1樓：湯山分
可辦病退的人要達到完全喪失勞動力，具體到病情還是人性化操作，我一同事，前些年因檢查出有腦梗，當年辦了病退，（沒有找任何關係，也不認識醫院社保系統的人。）第二年，其他人按圖索驥去辦病退休，結果申請被刷下沒辦成。
據我知道的已經辦理病退的人，都患了什麼病：一，腦梗。二，心臟病做了支架兩枚。三，癌症。四，中風癱瘓。
有這些病的人，達到了其他必須條件的，可以去試試辦病退手續。
2樓：匿名使用者
樓上的回答是正確的，按照國家規定，病退只要是符合「完全喪失勞動能力」就可以，不分病種，我要補充的是，現在很多省市（比如天津）規定了可以病退的病種，因此，什麼樣的病可以辦理病退，你要諮詢當地社保部門，
3樓：愛丫丫愛生活
病退條件：
（1）經市勞動保障部門鑑定為完全喪失勞動能力。
（2）繳費年限（含視同繳費年限）滿15年，且在職期間按規定足額繳納養老保險費；
（3）男年滿50週歲，女年滿45週歲可辦理退休。要求的是「完全喪失勞動能力」，而不是某些病祝好
哪些病種可以申請病退
4樓：李嘉帥律師
回答4、全胃切除或全結腸切除或小腸切除3/4。
7、各種代謝性或內分泌疾病、結締組織疾病或自身免疫性疾病所導致心、腦、
10、慢性器質性精神障礙，經系統**2年仍有下述症狀之一，並嚴重影響職業。
弘揚社會正義，彰顯法律價值，維護個人尊嚴，很高興能為您服務，有問題再來平臺諮詢哦~祝您一切順利！生活愉快！
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5樓：華律網
所謂病退，很好理解，就是因病退休的意思，那麼病退需要些什麼條件呢？以前病退的條件很簡單：根據國家相關政策:第
一、男年滿50週歲，女年滿45週歲。第
二、交費年限(含視同交費年限)滿15年及其以上。第三、因病或外因致殘，經市勞動鑑定委員會鑑定為完全喪失勞動能力的職工，符合以上三條的人員，可辦理病退，否則，不能按因病辦理退休。到目前為止更具體些：?
企業職工申請病退鑑定，應符合以下條件：養老保險繳費原則上滿15週年，女性45週歲以上，男性50週歲以上;一般類疾病住院出院後滿1年;惡性腫瘤、尿毒症、肢體癱等難以**的嚴重性疾病住院出院後醫療期滿;精神類疾病住院出院後年滿5年，且有5年系統**診斷記錄。
患有哪些重大疾病可以辦理病退
6樓：魚要糧
可以辦理病退的重大疾病：
1、心功能長期在ⅲ級以上。左室疾患左室射血分數≤50%。
2、惡性室性心動過速經**無效。
3、各種難以**的嚴重貧血，經**後血紅蛋白長期低於6克/分升以下（含6克/分升）者。
4、全胃切除或全結腸切除或小腸切除3/4。
5、慢性重度肝功能損害。
6、不可逆轉的慢性腎功能衰竭期。
7、各種代謝性或內分泌疾病、結締組織疾病或自身免疫性疾病所導致心、腦、
8、腎、肺、肝等一個以上主要臟器嚴重合併症，功能不全失代償期。
9、各種惡性腫瘤（含血液腫瘤）經綜合**、放療、化療無效或術後**。
10、慢性器質性精神障礙，經系統**2年仍有下述症狀之一，並嚴重影響職業。
擴充套件資料：
病退條件：
1、身份為公有制參保企業職工，連續工齡滿10年；
2、男年滿50週歲、女年滿45週歲；
3、經太原市勞動能力鑑定中心鑑定為完全喪失勞動能力。
具體審批程式：
1.職工向企業提出個人書面申請（職工本人簽名並按手印）；
2.單位公示（不少於10天），出具《公示結果》；
3.企業到太原市養老管理服務中心(太原市建設南路22號社保大廈，原五一商廈)辦理《企業申報特殊工種退休、病退清理欠費情況表》（病退計劃）；
4.企業憑職工個人申請、病退計劃和職工檔案到養老保險處（桃園三巷人社局三樓）開具勞動能力鑑定介紹信；
5.職工持勞動能力鑑定介紹信到勞動能力鑑定中心(桃園三巷29號)進行勞動能力鑑定；
6. 企業填寫《太原市企業職工提前退休稽核表》；
7.企業持職工個人申請、公示結果、病退計劃、勞動能力鑑定結果、《太原市企業職工退休稽核表》及檔案到養老保險處審批。
