1樓：
1. 一切從零開始，積極學習市場運作有關方面的專業知識，努力做到專業知識程度向市場這方面發展；
2. 積極完成領導安排的有關工作，做到工作上有問題及時向領導尋求解決問題的方案，不懂就問，努力把工作做好；
3. 工作於實際相符合，調研市場前景，並做好相應的市場計劃；
4. 分析市場需求，尋求招生市場關鍵在於哪，對市場的認識也有一個比較透明的掌握，並做好市場月報表；
5. 在不斷的學習知識和積累經驗的同時，自己的能力，業務水平都比以前有了一個較大幅度的提高；
6. 在每個月裡設計好當月招生廣告，如：廣告紙、調幅、寫真廣告等，並積極的投入到市場的運作；
7. 對於市場活動，如講座、校外設點宣傳，能很好的做好市場活動的策劃，並執行；
8. 「知彼知己，百戰不殆」調研當地其他培訓同行的有關動態，分析效果，可行性時加以模仿；
2樓：郭健雄律師
回答具體是什麼總jie
月總結回答
工作總結嗎
提問是的
回答好的
您是什麼執業呢
提問收銀
回答好的
這個真的過得飛快，度過了一些難關，整個日子就變得飛速起來了。以前對時間的把控不是很好，但是在這一年，我工作的速度和方式都有所改進，所有顧客對於我的工作來說，都是給予了一個認可的。還記得以前因為自己手腳太慢了被很多顧客指責，甚至有時候還會被投訴，但是現在不會了，我在工作上保持著非常精準的速度，既不會讓在後面等待的客戶感到著急，也不會在自己的工作上出現疏漏。
這是我個人這段時間的成長吧。
這個月雖然已經畫上了句號，但是對於下個月，我想我一定會更好的去實現自己更多的價值，展現出自己更多的能量來，讓我繼續收穫屬於這段時光裡的光芒和希望。我會加倍努力，往前衝的！
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3樓：匿名使用者
2023年度工作總結
一、個人工作總結
時間過的真快，轉眼之間本年度已經接近尾聲，我是6月30來到白象春華求是學校，承蒙領導不嫌棄我是一個初出茅廬什麼都不懂的混小子，並接納了我在單位工作，這是我走出「幼稚圓」的第一份工作，當然也少不了我在這裡工作的頭銜——市場專員，大專我學的是機電一體化專業，對於單位給我安排的市場營銷工作，剛開始我對於這份來之不易的工作真是有心拿的起，無心做的好，因為我沒有接觸過市場營銷這一塊專業，我都不知道做一些什麼，做起來就相當吃力。在我不解與困惑的同時，僅憑對市場工作的熱情，單位的領導對我的成長倍感厚望，曾很多次找我談心，提供我在工作精神上結實的信心和動力，伏案沉思這半年，我做一下簡單的總結。
歸納以下幾點：
1. 一切從零開始，積極學習市場運作有關方面的專業知識，努力做到專業知識程度向市場這方面發展；
2. 積極完成領導安排的有關工作，做到工作上有問題及時向領導尋求解決問題的方案，不懂就問，努力把工作做好；
3. 工作於實際相符合，調研市場前景，並做好相應的市場計劃；
4. 分析市場需求，尋求招生市場關鍵在於哪，對市場的認識也有一個比較透明的掌握，並做好市場月報表；
5. 在不斷的學習知識和積累經驗的同時，自己的能力，業務水平都比以前有了一個較大幅度的提高；
6. 在每個月裡設計好當月招生廣告，如：廣告紙、調幅、寫真廣告等，並積極的投入到市場的運作；
7. 對於市場活動，如講座、校外設點宣傳，能很好的做好市場活動的策劃，並執行；
8. 「知彼知己，百戰不殆」調研當地其他培訓同行的有關動態，分析效果，可行性時加以模仿；
二、部門工作總結
2023年6月30日，白象春華求是學校市場部門成立了，在將近半年時間內，逐步開展市場工作，從什麼都沒有的市場部，漸漸的在單位中成長，做到「市場工作先調查，其次彙報，接著計劃，再執行，最後是總結提煉，」現在所需的資料都可以拿出，迎接總部考核。
在單位業績上可以知道我們市場部門是做的不好的，因為今年的招生業績基本是和去年持平，對於當地的一些小型電腦培訓機構來說，地理環境優勢、學校師資都在我們之下，對手只有在專案學費上往下調，這給我們的市場帶來一定的衝擊。我們穩站當地市場那是一個必然性。
下面我對我們部門的工作做一下歸納
1. 部門建設：部門剛剛啟動，市場體系還不是很完整，可是開展市場工作人員嚴重不足；
2. 部門人員培訓：經過大半年的打磨，並參加總部安排的有關市場業務規範及市場運作規範的培訓已經有很多次，已基本上掌握了市場招生工作，但業務技能及專業精神方面仍需加強。
由於部門人員少、任務重，故專業技能培訓不夠。
3. 部門工作資料分析：在工作上對於市場資料分析是非常不足的，因為市場招生就是我們的工作，如果學生來報名了，可是我們還不知道他是怎麼知道我校有相關的培訓專案；
4. 部門工作情況：工作沒有一個很明確的目標和詳細的計劃，市場人遠沒有養成一個寫工作總結和計劃的習慣；
5. 部門創新性：新業務的開拓不夠，業務增長小，業務能力還有待提高；
6. 整頓單位內部市場品牌資料，迎接總部考核；
7. 以上工作得到了單位同事的大力支援與攜手幫忙才能完成目標，為此我對他們表示由衷的感謝。
三、2023年工作計劃
「運籌於帷幄之中，決勝在千里之外」。新年度市場營銷工作規劃我覺得要強調謀事在先，但是我們還要明白年度市場工作規劃並不是營銷計劃，只是基於年度分析總結的策略性工作思路，具體詳細計劃還需要分解到季度或月度來制定，只有這樣才具有現實意義。
