學生幹部應該具備哪些素質,學生會幹部最應具有的素質是什麼

時間 2021-08-30 09:33:33

1樓:匿名使用者

學生幹部需要具備的的七大能力

1.很強的責任心。

一個班的班風建設、學風建設主要靠班幹部的模範帶頭作用,學

會領導一個班,首先要有責任心,要靠自己的個人魅力吸引大家,團結大家;其次

要有領導藝術,要知人善任,要發現別人的長處和優點,要發揮班裡每一個人的長

處為班集體作貢獻,班風好了,學風好了,大家都得益。

2.很好的語言表達能力。在班上學生幹部要傳達資訊和安排具體工作,並準確地把

學生的訴求反映上來,這需要有良好的語言表達能力。講話簡潔扼要,重點突出,

邏輯性強,這需要長時間的鍛鍊才能獲得。

3.解決和化解矛盾的能力。凡是有人的地方就有矛盾,作為班幹部要有化解學生矛

盾、促進班級和諧的能力。在工作中,面對同學們中的一些矛盾和不良傾向,進行

實事求是的、真誠和善意的批評,自然能讓受批評的人心服口服。

4.較好的與學生和老師溝通的能力。班幹部是學生和任課教師之間溝通的橋樑。教

師不可能找每一個學生談話,學生對任課教師的訴求如果能準時、忠實、客觀地反

映到任課教師那裡,這樣才能教學相長。和教師溝通最忌諱主觀片面地反映問題,

首先要尊重老師,其次要反映問題的癥結,這一點同樣適用於同輔導員溝通問題。

5.應對突發事件的能力。任何組織和個人都不可避免地會發生一些突發事件,比如

車禍、突發性疾病、自然災害,例如**、洪水等,班上在老師不在場的情況下發

生突發事件,班幹部要首先到達現場,要馬上拿出應急措施,採取及時有效的手段

拖延或控制事態的發展。

6.遇事不慌,要沉穩的能力。作為學生班幹部,遇事不要胡表態;對大的事情不要

胡亂發表議論,要想好了再說,但絕不是說,事事都做騎牆派。果斷沉穩是將來做

大事的最基本的素質。在緊急情況下、在緊要關頭,只要班幹部不慌,就能穩住大

家情緒,就不會亂中加亂,錯中出錯。

7.較好的決策能力。任何組織和個人的進步和成長實際上是由大大小小的決策構成

的,決策的成功與否是決定事情成敗的關鍵。人一生中最重要的決策並沒有多少。

正確的決策具備下面一些基本要素:

①決策的科學性、民主性和透明性。一切結論產生在調查研究之後,先調查後得結

論,在決策之前廣泛聽取大家的不同意見,可避免犯愚蠢的錯誤。把決策要達到的

最終目的坦誠地告訴大家,不但有助於大家同心同德落實決策,而且使決策更具科

學性。作為普通學生幹部的一員,我一直認為學生幹部不是官,學生不民,學生幹部的本質是學生,因此,學生幹部與學生們之間不是上下級之間而是平等主體之間的關係。但是當學生幹部這一特殊名詞被冠於某位學生時,則意味著一種責任,意味著他將有不同於其他同學的使命。

這裡的使命就是學生幹部應具備的素質和能力。學生幹部應具備哪些素質和能力,下文將分而述之:

一.學生幹部應具備的素質

1.較高的思想覺悟水平

"思想是行動的先導",因此,具備良好的思想道德素質是一名學生幹部應具備的首要素質。我認為良好的思想道德素質包括以下幾個方面:第一,尊敬師長,關心同學。

作為學生,尊敬師長是我們應自小養成的良好素質;而對同學而言,作為學生幹部,不能只停留在"團結"這個階段。我們關心他們,特別是那些家庭貧困、學習上遇到挫折的同學。

2.加強自身修養

修身養性是古之賢人一輩子追求的境界,而此對於今人仍有借鑑教育之意義。作為學生幹部,更應將此列入自己的必修課程。修養的涵義極廣,但主要有以下兩點:

第一,思想道德修養。思想道德素質不是靜止的東西,而是隨時代的變化而被賦予新的內容。因此,作為學生幹部應在學習的過程中不斷的領會、體驗。

3.培養三種意識

①大局觀。"顧大局,識大體",而非只顧自己的索取。這種觀念應當成為每個學生幹部的具備觀念。

每個學生幹部在組織活動,執行任務時,都不能以犧牲大我來換取小我。在某些情況下,還應捨棄小我來成就大我。作為學生幹部,應隨時準備作出"犧牲"(比如時間、休息等),比其他同學多一份責任感。