7樓：念憶
申請病退條件：
1、 屬於機關、企事業單位在職職工或者國有改制企業解除勞動關係人員或者殘疾人，因病或者非因工負傷，本人自願申請提前退休;
2、 男年滿50週歲、女年滿45週歲(申請病退年度內、以檔案最早記載為準)。申請退職的，不受年齡限制;
3、 繳納養老保險費(含視同繳費)滿15年(未納入養老保險統籌機關事業單位依據其規定);
4、 有醫療機構的有效醫療資料(原件或加蓋封章的影印件)。
職工在申請病退鑑定報名時須提交《病退鑑定申請表》、《病退鑑定須知》、本人簽字的申請書、正規住院病歷和住院醫療費報銷憑證以及市、縣兩級醫保中心醫療保險費支付單。
需要注意的是，如個人存根丟失，可提供醫保中心存根影印件並加蓋醫保中心印鑑，未參加醫保的單位可提供單位財務醫療費報銷憑證。
哪些病可以辦理病退
8樓：仁碧曼典添
針對一些患有疾病的企業職工來信詢問如何辦理病退的問題，筆者採訪了駐馬店市勞動和社會保障局,就有關問題作出了具體答覆。據介紹，對於辦理病退的人員要先進行勞動能力鑑定，勞動能力鑑定按照以下程式進行：
1、提出申請。由職工本人或者用人單位向所在地縣區勞動能力鑑定委員會提出勞動能力鑑定申請，同時提交在定點醫院醫療檢查的相關病情資料。應該是經過**後，傷病情處於相對穩定狀態，從時間上看，就是指停工留薪期已滿。
2、組織審查。縣區勞動能力鑑定委員會在收到申請人的申報材料後，首先要進行初審，看有關材料是否齊備、有效，擬被鑑定人的情況是否符合條件。如果申請人提交的資料欠缺，則要求申請人補充材料後重新提出申請，申請受理期限從再次提交申請材料時起算。
3、專家鑑定。勞動能力鑑定委員會受理申請後，應當從醫療衛生專家庫內隨機抽取3名或者5名專家組成專家組進行鑑定。根據專家組的鑑定意見，確定傷殘職工的勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度，作出勞動能力鑑定結論。
4、按照國家勞動能力鑑定標準，將傷殘等級劃分為一至十級，最重為一級，最輕為十級。從勞動能力喪失的角度來判定，可確認一至四級傷殘屬於完全喪失勞動能力。五、六級傷殘可確認為大部分喪失勞動能力，七至十級傷殘可確認為部分喪失勞動能力。
如果被確診為癌症的，不論是什麼癌症，都容易被確認為已經喪失了勞動能力。
鑑定結果為完全喪失勞動能力的，男性達到50歲，女性達到45歲可以因病退休，達不到此年齡的，可以因病退職。
9樓：李嘉帥律師
回答4、全胃切除或全結腸切除或小腸切除3/4。
7、各種代謝性或內分泌疾病、結締組織疾病或自身免疫性疾病所導致心、腦、
10、慢性器質性精神障礙，經系統**2年仍有下述症狀之一，並嚴重影響職業。
弘揚社會正義，彰顯法律價值，維護個人尊嚴，很高興能為您服務，有問題再來平臺諮詢哦~祝您一切順利！生活愉快！
更多3條
10樓：乙安寒謬江
因病要求提前退休，首先要進行勞動能力鑑定，符合條件和政策可提前辦理退休。
1、提前退休包括以下幾種：
(1)特殊工種(高溫、有毒、井下等工作)男滿55週歲、女滿45週歲，連續工齡滿10年的。
(2)男滿50週歲、女滿45週歲，連續工齡滿15年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確定，完全喪失勞動能力的。如職業病（矽塵肺病和其它職業病等）
(3)因工緻殘，由醫生證明，並經勞動鑑定委員會確定，完全喪失勞動能力。
需要以下手續：第一，自己先向單位遞交一份提前退休的申請，由單位審批。第二，單位也得出具一份證明，證明該工作人員確實因病沒有繼續工作的能力。第三，需要到縣級以上醫院開具診斷證明。
提交材料填寫《退休人員審批表》並提供以下材料：一職工檔案(能全面反映職工工作簡歷的材料);二職工本人身份證影印件;三本人免冠近照半寸相片兩張。
