鑑保
社保繳納多久可以終生享受醫療保障,快來看看呀。
4樓:東秋梵愜
不是,是交夠15年,不過你要是交25年,他們15年的每月是一千塊,那你有可能是兩千塊,我現在已經交12年了,一直在公司幹,幹到退休,哈哈
5樓:我愛保險網
你所說的社保交滿15年指的應該是養老保險,交滿15年達到退休年齡後可以享受養老待遇。
醫保是要交滿25年才可以享受醫保養老待遇,養老和醫療保險都是**繳費的,不存在只交其中一項而不交另外一項的情況,所以你養老保險交滿15年後還要繼續繳納到至少滿25年。之所以有15年與25年的不同,是針對補交人員來說的。你要麼就是都只叫到滿15年,到退休後再補交10年的醫保,這樣你將來的退休待遇估計很會很低
醫療保險需要連續交納多少年,才可以在退休以後終身享受醫保?
6樓:鑽誠投資擔保****
醫療保險在退休時必須積累一定的繳費年限(含視同繳費年限),一般規定為20年-30年,並且實際繳費年限必須達到5年(或10年),才可以在退休以後免費終身享受醫療保險保障待遇。
職工醫療保險辦理流程:
1、用人單位按照市人力資源社會保障局的規定,向指定的社會保險經辦機構辦理基本醫療保險登記手續。其中,新設立的用人單位,應當在設立之日起30日內,辦理基本醫療保險登記手續。
2、用人單位依法終止或者基本醫療保險登記事項發生變更的,應當自有關情形發生之日起30日內,向原辦理登記機構辦理登出或者變更登記手續。
3、社會保險經辦機構在辦理本條前兩款規定的手續時,應當根據市人力資源社會保障局的要求進行稽核,並按照規定,及時將用人單位的登記、變更登記或者登出登記情況告知市醫保中心。
7樓:康波財經
社會基本醫療保險在達到退休年齡時一定要繳夠男25-30年,女20-25年(地區不同,規定不同),才可以在退休以後繼續享受社會基本醫療保險待遇。
8樓:六和尚
1、退休後,醫療保險繳費滿15年的,可以不再繳納;
2、退休後,當地醫療保險實施未滿15年的,自實施之日起繳費至退休之日的,可以不再繳納。
醫保現在需要連續交滿多少年才能在退休後享受醫保政策呢?
9樓:監理師
15年。
第二十一條(職工享受基本醫療保險待遇的條件)
用人單位及其職工按照規定繳納醫療保險費的,自繳納醫療保險費的次月起,職工可以享受基本醫療保險待遇;未繳納醫療保險費的,職工不能享受基本醫療保險待遇。
用人單位按照有關規定申請緩繳醫療保險費的,在批准的緩繳期內,職工不停止享受基本醫療保險待遇。
應當繳納而未繳納醫療保險費的用人單位及其職工,在足額補繳醫療保險費後,職工方可繼續享受基本醫療保險待遇。
用人單位及其職工繳納醫療保險費的年限(含視作繳費年限)累計超過15年的,職工退休後可以享受基本醫療保險待遇。視作繳費年限的計算,由市醫保局另行規定。
職工到達法定退休年齡、辦理退休手續後,可領取養老金的當月,用人單位繳納的基本醫療保險費計入其個人醫療帳戶的部分,按照其在職最後一個月的計入標準計入;其醫療費用的支付,按照退休人員的基本醫療保險規定執行。
本辦法施行前已按有關規定享受基本醫療保險待遇的退休人員,不受本條規定的限制。
參考資料:http://ybj.
sh.gov.cn/xxgk/xxgk_view.
10樓:匿名使用者
根據《城鎮職工基本醫療保險實施辦法》規定,職工醫保最低繳費年限不得少於20年(包括大額醫療保險)。
根據相關規定,參保人員達到法定退休年齡時,而基本醫療保險累計繳費年限未達到20年的,用人單位可按上年度本市在崗職工月平均工資的6.5%一次性補繳所缺年限的醫保費;或由用人單位按上年度本市在崗職工月平均工資的6.5%按月繳納;或先由用人單位按上年度本市在崗職工年平均工資的6.
5%為標準作為補償基本醫療保險費,並與服務年限掛勾,每工作滿1年則補償1年,不足1年的按1年補償,用人單位補償後仍未達到最低繳費年限的,再由職工本人按上年度本市在崗職工月平均工資的6.5%一次性補繳所缺年限的醫療保險費。
靈活就業人員達到退休年齡而未達到最低繳費年限的,需按上年度本市在崗職工月平均工資的5%一次性補繳所缺年限的醫療保險費。
11樓:瞳孔透射的光芒
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鑽誠投資擔保 一般來說區別不大,單位欠繳醫保是違法的。用人單位繳納社會保險的總原則 用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照 登記證書或者單位印章 向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以稽核,發給社會保險登記證件 用人單位的社會保險登記事項發生...