1樓：抽轉組
在學校獲得的獎除了有限幾個剩下根本沒有人care的……工作就是隻看利弊，實習過等於有相關經驗培養起來容易甚至可以直接上手幹活，好公司實習等於已經有完善的選拔體系幫忙篩選過一次，你想你開公司的話喜歡什麼樣的。
2樓：回憶
當然重要了 ，大部分的公司都不想重新培養一個人，這得耗費多少時間，精力，金錢。當你有實習經驗的時候，會比其他人的錄取機率更高。
3樓：花開31057鬥淘
一個在正規大企業實習過的學生，基本上接觸過了相關的業務，就算只是皮毛，但是也對於工作的流程和方式有了一定的理解。這樣的學生，對比一個完全沒有任何工作經驗的學生而言，公司招聘進來培訓的成本會低很多，基本可以更快的上手。
4樓：抽轉組
大部分公司是看中實習經歷的。在兩個人條件差不多的情況下，有實習經歷的人的優勢會大很多。哪怕另外一個人在學校參加過再多的活動，獲得過再多的證書，成績再好，如果跟他同一個學校畢業的人有一段有含金量的實習經歷而他沒有，他就處於劣勢狀態。
當兩個人如果面試的感覺又差不多的時候，公司在二選一的情況下還是會選有實習經歷的那個人。
5樓：匿名使用者
我認為挺重要的，沒有實習經歷就算找到再好的工作不會實操跟沒找到工作一樣的，同樣的工作，別人都做一大半了，自己才開始琢磨怎麼做。
6樓：匿名使用者
說到底，學習和實習都是讓我們自己掌握技能，找準未來的方向。在hr眼中，大學裡的學習成績或許能幫你獲得一次難得的面試機會，但面試最終評估的還是你的實際能力和發展潛力。想弄清自己未來要成為什麼樣的人，想要挖掘或培養自己擅長的技能，光是待在學校裡是不行的。
所以說，找一份實習，走進一家企業，接觸一個崗位，認認真真地去完成每一個工作任務，是非常重要的。不然你只會在象牙塔的庇護之下，我們可能瞭解不到社會的競爭，甚至會低估競爭的激烈程度。
7樓：匿名使用者
在企業裡實習過的學生，再怎麼也至少算是經歷了職場，有了一定的職場經歷，大概明白在企業中應該如何為人處事。企業在招聘的時候，一般都會選擇team player，而不會選一個什麼都不懂的愣頭青。
8樓：尓康
如果你在頂尖行業巨頭實習過，對於找工作不亞於擁有了一張證書。你能進入一家行業巨頭實習，就說明你的能力至少達到了這家巨頭的門檻，獲得了這家巨頭的認可。對於其他企業而言，招聘一個獲得行業領軍企業認可的人，其風險絕對小於招聘一個普通的學生，同時也降低了hr的篩選成本。
9樓：絆你一生
我覺得還是有實習經歷比較好。因為海投的時候很多公司看你沒有實習經歷就直接掛你簡歷，畢竟等著找工作的學生大把。
實習經歷對於找工作影響重要嗎？
10樓：你明知道如此的
實習經歷對你找工作影響不重要，你主要花在學習上，以後有大學或者更高的學業，不愁找不到工作，所以請你放心，找工作急不來。
11樓：不見了的小小
個人覺得實習還copy是有必要的。
bai1、實習可以讓你對你所du
學的行業更加了解，更熟
12樓：郭郭葡提緣
你好，實習經歷對於找工作能起到一定作用，但不是決對的，建議還是先以學習考公為主，現如果考下來其不更好麼？
實習經歷對於找工作真的那麼重要嗎
13樓：善者仁心樊映川
說實話，看你將來做什麼工作了。
大部分大學安排的實習和將來工作一點關係都沒有，那這種實習就沒什麼意義。
實習最好你想想將來做什麼工作，然後就找這種工作的實習職位，這樣對將來工作還算有點好處，提前預熱瞭解嘛。
最重要還是你個人能力，能力強了，以後企業自然看重。
實習只是一個小小的方面，不是全部。
沒有實習經歷對找工作影響大嗎？
14樓：匿名使用者
有自信是不錯，但是我想問你憑藉什麼來說明自己有能力呢？既然實習兼職這塊沒有了，那學生黨員？國家獎學金？
優秀畢業生？學生會幹部？是由於什麼原因不去實習的呢。
也要看找什麼工作，一些中小私企大專的一大把，銀行櫃員也有專科的，對比起來廣商算個好學校了。順便說一句……那些人才測評結果自己看看就好。。。不過感覺最關鍵是筆試面試時候的表現
15樓：匿名使用者
實力經歷還是比較重要的，職業測評結果再好，如果沒有實習經歷的實踐可以證明那些能力是否展現出來還是不行的。
16樓：匿名使用者
諸葛亮出山還沒有經驗呢，況且用人單位又不是禮賢下士的劉備。只要自己的個體不可替代性強的話，沒有實習又有咋樣呢？
17樓：匿名使用者
沒有實習經歷其實對找工作影響挺大的，因為企業對於正式的崗位招進來是為了要讓人才直接發揮價值的，而不是像實習崗位進來實習、學習的。
沒有實習經歷對找工作影響大嗎？
18樓：翠恭節釵
有自覆信是不錯，但是我想問你憑藉制什麼來說明自己bai
有能力呢？du既然實習兼職這塊沒有了zhi，那學生黨dao員？國家獎學金？
優秀畢業生？學生會幹部？是由於什麼原因不去實習的呢。
也要看找什麼工作，一些中小私企大專的一大把，銀行櫃員也有專科的，對比起來廣商算個好學校了。順便說一句……那些人才測評結果自己看看就好。。。不過感覺最關鍵是筆試面試時候的表現
19樓：進鬆蘭析水
實習地對找bai工作是有du一定的影響。實習地是拓展zhi你對一個dao地區或一內個城市積累特定的容工作方式，工作習性，加深你對這個地的認識，對你以後這在地工作是有積極的影響。如果實習地和工作地不是一個地方，那也沒有關係，調整好自己的心態，相信自己！
實習經驗對於應屆畢業生找工作重要嗎？
沒有實習經驗的應屆畢業生真的這麼難找工作嗎？
20樓：職
我覺得不bai
難，企業需du要新血液注入，而應屆畢業生zhi剛dao出身社會，在企業文化
專這方面是很屬
容易接受的，有沒有實習經驗也不是那麼重要，關鍵看你面試的時候怎麼回答hr。實在不行的話，銷售行業瞭解一下，銷售行業就沒有什麼時候不缺人的。 來自職q使用者：朱先生
我也是工程管理想從事造價可是沒人要啊，投了資料員有人要，可都是要外地出差好久的?? 來自職q使用者：王女士
有實習經驗對以後找工作有多重要
21樓：匿名使用者
首先，有copy實習經驗的大學生就比沒有的容易上手。從企業用人的角度來看，企業都希望招到與崗位相匹配，且有實習經驗的實習生，這樣更加方便培養，工作上手快。
相比，沒有實習經驗的孩紙，本來就比別人慢一步，不否認這裡面有很多好的苗子，但是企業為什麼花這個心思呢？我還不如找一個有經驗的，人力成本會更低。
總之，實習經驗對以後找工作非常重要，甚至能影響你往後的職業發展規劃。如果沒有實習渠道，推薦你上職前通、51、智聯等大學生實習求職的平臺。
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