1樓：雙手的溫柔
樓上的說的不對，從去年開始就改為綜合案例分析了？就是給一篇資料，提出3-4個簡答或是論述題。
2樓：霸氣航行天下
人力資源二級考試綜合評審都是考的檔案筐。
天津人力資源管理師(二級)綜合評審的問題
3樓：弭日布樂天
二級考三科，分別是理論、實操、綜審。
理論全是選擇題，比較好過的，就算臨時忘記了，看著選項大概也能猜出來；綜審是1ooo字**，命題的，二選一，跟咱們高考差不多；主要是實操這一科，全是簡答論述，比較不好過，自己要多下點功
夫，考的時候報了培訓班，艾-=德就很不錯，做人力也已經很多年了。
人力資源管理師二級考試都考哪些科目？
4樓：洛陽陽光
你好，人力資源管理師二級考試科目一共有三科，均採用上機形式，分別為：
理論知識：全部選擇題（共125道），其中前25道為職業道德，26-85為單選題，86-125為多選題。考試時間90分鐘，共100分，60分合格。
專業技能：共六道大題，分別為簡答題和案例分析題。考試時間120分鐘，共100分，60分合格。
綜合評審；河南地區的人力資源管理師二級綜合評審考試採用**+答題的形式，**在考前寫好，一式三份帶到考場，提交**之後，進行答題。考試時間90分鐘，**佔分40分，卷面答題佔分60分，合計100分，60分合格。
5樓：艾德教育全國總校
考三科，理論：100分，早上8:30-10:00
實操：100分，10:30-12:00
綜合評審：100分，案例分析，面試的形式，在理論和實操考後幾周內進行
6樓：艾德教育全國總校
人力資源管理師二級考試科目為《理論知識》、《技能操作》和《綜合評審》。《理論知識》的題型是單項、多項選擇題;而《技能操作》考核的題型包括計算分析題、案例分析題和方案設計等;《綜合評審》是包括**和**答辯。考試內容涉及企業人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關係管理等六部分以及相關的基礎知識。
7樓：環球網校
基礎知識：勞動經濟學、勞動法、現代企業管理、管理心理與組織行為、人力資源開發與管理
專業技能：人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬管理、勞動關係管理
綜合評審：**
人力資源二級考試難嗎如何通過人力資源二級考試
人力資源管理師是國家勞動和社會保障部推出的職業資格之一，是由國家勞動部統一組織考試，全國統考一年兩次，分別為每年五月份和十一月份，考試合格後由國家勞動和社會保障部頒發人力資源管理師 國家職業資格二級 職業資格證書。據國家勞動和社會保障部關於實施 企業人力資源管理人員國家職業標準 試行 及勞社廳發 2...
國家註冊二級造價工程師的報考條件及考試科目有哪些
報考條件 一 凡遵守中華人民共和國憲法 法律 法規，具有良好的業務素質和道德品行，具備下列條件之一者，可以申請參加二級造價工程師職業資格考試 報考級別為 考全科 1.具有工程造價專業大學專科 或高等職業教育 學歷，從事工程造價業務工作滿2年 2.具有土木建築 水利 裝備製造 交通運輸 電子資訊 財經...
今天考試科二第三次，又掛了，回家後陷入深深的自我懷疑，是我真的比較笨，還是我不適合開車，好鬱悶
琳柳心想事成 我覺得是車練得不夠多，你要是有條件有時間，多去練一下，勤能補拙，沒有捷徑 同時千萬別放棄，要自信 哈麻批失眠 不用學開車，上個月剛剛已經開通了無人車商用，未來10年內是將會普及全民，未20年6g網路又將替代5g，到時無人駕駛將成為常態，所以自己好好想想根據自己的財力經濟是否自由再看 飛...