1樓:匿名使用者
能力雖然說也重要,但是能力這個東西,是內在的東西,從外表看不出來的,所以為什麼那麼多企業要看學歷,也是沒辦法的事情。
你說你有能力,我怎麼相信啊,你怎麼讓我相信啊,能力是靠工作實踐中看出來的,現在有個工作機會我給誰呢???你會說,給有能力的人啊。但是誰有能力呢?
我僅從一面之緣,看不出來啊,不得已,我只能把工作機會給有可能有能力的人(而不是一定有能力的人,因為能力我無法判斷)。。
因此,造成了現在的事實,找工作看學歷,看教育背景了。
因為我不能直接一下子就判斷出誰有能力,而擁有良好教育背景的人,有能力的可能性大,當然不那麼絕對。
看學歷,看教育背景,也是人事部門選擇人才最直接、最高效的手段。
對一個陌生的應聘者,清華大學的博士 總 比那些高中沒畢業的 更有能力的肯能行大吧???
現在,學歷重要,但更重要時你的教育背景,也就是你那個學校畢業的,因為擁有高學歷的人越來越多,,,所以,為了精中選精,,,學校出身也是競爭的一個籌碼。
學歷、好的教育背景,就像人的長相外貌一樣。你說人長得帥,長得漂亮又用嗎???肯定有用,肯定有好處,長得好看,你做什麼事情都有用。
你外貌又好,又有能力,人有善良,豈不是更好嗎?
說長相不重要的人,要麼是虛偽的人,要走嗎就是比較醜的人。長得不好看的人,才會說長相不重要。人的內心重要,外貌照樣重要。
學歷就像人的長相,能力就像人的內心。二者都重要,外貌的重要性有些時候高於內心,因為人往往是經常時候 的 以貌取人!
2樓:藍調軒尼
高學歷直接給你一個高平臺。你可以讓對方說出什麼樣的才叫高能力,到底有多高。他們肯定不上來,因為那個是沒有一個標準的,但高學歷就不一樣了,你的文憑就是你的標準,它像名片一樣讓人一看便知。
3樓:網友
正方:學歷是敲門磚,如果沒學歷,你連門檻都進不了。
辯論賽 我是反方 題目 文憑不能代表能力水平 求2辯3辯提問的問題 和一些具體事例 詳細點好。。。。 15
4樓:曉筱麥麥
1能力是知與行的統一麼?2 企業招聘員工要求有經驗說明什麼?3一直在學校學習的人如何積累企業實踐經驗(如果他回答說,我們可以一邊學習,一邊實習,找機會,你就反問,那麼造成能力強的主要因素到底是什麼,因為這個回答已經模糊了學歷的概念)
2關於立論,你們方是佔有一些優勢的,最好上網查詢一些關於大學生創業的例項,如果你們有能力,打打馬哲。而且現今社會誠信問題越來越嚴重,學歷嚴重縮水,學歷高的不代表水平高。
3一定要牢記,我們說,文憑不代表能力水平,不是說,不好好學習,不要文憑,而是更多地鍛鍊能力,不要為了一紙文憑,而盲目更改職業規劃。
學歷比能力更重要的辯論賽2辯該如何問答!
5樓:匿名使用者
至於接問題有幾個技巧一是對於不好解決的問題直接無視比如那我倒想請問對方辯友版+問題還是請對方辯權友先回答我這樣一個問題+問題二是答非所問比如畢業大學生就業好還是深造好。問:對方辯友,請問你覺得讀書是為了什麼?
畢竟言語之爭沒什麼意思主要還是找出對方的漏洞,一擊致命。
6樓:匿名使用者
工作經驗比學歷重要,但是沒有學歷就不會有太好的工作經歷,學歷現在還是好的工作的最低標準,剛從學校出來的孩子就算有能力也不會被人發現,只有靠學歷去找工作。
辯論賽,我方觀點:學歷比能力更重要 需要二辯問題。
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7樓:fly不再叛逆
文憑不能代表實力,但是沒有它還不行,無論你進如企業單位還是事業單位,它都是必不可少的敲門磚,沒有這塊磚哪也進不去。
文憑不能代表知識水平辯論賽 2辯3辯的提問
有一個辯論會,學歷和能力那個重要,我是反方二辯能力重要,沒參加過辯論會,應該怎麼提問怎麼攻辯 5
8樓:匿名使用者
關於學歷和能力這兩方面那個更重要來辯論的辯論賽,如果你是一學歷比能力來提出問題的話,可以這樣問「加入你沒有學歷,你想要進入大的工作,那麼你連個個人簡歷都投不了,也就是說連門檻都進不去,就沒辦法找到工作了,你認為這樣是否是學歷更為重要呢」這樣的提問,如果對方不是牙尖嘴利的話,是可以問住對方的,當然,對方可以不直接回答你的 問題,可以避重就輕的回答你的!~注意,你可以申訴維辯!