再次我並非不重視小我,我近視把小我的實現看成是一種產品,是成就大我的產品。

②服從與反饋。在學院、班級分配的任務上,除了對執行此任務所要求的各項硬體設施外,學生幹部應當服從安排。與之相對應的觀念就是反饋。

③傾聽。傾聽是一種良好的修養,對於學生幹部尤為重要。學生幹部的服務物件更主要的是學生,

④自尊、自愛、自信、自強。

二.學生幹部應具備的能力

1.行動能力。行動能力是幾種能力的根本,是學生幹部應具備的基本能力。

①策劃組織能力。學生幹部在其本職工作內因地制宜的開展活動。該活動首先應進行策劃,該策劃應周密、細緻。

在成功策劃之後,考驗學生幹部的便是組織活動的能力,組織者應當具有自己獨到的工作作風併為同學所接受和支援,能夠迅速處理組織活動程序中出現的各種問題,並使活動收穫良好的效果。

②執行能力。學生幹部扮演的是服務人的角色。上服務於學校(院),下服務於班級同學,對同學講組織能力,而對學院則講執行能力。學生幹部對學院的決定應當不遺餘力的執行,並做好反饋工作。

④合作能力。團隊精神是現代團體"作戰"的保證。因此,對於一個團體,隊員合作的能力對團隊的影響深遠。

每一次活動的組織完成,不能靠單個學生幹部的力量,其他學生幹部應當鼎力相助,積極合作。

⑤臨時處斷能力。在緊急情況下,來不及請示時,學生幹部對突發事件應當保持高度清醒,明確自己的立場,從大局出發。之後及時向領導報告說明情況。

2.學習能力。包括學習先進管理經驗、學習先進的組織方式、學習科學文化知識等。學生幹部不能因為自己時學生幹部便蠻橫至極,應當及時給自己的頭腦充電,保持自己的先進性。

然而,學生幹部的素質和能力並不見得明顯的界線,學生幹部應當從努力提升自我能力的角度出發,不斷完善自己。

學生會幹部最應具有的素質是什麼??

2樓:匿名使用者

學生會幹部最應具有的素質應該是具有責任心。

這是最重要的一點,無論你身居何職(成員、部長),一個沒有責任心的人是不適合做學生幹部的。因為學生幹部是幹苦活累活的,而相應我們得到的只不過是一些很虛的東西,或者說得到的很少。有人說做學生會幹部就是幫同學們做事,就像義工一樣。

幾乎每個人要做學生幹部都是為了要得到某些東西而去做,例如說為了以後找工作好找,為了得到老師的賞識,為了提高自己的能力,為了結識更多的朋友等等。但往往當你加入了之後,你會發現得不到自己想要的東西,覺得自己做的只不過是一些很無聊的事情,這並不奇怪。

這時就需要責任心,因為你加入了這個組織,所以你要有責任。退一步說,其實學生會幹部有時的確有一些好處,如更容易拿一些獎,更容易收穫別人的眼光等,請記住,當你有更多權利的時候,你就必須承擔更多的責任。

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學生會幹部應具有的其他素質:

1、做事情要有目標

作為一個學生幹部,一方面必須秉承「全心全意為同學服務」的宗旨,另一方面,要準確進行自我定位,樹立正確的價值取向,這樣才能幫助我們消除內心的矛盾衝突。學生會幹部比別人獲得更多的實踐鍛鍊機會,要好好把握機會,在這個過程中獲得綜合能力的提升。

2、著力提高思想政治素質和理論素養

做到誠實、正直、公正、無私,能吃苦耐勞,保持勤儉、樸素的作風;做到言行一致,敢於對自己所說的話所做的事負責,遵章守紀,爭做表率,樹立好學生幹部的形象。

3、樹立堅定的工作信念

一個沒有信念的人,根本談不上是一個有理想的人。只有堅定信念投入工作,才能真正服務於廣大同學。

4、要注重自身能力素質的培養

包括分析問題的能力、調研能力、組織領導能力、語言表達能力、自制能力以及創新能力。要學會主動分析,迅速反應,工作嚴密,大膽創新。

5、培養健康良好的心理素質以及社交能力

要成為一名有威信的學生幹部,不僅需要工作出色,而且學習也要優良。要有堅定的信念,頑強的意志,穩定的情緒,健康的身心,遇事冷靜,做事要自信。

6、全方位的學習

既要學好本專業的知識,也要廣泛涉獵其它學科知識,適應時代發展。要做到這一點,就要求養成閱讀的習慣。閱讀是多方面的,包括文字閱讀、社會工作閱讀和生活邏輯閱讀,閱讀時要做到「不唯書不唯上」。