辦理程式審批表和相關材料統一交市勞動保障局對外辦事視窗核准，受理後經核准符合規定辦理傷病提前退休條件，在20個工作日內辦理完畢;對職工按特殊工種辦理退休在資格初審之後,正式審批之前，對擬退休時間等內容進行公示，公示時間為5天，公示後無群眾舉報或提出異議的,勞動保障行政部門方可核准。
就你所述的情況，屬於部分喪失勞動能力，若繳納養老保險的年限已經達到了15年，且經過了相應的傷殘等級鑑定是可以辦理提前退休的。
11樓：匿名使用者
以前病退的條件很簡單：根據國家相關政策，
一、男年滿50週歲，女年滿45週歲。
二、交費年限（含視同交費年限）滿15年及其以上。
三、因病或外因致殘，經市勞動鑑定委員會鑑定為完全喪失勞動能力的職工，符合以上三條的人員，可辦理病退，否則，不能按因病辦理退休。
目前為止更具體些： 企業職工申請病退鑑定，應符合以下條件：
養老保險繳費原則上滿15週年，女性45週歲以上，男性50週歲以上；
一般類疾病住院出院後滿1年；
惡性腫瘤、尿毒症、肢體癱等難以**的嚴重性疾病住院出院後醫療期滿；
精神類疾病住院出院後年滿5年，且有5年系統**診斷記錄。
職工在申請病退鑑定報名時須提交《病退鑑定申請表》、《病退鑑定須知》、本人簽字的申請書、正規住院病歷和住院醫療費報銷憑證以及市、縣兩級醫保中心醫療保險費支付單。需要注意的是，如個人存根丟失，可提供醫保中心存根影印件並加蓋醫保中心印鑑，未參加醫保的單位可提供單位財務醫療費報銷憑證。
12樓：華律網
所謂病退，很好理解，就是因病退休的意思，那麼病退需要些什麼條件呢？以前病退的條件很簡單：根據國家相關政策:第
一、男年滿50週歲，女年滿45週歲。第
二、交費年限(含視同交費年限)滿15年及其以上。第三、因病或外因致殘，經市勞動鑑定委員會鑑定為完全喪失勞動能力的職工，符合以上三條的人員，可辦理病退，否則，不能按因病辦理退休。到目前為止更具體些：?
企業職工申請病退鑑定，應符合以下條件：養老保險繳費原則上滿15週年，女性45週歲以上，男性50週歲以上;一般類疾病住院出院後滿1年;惡性腫瘤、尿毒症、肢體癱等難以**的嚴重性疾病住院出院後醫療期滿;精神類疾病住院出院後年滿5年，且有5年系統**診斷記錄。
教師哪些病才可以辦病退？
哪些病種可以病退？
13樓：
針對一些患有疾病的企業職工來信詢問如何辦理病退的問題，筆者採訪了駐馬店市勞動和社會保障局,就有關問題作出了具體答覆。據介紹，對於辦理病退的人員要先進行勞動能力鑑定，勞動能力鑑定按照以下程式進行：
1、提出申請。由職工本人或者用人單位向所在地縣區勞動能力鑑定委員會提出勞動能力鑑定申請，同時提交在定點醫院醫療檢查的相關病情資料。應該是經過**後，傷病情處於相對穩定狀態，從時間上看，就是指停工留薪期已滿。
2、組織審查。縣區勞動能力鑑定委員會在收到申請人的申報材料後，首先要進行初審，看有關材料是否齊備、有效，擬被鑑定人的情況是否符合條件。如果申請人提交的資料欠缺，則要求申請人補充材料後重新提出申請，申請受理期限從再次提交申請材料時起算。
3、專家鑑定。勞動能力鑑定委員會受理申請後，應當從醫療衛生專家庫內隨機抽取3名或者5名專家組成專家組進行鑑定。根據專家組的鑑定意見，確定傷殘職工的勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度，作出勞動能力鑑定結論。
4、按照國家勞動能力鑑定標準，將傷殘等級劃分為一至十級，最重為一級，最輕為十級。從勞動能力喪失的角度來判定，可確認一至四級傷殘屬於完全喪失勞動能力。五、六級傷殘可確認為大部分喪失勞動能力，七至十級傷殘可確認為部分喪失勞動能力。
如果被確診為癌症的，不論是什麼癌症，都容易被確認為已經喪失了勞動能力。
鑑定結果為完全喪失勞動能力的，男性達到50歲，女性達到45歲可以因病退休，達不到此年齡的，可以因病退職。
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