辯論賽,決賽! 我們是反方,能力比學歷更重要。我是二辯,幫我想4到5個問題提問
9樓:匿名使用者
確保目標能夠順利、高效的實現的前提和根本保證是什麼?
10樓:e裝修
我就不跟你說讓你去準備查什麼基礎資料,我直接問你,你也可以問你自己,學歷是什麼,是一份經歷,經歷給你的是什麼,對你來說什麼更重要,對應聘單位什麼更重要,對你而言,經歷的感悟感動讓你心動的東西重要,但是對於需要你能力的人,你學歷背後的能力更重要,學歷被不同的人做著不一樣的解讀。這個辯題的話沒有背景,你就要給自己設立一個背景。學歷是一份證明,這幾張紙能給我們的是什麼,是一個第三人給的一個證明,就好比銀行貸款的擔保,到底是本人的信譽更重要還是擔保更重要,不言而喻啊。
透過實質去看,看實效,不要被眾人的評議影響了。
急!!!跪求辯論賽高學歷不如高能力的一辯開篇立論陳詞。。 60
11樓:浩浩
主席,各位評委對方辯友,各位來賓大家晚上好現在我代表我們正方來陳詞,我方認為 有學歷,先不說你這個高學歷究竟(「究竟」兩字要重讀)代表你學到了多少知識,就能力而言,僅僅代表了考試能力或者說學習能力還可以,畢竟高學歷的獲得並不那麼困難,而高學歷居然還可以表示學習能力,純粹是隻是肯定他高考前的努力,如果你想說,並不僅僅指大學,那麼碩士、博士、博士後呢,這個就比高考更簡單了,都說術業有專攻,這些個高學歷就是此話的具體表現,當你拿到博士文憑的時候,我只能說,恭喜你,你的寫作能力到家了,畢竟,那個要拿到文憑,是要通過很多實驗、調查和必要的**發表的,說到底學歷也只能說是能力之一了。
而能力則與學歷大大不同了。能力包括了很多方面,而高能力就更不用說了。
比如您方一直在說的學歷,那我方就解釋一下包括高學習能力之外的能力了。
1、學習能力。學習能力好,害怕沒有好學歷?
2、觀察力。觀察力強,就會注意到很多別人沒注意的細節,都說細節決定成敗。
3、表現力、說服力。這兩種,其實很多人都欠缺,當你能很好的展示自己並說服別人時,你還愁什麼呢?在學校,不愁沒人不理你;在社會,不愁人家企業不要你;在生活,不愁找不到男女朋友。
你說有了高能力,我們還愁什麼呢,當然是什麼都不愁! 所以大家說說,到底是高能力不如高學歷還是高學歷不如高能力啊?
謝謝主席,我的發言完畢。
怎樣做好辯論賽的反方二辯,辯論賽時2辯應該怎麼做?
宦沛山靖濱 正反辯手的所有觀點都要在一辯辯詞的基礎上進行否則被對方抓住自相矛盾 會被堵得啞口無言的 二辯的職責新增了與對方二辯攻辯的環節 好像還有攻辯小結 反方二辯可以在自己提前準備的對正方一辯辯詞的否定的基礎上提出正方二辯辯詞上的觀點說服力不夠 最好及時回答正方二辯辯詞裡提出的問答 多在網上搜下相...
跪求辯論賽辯詞!我方辯題。。企業用人德為先
企業的競爭最終是人才的競爭,企業用人,才 是不可或缺的,因此,當企業在招聘人員之時,也往往把具有什麼文化與技藝等放在重要位置。人才就是財富 有才就有一切 似乎成了企事業單位用人和求職者不約而同的一種共識。關於人才的定義,現代漢語辭典 的註釋是 德才兼備的人,有某種特長的人 由此可見,人才 最大的特徵...
辯論!!求文憑比能力重要的證據,急求 辯論賽「學歷比能力重要」的事例和論據!!
古人有云 夫慾善其事必先利其器 能力是內在的,就是本體,文憑就似利器。請問你都沒工具怎麼去做事?古今懷才不遇的例子少?答案是否定的 試問當今各個企業的管理階層有幾個是沒文憑的?能力大多是指做一事或一項工作,熟能生巧絕對能彌補前期的不足,假設這項工作需要文憑,你就算能力通天沒文憑卻沒機會做,能成功嗎?...