7、正確處理學習與工作的關係

學生的第一要務是學習,只有自身學習成績好,在同學中才更有說服力,才能把工作做得更好。

8、熱情、人際關係、能力技巧和經驗

熱情:熱情是能不能做好事情的關鍵,當一個人充滿熱情去做事的時候,且不論他做得好不好,起碼他會很認真去做。同一件事交給一個有熱情的人去做,不但可以更快完成,而且可以做得更加趨於完美。

人際關係:是一種能使工作事半工倍的技能,這在工作中很容易體現,當然這其中有很大的學問,又分和下級的人際關係,和同學的人際關係,和老師上級的人際關係。

能力技巧經驗:這樣東西對於一個新入學的學生來說是最缺乏的,因為能力技巧經驗都是要靠在生活工作中積累。不過能力技巧經驗也是最容易提高的,只要認真去做,在工作中就能慢慢積累起來,多多請教別人,也能夠很快地提高。

3樓:

一、政治思想素質

學生幹部作為學生基層組織各種活動和工作的組織者和領導者,必須具有較高的政治覺悟和思想品質。大學學生幹部更要自覺堅持四項基本原則,堅定不移地宣傳和貫徹執行黨的路線、方針和政策。學生幹部本身的道德品質及其由此產生的道德效果對學生影響很大,高尚的道德情操是學生幹部的自身的榜樣力量和吸引、感召、引導人的內聚力。

俗話說,「其身正,無令則行,其身不正,雖令不行」,大學學生幹部更應以身立教,為人楷模,把學生緊緊地吸引和團結在自己的周圍。同時學生幹部要注意培養自己的事業心,自覺認識自己所從事的學生工作的重要意義,明確自己所肩負的重託,增強責任意識,保持旺盛的工作熱情,兢兢業業,積極工作。

二、業務素質

大學生一般都具有一定的專業知識和理論水平,而且他們求知慾強,喜歡探索,這就要求大學學生幹部有較高的業務素質和合理的知識結構。一般來說,學習成績好的幹部更容易贏得同學的尊敬和愛戴,更容易建立起自己的威信,對同學實行有效的領導。業務素質不僅只表現在本專業學科的學習成績方面,還應包括一定的馬克思主義的基本原理,以及與本職工作有關的自然、社會科學知識,這些知識對於學生幹部提高自身分析問題和解決問題的實際能力,增強對學生的吸引力和感染力,為大學生提供多方面的指導與服務,從而提高領導行為的有效性具有十分重要作用。

三、能力素質

學生幹部要想出色地完成各項工作任務,就應不斷增強領導才能,提高能力素質。大學學生幹部的能力素質包括很多,其中最主要的有以下幾個方面:交往能力,大學學生幹部要熟悉交往藝術,善於同各種型別的同學交朋友,學會與各種群體和組織打交道。

只有這樣,學生幹部才能和同學以及其他組織和群體建立密切的關係,各種資訊也會源源不斷地向自己傳來,為開展各項工作創造一個寬鬆的外部環境,擴大視野,開拓思路,做好各項工作;

學生幹部應該具備哪些素質的簡述,學生幹部應該具備哪些素質?

智者總要千慮 作為普通學生幹部的一員,我一直認為學生幹部不是官,學生不民,學生幹部的本質是學生,因此,學生幹部與學生們之間不是上下級之間而是平等主體之間的關係。但是當學生幹部這一特殊名詞被冠於某位學生時,則意味著一種責任,意味著他將有不同於其他同學的使命。這裡的使命就是學生幹部應具備的素質和能力。學...

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缺友情 當然首先,得建立一個學生工作體系了!作為領導者嘛,一要學會交流,二要學會看人,三要學會帶頭,四要學會分工,五是制定的一些規則一定要執行,做到不偏不倚!學生工作其實很不好做的,特別是對那些有個性的學生!工作中,該嚴的時候一定要嚴肅,該娛樂的時候有一定要放開!學生其實都是很單純的。不要太緊張了!...