1. 目標的擬定是來年市場招生工作的關鍵。在新年度市場招生工作規劃中，首先要做的就是，全年總體的招生目標、廣告費用目標、利潤目標、渠道目標、人員配置目標的擬定，其中：
銷售目標為140萬/年，廣告費用目標為1.2萬/月，渠道開發目標為3條/年，人員配置為3人。
2. 建立一支熟悉業務，而相對穩定的銷售團隊。 人才是企業最寶貴的資源，一切銷售業績都起源於有一個好的銷售人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的銷售團隊是企業的根本。
在明年的工作中建立一個和諧，具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。
3. 培養市場人員發現問題，總結問題，不斷自我提高的習慣。總結問題目的在於提高市場人員綜合素質，在工作中能發現問題總結問題並能提出自己的看法和建議，業務能力提高到一個新的檔次。
4. 品牌推廣。品牌是一個企業的形象，我們做職業教育企業市場形象推廣是很重要的，我的品牌有：春華、求是、貝盈等，做好品牌的推廣首先我們要制定計劃；
5. 團隊支援。為了保障來年市場招生工作順利高效地實施，我們還需要通過苦練「內功」來強化關鍵工作流程、關鍵制度來培養組織執行力標準，以更好的發展客戶服務需求，並使客戶向其他課程上轉化。
4樓：實菱亓官農
團體業績，成果。（本年度的）有什麼不足，以及如何改正，對今後工作目標的看法，以及怎麼實現這一目標。並祝大家新年快樂。
好寫吧？就跟你小時候寫檢討一樣一樣的。（其實我也是小學生，不靠譜，你可以信一半，也可以全不信）
5樓：尉友微生如雲
1.報告你的成果.
2.報告你沒有完成的事項,寫明原因.
3.報告來年的規劃.
6樓：善世服務外包
1. 突出你創造的價值
在善世看來，想要做好年終彙報，關鍵不是描述具體的工作內容，而是突出你創造的價值。比如不要說「去年我打了1000多個招聘**」，而是要說「我為公司成功招聘了500個新員工，轉化率50%」。工作帶來的價值，才是老闆最關心的部分。
2. 從三個角度挖掘工作價值
善世認為，你可以從以下三個角度，挖掘自己的工作價值：對公司的價值、對客戶的價值、對自己的價值。比如你的工作成果是「完成100個招聘目標「，那麼推進一步，這個成果對公司的價值，可能是「100個新職工成功助力公司完成某專案的交付」；對客戶的價值，可能是「幫助客戶降低5%的成本」；對自己的價值呢，可能是「學會了基礎的開發技術」。
3. 彙報「反思」和「」總結
所謂的「工作價值」，並不意味著一定要取得「突破性進展」。如果經過以上價值挖掘，你覺得這一年也沒什麼亮眼的成績，那就把彙報重點放在「反思」和「總結」上，同樣可以讓領導印象深刻。
4. 使用移形換位法總結
推薦一個非常好用的總結方法：移形換位法。首先，把你今年做過的事情全部都寫下來，放在桌子上。
然後，圍著桌子選好六個位置，在上面分別放置六張身份牌：自己、同事、老闆、客戶、競爭對手、外賣小哥（或者其他與你工作完全不相干的外行）。接下來，你就分別移動到這六個位置，從他們的角度來審視自己這一年的工作成果。
5、為經驗配上案例與故事
很多人的反思內容趨同，主要是少了後面三個外部視角。通過「移形換位」之後，你一定會總結出幾個令人意想不到的經驗，挑出兩三個著重準備即可，其他的部分略寫。如果有可能，為你的經驗，配上一些鮮活的案例和故事。
6、 彙報自己工作中的問題
切記，一定要彙報自己工作中存在的問題。尤其是那些老闆已經看到的問題，你不坦白彙報，他只會覺得你是一個不懂反省，避重就輕的人。
7、三說三不說
彙報問題時，要做到「三說三不說」：說說你已經有解法的問題，不說自己沒想清楚的問題；說說你從解決過程中學到了什麼，不說問題的責任人應該是誰；說說團隊共同付出的努力，不說大家出現的衝突矛盾。畢竟年終彙報的意義，除了總結工作，還要鼓舞士氣，團結人心。
8. 彙報業績時，跟自己的過去做對比
在彙報具體業績的時候，可以跟自己的過去做對比，但不要跟其他同事做對比。你可以說，「在客戶滿意度評分時，我從半年前的第五，升到了現在的第一」，而不要說「我排在第一名，得分遠遠超過同部門的其他同事」。在老闆眼中，一個好的員工，不僅可以處理好自己的工作，更可以處世周全，和團隊一起協同進步。
9. 站在老闆的角度，展望未來
彙報的結尾，你可以試著站在老闆的角度，展望一下未來。很多人會在這部分，附上一張非常詳細的「明年工作計劃」。但是正如我開頭所說，老闆最關心的是價值，而不是具體的工作細節。
況且，計劃也趕不上變化。如果老闆和你的期望一致，明年一定會器重你。即使不太一致，你也讓老闆感受到了自己更大的格局。
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你好，很高興為你解答 首先感謝領導對你工作的支援。然後詳細描述以下這些 1，今年你做了哪些工作 2，這些工作有什麼效果 3，工作能力是否提高 4，和同事關係融洽 5，服從領導的安排 6，努力學習專業知識，提高業務水平 7，2018年的工作計劃，再接再厲，爭取更大的進步。滿意採納哦！一 標題要規範簡潔...